
区域销售销售经理1-2人1-3年大专直销较多外勤
销售经理
1.大专及以上学历,专业不限,农业类、营销类优先;2.有1-3年销售相关工作经验,农资、农产品、快消品行业优先;3.熟悉本地市场,能适应区域出差,具备良好沟通与谈判能力;4.有驾照、自带交通工具者优先。1.负责公司农资产品(农药、化肥、农机等)区域市场开发、客户拓展与维护;2.制定区域销售计划,完成销售目标与回款任务;3.开展产品推广、渠道建设及市场调研工作;4.协助处理客户售后、技术咨询及市场问题。
工作地址:山西省晋中市祁县及周边区域
酒店业务主管
3000-4000元/月
销售经理/主管1-3年本科门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务企业服务电话销售经验酒店销售经验其他行业
岗位职责: 主要负责酒店日常接待事务
客户到店后的接待安排及现场协调工作
任职要求: 具备相关工作经历者优先考虑
销售经理
3000-5000元/月
销售经理社保交通补助生日福利五险1-2人1-3年大专面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤销售额提成TOGTOB混合办公国内院校优先互联网/科技企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 负责客户的筛选、发现客户的潜在需求,自主编写解决方案,能够向客户提供高附加值的解决方案。对接高校、高职等教育机构,开拓新市场,增加产品销售范围;
2. 负责客户关系维护、商务谈判、招投标、销售合同签订、按时收回货款,以及项目产品部署实施和交付验收的跟踪;
3. 负责市场信息的收集及竞争对手的分析,积极推广和维护公司品牌,熟悉行业市场发展现状,对优化公司产品和服务提出建议;
4. 完成公司下达的销售任务和回款指标。
任职要求:
1. 1年以上销售工作经验,具有软件行业、教育产品营销经验者优先;
2. 出色的人际沟通能力、协调处理能力和商务谈判技巧;
3. 能独立完成客户开拓、跟进、维护等工作,从容面对客户谈判;
4. 较强的自我学习能力以及主动能动性,对工作认真负责、沟通能力强、有较强逻辑思维能力,表达条理清晰;
5. 能够承受较大的工作压力和销售业绩要求,具有很强的进取心。
薪资福利:
【工作时间】五天工作制、每天7小时;
【带薪假期】带薪病假1天/月、超长春节假期(2周)、带薪法定节假日;
【五险一金】完善的社会保险;
【工资结构】业内具有竞争力薪酬+绩效奖金;
【专业培训】新员工培训、岗位培训、技能培训、业务培训、产品培训;
【晋升机会】专员→主管→经理→总监,能力决定位置;
【节日福利】春节、端午、中秋、生日按当月工资的10%发放过节费,不定期项目中标红包;
【健康体检】公司每年组织一次;
【团队聚会】不定期团建和体育运动,外地员工到大成都范围旅游,补贴当月工资10%(一年一次);
【学习增值】公司提供专业的知识库和IT类图书,;
【工作环境】研发中心位于成都市高新区、长沙市开福区,在重庆、广州均有服务中心;计划base在榆次。
销售 销售经理
5000-6000元/月
销售经理20人以上3-5年大专网络销售区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成
岗位职责:
1、负责公司产品的渠道开拓与销售工作,建立并维护稳定的渠道合作关系;
2、制定渠道销售策略,推动渠道目标达成,提升市场覆盖率和销售业绩;
3、协调渠道资源,组织并支持渠道商开展市场推广及销售活动;
4、收集市场反馈与竞品信息,优化渠道管理机制,提升渠道运营效率;
