
营业部经理
7000-12000元/月
销售经理/主管社保6-10人1-3年大专销售管理0-30人有管辖多个分公司的经验金融从0-1搭建团队市级有区域客户资源有当地政府资源
中富祥云(北京)科技有限公司
晋中分公司高薪诚聘营业部经理/渠道经理(10人)
【行业要求】
保险/商用车销售/金融分期从业者优先
【岗位亮点】
优先录用:财险行业经验/商用车资源/金融背景
薪资竞争力:底薪6000元 + 高额提成 + 绩效奖励(综合6000-15000+,上不封顶)
福利保障:达成业绩目标缴纳五险,晋升通道透明
团队文化:崇尚狼性精神,鼓励业务骨干快速晋升
【任职要求】
1. 有保险、商用车销售或金融分期相关经验者优先;
2. 具备团队建设能力,擅长渠道开拓与管理;
3. 抗压能力强,有激情、有韧性,目标导向;
4. 人品端正,职业素养高。
【工作地点】
介休/孝义/文水/灵石/太谷/交城/榆次/左权/和顺/汾阳(就近分配)
期待这样的你加入**:
"不甘平庸,渴望用业绩证明实力;拒绝躺平,团队共赢才是你的信条!"
销售经理 晋中 阳泉
7000-12000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限渠道销售门店销售院校客户个人客户速食速食面酒水/饮料
岗位内容:
1. 统筹管理区域内的销售运作,全面把控日常业务流程,保障销售任务完成及业绩持续增长。
2. 落实并推进销售策略实施,积极开发新客户资源,巩固现有客户关系,增强客户忠诚度。
3. 传播企业理念与核心价值,营造积极协作的团队氛围,提升成员销售能力,助力企业文化落地。
4. 汇总整理销售数据与报表,研判市场动向与客户需求,科学规划销售方案与费用预算。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄在30周岁以内。
2、具备2年及以上销售相关经验,有知名快消食品品牌从业背景者优先;表现突出的应届生亦可考虑。
3、具备良好的目标导向与集体协作意识,善于自我提升,沟通表达顺畅,工作主动性强。
4、能适应公司安排的长期外派出差,工作地点服从公司整体调配。
振东五和养生酒区域经理
5000-7000元/月
销售经理/主管1-3年大专
山西振东集团是山西省首家在创业板上市的企业,现有员工6000余人,位列中国医药50强!
具备扎实的酒类销售经验,了解酒类产品市场趋势及各类销售渠道。有渠道、团购及终端客户合作成功经验,具备优秀的客户开发与维护案例,熟悉私域流量运营模式与实操技巧者优先,招聘业务经理10人,薪资待遇:5000-上不封顶(元/月)
工作时间、社保缴纳及福利待遇
工作时间:上六休一
保险情况:五险一金
食宿情况:自行解决
其他福利:父母敬孝金、话费补贴、享受国家规定节假日福利、节日及年度福利,可参与公司总部及全国范围内的管理、业务、技能培训等学习机会
联系人:游加豪
工作地址:晋中市榆次区、太谷区
任职要求:最好自带车辆,能适应应酬性饮酒
晋中区域销售主管
5000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专企业客户渠道销售面销/陌拜
售电公司是国家电力体制改革背景下孕育而生的新兴业态,核心业务为代理电力用户参与电力市场化交易,助力企业降低用电成本。随着电力市场持续开放,目前全部经营性用电均已入市,客户基数不断扩大,行业潜力巨大。
岗位职责:
1. 独立推进售电相关业务,主要面向工厂、产业园区、商务楼宇、商业综合体等具备一定用电规模的工商业客户;
