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销售经理(晋中)
3000-8000元/月
销售经理/主管包住五险一金餐补经验不限大专及以上
1、协助销售主管,开展所属区域煤矿市场的掘进机销售、租赁及代运营服务的维护与拓展工作; 2、负责客户接待与拜访,落实售后服务相关事宜; 3、收集并整理市场动态、产品反馈及竞品信息,及时向上级汇报; 4、严格遵守公司销售政策及相关管理制度; 5、积极配合公司及上级交办的各项任务安排。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电气类专业优先,年龄******; 2、具备自有车辆,能适应区域出差,工作踏实肯干,有销售或市场开发经验者,具备机械、机电类设备销售背景者优先; 3、具备良好的进取心和沟通能力,勇于面对挑战,抗压能力强。 职位福利:餐补、包住、节日福利、五险一金
晋中太谷区业务经理最好有车,可以应酬饮酒薪资福利:5000+招工人数:10名工作地址:
5000-7000元/月
业务经理6-10人1-3年大专及以上渠道销售回款提成销售额提成
业务经理 最好有车,可以应酬饮酒 薪资福利:5000+ 招工人数:10名 工作地址:晋中市太谷区
业务经理
5000-10000元/月
业务经理交通补助年终奖餐补11-20人1-3年学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB
月薪+提成+补助7=12000元。保底!单休!有固定客源
区域销售主管
1.2-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
一、区域策略规划: 1、承接企业整体战略方向及销售与盈利目标,结合本区域市场竞争环境,制定符合实际的区域销售策略与业绩目标; 2、依据区域发展目标,策划渠道布局与市场推广等相关执行方案。 二、绩效达成: 1、精准捕捉市场机遇与核心价值点,高效整合内部资源以实现经营效益最优; 2、与团队统一目标认知,强化团队协作与动力,充分释放组织效能,确保公司目标落地; 3、运用良好的沟通能力维护客户关系,建立长期互信合作,获取持续支持。 三、团队建设: 1、根据各市场现状与人力配置,科学分解任务目标并与下属达成一致; 2、持续跟踪下属工作表现,过程中提供及时指导与反馈; 3、激励下属挖掘自身潜力,提升团队稳定性,推动人才成长与保留; 4、率先垂范,引导团队践行企业核心理念与文化价值观。 四、岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、5年以上销售领域经验,具备3年以上团队管理经历;擅长市场营销管理、渠道运营及通路执行,具备扎实的团队管理能力; 3、了解快消品行业发展趋势,掌握公司产品核心卖点及区域市场特点,具备基础财务分析能力,擅长团队统筹与激励; 五、工作地点: 1、结合家庭所在地及熟悉市场区域进行分配; 2、由公司统一安排派驻地,覆盖山西、内蒙地区。
销售主管
3000-8000元/月
销售经理/主管1年以下大专及以上无经验要求
学历及专业要求: 大专及以上学历,本科优先考虑。 市场营销类或商用车相关专业背景者优先。 1. 具备优秀的沟通与表达能力,综合素养良好,能适应高强度工作,责任心强,具备较强的抗压素质。 2. 拥有较强的市场洞察力与业务拓展能力。 3. 热衷于销售工作,具备强烈的业绩导向意识和进取心,愿意为达成销售目标全力以赴。 4. 持有C1驾驶证。 5. 能熟练操作基础办公软件,如Excel、Word等。
移动直销经理
3000-10000元/月
销售经理
榆次区移动公司直招 业务直销经理,做的业务简单体面轻松,每天打完卡就可以,是业务里最好做的。 一般干:3000元+ 认真干:4500~6000元(很普遍) 努力干:7000~10000元+ 重点:能挣钱、能带娃、能顾家。 详细给我留言,我们都会第一时间回复索要简历,和您联系
区域销售主管
8000-10000元/月
销售经理/主管5-10年大专及以上面销/陌拜其他产品/服务先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售面销/陌拜经验会展销售建材