5、跟进渠道销售数据,定期分析业务进展并提出改进方案。
任职要求:
1、具备良好的市场洞察力与商务谈判能力,能够独立开拓新渠道;
2、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识,能有效推动跨团队合作;
3、具备较强的执行力与目标导向意识,能适应快节奏的业务发展需求;
4、具备一定抗压能力,责任心强,积极主动,认同企业价值观。
唐久金虎ka经理
4000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1. 销售目标达成:全面负责唐久、金虎、东航等特通渠道客户的销售运营与管理,根据公司整体销售规划,制定切实可行的销售策略,确保完成既定销售任务、回款指标及市场占有率增长目标。
2. 客户关系维护:深入维系与唐久、金虎、东航等重点客户的合作关系,推动建立长期稳定的战略协作机制。定期开展客户走访,掌握其经营动态、实际需求与核心痛点,整合内部资源提供个性化服务方案,持续提升客户满意度与合作黏性。
3. 市场活动执行:结合客户业务特征及市场变化趋势,策划并落地面向唐久、金虎、东航等客户的促销推广和产品宣传活动。保障活动高效实施并实现预期成效,同步收集执行反馈,为后续优化提供参考依据。
4. 库存与订单管理:实时监控客户库存水平,及时组织补货调度,防止断货或库存积压情况发生。负责客户订单的审核确认、过程跟踪及履约交付,确保供应链各环节顺畅运行。
5. 市场信息收集与反馈:系统采集唐久、金虎、东航所覆盖区域的竞品动向、消费行为变化及客户意见,进行归纳分析后及时报送相关部门,为产品迭代和营销策略调整提供有效数据支撑。
6. 团队协作与沟通:与市场、产品、物流等职能部门保持高效联动,协同推进各项业务进展,合力解决客户合作中出现的各项问题,保障服务响应效率。
任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先,具备良好的专业理论基础。
2. 工作经验:具有3年以上快消行业KA客户管理经验,有唐久、金虎等连锁便利系统或东航等特通渠道客户资源及实操经验者优先;熟悉特通渠道运作模式、销售流程及市场特性。
3. 能力要求:具备优秀的销售拓展能力、谈判技巧及客户维护能力,能独立推进并达成销售目标;拥有较强的市场洞察力与应变能力,能快速识别市场机会并制定应对策略;具备良好沟通协调能力与团队协作意识,善于整合内外部资源协同作战。
4. 其他要求:了解山西地区市场环境与消费偏好;责任心强,积极进取,具备较强抗压能力。
晋中区域销售主管
5000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专企业客户渠道销售面销/陌拜
售电公司是国家电力体制改革背景下孕育而生的新兴业态,核心业务为代理电力用户参与电力市场化交易,助力企业降低用电成本。随着电力市场持续开放,目前全部经营性用电均已入市,客户基数不断扩大,行业潜力巨大。
岗位职责:
1. 独立推进售电相关业务,主要面向工厂、产业园区、商务楼宇、商业综合体等具备一定用电规模的工商业客户;
2. 持续拓展客户资源,维护并深化现有客户合作关系;
3. 结合所辖区域市场特点,制定切实可行的销售方案;
4. 达成年度售电签约电量考核目标;
5. 销售岗实行日考勤制,工作时间8:30-18:00,每日通过钉钉完成早晚两次外勤打卡。
任职要求:
1. 大专及以上学历,年龄不限,具备3年或以上销售相关从业经历;
2. 拥有TO B类企业客户资源者优先考虑;
3. 持有有效驾驶证,能熟练驾驶(需自备车辆)。
我们的优势:
1. 薪酬结构为底薪加销售提成,多劳多得;