2. 持续拓展客户资源,维护并深化现有客户合作关系;
3. 结合所辖区域市场特点,制定切实可行的销售方案;
4. 达成年度售电签约电量考核目标;
5. 销售岗实行日考勤制,工作时间8:30-18:00,每日通过钉钉完成早晚两次外勤打卡。
任职要求:
1. 大专及以上学历,年龄不限,具备3年或以上销售相关从业经历;
2. 拥有TO B类企业客户资源者优先考虑;
3. 持有有效驾驶证,能熟练驾驶(需自备车辆)。
我们的优势:
1. 薪酬结构为底薪加销售提成,多劳多得;
2. 入职即享系统化专业培训,企业发展势头强劲,提供广阔晋升通道;
3. 缴纳六险一金,实行双休制,依法享受各类法定节假日
销售人才孵化
4000-8000元/月
销售经理/主管6-10人3-5年大专
所属部门:销售部
汇报对象:省总监
工作地点:山西省(前期)→ 全国外派(晋升后)
招聘人数:10人
薪资范围:4000-8000+元/月(基础薪资+绩效提成+外派补贴)
岗位职责
1. 负责山西省内指定区域公司产品的门店拓展与日常维护,落实终端门店的产品上架及陈列执行;
2. 收集本地市场竞争信息,汇总客户反馈,支持区域销售方案的优化与落地;
3. 能力发展储备:加入公司“全国业务骨干培养计划”,系统掌握市场调研、团队协作、多区域运营管理等核心能力;
4. 外派晋升储备:通过阶段性考核后,作为重点人才输送至省外新开拓市场,担任区域业务主管,独立带队运营。
任职要求
1. 年龄******,大专及以上学历(条件优异者可适当放宽);
2. 具备3年以上销售或市场相关工作经验;
3. 目标导向强:能适应周期性业绩挑战,胜任高效推进的工作节奏;
4. 适应性强:愿意在晋升后长期外派,接受不同地区市场环境的变化;
5. 学习意愿高:主动了解行业动态与产品知识,积极参与各类培训提升。
加分项
1. 拥有山西省内渠道资源或本地人脉关系者优先;
2. 有快消品、休闲食品、B2B等相关行业经验者优先。
晋升路径
山西业务专员 → 区域部长 → 省区总监 → 全国市场负责人
公司优势
行业领先资源:专注休闲食品领域32年,服务网络遍布全国;
清晰晋升机制:80%省外区域总监岗位由内部员工成长晋升;
全国发展平台:外派机会覆盖一线城市至三四线城市,满足多元化职业发展需求。
市级运营主管
2-2.1万元/月
销售经理/主管10年以上高中51-100人业务推动运营管理市级从0-1搭建团队金融保险!人寿保险销售管理消费品市场经营有管辖多个分公司的经验保险!人寿保险!保险团队有区域客户资源
1. 负责团队组建及参与公司安排的培训计划与会议!
2. 具备保险、银行从业背景者优先考虑!
3. 负责辖区内团队建设与业绩目标的实现!
4. 热爱销售工作,具备良好的沟通能力!
品行端正、作风正派、无不良记录、责任心强!
加分项
有以下领域工作经验:银行·保险·财富管理
销售经理6-10人3-5年学历不限团队长,有销售经验的,接受外地培训者优先招商加盟较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制其他行业其他产品/服务面销/陌拜经验
茶养人生~养身养心养家
诚招合伙人及团队长:
1.招销售人员五名,
2.管理者(团队长及销售经理)
3.实体店嫁接
4.有健康需求的
5.有主持经验的
6.讲师
7.厨师面点师……有梦想想创业的,能接受外地五天培训者优先,收入不封顶,多劳多得丰厚,时间空间自由,有意者积极报名!
