岗位职责： 1. 制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与凝聚力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案，提升市场份额 5. 协同市场、产品、运营等部门，推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售经理/主管相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 4. 结果导向，具备敏锐的市场洞察力与客户谈判能力 5. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先

爱学习，渴望挣钱，经济压力大，做事踏实且坚持。好高骛远的人勿扰谢谢！

招聘：电器销售 薪资：面议 负责店面日常运营和销售、外围宣传和客户维系;完成每月销售任务，日常大小型活动制定和开展，开拓市场。服从店长和上级工作安排。

岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、初中及以上学历，市场营销等相关专业; 2、业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识; 5、有责任心，能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神，善于挑战。

薪资详情 薪资范围：5000-10000上不封顶 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成 补贴：餐补，车补 岗位职责: 1、发掘并追踪潜在客户，积累客户资源，开展个人客户销售活动，推广我们口腔医院知名度;在社区或商场摆展，负责口腔健康宣教，信息采集等 2、分析客户需求，总结市场，为客户提供专业的整合营销方案; 3、积极配合院内各项决议，做好市场调研。 4、有无经验均可，我们医院提供带薪培训。 任职资格: 1、初中以上文化 2、年龄要求:20岁以上 3、沟通能力强，善于表达，有亲和力。 4、服从安排、具有团队合作精神。 5、热爱销售工作，敢于挑战困难。 6、有过医疗服务、做过保险、房地产、课程顾问、教育服务、社区市场服务、地推经验者优先录取。 7、具备良好的抗压能力及团队协作精神。 工作地址:就近安排 宜宾三大区，翠屏区，叙州区、南溪区、及7县等工作地点，带薪培训结束以后直接根据区域就近安排在点位上班，不用来医院打卡，在点位打卡。工作时间是相当自由，欢迎有识之士人，投简历

销售代表：主要销售屋面瓦材料 1.懂屋面瓦安装、门窗制做、钢结构工程材料的优先。 2.需自带车辆（公司提供车辆补贴4000元/年）。 3.年龄：25-45岁无性别要求 薪酬福利： 4.基础工资3500销售提成收入可达（8000元-10000元）/月。 5·补贴：通讯、餐补、全勤奖 6.符合考核条件的有机会进阶合伙人。 联系人：盛先生

工作职责： 1，负责商超的日常运营与管理，开展数据分析，能基于数据反馈识别问题并推动解决。 2，具备团队搭建、培训及管理能力，带领成员达成公司下达的各项任务目标和基础运营工作，遵守公司各项管理制度。 3，通过与客户直接交流，掌握客户需求，并结合实际情况提供针对性的服务方案。 4，制定终端推广策略，提出优化建议，能够清晰讲解策划内容及思路；协同销售团队推进方案落地，完成团队整体交付成果。 工作要求： 1、年龄：25~40岁之间。 2、性别：不限。 3、工作经验：具备较强的分析与解决问题的能力，有团队管理经验者优先。 有连锁商超运营管理背景者更佳。 4，技能：具备良好的文字表达能力，熟练使用常用办公软件如WORD、EXCEL、POWERPOINT。 福利待遇：具体面议。薪酬结构包含基础工资、绩效提成、年终分红等，依法缴纳社保。

宜宾市珙县招工地小工/杂工

主要是拉煤，按产值的22%算提成，有全勤奖600，安全奖600

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珙县屏山贝迪菲妮童装｜招人啦招聘店长、导购数名【要求】员工，22-40岁有1年以上销售经验优先，会基础电脑热情爱笑、有耐心，热爱童装，踏实稳定，愿意学习线上板块【薪资】导购：5名4000-8000+上不封顶店长：2名5000-10000+上不封顶【福利】专业培训业绩奖励+月休+福利晋升通道完善，长期发展空间大想踏实挣钱、稳定上班的朋友欢迎致电！联系电话:

计算机拆装储备人才全日制本科或硕士研究生应届毕业，接受优秀往届毕业生；热爱职业教育事业，拥有教师资格证或技能等级证、有教学经验或技能大赛获奖者优先。薪资福利:享受国家法定节假日提供用餐补贴购买五险寒暑假补贴综合待遇4000—10000元招工人数:2名截止时间：2026年11月30日。工作地址:四川省宜宾市珙县巡场镇文鑫路1号