2. 入职即享系统化专业培训,企业发展势头强劲,提供广阔晋升通道;
3. 缴纳六险一金,实行双休制,依法享受各类法定节假日
晋中平遥县山西樊王酒销售有限公司招聘:销售经理,待遇4000-12000元/月联系电话:
4000-12000元/月
销售经理3-5人经验不限大专地推销售
山西樊王酒销售有限公司招聘:销售经理,待遇4000-12000元/月
联系电话:
在家躺着就可以赚钱的客服岗
7000-12000元/月
销售经理3-5人
【薪资待遇】无责底薪3200 + 提成 综合薪资:7K-12K,上不封顶,薪资透明,多劳多得。
【工作内容】负责公司客资的筛选,公司主营大学生技能教育板块,主要是日语,原画,编程三门课程的筛选(不需销售,负责公司推荐的客户做一个 意向筛选即可)。无需销售,无需外出,无需打电话,简单聊天筛选数据即可,公司提供数据资源。
【工作时间】早上9.00--13.30 14.30---19..30 周一到周六。周日休息 法定节假日正常休息
另外招聘:业务主管3名 人事培训岗2名(工作内容简单,待遇优厚,有工作经验者优先) 技术岗一名(要求计算机专业优先,学过编程 的直接录用)
【发薪时间】每月20号按时发薪。
【晋升机制】试用专员--推广专员--主管--经理--总监。公司实行内部晋升机制,每三个月晋升一次
【工作地点】一部:安宁街明域商务楼职:山西省晋中市榆次区安宁街明域商务楼701
二部:迎宾街晋商国际金座1202
三部:平遥职场
四部:交城职场
公司选择就近安排的原则 可自行选择
接受小白,年龄:22--28周岁 公司老带新,一对一培训,每月按时发薪,只接受想跟公司一起成长的伙伴。
兼职和远程办公团队岗位 接受宝妈兼职,大学生 接受暑期工兼职&全职,实习生。 不限年龄 不限时间
另外,还有宝妈,兼职 居家办公等专属客服岗,接受过渡,接受试岗
感兴趣的话 可以来单位详细了解一下, 你看可以
酒店前台月结
太谷怡美天辰酒店招聘前台2名:综合工资3500上一休一,一班两人,9点-9点,普通话标准待遇:早、中、晚餐+节日福利+提层+绩效+奖金电话:地址:太谷南城区民盛小区怡美天宸酒店旁
区域业务
4000-7000元/月
销售经理1-2人3-5年高中渠道销售门店销售较多外勤TOB
招聘:
本公司主要经营速冻食品类。代理品牌:广州酒家、海霸王、三全、金城等。
因公司业务发展需要,现对外招聘【区域业务】,勇于挑战高薪的人员。
A、工资待遇:5000元-8000元/月。
工资构成=基本工资+月销量提成奖+全勤奖+月度目标奖+季度目标奖+话费补贴+车油补贴+。
B、岗位职责:
1.维护区域老客户客情及销售、谈判、回款能力。
2.外向,能够开拓新客户/新渠道;
3.有责任心,能够完成月度/季度目标;
4.吃苦耐劳,能整理商品排面,能够摆货整齐,有冲劲,有想法。
C、任职资格:
1.有快消经验者优先,
2.年龄:25-45岁,
3.招聘区域:【信宜,电白,茂南】
4、服从安排,积极主动;
销售经理总监
1-2万元/月
销售经理交通补助年终奖1-2人5-10年初中及以下代理商销售招商加盟区域销售渠道销售较多出差阶梯式提成TOC混合办公国内院校优先企业服务先进制造医疗/大健康房地产建材招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:不限,薪资范围:面议,行业信息:不限
市场部经理3名(赛马机制/储备业务副总方向)
8000-10000元/月
业务经理社保3-5人3-5年大专区域销售较多外勤销售额提成
2026年还有什么趋势性行业你能参与的?
现在有哪些踩中趋势的公司还有你的位置?
如果你仍有业务人的狼性!
如果你感觉自己空有一身本领,无处展示。
来呀,有本事,你试试!