联系人:高钰宁
平遥-客户经理/销售主管
7000-10000元/月
销售经理/主管3-5年中专/中技快消品面销/陌拜团队管理食品饮料客户开发快消品销售经验渠道关系维护
工作职责:
1、拟定所辖区域销售方案,拆解业绩指标,监控执行进度并及时优化调整;
2、统筹区域内网点布局与动线设计,持续提升线路覆盖效率与拜访质量;
3、开展定期业务复盘与数据分析,识别渠道增长潜力,制定策略推动目标实现;
4、严格执行公司渠道陈列规范,主动推进辖区内品牌呈现力与形象建设;
5、收集整理竞品动态及本品市场反馈,形成精准研判并落实应对举措;
6、结合渠道特点组织实施业务稽核与辅导,开展一线人员销售技能专项培训;
7、保持与客户常态化沟通,强化合作关系,准确传递公司营销政策,协助处理运营问题。
福利待遇及成长:
1、六险一金
2、多项补贴及节日关怀
3、带薪休假、法定节假日等
4、形式多样的团队活动
5、健全的培训发展机制、多元的实践锻炼机会、清晰的晋升通道
任职资格:
1、大专及以上学历,具备2年以上客户管理经历,熟悉本地市场者优先;
2、有大型快消企业或集团销售管理岗位3年以上工作经验,含至少1年基层团队管理经验,掌握传统通路运作模式,洞察行业发展方向;
3、热衷销售事业,具备扎实的销售实战经验与技巧,拥有良好的计划统筹、谈判交涉、协调沟通及问题解决能力;
4、思维活跃、敢于突破、作风踏实、具备数字化营销意识,责任心强、积极进取、富有担当精神,能适应高强度工作压力
销售经理
3000-5000元/月
销售经理社保交通补助生日福利五险1-2人1-3年大专面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤销售额提成TOGTOB混合办公国内院校优先互联网/科技企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 负责客户的筛选、发现客户的潜在需求,自主编写解决方案,能够向客户提供高附加值的解决方案。对接高校、高职等教育机构,开拓新市场,增加产品销售范围;
2. 负责客户关系维护、商务谈判、招投标、销售合同签订、按时收回货款,以及项目产品部署实施和交付验收的跟踪;
3. 负责市场信息的收集及竞争对手的分析,积极推广和维护公司品牌,熟悉行业市场发展现状,对优化公司产品和服务提出建议;
4. 完成公司下达的销售任务和回款指标。
任职要求:
1. 1年以上销售工作经验,具有软件行业、教育产品营销经验者优先;
2. 出色的人际沟通能力、协调处理能力和商务谈判技巧;
3. 能独立完成客户开拓、跟进、维护等工作,从容面对客户谈判;
4. 较强的自我学习能力以及主动能动性,对工作认真负责、沟通能力强、有较强逻辑思维能力,表达条理清晰;
5. 能够承受较大的工作压力和销售业绩要求,具有很强的进取心。
薪资福利:
【工作时间】五天工作制、每天7小时;
【带薪假期】带薪病假1天/月、超长春节假期(2周)、带薪法定节假日;
【五险一金】完善的社会保险;
【工资结构】业内具有竞争力薪酬+绩效奖金;
【专业培训】新员工培训、岗位培训、技能培训、业务培训、产品培训;
【晋升机会】专员→主管→经理→总监,能力决定位置;
【节日福利】春节、端午、中秋、生日按当月工资的10%发放过节费,不定期项目中标红包;
【健康体检】公司每年组织一次;
【团队聚会】不定期团建和体育运动,外地员工到大成都范围旅游,补贴当月工资10%(一年一次);
【学习增值】公司提供专业的知识库和IT类图书,;
【工作环境】研发中心位于成都市高新区、长沙市开福区,在重庆、广州均有服务中心;计划base在榆次。
业务经理1-2人经验不限学历不限按单提成其他行业
榆次区光伏户用,工商业,业务经理,业务员招聘。
业务费高,结算快,主要负责业务开发,时间自由,有无经验均可
销售经理
8000-9000元/月
销售经理包住包吃生日福利年终奖高温补贴3-5人1-3年学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售渠道销售基本坐班回款提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先先进制造其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术
5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案
4.熟悉CRM系统及常用办公软件
5.行业背景匹配者优先,学历不限
销售经理客房经理
招聘:客房销售主任
薪资:3K-4K
大学本科及以上学历,负责开发客户资源,推广客房、会议与宴会产品,维护客户关系,完成销售指标,提升酒店营收与客户满意度。
销售主管
3000-10000元/月
销售经理社保包吃保险1-2人1-3年高中门店销售基本坐班阶梯式提成
岗位职责:
1.直接负责所辖小组置业顾问的日常管理、工作分配与现场辅导。
2.将销售经理下达的团队业绩指标分解到组内每位成员,并全力推动达成。
3.担任“超级置业顾问”角色,亲自接待重要客户,促成大宗交易,并作为团队业务标杆。
4.监督组内成员的客户接待、跟进、逼定、签约等全流程,确保公司销售标准动作的严格执行。
5.负责组内的日常数据统计与分析(如客户来访量、转化率、call客量等),及时向销售经理汇报。
6.负责组内新入职置业顾问的“传、帮、带”,帮助其快速掌握项目说辞与销售技能,通过考核。
7.组织小组内的日常演练、案例分享和简短培训,提升团队整体作战能力。
任职要求:
1.大专及以上学历,35周岁以下,2年以上房地产一线销售经验,1年以上销售主管或组长经验。 有完整住宅项目销售周期经验者优先。
2.能精准理解上级策略,并坚决有效地在团队中贯彻执行,以身作则,能通过个人出色的业务能力带动团队士气。能妥善处理案场日常突发情况。
工作时间:早八晚五,午休一个半小时,免费午餐,月休4天,五险
底薪+绩效3200+销售提成,上不封顶
酒吧销售经理8000~12000元/月
8000-12000元/月
销售经理包住包吃年终奖20人以上经验不限学历不限网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制O2O其他行业快消品招商/商户拓展类服务房地产销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术
5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案
4.熟悉CRM系统及常用办公软件
5.行业背景匹配者优先,学历不限
户用光伏地推业务
1-1.5万元/月
业务经理6-10人经验不限学历不限
开封市通许县区域招户用光伏业务经理10名,地域熟悉人员好,做事利索,男女不限,学历不限,有良好的沟通能力,待遇可观,接受老业务转单,有资源私聊. 张
城市经理
8000-16000元/月
城市经理生日福利年终奖五险6-10人1-3年大专面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成弹性工作制
1.底薪5k-8k,提成20-25%,按照销售金额拿提成,隔天发放,综合月入12-20k.