一、岗位职责 1、统筹负责指定区域内公司产品的市场开拓与销售工作,依据公司整体发展战略,制定并落实区域市场营销方案,确保达成公司下达的业绩指标。 2、持续跟踪区域市场变化,分析竞争格局及客户需求,动态优化营销策略,增强公司在本地市场的品牌影响力与产品竞争力。 3、维护客户关系,保持高效沟通,及时响应客户意见与诉求,妥善处理各类反馈问题,提升客户满意度和长期合作意愿。 二、岗位权限 1、代表企业开展区域内的商务接洽,主导合同谈判,并签署相关业务合作协议。 2、对区域营销团队的人才引进、绩效评估、奖惩措施及人员调配拥有建议权与实施权。 三、任职要求 1.工作经验:需具备5年以上减速器产品市场营销经验,有成功运作减速器营销项目经历,个人年销售额达500万元以上;熟悉特定行业应用领域,掌握行业发展方向及市场竞争状况。 2.专业技能:掌握系统的市场营销理论,了解减速器产品类型、工作原理及选型方法,熟练运用市场分析、品牌建设、推广活动策划及售后服务等专业技能。 3.能力要求:具备较强的市场敏感度,良好的人际交往与沟通协调能力,出色的市场开拓能力,以及优秀的团队管理与领导才能。
销售经理
8000-13000元/月
销售经理3-5人1年以下学历不限代理商销售招商加盟网络销售渠道销售直销门店销售基本坐班TOC混合办公
榆次、太原、太谷皆有门店,就近安排 【工作内容】 -负责公司产品的推广与销售,完成个人及团队销售目标; -与客户进行有效沟通,了解客户需求并提供相应解决方案; -维护现有客户关系,提升客户满意度和信任度; 【任职要求】 -无学历要求,具备良好的沟通能力 -有任何直销类(包括保险、销售等等)经验者优先,但非必需; -有一定学习能力,不付出绝无回报 -年龄20+,团队80、90、00后,很好融入 -能接受一定的出差或灵活工作安排(需要往返榆次、太原等地) 只看能力,有赚钱的欲望就行。坦白说,在找“狼”,而不是“羊”。
销售经理社保交通补助保险五险餐补3-5人经验不限学历不限代理商销售网络销售渠道销售直销门店销售TOC混合办公
榆次、太原、太谷皆有门店,就近安排 【工作内容】 -负责公司产品的推广与销售,完成个人及团队销售目标; -与客户进行有效沟通,了解客户需求并提供相应解决方案; -维护现有客户关系,提升客户满意度和信任度; 【任职要求】 -无学历要求,具备良好的沟通能力 -有任何直销类(包括保险、销售等等)经验者优先,但非必需; -有一定学习能力,不付出绝无回报 -年龄20+,团队80、90、00后,很好融入 -能接受一定的出差或灵活工作安排(需要往返榆次、太原等地) 只看能力,有赚钱的欲望就行。坦白说,在找“狼”,而不是“羊”。
市级运营主管
2-2.1万元/月
销售经理/主管10年以上高中及以上51-100人业务推动运营管理市级从0-1搭建团队金融保险!人寿保险销售管理消费品市场经营有管辖多个分公司的经验保险!人寿保险!保险团队有区域客户资源
1. 负责团队组建及参与公司安排的培训计划与会议! 2. 具备保险、银行从业背景者优先考虑! 3. 负责辖区内团队建设与业绩目标的实现! 4. 热爱销售工作,具备良好的沟通能力! 品行端正、作风正派、无不良记录、责任心强! 加分项 有以下领域工作经验:银行·保险·财富管理
山西晋中北阳招1验成品的,来的联系
品检工1-2人
北阳招1验成品的,来的联系
晋中
3月6日 04:23拨打电话
铲车司机小工
昔阳野峪洗煤厂招(电铲车)铲车司机1名,一天200(加小费),打杂1名,(一天150)隔月开资,吃苦耐劳,服从管理,长期工作,有多年工作经验,年龄不超50周岁,联系电话:
晋中 昔阳县
3月6日 04:15拨打电话
山西晋中司机工作地址:山西学城智慧行科技有限公司6000-10000元/月
货运司机B2
司机 工作地址:山西学城智慧行科技有限公司 6000-10000元/月
晋中
3月6日 03:55拨打电话
晋中榆次区北车,主跑唐山方向一人班用个A2司机,常干顶班多行自己联系,老板电话1
A2
榆次晋中北车,主跑唐山方向一人班用个A2司机,常干顶班多行 自己联系,老板电话1
晋中 榆次区
3月6日 03:15拨打电话
