岗位职责: 1、依据国家相关技术规程、施工规范及质量标准，负责施工项目的安全与质量管理，组织现场施工，确保工程质量和进度符合规定要求； 2、协调内部相关部门，负责项目采购与材料供应工作，并向建设方或监理方报送相关资料并配合验收； 3、全面管理施工现场，及时处理突发问题，监督施工过程中的安全措施与工程质量； 4、维护好与甲方、监理单位的现场关系，掌握工程进展、合同条款、进度、质量及成本情况，配合总包单位开展协调沟通，推进工程款回收； 5、负责项目全过程文档管理，组织竣工资料编制、验收及移交工作； 任职要求: 1、大专及以上学历，应用电子、计算机或工程类相关专业； 2、具备2年以上弱电系统集成项目管理经验，能够独立承担系统集成项目的施工管理工作； 3、熟练操作CAD软件及相关办公软件； 4、具有较强的责任意识、忠诚可靠，能吃苦耐劳、服从管理，善于与各方单位协调沟通，具备良好的综合管理与表达能力； 5、持有二级建造师证书或安全员资格证者优先考虑 注意：工作地点位于自贡市

主要职责 1. 梳理项目整体建设思路，编制详尽的项目交付方案与实施规划，包含项目启动汇报材料、交付时间表、执行计划、关键节点设定、任务分解、人员分工及资源需求计划等，明确各阶段工作内容、时间节点与责任人，确保计划科学可行，保障项目有序推进。 2. 全周期统筹管理项目进程：主导项目全生命周期运作，整合进度管理、质量控制与资源配置机制，构建风险预警和动态监控体系，确保项目目标高效达成。 3. 进度管理：依据既定计划推进项目落地执行，监督并协调各方进展，把控项目实施节奏，确保客户需求落地情况与预期一致。 4. 技术指导：参与技术交底会议，传达实施要求，组织项目团队开展技术交底工作，及时提供现场技术支持，解决实施过程中出现的技术难题。 5. 风险预判与应对：建立问题预警机制，快速识别项目执行中的潜在风险与问题，制定应对策略并与项目组评审后落实，有效控制项目范围，推动问题闭环处理。 6. 变更管理：针对客户提出的需求变更或外部突发因素，提前评估影响并做出响应，采取合理措施降低对项目进度与质量的干扰。 7. 成本管控与预算执行：负责项目预算的编制、审核与全过程监控，强化成本核算与分析，通过优化资源使用和采购流程，防止超支，确保总成本不超出预算范围。 8. 定期组织项目会议并进行汇报：向团队成员及相关干系人通报项目进展，协调处理项目中出现的矛盾与障碍。 9. 质量监督：严格执行项目质量管理流程，制定质量标准与控制节点，确保最终交付成果满足客户要求及公司规范。 10. 主导项目验收及复盘总结工作。 任职要求 1、本科及以上学历，计算机、自动化或相关专业背景。 2、具有5年以上在客户现场从事项目管理与交付的实际工作经验，需同时具备软硬件项目交付经历。 3、熟悉特定行业场景（如机电、工业设备、园区、工厂）业务流程，具备电气、自动化或公用辅助系统（空调、空压、配电等）实施经验者优先考虑。 4、具备出色的沟通表达与组织协调能力，以及较强的分析判断和问题解决能力，能有效掌控项目全局。 5、了解操作系统（Linux）、数据库（MySQL/Oracle）及网络基础知识，对主机、网络、存储等领域有一定认知；熟练运用项目管理工具（如tapd、Jira、禅道）。 6、能够接受长期出差安排。

职责： 1. 掌握土地整治项目（如高标准农田、旱改水、土地开发、全域整治、增减挂钩）相关业务内容； 2. 熟知土地整治项目从立项、设计变更到竣工资料编制及备案入库的全流程操作； 3. 能够迅速学习并适应新业务领域的工作要求； 4. 完成上级交办的其他相关工作任务。 要求： 1. 具备土地资源管理、地理信息等相关专业大专及以上学历； 2. 熟悉土地整理相关政策，有国土领域（包括土地整理、土地复垦、生态修复等）实际工作经验； 3. 从事土地整理类行业工作满3年以上，持有测绘类相关资格证书者优先考虑； 4. 具备良好的团队协作能力，抗压能力强，工作积极主动，执行高效，能适应出差，责任心强且具备客户服务意识； 5. 有预算编制经验者优先。