任职要求： 1、45周岁以下 2、会简单的电脑操作即可： 3、有中介、保险、房产、前台、客服、电话销售等工作经验者优先；（也适合宝妈等工作时间较短的群体，时间宽裕，不耽误接送学生) 4、福利待遇：底薪+绩效提成+阶段性奖励+年终 奖 5、有管理经验者优先考虑，能独立带团队的可 任职队长，有管理津贴和团队奖励提成

④⑩以下，全日制专科及以上学历，营销、管理类专业，五年以上高星级商务度假酒店市场营销部门一把手工作经验，形象佳，营销管理思路清晰，思维灵活。 月休四天（介意勿投），厂内饭堂餐补，包住，五险

卓越经理人项目介绍： 中信保诚人寿卓越经理人项目始创于2000年公司成立之初，借鉴保诚全球培训管理经验，由国内外资深从业者通力打造，是中国大陆开设时间最早，操作时间长，经验丰富，系统完善的培训品牌。旨在培养一批对行业高度认可、忠诚公司、富有爱心、懂得感恩、积极正面、专业精进的寿险行业的创业者。 2014年，中信保诚人寿经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。2019年，为了提升经理人品牌及影响力，并应市场发展需求，引入更多高端人才，推出超级经理人项目。 岗位职责： 1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔； 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队； 4、按要求参加公司各项会议； 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2、经验不限，有金融、销售、管理等相关经验者优先； 3、具备良好的沟通、组织和协调能力； 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力； 6、在当地居住2年及以上； 7、无不良行为记录。 职位待遇： 1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等； 2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等； 3、团队发展收入：增员奖金，优增辅导奖金（最长可获取5年），组建团队后可获得团队管理津贴等； 4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获； 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。 提示：以上职位待遇需达成一定条件方可享受，具体以公司相关文件为准。

员工制！员工制！员工制！重要的事情说三遍 入职六险两金、劳动合同、固薪+高佣！ （本科以上毕业，学士学位证双证齐全学信网可查 优秀应届毕业生、银行、金融、房产、汽车、顶奢、医药器械等行业销售精英欢迎投送简历！！！) 您不用焦虑客户在哪里，每月优质客户名单分配，您只要拥有超强的学习力、良好的工作习惯、狼性的目标感 上班时间:早上9:00-12:00早会,下午14:00-18:00自展，周末双休，带薪年假，不加班。 一、工作职责 1. 依托平安集团健康、养老增值服务权益体系，深度挖掘客户需求，为符合条件的客户定制个性化保险方案并完成销售转化。 2. 建立全生命周期客户关系管理体系，通过定期回访动态追踪客户需求变化，提供持续的专业服务支持。 3. 参与公司市场拓展与营销活动，结合保险康养场景输出专业内容，提升品牌影响力并挖掘潜在客户。 4. 协同团队完成业绩目标，参与内部专业培训，持续提升保险产品知识与康养服务咨询能力。 二、薪资待遇 无责固薪(5k-10k)+佣金+高额奖金+福利综合收入20K-40K，上不封顶。 1、周末固定双休，法定节假日正常休息!带薪年假！ 2、入职签订正编劳动合同，世界500强企业福利等你解锁！入职即缴纳六险二金，并提供完善的晋升通道，两条晋升路线，一般6个月即可晋升；入职提供专业的培训,快速上手，为员工提供多途径的业务提升方案。 3、5A级办公写字楼，入职配备平板电脑等设备。 4、社保基数按照综合收入缴纳.最高社保封顶值。 五险一金公司缴纳比例约32.3%，其中住房公积金按照16%缴纳。 5、节日红包2000元，免费体检，工会福利，高温降温补贴500元，生日红包300元，全年福利累计在3000元以上!