2.工作时间:9:00-18:00,周日休;法定节假日休息。
3.入职享有带薪年假,年底丰厚奖金等福利。岗位职责:
1.渠道拓展:深入挖掘商用车安全预警装置和风险减量服务的潜在渠道,与物流企业、车队管理公司、保险公司、商用车经销商、汽车后市场服务提供商等建立紧密合作,完成既定销售业绩目标。
2.客户服务:定期回访现有渠道客户,深入了解其需求,及时反馈并解决客户问题,不断提升客户满意度与忠诚度,巩固长期合作关系。
3.培训支持:为渠道合作伙伴提供专业培训,内容涵盖商用车安全预警装置的功能特性、安装与使用方法,以及风险减量服务的流程、优势和价值,助力其提升业务推广能力。
4.市场洞察:密切关注商用车行业动态、政策法规变化、竞争对手策略以及市场需求演变,定期收集和分析市场信息,为公司制定市场策略和产品优化方案提供有力依据。
5.会开车,能接受出差和地推销售方便业务开展。
任职要求:
1、学历:大专以上(能力卓越者,可适当放宽条件);
2、年龄:25--45岁;
3、当地有良好的社会关系和丰富的商用车渠道资源;
4、熟悉当地商用车行业,具备良好营销实战经验、销售经验;
5、对市场开拓、市场管理及市场维护方面有深入研究与实战经验;
6、具备较强的商务谈判能力,团队管理能力,渠道开发管理能力;
7、有财产险保险公司(商用车车险)经验者优先。
客户经理
4000-8000元/月
客户经理交通补助生日福利年终奖6-10人经验不限高中学习力对赚钱的渴望电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB非银行金融机构互联网/科技企业服务电子商务沟通能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验地推经验对企业/机构(To B)销售经验消费金融相关经验客户开发客户签约客户资料整理客户拜访对接非银行金融机构
1、开发客户资源,对客户业务全生命周期进行管理并完成节点工作的推进。
2、完成规定的营销工作内容,达到基础工作量。
3、对市场动态较为敏感,能够发觉市场相关业务发展方向并对相关及时做出调整。
4、岗前培训合格方能上岗,第一个月不做业绩考核,从第二个月开始,连续两个月达成业绩考核转正。
5、节假日正常放假,不加班,3000/月+业绩提成。
电话销售
3000-8000元/月
电话销售经验不限高中广告个人(To C)公关/传媒售前服务招商/商户拓展客户邀约其他产品/服务客服经验互联网金融谈判/方案制定普通话标准企业(To B)沟通能力强互联网/科技
电话销售,全职,******之间,五险,底薪4500提成高
氛围好薪资高的销售
4000-5000元/月
网络销售五险20人以上经验不限学历不限基本坐班销售额提成
我们正在寻找热爱销售、积极向上的网络销售人员加入我们的团队!如果你擅长电脑打字,喜欢与客户交流,并乐于促成订单成交,那么这就是你的机会!
【工作内容】
通过电脑打字与客户沟通,促进订单成交
【工作时间】
周一至周六:上午9:00-12:00,下午14:00-19:00
每周日单休,节假日带薪休假
【任职要求】
电脑基础良好
年龄在18至26岁之间
不接受兼职短期不接受线上办公
如果你对这个职位感兴趣,欢迎加入我们,共创美好未来!