岗位职责 1.项目全周期管理：负责建筑施工项目从前期策划、施工组织到竣工验收的全过程管理，确保工期、质量、成本、安全等目标达成。 2. 团队协调：统筹项目团队（施工、技术、劳务等），协调业主、监理、设计单位及政府部门的关系。 3. 成本控制：编制项目预算，监控施工成本，优化资源配置，避免超支。 4. 质量与安全：落实质量管理体系，监督施工规范执行；制定安全预案，杜绝安全事故。 5. 进度管理：编制施工计划，跟踪关键节点，解决延误问题。 6. 风险管控：识别项目风险（如合同变更、天气因素等），制定应对措施。 硬性条件： 学历：本科及以上，土木工程、工民建、工程管理、结构等相关专业。 经验：15年以上建筑施工项目管理经验，独立负责过[房建、标准化钢结构厂房、市政等]类项目（需注明项目规模，三个以上“5万㎡以上”的标准化工业钢结构厂房的优先录用）。 证书：一级建造师（建筑/市政专业）、高级职称。 技能：熟悉CAD、Project、广联达、宏业等软件，精通施工规范及行业标准。 软性能力： 执行力强，能适应工地现场工作环境； 沟通协调能力突出，擅长处理突发问题； 具备成本意识和风险预判能力。 加分项 公司福利** 五险 +基本工资+绩效+考核+交通补贴 定期培训 + 职业发展通道； 面试流程： 1. 初筛：简历评估 → 2. 专业面试（技术/管理能力）→ 3. 终面（高管面）→ 4. Offer发放 需提供过往项目业绩证明（如竣工报告、获奖项目等）； 入职后需常驻项目工地（明确工作地点流动性）。

公共建筑项目经理招聘 岗位职责： 1. 全面统筹公共建筑项目（如医院、学校、文体场馆、交通枢纽等）的全过程管理，系统把控项目安全、质量、进度、成本及现场文明施工，确保工程优质交付并符合实际使用需求。 2. 组织制定并落实项目整体策划方案、施工组织设计、关键施工技术方案及安全生产专项措施，建立并持续完善项目管理体系与标准化流程。 3. 对接建设单位、设计单位、监理单位、分包单位及相关政府主管部门，统一协调项目建设过程中的技术衔接、界面划分、资源配置与外部事务处理。 4. 带领项目团队开展技术指导、安全教育培训、质量过程监督及团队绩效评估，推动形成高效协同、规范执行的工作氛围。 5. 主抓项目经济管控工作，涵盖工程变更管理、签证审核、产值申报、结算资料编制与成本动态分析，协助完成竣工移交、审计配合及后续维保对接。 6. 落实公司安排的其他相关管理任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业背景。 2. 持有一级建造师（建筑工程专业）注册资格、建筑施工企业项目负责人安全生产考核合格证（B证），具有工程类中级或以上职称。 3. 具有3年以上公共建筑类项目（如医疗、教育、文化、体育、交通设施等）管理经验，其中至少1年担任项目经理职务，熟悉公共建筑项目的建设流程与行业规范。 4. 拥有可在公开渠道核查的C类或以上级别工程业绩，项目信息完整、真实、可追溯。 5. 掌握国家及地方工程建设相关法律法规和技术标准，具备较强的项目统筹能力、多方协作能力和突发事件应对能力，能妥善处理公共建筑项目中的复杂问题。 6. 工作责任心强，具备良好的组织协调、沟通表达和抗压能力，能够接受长期驻场工作安排。 薪酬福利： - 薪酬面议（基础薪资+项目奖励+年度绩效，具备行业竞争力） - 五险一金、补充商业保险、定期健康体检、带薪年休假、节日关怀福利 - 提供专业化培训支持与明确的职业晋升路径

职位要求：需具备安全员C证证书 1、负责施工项目的工程进度、工程质量、施工安全管理及工程款项相关工作（包括但不限于工程回款、支付、份额监管，项目部借款及各项收支台账管理），并协调各类人员进场与退场事宜。 2、确保所负责项目在每月过程管控评估中，地市排名位列前3。 3、掌握项目部与甲方之间的沟通、协作与配合情况，核查施工力量是否满足进度需求，识别施工工艺与质量是否存在隐患，监督公司形象与声誉的维护状况。 4、实现所管理项目单个合同实际完工比例不低于80%。 5、每周汇总各项目周报，每月整理各项目月报，并按时提交至工程部主管。 6、参与施工单位施工组织设计等相关文件的编制工作。 7、熟悉项目各类工程文件，及时整理并记录本项目重大事项纪要。 8、参与重大质量安全事故的调查与处理工作。 9、组织并参加施工现场的各类例会及专题会议。 10、确保工程资料报送审查及签证手续的及时完成。 11、负责项目经理责任书签署情况、风险抵押金缴纳情况、各地项目经理社保缴纳、施工人员雇主责任险购买、人员变更替换跟踪以及施工人员工资发放记录的管理。 12、监督劳务用品的采购与发放时效性（须留存台账及发票），检查工程车辆使用合规性（须持有有效保单及在年审期内的行驶证），并记录工程实施过程中的奖惩情况。 13、协助工程部主管进行投标项目报价的测算工作。 14、负责工程竣工后的结算事务。 15、统筹安排各专业管理技术人员的工作任务，协调不同工种间的配合与衔接。 16、完成上级领导交办的其他工作任务。 职位福利：周末双休、全勤奖、年终分红、五险一金。