家电维修维修热水器厨电安装冰箱
榆次海尔家电售后因业务扩展,高薪诚聘: 热水器维修人员(2名) 冰箱安装维修人员(5名) 厨电安装人员(5名) 工资待遇:安装人员全部为提成模式,上不分封顶 工作时间自由,全智能派单结算,每月按时开支,不压任何工资待遇。 公司地址:榆次区思凤街潇河花苑海尔智家服务中心 联系电话:
晋中 榆次区
3月6日 02:56拨打电话
销售经理
招聘 1、半墩半炉一名,月休三天 有福利。 2、销售经理两名 工作地点:重庆市渝北区大龙山附近 要求:为人踏实,有责任心,有相关从业经验优先。 工资面议 联系电话:付老师
重庆 渝北区
3月6日 02:58拨打电话
卫浴业务员
5000-6000元/月
销售经理包住社保交通补助年终奖餐补3-5人3-5年中专及以上有驾照,会开车代理商销售招商加盟较多出差销售额提成TOC混合办公国内院校优先批发/零售建材招商/商户拓展类服务无经验要求
1. 市场与客户开发 ​ - 负责区域内卫浴门店、装修公司、工装公司、设计师、工程渠道的开发与维护。 ​ - 拓展经销商、分销商,完成区域招商与网点布局。 ​ 2. 销售目标达成 ​ - 完成公司下达的销量、回款、新开客户等销售指标。 ​ - 制定个人客户跟进计划,提升订单量与复购率。 ​ 3. 产品推广与活动执行 ​ - 推广公司卫浴产品(马桶、浴室柜、花洒、淋浴房、五金等)。 ​ - 执行门店促销、联盟活动、小区推广、家装节等落地工作。 ​ - 协助门店做样品上样、陈列、价格体系维护。 ​ 4. 客户维护与服务 ​ - 定期拜访客户,解决销售、上样、售后、发货等问题。 ​ - 维护客情关系,提升客户忠诚度与满意度。 ​ 5. 市场信息反馈 ​ - 收集竞品价格、活动、政策、市场动态并及时上报。 ​ - 反馈客户需求、产品问题,协助公司优化政策与产品。 ​ 6. 订单与回款跟进 ​ - 负责订单洽谈、下单、跟单、对账、催款。 ​ - 确保账款安全,降低坏账风险。   任职要求 - 有建材、卫浴、家居、瓷砖、家电等行业销售经验优先。 ​ - 会开发渠道、跑市场、沟通能力强,能吃苦耐劳。 ​ - 有驾照、能出差/下市场优先。 ​ - 执行力强,有目标感,愿意拿提成。
AGV销售经理
2-2.5万元/月
销售经理区域销售社保交通补助生日福利五险一金年终奖餐补1-2人5-10年大专及以上a gv自动化集成TOB混合办公先进制造对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责: 1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队日常管理与业务指导,组织销售培训与绩效辅导 3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息,及时反馈一线需求并协同产品、运营优化策略 5.统筹销售数据统计与分析,定期提交销售报告及改进建议 任职要求: 1.具备销售管理经验,行业背景不限,有B2B或大客户销售经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析与汇报能力 4.学历不限,具备较强学习意愿与结果导向意识 5.工作地点灵活,能适应短期出差
营销主任
5000-10000元/月
销售经理包住包吃生日福利年终奖餐补3-5人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售基本坐班按单提成其他行业其他产品/服务无经验要求酒店销售经验
岗位职责: 1.全面负责客服团队的日常管理与绩效考核,确保服务响应及时率≥95%、客户满意度≥90% 2.制定并优化客服流程、话术标准及服务质量监控机制,持续提升服务专业度与问题解决效率 3. 分析客户反馈与投诉数据,定期输出服务改进建议报告,协同产品、运营等部门推动体验优化 4.组织客服人员培训与能力评估,搭建梯队培养体系,提升团队专业素养与稳定性 5.应对重大客诉及突发事件,牵头跨部门协作处理,有效防控服务风险 任职要求: 1.具备3-5年客户服务管理经验,有团队管理经验者优先 2.学历不限,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉主流客服系统(如Udesk、容联七陌等),掌握基础CRM操作逻辑 4.具备较强的服务意识与同理心,善于换位思考,能精准把握客户需求与情绪 5.普通话标准,表达清晰,具备基础办公软件使用及报告撰写能力
