岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.及时跟进销售进度，完成报价、合同签订、回款等全流程工作 5.定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1.销售经验不限，有快消、建材、工业品等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强 3. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或驻点拓展 4.学历不限，具备学习意愿和团队协作精神 5. 诚信踏实，具备基本的职业素养与服务意识

勤劳吃苦

10万—25万上不封顶。 给你个平台，给你人员，你能管理多少人，产生多少价值，年薪10万—25万 公司经营日丰管代理，雨虹代理，德力西代理，现有团队16人，纳雍仓库二千多平方，2026年诚聘有志之士一起共创未来。 欢迎有魄力的一起共创未来。 有带团队能力的联系我，前期可以包吃包住，有能力待遇绝对比之前公司待遇更好，更高

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与凝聚力 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期战略合作 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案以提升市场占有率 5.协同产品、运营等部门，推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务流程 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备出色的谈判技巧与客户洞察力 4.具备数据分析能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 5. 有责任心、诚信务实，认同企业价值观

楼顶光伏项目 一户一结 日绩效1000 对接需安装户主协助户主走完签约流程即可 六盘水、毕节各乡镇大量招人 欢迎业务团队来合作

负责开发市场，跟踪对接客户吸引签单

1. 负责公司装修项目的客户开发与跟进，完成公司制定的销售指标。 ​ 2. 接待并咨询客户，精准挖掘客户需求，提供专业的装修解决方案。 ​ 3. 负责项目全周期管理，协调设计、施工等内部团队，确保客户满意度。 ​ 4. 维护老客户关系，建立长期信任，挖掘转介绍资源。 任职要求： 1. 学历不限，有销售经验优先，行业小白只要肯学也给机会。 ​ 2. 性格开朗，抗压能力强，具备优秀的沟通表达与谈判能力。 ​ 3. 对家装/工装行业有热情，渴望在高增长赛道长期发展。 ​ 4. 有建材、地产、家居行业销售经验者优先，待遇从优。 薪资待遇 - 综合薪资10k-25k，上不封顶。 ​ 工作时间： 周一至周五 9:00-18:00，午休1.5小时。

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毕节市招架子工、有安监局证件

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货车司机十名 原标题：《C照货车司机》

今天下午需要塔吊顶班人员。

招聘：业务经理薪资：2000-4000职位详情：业务经理：时间灵活，本地开展。年龄不限，年龄20-45岁无任务压力，熟练电子操作不用到店上班就在你当地开展业务推广

销售经理 本单位成立30年，自有工厂和仓储配送。生产和销售批发遮阳网、篷布、彩条布等建材五金类产品。现需要配送销售经理2名 要求 1、有销售管理经验，且本身地推销售一线工作经历3年以上。 2、有C本驾驶证，，驾龄两年以上 2、执行力强，有很强地推销售能力。 3、有较好的亲和力和耐心，最好是爱笑。 3、较好的沟通能力和应变的能力，察言观色，解决问题。 4、肯付出不怕吃苦，需要每天出车拜访客户。 5、能发现同事或下属的销售问题，提出解决方案，最好能帮助和指导提高。 6、会操作电脑和办公软件（学历不重要初中也可以，但电脑和Office软件必须会） 目前咱们有两名一线业务，前期您来也是先从一线做起，熟悉业务熟悉产品，争取半年或者一年内转成管理岗。为后期咱们发展做准备 一线业务工作内容： 1、每日开车回访固定线路的五金店客户，一人一车（公司提供车辆），不用送货。平均单程在100-150公里左右。目前是北京大兴和通州地区，主要在南六环外。7点上班，每日去每日归，6点往回走，不在外面住宿。 2、推销产品，维护好客户，并按要求写好走访记录，保证送货员每日有订单。 3、在维护好客户的基础上，推销新产品，开发新客户。 4、咱们维护客户不需要太多的销售技巧和产品知识，好上手。只要为人真诚，有一定的情商就可以上手，更多的是靠努力和勤奋。客户也是咱们普通老百姓，也都是五金店小老板，好接触。只要努力，很容易出成绩。 待遇待遇 1、在高碑店梁家营，免费提供食宿。 2、工作内容认可之后待遇面谈、上五险 3、公司发展稳定且处于上升阶段，个人有发挥空间。 只要你有能力，且考虑找一个长期干并有发展工作的，联系我们 工资面议 根据个人能力而定，不怕你优秀

招储备管理 工资：5000+提成+奖金，月综合工资7000以上 晋升空间大：公司提供每十天一次晋升管理层的机会。 晋升方式两种，第一业绩晋升第二以平时的工作表现晋升 工作性质前期在储备部学习，锻炼自己的胆量胆识，和心里素质，抗压能力，后期做管理做铺垫.（有人教有人带）转正以后享受公司效益分红收入1.5万以上 公司提供：包吃包住的，宿舍有空调.WiFi.洗衣机.热水器都有（没做过，不用担心公司会安排统一的培训，由公司部门主管培训）