工作职责 1. 全面负责工程项目从启动至竣工验收的全过程管理，围绕进度、质量、安全三大核心目标，确保项目高效推进与顺利落地。 2. 参与公司级项目管理工作，作为甲方、监理及分包单位之间的协调对接主体，搭建顺畅沟通渠道，及时处理多方协作中的各类问题，保障施工流程紧密衔接。 3. 深入参与项目成本动态监控、施工资料规范化整理以及竣工验收各环节，为项目最终交付提供全流程闭环支撑。 任职要求 1. 大专及以上学历，工程类相关专业背景，掌握扎实的工程理论知识。 2. 具备3年以上工程施工项目管理实践经验，熟悉施工标准及现场运作机制，可独立主导复杂工程场景的实施。 3. 具备出色的跨团队沟通协调能力与实际问题应对能力，能适应出差安排。 4. 持有建造师资格证书者优先考虑，具备成本管控或专项项目管理经验者亦具优势。

岗位职责： 负责工程项目整体规划与管理，协调各方资源确保项目按时交付；制定详细的施工计划并监督执行；与设计、监理、施工单位保持良好沟通，解决现场技术问题；控制工程成本和质量，确保符合规范要求。 岗位要求： 建筑工程相关专业大专及以上学历，持有一级建造师证书者优先；3年以上建筑行业项目管理经验；熟悉国家及地方工程建设法规政策；具备优秀的团队领导能力和抗压能力！

一、任职要求 1. 学历背景：统招本科及以上，土木工程、工程管理或相关专业。 2. 工作经验：5年以上工程行业现场执行与项目管理经历，须具备成功处理施工现场安全、风控、质量等重大问题的实际案例（此项为必要条件，不满足者请勿申请）；熟悉监理流程，有5年及以上监理领域工作经验，具备总监或总代工作经历者优先。 3. 核心素质： 1）抗压与执行：能适应高强度、高复杂度的工作节奏，具备较强的心理韧性，面对繁杂任务仍能保持积极状态与高效产出。 2）服务意识：具备高度的服务责任感，善于倾听客户诉求，主动响应并解决客户问题，即便在压力情境下也能维持专业形象，推动问题闭环。 3）沟通协调：擅长与内部团队、外部客户及合作单位进行有效沟通，能够平衡多方利益，推动协作顺畅开展。 4）逻辑思维：具备清晰的分析能力，面对复杂事务可迅速梳理脉络，定位关键点，并提出可行应对策略。 4. 专业技能： 1）项目管理：掌握多项目人力资源调配、成本控制及进度管理的实操方法，对项目全周期成本管控、风险预判与突发事件处置有深刻理解； 2）专业知识：精通市政、房建、公路等领域的工程管理知识，熟悉施工现场运作模式； 3）在监理相关的安全、质量、风控等核心环节具有丰富实战经验，具备扎实的现场问题处理能力； 4）办公技能：熟练操作Office等常用办公软件，具备数据整理与分析能力，能基于数据输出运营建议，主动优化工作流程。 二、工作职责 1. 制度建设：参与工程部管理制度的制定与优化，推动制度在实际业务中的落地执行。 2. 统筹规划：协助推进公司全国项目资源的统一规划与配置；依托业务洞察，识别潜在风险并提出系统性改进方案。 3. 会议管理：协助组织部门调度会、专题讨论会及工程例会，跟踪会议决策执行进展，确保各项任务按计划推进。 4. 项目巡查：定期开展项目现场巡检，及时识别问题并提出整改建议，监督落实情况，降低项目运行风险。 5. 综合管理：统筹项目成本控制、风险防范、对外关系维护及团队管理工作，保障项目平稳运行。 6. 高层协作：配合领导处理需跨部门协同的重大事项，助力项目高效推进与落地。 7. 客户服务：持续维护客户关系，以专业、及时的服务响应客户需求，深入挖掘痛点，提升客户体验与满意度。 三、晋升通道： 工程副经理--工程经理--部门副总监--部门总监--集团副总裁 本岗位属于公司核心业务单元，提供跨部门发展的成长路径，是集团重点储备与培养的关键岗位。 四、岗位福利： 新员工享有无责任底薪保障，优秀人才实行一人一薪制 提供午餐补贴、出差补贴 享受法定节假日、周末双休、超长春节假期、带薪年假、节日福利、晋升培训机会 开通晋升绿色通道，享有病假关怀、节日礼金、日常零食福利等多项员工关爱政策