电梯销售经理
1-1.5万元/月
销售经理社保6-10人经验不限高中及以上地推销售较多外勤销售额提成TOC
公司致力于老旧小区加装电梯一条龙服务,工作内容:1、通过实地走访,自媒体等方式开拓老小区有意向加装电梯单元。完成加梯项目的营销,政策讲解,诉求沟通等,注,不用打电销。2、负责合同谈判,以及合同签订,跟进项目订单各阶段收款进度。前期有业务主管协助。 职位要求:1.勤奋好学,沟通能力强,有团队协助精神,最好有过面销经历。 2.热爱销售行业,不甘于坐班固定月薪。 薪资范围:8000~20000 职位底薪:无责底薪3000元/月 提成方式:无责底薪+按单提成,每单10000-15000 上班时间下午2.00-9.00 发薪每月15日 ps:老旧小区加装电梯项目是国家为改善老小区居民生活条件而推出的一项惠民工程,全国各地地方财政均补贴扶持。成都地区08年之前老小区均提供每台20万元财政补贴。 如果对此项事业感兴趣,欢迎投递。
销售专员交通补助五险11-20人经验不限学历不限网络销售地推销售渠道销售基本坐班销售额提成TOC
年龄30~60岁 不坐班,工作时间弹性 不耽误照顾家庭 能接受户外地推 勤快,能主动和老人交流 有培训,前期有人带 拓客期有底薪 做过销售岗优先
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验无经验要求会展销售网络营销经验电话销售门店/柜台销售面销/陌拜互联网金融企业服务网络销售金融产品电话销售经验
需要具备金融行业相关经验者。 工作职责: 1、负责晋中市区域内产品的市场推广与宣传 2、开展客户前端风险评估与资质审核 3、通过线下渠道拓展客户资源,达成既定业绩目标 4、持续维护存量客户关系,保障服务品质与客户满意度 岗位要求: 1、年龄22-38岁,能力突出者可适当放宽年龄限制 2、中专、中技及以上学历,条件优异者可适度放宽 3、个人名下未注册营业执照,有团队管理经验者优先 4、具备良好的服务意识和协作精神,有贷款从业背景、信用卡销售或地面推广经验者优先 5、拥有销售或电话销售工作经验者优先录用 薪资待遇: 1、无责任底薪2200元/月+绩效奖金+余额津贴+福利补贴+放款激励(按日发放) 2、余额奖励3000-12000元/月,不设上限 3、提成结构为首贷1.2%+每月万5至万8的余额奖励 4、入职即缴纳当地五险一金,配套月度现金及实物奖励机制 5、提供下午茶点、多样化团建活动 工作时间:8:30-12:00  14:20-18:00  单休 入职即缴五险一金,适合有负债、有经济压力并渴望快速提升收入者加入! 工作地点:市民之家4号楼4层405
配镜顾问
4000-6000元/月
销售专员1-3年高中及以上有亲和力五险一金单位体检外形好气质佳免费培训绩效奖金生日福利
工作地点:晋中榆次 任职要求: 1、具备较强的服务意识,愿意主动学习提升 2、有2年以上零售行业销售工作经验 职业发展:提供清晰晋升路径,配镜顾问-储备店长-店长-区域经理 上班时间:早班9:20-12:00 15:00-21:00 晚班10:30-18:30 实行倒班制度,每周单休 公司特点: 1、扎根榆次本地的眼视光服务企业,拥有40年发展历史,客户基础稳固 2、建立系统化的职业培训与成长机制 3、推行扁平化的管理方式,注重人性化运营 4、倡导“专业服务”理念,重视客户长期信赖 您的细致与专业将收获持续稳定的发展回报
销售经理/主管1-3年大专及以上
山西振东集团是山西省首家在创业板上市的企业,现有员工6000余人,位列中国医药50强! 具备扎实的酒类销售经验,了解酒类产品市场趋势及各类销售渠道。有渠道、团购及终端客户合作成功经验,具备优秀的客户开发与维护案例,熟悉私域流量运营模式与实操技巧者优先,招聘业务经理10人,薪资待遇:5000-上不封顶(元/月) 工作时间、社保缴纳及福利待遇 工作时间:上六休一 保险情况:五险一金 食宿情况:自行解决 其他福利:父母敬孝金、话费补贴、享受国家规定节假日福利、节日及年度福利,可参与公司总部及全国范围内的管理、业务、技能培训等学习机会 联系人:游加豪 工作地址:晋中市榆次区、太谷区 任职要求:最好自带车辆,能适应应酬性饮酒