专兼职均可。 1. 负责阳光玫瑰B端团购渠道开发：企业员工福利、事业单位节日采购、商会协会、礼品公司、社区团长、商超集采、水果店批量拿货等客户拓展。 2. 客户维护：对接询价、报价、样品寄送、订单洽谈、合同签订、跟进发货、售后问题协调，维护长期复购客户。 3. 客户资源挖掘：线下拜访、线上建联，开发新客户，建立客户档案，跟进意向客户转化，完成月度/季度销售目标。 4. 渠道推广：配合产品样品、实拍素材，给客户介绍阳光玫瑰品质、规格、礼盒套餐，定制企业团购礼品方案。 5. 回款跟进：负责订单货款催收，把控回款风险，及时反馈市场价格、竞品动态、客户需求。 6. 数据整理：每日登记客户跟进记录、意向订单、成交台账，定期复盘渠道情况。 任职要求 1. 有生鲜、水果、礼品、企业福利、团购销售经验优先；有企业资源、商会资源、礼品公司资源加分。 2. 熟悉团购业务逻辑，具备商务谈判、报价、客户开发能力，能独立对接客户。 3. 沟通情商高，做事踏实，抗压能力强，能接受短途客户拜访。 4. 了解生鲜果品优先，不硬性要求懂阳光玫瑰，公司可培训产品知识。 5. 自带客户资源者，薪资待遇可单独面议。

户用光伏业务员（全职） 岗位职责 1、负责区域内户用光伏项目市场开发、客户拓展与洽谈，针对农村自建房、乡镇居民、散户业主进行精准开发； 2、对接意向业主，讲解光伏发电政策、收益模式、安装优势及公司合作方案，解答客户疑问，促成签约合作； 3、负责客户实地踏勘、房屋屋顶条件初步核验、信息登记、资料收集，配合团队完成勘测、对接、合同签订全流程； 4、维护区域存量客户关系，做好客情维护，挖掘老客户转介绍资源，持续拓展本地市场； 5、跟进项目落地进度，配合公司工程部、运维部完成前期对接，保障项目顺利开工； 6、收集区域内光伏市场动态、竞品政策、村民需求，及时反馈市场信息，协助优化本地拓客方案； 7、完成公司安排的日常市场推广、地推、乡镇宣传、渠道维护等工作。 工作内容 1、日常走访乡镇、村落，开发自有户用光伏客户资源； 2、向村民普及光伏并网、租屋顶、光伏发电收益等相关知识，对接屋顶安装合作； 3、登记客户房屋信息、屋顶面积、用电情况，整理客户资料并上报； 4、跟进意向客户持续沟通、谈判，促成签约成交； 5、维护乡镇渠道、村委资源，搭建本地长期获客渠道； 6、配合完成项目前期对接、资料提交、手续协助等辅助工作； 7、完成团队月度、季度市场拓展及成交目标。 任职要求 1、年龄20–50岁，学历不限，有无光伏经验均可，可零基础带教； 2、熟悉本地乡镇环境、人脉资源广者优先，有销售、地推、建材、下乡业务经验者优先； 3、沟通表达能力良好，吃苦耐劳，能适应下乡外勤工作，执行力强； 4、工作踏实稳定，有赚钱意愿，服从团队安排。 薪资待遇 薪资面议（高提成） 工作地点 宜宾市本地乡镇驻点拓展（就近安排）

单位：宜宾梓泽宠物食品有限公司岗位：渠道业务员（珙县常驻，招1人）任职要求：，25–45岁，有乡镇渠明宠物粮渠道，有饲料/副食销售经验优先，熟悉珙县各乡镇路线；有商超、农贸市场、副食门店客户对接经验；自有面包车，用于铺货送货，有车优先；沟通能力强，能吃苦耐劳，会对账、维护客户，工作内容：负责珙县县城及乡镇，宠物店、副食店、农贸市场、商超门店铺货，开发新客户、维护老客户，接单送货、货款核对。薪资：底薪+高额提成+绩效，综合4000–8000+，多劳多得，上不封顶。车辆补贴面议。福利：公司提供货品，不压货款，工资按时发放；产品培训，长期稳定合作。工作地点：宜宾珙县，全域乡镇跑市场上班时间：8:30-18:00，月休2天，可调休联系电话：联系人：吴