1. 全面统筹水利水电工程项目的规划、组织、执行与交付全过程，对项目的安全、质量、进度、成本及合规性全面负责。 2. 主导编制项目整体策划方案、施工组织设计、进度安排、资源配置计划及应急处置预案，并监督落实执行情况。 3. 负责施工现场的日常运作管理，协调设计、监理、施工、分包单位及材料供应商等多方协作，保障工程有序推进。 4. 严格贯彻国家和行业相关技术标准、安全规程与环保规定，落实质量与安全管理机制，防范并妥善处理各类质量安全问题。 5. 组织开展项目成本管控工作，涵盖预算编制、过程核算、变更签证及竣工结算，确保项目实现预期经济效益。 6. 承担项目对外沟通职责，协调与业主单位、政府监管部门及属地社区等相关方的关系，做好汇报与对接工作。 7. 推进项目团队的组织建设，强化人员专业素养与执行效能，提升整体管理水平。 8. 组织实施项目验收、竣工资料整理归档及移交工作，完成项目总结与后续评估 任职要求： 1. 具备本科及以上学历。 2. 年龄不超过40周岁。 3. 持有水利水电专业一级建造师执业资格证书及高级工程师职称。

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因业务发展需要，现面向社会诚聘空调安装工若干名，欢迎有志之士加入我们的团队！ 一、岗位职责 1. 负责家用空调的安装、调试、移机、维修及售后维护工作； 2. 按照公司标准流程规范操作，确保安装质量和用户安全； 3. 与客户保持良好沟通，提供专业、热情的服务； 4. 配合完成公司安排的其他相关工作任务。 二、任职要求 1. 年龄18-50岁，身体健康，吃苦耐劳，责任心强； 2. 有空调安装或制冷相关工作经验者优先 3. 持有《特种作业操作证》（高处作业证）者优先； 4. 具备良好的服务意识和团队协作精神； 5. 自备交通工具者优先（如电动车、摩托车等）。 三、工作地点 四川省自贡市市区 四、薪资待遇 - 多劳多得，上不封顶） - 提供安装提成 + 餐补 + 节日福利 + 五险一金 五、应聘方式 请携带本人身份证及相关证件，直接到店面试，或电话联系预约： 联系人：伍女士 联系电话：（微信同号） 地址：自贡市自流井区五星街（京东家电服务中心） 加入我们，技术在手，收入无忧！期待您的加入！

给有闲着的修理工兄弟。

一、岗位要求 1. 招聘人数：2名 2. 工作地点：固原、海源、银川、中卫、定边[可接受出差] 3. 工作性质：全职 二、岗位职责 1. 全面负责光缆通信工程、安防监控系统项目的全流程管理，涵盖项目前期调研、方案策划、施工组织、进度管控、质量验收、售后维护等全环节工作。 2. 统筹项目团队建设与管理，合理调配施工人员、技术人员、物资设备等资源，确保项目按时、按质、按预算完成。 3. 负责与客户、监理、供应商及施工方等多方沟通协调，及时对接项目需求、解决现场问题，维护良好的客户关系，提升客户满意度。 4. 严格把控项目施工质量与安全生产，落实安全施工规范，定期开展项目安全检查、质量巡检，杜绝安全事故与质量问题发生。 5. 负责项目成本核算与控制，优化施工方案，合理控制材料、人工、机械等各项成本支出，提高项目盈利水平。 6. 组织项目图纸会审、技术交底工作，解决项目实施过程中光缆铺设、安防设备安装调试、系统集成等各类技术难题。 7. 负责项目资料的整理、归档，编制项目进度报告、验收报告等各类文档，配合完成项目结算、审计等工作。 三、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，通信工程、电子信息、安防工程、计算机相关专业优先。 2. 工作经验：3年及以上光缆通信工程或安防项目独立管理经验，熟悉光缆铺设、熔接、测试及安防监控、门禁、报警、综合布线等系统的设计、施工与验收流程，有成功交付大中型项目案例者优先。 3. 专业能力：掌握通信光缆、安防系统相关专业技术知识，熟悉项目管理规范、施工工艺、质量标准及安全规范；能熟练使用CAD等工程绘图软件，具备良好的方案撰写、招投标文件编制能力。 4. 综合能力：具备较强的项目统筹、组织协调、沟通谈判能力，有良好的问题解决能力与抗压能力；做事严谨负责、执行力强，具备团队管理经验与成本管控意识。 5. 证书资质：低压电工特种作业证、登高特种作业证，持有一级/二级建造师证、安全员C证、安防项目经理相关证书者优先考虑。 6. 其他：能适应项目驻场工作，持有C1及以上驾驶证、能熟练驾驶者优先。 四、薪资福利 1. 薪资待遇：底薪+项目提成+年终奖金，综合收入丰厚，能力出众者薪资可面议上调。 2. 基础福利：缴纳五险一金，享受带薪年假。 3. 其他福利：定期体检。 五、联系方式 张先生