营销精英班
5000-6000元/月
销售专员经验不限大专及以上
1、尖刀班为公司独立设立的专项培养体系,专注于新人成长,通过1-3个月的系统化训练,帮助新员工快速掌握公司销售模式与产品知识,实现高效成长; 2、需适应出差工作安排,尖刀班以团队协作为主,在山西、内蒙古省内开展集中作战,协助市场推进营销活动,助力业绩提升; 3、完成1-3个月学习培训后,根据业务需求统一分配至固定市场区域; 4、本岗位面向2024届及2025届毕业生,以及毕业未满5年、具备大专及以上学历的人员开放。
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤地推团队金融
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场优势,处于万亿级潜力赛道,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,规避催收与法律诉讼,免除罚息及违约金等额外费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度: 1、全方位培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,助力从新手快速成长为业务能手 3、深度运营支持:向下延伸服务链条,提供全面赋能支撑 4、客户服务保障:操作无忧,客户问题及时响应与解决 5、专业法务 backing:合作国内十大知名律所,以专业严谨的态度处理各类债务难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习反应快,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、对销售工作有热情,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效执行 6、具备韧性,能适应初期开拓挑战,耐得住压力,抗得住诱惑,经得起挫折,始终怀抱信心 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员,上岗更快 工作内容: 1、公司配备精准高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量引流,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行系统整理分类,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压 薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入9000元起 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能培训与主题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
唐久金虎ka经理
4000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1. 销售目标达成:全面负责唐久、金虎、东航等特通渠道客户的销售运营与管理,根据公司整体销售规划,制定切实可行的销售策略,确保完成既定销售任务、回款指标及市场占有率增长目标。 2. 客户关系维护:深入维系与唐久、金虎、东航等重点客户的合作关系,推动建立长期稳定的战略协作机制。定期开展客户走访,掌握其经营动态、实际需求与核心痛点,整合内部资源提供个性化服务方案,持续提升客户满意度与合作黏性。 3. 市场活动执行:结合客户业务特征及市场变化趋势,策划并落地面向唐久、金虎、东航等客户的促销推广和产品宣传活动。保障活动高效实施并实现预期成效,同步收集执行反馈,为后续优化提供参考依据。 