薪资范围
10K-30K(上不封顶,含期权激励)
(底薪8K-10K + 高额提成)
职位亮点
3个月晋升业务副总、统管全国市场、社保、高提成、直接向总经理汇报
公司介绍
我们是一家专注替代餐饮门店煤气的商用厨房燃油平台公司。不同于传统贸易商,我们自主研发了系统后台,让客户下单、售后更高效。公司成立一年半,已获500万天使轮融资,现服务200家稳定门店,正迈入规模化扩张阶段。
岗位职责
1. 开疆拓土,跑马圈地:执行公司战略,招募并管理自己的地推团队,专注餐饮门店的燃油推广与签约。
2. 完成业务闭环:你只负责“攻城”,公司直营的供应链中心负责“守城”(客服、安装、售后、配送全包)。
3. 市场信息搜集:实时反馈市场价格动态及竞品信息,为公司的全国定价与策略提供依据。
4.团队赋能:用你擅长的谈判技巧,赋能你的团队。
任职要求
1. 一线作战能力:3年以上销售经验,尤其擅长B2B地推或餐饮渠道开发。
2. 带团队的野心:不想当将军的兵不是好兵。我们不只要业务高手,更要能招募、培训、激励团队的“头狼”。
3. 目标感极强:你的唯一任务就是达成增长目标。结果导向,抗压耐磨,享受“攻城略地”的快感。
4. 优先条件:有新能源燃料、餐饮供应链、厨具设备销售经验者优先;有现成地推团队或餐饮人脉者优先;市场营销专业优先。
我们提供的独特“赛马场”
这正是我们这个岗位最与众不同的地方,请你仔细阅读:
我们实行“赛马不相马”的晋升机制。 公司同时招募三位业务经理,各自独立带队。三个月试用期结束,业绩最优者将直接晋升为公司“业务副总” ,统管全国业务团队,负责战略制定与目标分配。
你将获得什么?
1. 极速晋升通道:从经理到副总,只需3个月,打破传统职级限制。
2. 充分授权:只要你有能力,“弹药”(市场费用)和“地盘”(围绕公司服务中心自由开拓)管够。
3. 后勤无忧:后端服务由公司直营中心一肩扛起,你只需带着兄弟向前冲。
4. 长效收益:开发一个客户,长期享受管道收益。你铺开的网点越多,躺着赚钱的后劲越足。
如果你觉得直接应聘经理有压力,也可以考虑带团队加入做“合伙人服务商”,佣金更丰厚,细节可面议。
渠道拓展员,店内销售顾问
2000-5000元/月
渠道销售3-5人经验不限中专/中技门店销售基本坐班按单提成销售额提成较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道关系维护销售目标制定及评估
招优秀导购数名,招业务精英数名,要求年龄25-45,男女不限,要求服从管理,口齿伶俐,善于和人交流,能熟练使用电脑,工资+提成。
市场专员
4000-8000元/月
销售专员1-3年大专食品行业市场推广
岗位职责:
1.开展市场调研工作,搜集并整理行业信息与竞品动态,进行深度分析;
2.拟定并落实市场推广方案,扩大品牌影响力并提升市场份额;
3.组织实施线上线下的营销活动,提升用户参与感与品牌互动性;
4.建立并维护媒体合作关系,提升公关传播的精准度与覆盖面;
5.监测推广成果,根据反馈数据及时优化策略以增强投入产出比。
任职要求:
1.具有敏锐的市场感知能力和创意思维,能准确捕捉行业发展方向;
2.具备较强的项目统筹能力,可独立推进营销活动的全流程执行;
3.拥有良好的沟通协作技巧,能高效联动内部团队与外部伙伴;
4.熟悉数据解读,能够运用分析结果支持市场决策;
5.对食品领域有热情,具备相关市场运作经验者将被优先考虑。
晋中祁县销售专员招聘启事祥辉玻璃器皿公司专注于玻璃器皿行业领域,致力于为客户提供高品质创新
3000-4000元/月
销售专员五险1-2人3-5年大专渠道销售基本坐班阶梯式提成不接受居家办公快消品批发/零售进出口贸易
销售专员招聘启事
祥辉玻璃器皿公司专注于玻璃器皿行业领域,致力于为客户提供高品质创新型产品。因业务拓展需要,现面向社会诚聘销售精英2名。
招聘岗位
销售专员(2名)
岗位职责
1.负责公司产品的市场开拓与客户维护;
2.完成销售目标,定期汇报销售进度;
3.收集市场信息,反馈客户需求,协助产品优化;
4.参与销售活动策划及执行,提升品牌影响力。
任职要求
1.,年龄22-35岁,大专及以上学历(优秀者可放宽);
2.1年以上销售工作经验;
3.具备良好的沟通能力,热爱销售工作;
4.有【相关行业/快消品/B2B等】销售经验者优先。
福利待遇
薪资结构:底薪+高提成
福利保障:
公司地址:东风路玻璃公园南门对面
截止日期:招满即止
加入我们,共创未来
区域运营主管
2-2.1万元/月
区域总监10年以上高中运营管理人寿保险!保险团队!营业部经理服务业市级从0-1搭建团队金融基金从业资格证证券从业资格证销售管理消费品市场经营有管辖多个分公司的经验保险!人寿保险!保险团队31-50
1. 负责团队搭建并参与公司组织的培训计划及相关会议!