金牌客户经理
8000-12000元/月
客户经理包吃生日福利年终奖3-5人1-3年大专代理商销售招商加盟网络销售区域销售渠道销售基本坐班阶梯式提成非银行金融机构批发/零售医疗/大健康项目管理能力数据分析能力服务意识沟通能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验地推经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户签约
【高薪诚聘】金牌客户经理
我们正在寻找热爱挑战、善于沟通的你,一起创造无限可能!
关于岗位
- 薪资待遇:底薪4000元起 + 高额提成(综合薪资1.2w+,上不封顶)
- 工作时间:单休,法定节假日正常休息,工作生活两不误。
- 岗位职责:主要负责筛选、电话邀约客户,维护客户关系,为客户提供专业的服务方案。
- 我们希望你:年龄25-55岁,性格开朗,沟通能力强,有责任心和上进心。无经验可带薪培训,只要你肯学肯做!
加入我们,你将获得
- 清晰的晋升通道:专员→组长→主管→经理,未来可期!
- 专业的培训体系:入职即享带薪培训,快速成长。
- 融洽的团队氛围:领导nice,同事关系好,一起打怪升级!
- 丰富的员工活动:定期团建旅游,尝遍人间美食。
我们不画饼,只给实实在在的机会和回报! 如果你渴望高薪,欢迎私信我了解更多详情,期待与优秀的你相遇!
晋中祁县销售专员招聘启事祥辉玻璃器皿公司专注于玻璃器皿行业领域,致力于为客户提供高品质创新
3000-4000元/月
销售专员五险1-2人3-5年大专渠道销售基本坐班阶梯式提成不接受居家办公快消品批发/零售进出口贸易
销售专员招聘启事
祥辉玻璃器皿公司专注于玻璃器皿行业领域,致力于为客户提供高品质创新型产品。因业务拓展需要,现面向社会诚聘销售精英2名。
招聘岗位
销售专员(2名)
岗位职责
1.负责公司产品的市场开拓与客户维护;
2.完成销售目标,定期汇报销售进度;
3.收集市场信息,反馈客户需求,协助产品优化;
4.参与销售活动策划及执行,提升品牌影响力。
任职要求
1. ,年龄22-35岁,大专及以上学历(优秀者可放宽);
2.1年以上销售工作经验;
3.具备良好的沟通能力,热爱销售工作;
4.有【相关行业/快消品/B2B等】销售经验者优先。
福利待遇
薪资结构:底薪+高提成
福利保障:
公司地址:东风路玻璃公园南门对面
截止日期:招满即止
加入我们,共创未来
铁路检票员/职工福利/月休八天
5000-7000元/月
销售专员20人以上经验不限高中
【工作内容】
-全面负责铁路场站公共区域的安全管理工作,开展日常安全巡查、隐患排查与整改督办,建立健全场站安全管理台账,保障旅客通行与设施运行安全。
-负责铁路站内旅客引导、咨询解答、票务协助等服务工作;
-配合完成检票、客流疏导、文明劝导等相关后勤服务工作。
-维护站内秩序,为老弱病残孕等重点旅客提供帮扶服务;
- 落实公司安全生产管理制度,搭建并推行HSE管理体系,聚焦机械设备全生命周期安全管控,涵盖起重机械、生产设备、特种设备等安装、运行、维保全流程安全监督。
- 主导机械设备安全风险辨识与评估,审核机械作业相关施工方案、安全技术交底文件,重点核查机械结构安全性、防护装置完整性及工艺合规性。机械工程师
- 每日开展现场机械作业安全巡查,对吊装、高空、机械操作等危险作业实施旁站监督,制止“三违”行为,跟踪机械安全隐患闭环整改。
- 参与机械设备安全技术改进,协助解决机械安装、调试及运行中的安全技术问题,推动机械防护设施优化与标准化设计。
【任职要求】
- 年龄18-38岁,男女不限;
- 具备高中及以上学历;
- 无不良记录,身体健康,能适应户外工作;
- 有责任心,具备良好的沟通能力和团队协作精神;
- 不限工作经验,欢迎应届毕业生或转行人员应聘。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供左权销售主管招聘信息在线招聘信息,主要招聘晋中销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。