4. 库存与订单管理:实时监控客户库存水平,及时组织补货调度,防止断货或库存积压情况发生。负责客户订单的审核确认、过程跟踪及履约交付,确保供应链各环节顺畅运行。 5. 市场信息收集与反馈:系统采集唐久、金虎、东航所覆盖区域的竞品动向、消费行为变化及客户意见,进行归纳分析后及时报送相关部门,为产品迭代和营销策略调整提供有效数据支撑。 6. 团队协作与沟通:与市场、产品、物流等职能部门保持高效联动,协同推进各项业务进展,合力解决客户合作中出现的各项问题,保障服务响应效率。 任职要求 1. 学历与专业:大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先,具备良好的专业理论基础。 2. 工作经验:具有3年以上快消行业KA客户管理经验,有唐久、金虎等连锁便利系统或东航等特通渠道客户资源及实操经验者优先;熟悉特通渠道运作模式、销售流程及市场特性。 3. 能力要求:具备优秀的销售拓展能力、谈判技巧及客户维护能力,能独立推进并达成销售目标;拥有较强的市场洞察力与应变能力,能快速识别市场机会并制定应对策略;具备良好沟通协调能力与团队协作意识,善于整合内外部资源协同作战。 4. 其他要求:了解山西地区市场环境与消费偏好;责任心强,积极进取,具备较强抗压能力。
销售专员五险1-2人3-5年大专及以上渠道销售基本坐班阶梯式提成不接受居家办公快消品批发/零售进出口贸易
销售专员招聘启事 祥辉玻璃器皿公司专注于玻璃器皿行业领域,致力于为客户提供高品质创新型产品。因业务拓展需要,现面向社会诚聘销售精英2名。 招聘岗位 销售专员(2名) 岗位职责 1.负责公司产品的市场开拓与客户维护; 2.完成销售目标,定期汇报销售进度; 3.收集市场信息,反馈客户需求,协助产品优化; 4.参与销售活动策划及执行,提升品牌影响力。 任职要求 1.,年龄22-35岁,大专及以上学历(优秀者可放宽); 2.1年以上销售工作经验; 3.具备良好的沟通能力,热爱销售工作; 4.有【相关行业/快消品/B2B等】销售经验者优先。 福利待遇 薪资结构:底薪+高提成 福利保障: 公司地址:东风路玻璃公园南门对面 截止日期:招满即止 加入我们,共创未来
客户管理
1000-5000元/月
客户经理1-2人经验不限高中及以上基本坐班
负责线上客户转化与维护
销售专员1-3年学历不限个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验无经验要求网络营销经验其他行业
想成为门店的“形象代表”?我们寻找的就是爱笑、懂服务、能创收的你! 环境优雅客源稳定,现招聘18-30岁接待管家,不只是迎宾员,更是客户的“专属引导者”,提成丰厚,晋升路径清晰! 你要负责: 站在门店核心位置,用温暖有感染力的笑容迎接每位顾客,第一时间建立良好印象; 引导顾客至休息区或指定区域,从小细节体现周到关怀; 熟练掌握店内项目与服务流程,客户提问对答如流,并能精准推荐合适服务(享受销售提成!); 与前台、技师紧密协作,确保顾客从进店到体验全程顺畅,提供如“私人管家”般的贴心服务; 我们期待你具备: 年龄18-30岁,身高165cm以上,形象气质佳,站姿得体,笑容亲切自然; 善于主动沟通,普通话标准,交谈轻松不冷场,服务意识深入骨子里; 能持续保持积极状态,对客户需求极为敏锐(例如察觉顾客不适及时响应); 有酒店、会所迎宾或销售经验者优先考虑,无经验但愿意学习的新人同样热烈欢迎! 选择我们的理由: 高端场所+优质客户群体,提成机会多,整体收入远超普通迎宾岗位; 采用管家式服务体系,锻炼表达与应变能力,表现优异者可直接进入管理培养通道; 团队氛围融洽,配备专人带教,新人也能迅速融入工作节奏; 福利完善,包含加班补贴、节日福利等,工作环境整洁舒适~ 想靠亲和力与情商实现价值变现?立即投递简历,最快明天安排试岗,看看你是不是我们要找的“门面担当”!
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成高社发[2019]12号
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