前厅部经理 有大型宴会或酒店同岗管理经验，拥有本地客源者优先。 薪资福利:面议 招工人数:若干 工作地址:仁寿县城北新区嘉斯曼国际酒店

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急招大堂经理一名，收银一名，服务员数名，工资面谈周

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形象气质佳有服务意识能轻松的和客人沟通有经验者优先

酒店收银员

美豪R酒店 岗位职责： 1、团队管理​ 负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排，确保团队高效运作。定期组织员工培训，提升员工服务技能与专业知识，打造优质服务团队。​ 完善前厅部的各项工作流程和服务标准，监督员工严格执行，不断优化服务质量，提升宾客满意度。​ 2、客户服务​ 作为客户服务的第一责任人，亲自处理宾客的投诉与特殊需求，确保问题得到及时、妥善的解决，维护酒店良好形象。​ 关注宾客反馈，收集宾客意见和建议，定期分析并向相关部门汇报，推动酒店服务质量的持续改进。​ 3、运营管理​ 协助制定酒店的销售策略，与销售部门密切合作，确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合，积极参与市场推广活动，提升酒店知名度。​ 负责前厅部的日常运营管理，包括预订管理、接待管理、收银管理等，确保各项工作流程顺畅，提高运营效率。​ 合理控制前厅部的运营成本，制定预算并监督执行，优化资源配置，降低运营费用。​ 4、沟通协调​ 与酒店各部门保持密切沟通与协作，及时传递信息，协调解决跨部门问题，确保酒店整体运营的协调性和一致性。​ 与上级领导保持良好沟通，定期汇报前厅部的工作情况，接受工作指导与监督，贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。 任职要求： 1、知识技能​ 熟练掌握酒店前厅管理的专业知识，包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。​ 2、具备良好的英语听说读写能力，能够与国际宾客进行流畅沟通（非必须） 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，具备基本的计算机操作技能。​ 3、能力素质​ 具备卓越的领导能力和团队管理能力，能够有效激励和引导团队成员，实现团队目标。​ 拥有出色的沟通协调能力，能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。​ 具备较强的问题解决能力和应变能力，能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策，妥善处理各类突发事件。​ 具备良好的服务意识和职业素养，始终以宾客需求为导向，提供优质服务。​4、个人特质​ 性格开朗、热情，具有亲和力，能够给宾客留下良好的第一印象。​ 工作认真负责，注重细节，具备较强的责任心和敬业精神。​ 具备良好的抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。 岗位福利： 薪资待遇​ 提供具有竞争力的薪资水平，根据个人能力和工作表现，享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。​ 保险福利​ 按照国家规定为员工购买五险一金，提供全面的社会保障。​ 假期福利​ 员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期，保障员工的休息权益。​ 培训与发展​ 为员工提供丰富的培训机会，包括内部培训、外部培训、在线学习等，帮助员工提升专业技能和综合素质，为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。​ 员工关怀​ 定期组织员工活动，如团队聚餐、户外拓展、生日会等，增强员工的归属感和团队凝聚力。​ 提供员工宿舍或住房补贴，解决员工的住宿问题；提供员工餐，保障员工的饮食需求。​ 关注员工的身心健康，提供定期体检、心理咨询等服务。 岗位经验： 有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目，并取得显著成效。具备扎实的岗位经验，能在前厅经理岗位上迅速开展工作，推动部门各项工作的顺利进行，实现酒店前厅服务水平的提升。

上班时间，白班和通班轮班上，通班上24小时，下午可以休息2个小时，下午三点到下午五点，晚上十二点以后可以睡觉，白班中午十二点半到晚上九点，然后第二天九点半上通班，通班上了以后休息一天，另外每月可以调休两天。 薪资待遇：3000到4000 职位要求：男身高175以上，女身高160以上，18岁以上，30岁以下，五官端正，能适应夜班，对工作认真负责任，性格开朗、热情。 符合条件，上班时间没问题，可以直接到店面试，地址，下水井沟，重百斜对面，宝俫俪都酒店四楼

负责前台接待收银工作

岗位职责: 1.为来访客人提供优质的接待服务，确保客户满意度； 2.负责客人的登记与管理，保证信息的准确性； 3.积极响应客人需求，解答客人咨询； 4.协助客人完成入住和退房流程，确保服务效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识； 2.具有较强的责任心和职业道德； 3.细心，能够处理好客户关系和投诉； 4.能够熟练使用计算机和办公软件进行基本操作。

眉山市仁寿县招装配式构件安装

眉山市丹棱县招钢筋工

眉山市仁寿县精装墙面腻子打磨团队招人，只清砂边角，不需要袋工具，会走人字梯，有打磨经验，工资日结，300一天，洗手拿钱，

福一酒店诚邀年龄介于25至55岁、具备吃苦耐劳精神的客房部服务员，无论有无经验均可应聘。提供优厚待遇，包括底薪加提成、每月4天公休假及国家法定假日休息，并享有每年递增50元的工龄工资。欢迎前往四川眉山福一酒店3楼行政部面试。