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管家专科以上，35岁以下，熟悉电脑操作，有物业客服工作经验优先。薪资福利:2800-4000元/月福利待遇：五险，节假日福利，年假招工人数:2名工作地址:富顺县内

项目经理专科以上，45岁以下，具有3年以上同岗位工作经历，具备良好的组织和领导能力，能够有效处理和解决物业管理中的问题，对物业管理流程有清晰的理解，能够优化工作流程。薪资福利:6000-8000元/月招工人数:1名工作地址:富顺县内

招聘：维修工（国家中级电工作业资格）五险薪资：3000-3500元/月维修工：1名，初中以上文化程度，，工作认真，责任心强，身体健康，无不良嗜好，有国家中级电工作业资格。薪酬具体详谈，购买五险

7. 四川嘉宝生活服务集团股份有限公司自贡分公司 物业水电工 （1人） 3000-3400元/月 工程副经理（1人） 4000一7000元/月 福利：入职购买五险、带薪年假、节日福利等 联系人：黄老师

招聘：泓悦城市酒店彩灯店工程维修员 薪资：3500元/月 1. 专业技能：具备水电维修基础，懂强弱电、给排水、空调、木工、简单机修；持有电工证优先。 2.负责酒店客房、公共区域、后勤区域水电、空调、门锁、灯具、洁具、家具、门窗、维修、保养，保障设施正常运行。 3.定期对设备设施进行预防性保养，记录保养台账，降低故障率，延长设备寿命。 4.严格遵守酒店安全规范，规范操作电气、管道、特种设备，杜绝安全事故。 5.服从工程部排班与调度，完成上级交办的其他维修、改造、应急抢修工作。

四川博浩达生物科技有限公司 岗位: 综合维修工 薪资待遇：4000-5500／月，包住，五险一金 要求：1、持有效焊工证和电工证； 2、具有 3年以上综合维修或相关领域工作经验； 3、熟练掌握氩弧焊、电焊、热切割作业； 福利员工食堂：早餐2元，中餐5元，晚餐3元   工作地点：四川省自贡市板仓工业园区龙乡大道9号 联系人：杨女士  联系电话：

自贡锦诚物业有限公司▷维修工（60岁以下电工证）（

招聘：维修工（60岁以下电工证）（） 薪资：3000-3800元/月 负责小区公共区域设施设备维护保养

岗位名称：综合维修工（五险）;低压电工。 岗位要求：1. 持有低压电工证。2. 具备至少一年的综合维修工作经验。3. 有商业维修工作经验者优先。 薪资待遇：薪资为3400-4000元。

招聘：物业经理（五险）薪资：4500-6000元岗位职责:1.负责物业项目的全面运营管理，制定并执行年度工作计划与预算。2.监督客户服务、安保、清洁及工程维修等各部门工作，确保服务品质达标。3.处理业主投诉与突发事件，维护良好的社区秩序与客户关系。4.协调外部相关部门关系，落实各项法律法规及行业规范要求。任职要求:1.具备物业管理相关专业背景或同等岗位工作经验。2.熟悉物业管理法律法规及操作流程，具备良好的组织协调能力。3.拥有较强的责任心与服务意识，能够有效管理团队并解决实际问题。4.具备良好的沟通表达能力，能适应高强度工作节奏。