2. 具备银行、保险行业背景者优先考虑!
3. 负责所在区域团队建设及业绩指标的完成!
4. 热衷销售工作,具备良好的沟通能力!
品行端正、作风正派、无不良诚信记录、责任心强!
加分项
有以下领域从业经验:银行·保险·其他金融行业
信用卡网贷逾期处理、债务优化师(可兼职)
9000-14000元/月
销售VP生日福利餐补经验不限中专/中技团队建设及管理经济/管理相关学历媒介/广告推广经验商务谈判能力市场分析判断能力公关/传媒营销能力电销团队房地产制定销售计划及策略业务风险监督及防范企业证券/互联网金融销售管理
行业概况:
个人债务领域提供全方位债务解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金等费用叠加,最长支持分60期偿还
2、互联网金融平台债务协商:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息部分
3、房地产相关综合解债服务:提供断供保房方案、担保责任解除、工资卡冻结解除服务、法拍房权益维护支持
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速上手
2、专属导师辅导:实行师徒制一对一陪跑,助力从新手成长为行业能手
3、深度运营支持:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展
4、客户服务保障:响应及时,操作无忧,随时解决客户疑问
5、专业法律后盾:携手中国十大知名律所,以专业严谨态度处理各类债务问题
6、持续创新机制:不断开拓新项目,确保业务发展可持续性
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期拓展阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司精准分配高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,建立长期稳定的关系维护机制
工作时间:可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+
不定期组织团建活动
月度、季度、年度表彰奖励(含证书、奖杯、奖金、实物)
定期开展技能培训与主题活动
公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考试资助
储备区域经理
5000-8000元/月
销售经理/主管社保经验不限大专个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验无经验要求面销/陌拜经验其他行业批发/零售快消品面销/陌拜
岗位职责:
负责市场铺市工作,跟随城市经理协同经销商业务团队,在经销商所属区域内开展市场覆盖任务。具体内容包括掌握门店中公司产品的销售动态、库存状况及陈列规范,确保公司销售策略与促销活动有效落地,推动新产品上市推广,并及时处理门店运营中的各类突发问题。
任职要求:
近三年毕业的应往届生,年龄不超过26周岁,能够适应频繁出差,热爱外出工作并具备良好的适应能力。
岗位福利:
月初连休,社保,学历奖金,工龄奖,生日礼物,年度旅游,定期团建,婚假等。
销售专员保险年终奖6-10人经验不限高中门店销售基本坐班销售额提成TOCTOG不接受居家办公其他产品/服务其他行业无经验要求退伍军人
招聘信息编号:
招聘单位:康姿百德
招聘岗位:销售
岗位要求:25-40岁,高中及以上学历(男女均可)
薪资待遇:底薪3000+
工作时间:7:45—11:00
下午2:30—6:30
公司地址:介休市裕华路218号(红杉林旁)
联 系 人:郝先生
联系方式:微信同步
债务规划师、信用卡逾期咨询、网贷逾期处理(可兼职)
1.5-3万元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验基于业绩分析的策略优化医疗/大健康市场活动策划及执行团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤创业,创始人,合伙人制定区域营销计划房地产医美产品,医疗整形客户/渠道开发及运
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,助力债务人重启履约通道,拥有强劲的市场优势,立足于万亿规模的蓝海赛道,服务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,规避催收与法律诉讼,终止罚息及违约金累积,最长可分60期偿还