眉山市东坡区招指挥/司索工、电梯司机

大堂副理 1.大专及以上学历，须有2年以上同岗位工作经验；2.精通电脑操作，具备英语基础能力，形象气质佳者优先；3.仪表端庄，热爱酒店工作；4.有责任心，敢于承担责任，执行力较强。1.协助酒店高级管理层负责及整个酒店的运作收集对客服务过程中所产生的问题；2.负责处理宾客的问题和投诉以及重要宾客的迎领工作；3.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作；4.解决当班期间发生的安全问题（上班时间：7:00-15:30，14:30-23:00，23:00-7:00，需轮班，部门排班，月休6天；购买五险，包吃住） 薪资福利:5000+元/月（夜班补贴+提成） 招工人数:1名 工作地址:南充市高坪区万达金融中心1号楼

前台主管 1、具备优秀的沟通能力和团队合作精神；2、熟悉酒店前台工作流程，具有相关管理经验优先；3、具有较强的解决问题能力和抗压能力；4、熟练使用酒店管理软件；5、注重细节，有高度的责任心和服务意识。1、负责前台接待团队的日常管理，确保服务标准的高效执行；2、处理客户咨询与投诉，维护酒店形象，提升客户满意度；3、监控前台运营，优化流程，提高前台工作效率；4、协调各部门工作，确保客人入住体验的顺畅进行；5、定期培训前台员工，提升服务技能和应急处理能力。 薪资福利:4 - 5K，工作8小时、月休四天、包吃住，节日福利、年假、团建活动、待遇从优，购买五险 招工人数:2人 工作地址:广东省化州市东山街道下街路雅致酒店

前厅大副 薪资福利:4000 - 6000元（具体面谈，包吃住） 工作地址:乌兰浩特市十二中道南鑫浅深酒店

饺子馆诚聘英才： 配菜师傅2名 洗碗工2名 服务员6名 大堂经理1名 包饺子工6名 要求： 1. 有相关经验者优先，无经验可培训，有人带。 2.手脚麻利，注重卫生，有耐心。 晋升机会多，成长快，工资待遇优厚。 面试通过可尽快上岗。 电话：

前厅经理 最低学历大专，有中高端品牌工作经验。1.负责酒店日常运营的协调与管理，确保各岗位工作有序开展；2.监督服务质量，推动服务流程的执行与优化；3.处理突发事件及客户反馈，保障宾客体验；4.协调各部门之间的沟通与协作，提升运营效率。5.完成上级交付的工作。 薪资福利:薪资范畴：5-7k，基础保障：法定节假日三薪、包食宿、五险一金，培训发展：专业技能培训、体系化晋升发展路径

眉山崇礼新城酒店(餐厅) 招聘服务员数名 销售一名 收银员一名，待遇面谈。 招聘电话:。

前台接待 20 - 25岁，大专或高中学历，酒店管理专业优先。 薪资福利:面议 招工人数:若干 工作地址:仁寿县城北新区嘉斯曼国际酒店

前台接待 20 - 25岁，大专或高中学历，酒店管理专业优先。 薪资福利:面议 招工人数:若干 工作地址:仁寿县城北新区嘉斯曼国际酒店

眉山崇礼新城酒店(餐厅) 招聘服务员数名 销售一名 收银员一名，待遇面谈。 招聘电话:。

华西武侯祠希尔顿花园酒店 宾客服务经理 有同岗位2-5年工作经验，有希尔顿工作经验优先考虑 薪资福利:薪资面议，入职缴纳五险，包食宿 招工人数:两名

接待收银，给客人办理开房退房业务

工作内容： 1.销售客房 2.办理客人入住登记手续，确保资料的录入准确、及时。 3.办理住店客人用房及在店客人换房、房价变更手续 4.根据预订情况提前做好预订客人及预订团队的房间安排并准备好房卡。 5.收集在店客人的各种特殊需要及反馈意见，并呈报前台经理 6.熟记常客及VIP客人姓名、职务，提供个性化服务。 7.提供各种问询服务 8.上4休2时间12小时 工作要求： 年龄：18-30岁 能接受上夜班 薪资待遇： 底薪+提成+五险

前台收银能够接受夜班

岗位职责: 1.为客人提供优质的接待服务，包括但不限于入住、退房、登记等前台相关工作； 2.处理客户咨询，解决客人在酒店期间遇到的问题； 3.向客人介绍酒店设施和服务，推荐办理会员卡以享受更多优惠； 4.收集客人反馈，及时向上级汇报以提升服务质量； 5.维护酒店形象，确保客人满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户需求； 2.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务； 3.能够熟练使用电脑进行基本操作，如收银、开票等； 4.具有较强的问题解决能力，能在压力下保持耐心； 5.愿意接受挑战，有责任心，积极向上。

有1年及以上酒店前台工作经验，熟悉前台操作系统，形象气质佳，服务意识强，具备基本的沟通礼仪，能适应（上两天休两天 ）的工作制度。