户用光伏业务员（全职） 岗位职责 1、负责区域内户用光伏项目市场开发、客户拓展与洽谈，针对农村自建房、乡镇居民、散户业主进行精准开发； 2、对接意向业主，讲解光伏发电政策、收益模式、安装优势及公司合作方案，解答客户疑问，促成签约合作； 3、负责客户实地踏勘、房屋屋顶条件初步核验、信息登记、资料收集，配合团队完成勘测、对接、合同签订全流程； 4、维护区域存量客户关系，做好客情维护，挖掘老客户转介绍资源，持续拓展本地市场； 5、跟进项目落地进度，配合公司工程部、运维部完成前期对接，保障项目顺利开工； 6、收集区域内光伏市场动态、竞品政策、村民需求，及时反馈市场信息，协助优化本地拓客方案； 7、完成公司安排的日常市场推广、地推、乡镇宣传、渠道维护等工作。 工作内容 1、日常走访乡镇、村落，开发自有户用光伏客户资源； 2、向村民普及光伏并网、租屋顶、光伏发电收益等相关知识，对接屋顶安装合作； 3、登记客户房屋信息、屋顶面积、用电情况，整理客户资料并上报； 4、跟进意向客户持续沟通、谈判，促成签约成交； 5、维护乡镇渠道、村委资源，搭建本地长期获客渠道； 6、配合完成项目前期对接、资料提交、手续协助等辅助工作； 7、完成团队月度、季度市场拓展及成交目标。 任职要求 1、年龄20–50岁，学历不限，有无光伏经验均可，可零基础带教； 2、熟悉本地乡镇环境、人脉资源广者优先，有销售、地推、建材、下乡业务经验者优先； 3、沟通表达能力良好，吃苦耐劳，能适应下乡外勤工作，执行力强； 4、工作踏实稳定，有赚钱意愿，服从团队安排。 薪资待遇 薪资面议（高提成+业绩奖励+节日福利，多劳多得，上不封顶） 工作地点 宜宾市本地乡镇驻点拓展（就近安排）

任职要求 1. 具备1年以上销售经验，熟悉电动车、摩托车配件行业者优先（不熟悉也欢迎来面试！） 2. 具备较强的沟通表达与商务谈判能力，能够独立开发客户。 3. 能适应外出跑市场的工作节奏，有良好的抗压能力与目标感。 4. 对汽配产品有一定认知，或有较强的学习能力，能快速熟悉各类配件特性。 5. 持有C1及以上驾照，能熟练驾驶机动车者优先。

【薪资待遇】 - 无责底薪：3000元（纯底薪，不包含绩效） - 高额提成 + 订房奖励 - 综合月薪：上不封顶 - 每月带薪休假、团队团建、节日福利、晋升透明 【工作内容】 1、负责门店客源维护、老客户回访、新客户开发 2、承接线上线下订房，统筹日常接待、包厢预订、场次安排 3、维护客户满意度，处理简单客诉，提升复购率 4、配合门店做活动推广、引流、拓客 5、管理店内营销日常工作，协助店长完成月度业绩目标 【上班时间】 19:30—01:00（夜间场） 月休3天，可调休、可弹性排班，不熬夜通宵加班 【任职要求】 1、年龄22–38岁，形象端正、谈吐自然 2、有KTV、夜场、商务接待、销售经验优先（不会可教） 3、性格开朗、懂基本人情世故、抗压能力强 4、无不良嗜好，服从门店管理制度 5、想稳定赚钱、想高收入、愿意长期发展 【岗位优势】 - 新店稳定、客源充足、生意火爆 - 提成结算快，不压工资、待遇透明 - 老板爽快、团队年轻化、氛围轻松 - 能力达标可晋升营销总监、合伙人