2、互联网金融平台/网贷逾期:有效应对催收干扰,减免超出法律保护范围的高额利息与罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理实操,全程带教零基础新人快速上手
2、一对一导师机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持
3、深度服务体系:向下延伸赋能链条,实现全方位业务支撑
4、客户服务支持:操作无忧,及时响应并解决客户各类咨询问题
5、专业法务 backing:联合多家律师事务所,以专业严谨的态度处理客户法律相关事务
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中切实执行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司精准分配高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:10:00-19:00,午间休息1.5小时,工作环境轻松无压
薪资构成:6000+高比例提成+开单奖励,综合收入8000起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团队建设活动
月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期组织专业技能培训
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
二手车金融服务顾问
6000-10000元/月
客户经理1-3年大专面销/陌拜门店销售
【工作内容】
1、负责所辖区域(地市及县域)二手车经销门店的开发与日常关系维护,持续巩固长期合作机制;
2、统筹合作经销商销售团队的培训组织,传达公司产品信息及相关政策要求;
3、准确判断进店客户购车真实需求,开展贷前调查与风险评估,有效防控业务风险;
4、指导贷款资料整理,并配合门店分期经理完成系统申报及后续流程跟进;
【要求】
1、年龄要求:22-36岁;
2、学历要求:大专及以上学历;
3、具备1年以上相关工作经验,有汽车金融、银行/主机厂金融、4S店销售或金融销售背景者优先,其他行业销售经验或应届毕业生亦可培养;
4、具有良好的风险识别能力、沟通表达能力、协调能力和应急处理能力;
5、品行端正、诚实守信,具备较强的抗压能力;
【薪资待遇】
综合薪酬=底薪+绩效+高业绩提成;
完善的晋升体系:S1-S5客户经理--储备高级经理--高级经理。
【福利待遇】
1、入职即办理五险一金;
2、享受生日福利+节日福利+定期团建活动;
职位福利:五险一金、绩效奖金、节日福利、定期团建
该职位招聘地点:大同、晋中、临汾、晋城、吕梁
销售经理6-10人3-5年学历不限团队长,有销售经验的,接受外地培训者优先招商加盟较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制其他行业其他产品/服务面销/陌拜经验
茶养人生~养身养心养家
诚招合伙人及团队长:
1.招销售人员五名,
2.管理者(团队长及销售经理)
3.实体店嫁接
4.有健康需求的
5.有主持经验的
6.讲师
7.厨师面点师……有梦想想创业的,能接受外地五天培训者优先,收入不封顶,多劳多得丰厚,时间空间自由,有意者积极报名!
联系人:高钰宁
振东五和养生酒区域经理
5000-7000元/月
销售经理/主管1-3年大专
山西振东集团是山西省首家在创业板上市的企业,现有员工6000余人,位列中国医药50强!
具备扎实的酒类销售经验,了解酒类产品市场趋势及各类销售渠道。有渠道、团购及终端客户合作成功经验,具备优秀的客户开发与维护案例,熟悉私域流量运营模式与实操技巧者优先,招聘业务经理10人,薪资待遇:5000-上不封顶(元/月)
工作时间、社保缴纳及福利待遇
工作时间:上六休一
保险情况:五险一金
食宿情况:自行解决
其他福利:父母敬孝金、话费补贴、享受国家规定节假日福利、节日及年度福利,可参与公司总部及全国范围内的管理、业务、技能培训等学习机会
联系人:游加豪
工作地址:晋中市榆次区、太谷区
任职要求:最好自带车辆,能适应应酬性饮酒
栏目概述
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