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

岗位职责： 1. 通过电话高效触达潜在客户，精准介绍公司产品/服务，深度挖掘需求并推动合作达成 2. 规范录入与更新客户信息及沟通进展至CRM系统，确保数据真实、完整、可追溯 3. 主动回访意向客户，制定个性化跟进策略，持续提升转化率与客户满意度 4. 协同团队完成月度/季度销售目标，参与销售复盘与策略优化，贡献可落地的改进建议 5. 持续学习行业动态、产品知识及沟通技巧，强化专业能力与职业素养 任职要求： 1. 表达清晰流畅，亲和力强，具备优秀的倾听能力、应变能力及服务意识 2. 有电话销售、客户服务或相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历不限，熟练使用电脑及常用办公软件，具备基本数据处理能力 4. 目标感强、执行力高，能适应快节奏工作，具备良好抗压能力 5. 遵守职业操守，责任心强，严守客户信息与公司商业秘密

蟋圣农业开发有限公司是做蟋蟀养殖的，占地15亩，规模是国内同行业第一 公司在迤那镇高速口附近！！！能接受位置再沟通供吃住！！！ 1.职位要求:年龄20-40岁左右，男女不限，有电销工作经验的优先考虑。 2.工作时间:早晨9点到下午6点，月休4天 3.薪资待遇:底薪3500+提成，综合薪资8000左右 4.主要工作内容是:公司提供客户精准资源，你负责与客户沟通进行邀约客户返厂实地考察。

招聘销售数名，年龄18-50岁，工资面议，有销售经验优先，

有代步工具，熟悉的全七星关的所有区域镇村。有较强的沟通能力跟学习能力

因公司的业务发展需要，贵州省梵医云康寿药业有限公司纳雍分公司特面向社会招聘人才 一、招收条件： 1.有高度的责任心，爱岗敬业，诚实守信，具有良好的职业素养，有较强的工作沟通决策能力。 2.具备正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力，能正常履行职责所需身体素质，心理素质及工作能力。 二，招收要求，年龄18一50周岁，初中以上文化（含初专）退役军人大学生优。 二、岗位及待遇 1、服务员奖金加提成4000一5000。交养老保险，失业险和意外险。 2、部门经理。 三、报名方式： 1、凡有意从事上述工作者，必须先通过电话预约报名，指定时间内到公司参加面试。持本人有效身份证和个人简历，户口本及银行卡。 四、一经录用，由工作人员统一安排到公司报到且参加岗位培训，免费培训，培训期间自己所耗， 培训结束后发社区工作证，安置在纳雍县范围内工作，（目前是在老城区和新城区）

【岗位职责】 ·负责食品/饮料产品销售及市场推广 【职位要求】 ·无需出差，工作稳定 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·薪资3000-5000元 ·学历不限，经验不限

年龄要求在25-45岁 我们有～生日礼，节日礼，团建聚餐已，带薪培训，下午茶，旅游！月休4天，调休自由～还有很多很多福利等你来揭秘！ 【招聘人数】我们需要10人优秀的你！ 8小时工作制，弹性灵活～ 【薪酬福利】底薪+5%-15%阶梯式提成+五险，平均收入8000+上不封顶，努努力1-2万是常态

一户一结，工资干脆，材料入场就结百分之五十，

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通过电话咨询客户有无贷款需求，邀约客户到公司完成签约

岗位职责: 1.带领销售团队，规划并执行销售方案以确保目标达成； 2.持续改进销售流程，提高团队运作效率与客户满意水平； 3.跟踪市场变化情况，及时调整销售策略以适应环境需求； 4.开发并维系客户关系，推动业务持续增长。 任职要求： 1.拥有出色的销售能力及谈判技巧； 2.能够高效管理客户关系及市场相关事务； 3.对行业市场动向具备敏锐判断力； 4.具备良好的团队管理经验与领导才能。

负责开发客户

专业对接各幼儿园，达成人工智能教育模式入园合作。

岗位职责: 1.通过电话与客户建立联系，提供专业咨询； 2.理解客户需求，推荐适合的解决方案； 3.定期跟进客户，确保服务品质； 4.维护客户关系，处理客户反馈与投诉； 5.协助团队完成电话服务相关工作。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和客户服务意识； 2.能快速响应客户需求，提供有效建议； 3.具有积极主动的工作态度，对电话服务有深入理解； 4.能够有效管理客户关系，保持良好客户服务 环境； 5.具备团队合作精神，能与同事共同完成目标。