负责高校仟校联品销售团队组建与运营，进行高校新生产品销售

岗位职责： 1. 负责前往各政府单位、办公区域等指定场所开展产品宣传与推广工作。 2. 与机关人员及公众进行积极互动，清晰传递公司及产品相关信息。 3. 整理收集客户意见与建议，助力优化推广策略，并定期向上级反馈工作进度与遇到的问题。 职位要求： 1. 具备出色的沟通技巧和服务意识，能与各类人群顺畅交流。 2. 工作认真负责，主动性强，能够按时高效完成既定任务。 3. 有地推、销售或市场推广相关经验者优先考虑。 4. 熟悉政府部门运作流程及办公环境者优先。 福利待遇： 1. 提供具有竞争力的薪酬及绩效奖励机制。 2. 配套专业培训支持与职业成长空间。 3. 拥有舒适的工作环境与融洽的团队协作氛围。 4. 朝九晚六，周末双休，法定节假日休息 5. 无需坐班，需自备交通工具 6. 接受零基础入职，提供一对一导师带教

工作地点：东北大区、华西大区、华北大区、华东大区、华南大区、华中大区、西北大区、西南大区。 冻品食材渠道销售经验5年以上 一、岗位:大区总监、城市经理、销售经理、销售专员。 二、部门:销售部 三、岗位职责 1、包浆豆腐、黑豆花、黑豆花丸子、豆米花、豆干等系列产品销售； 2、销售渠道开拓:冻品代理商、餐饮连锁门店市场拓展； 3、按公司制定的销售目标完成销售业绩； 4、市场调研与反馈总结； 5、客情维护:客情及客诉处理。 三、资格要求 1、年龄25岁以上； 2、学历:初中以上； 3、表达能力:普通话流利、善于沟通和表达，有基础演说能力； 4、有三年以上渠道销售工作经历，食品行业优先。 四、待遇 工资+绩效+提成+差旅报销+补贴+年终奖。 月综合收入6k-30K。

岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与咨询服务 3. 参与谈判、合同签订及后续回款跟进工作 4. 定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5. 协同市场、产品等部门推进营销活动落地 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与客户服务意识 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.目标导向，具备较强的执行力与抗压能力 4.有销售经验者优先，应届毕业生亦可培养 5.不限学历，热爱销售工作，积极进取

岗位名称：生鲜配送业务项目经理 岗位职责： 1. 全面负责学校生鲜配送项目的运营管理，统筹采购、分拣、仓储、配送全流程； 2. 严控食品安全与质量，确保各环节符合学校及监管部门标准； 3. 优化供应链成本，管理供应商及配送团队，提升履约效率与客户满意度； 4. 对接学校客户，处理突发异常，维护良好合作关系。 任职要求： 1.1- 3年以上生鲜、食材配送或团餐行业项目管理经验，熟悉学校配送场景优先； 2. 具备较强的供应链管理、成本控制及团队统筹能力； 3. 责任心强，具备良好的食品安全意识与应急处置能力； 4. 熟练使用办公软件，具备数据分析和项目汇报能力。 薪酬待遇：5000 联系方式：杨总

【福利待遇】： 1.无责任底薪4000（无任何绩效考核）＋提成15%-40%+奖金4k-3w。 2.五险一金+节假日正常休假，工作时间朝九晚六 3.新员工入职安排系统培训，接受零基础，无需相关经验 【工作内容】：公司提供精准客户资源，主要通过电话进行邀约对接（全程有主管指导），无需外出！不涉及地推！ 【职位要求】： 1.性格外向乐观，欢迎应届生及无经验者投递。 2.具备良好的沟通表达与执行力，敢于设定并冲刺业绩目标。 3.工作态度积极，责任心强，具备良好职业道德。 4.有强烈的收入提升意愿和进取心。

岗位职责: 1. 制定工厂端销售策略，推进销售目标顺利实现 2. 带领销售专项团队，增强团队整体销售管理水平 3. 维系客户关系，保障客户满意度 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效组织和管理团队 2. 拥有扎实的销售实战经验，能灵活应对市场动态 3. 具备优秀的领导力，能有效激励团队完成业绩指标

企业名称：珙县善创食品经营部，门头【元气先锋】健康饮用水水站 岗位名称：门店合伙人，业务经理 招聘人数：10 任职要求：男女不限，18-60岁，注明， 只有高额提成和分润。 岗位职责：愿意小投资，为本店介绍业务，每月抽空值两天班。 薪酬待遇：店内分红+办水卡+推水机的高额提成 联系方式：张女士 办公地点：珙县巡场米市街（老新华书店）邮政银行旁边元气先锋店！