
汽车金融业务主管
6000-11000元/月
销售经理/主管1年以下中专及以上地推团队电销团队15人(含)以上30人(含)以上5人(含)以上个人(To C)业务流程管理及优化制定销售计划及策略团队建设及管理较多外勤较少出差和外勤媒介/广告推广经验金融产品
负责组建团队,统筹团队日常销售事务,协助店长开展门店日常管理工作
大量招人
1-1.5万元/月
销售经理代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB
岗位职责:
1.积极开展医药销售活动,推广中医适宜贴敷技术;
2.遵循公司的销售策略,不断扩大产品市场份额;
3.保持与客户的良好沟通,提供专业的健康咨询和产品介绍;
4.定期参与销售培训和团队建设,不断提高个人的销售技巧和产品知识;
5.利用公司提供的平台,共同发展个人事业,实现销售目标。
任职要求:
1.对中医文化有深厚的认可,对医药销售有热情;
2.自律性强,有强烈的责任心和执行力;
3.具备良好的沟通能力和团队合作精神;
4.有耐心,能长期稳定地进行工作,对客户服务充满热情。
饲料销售经理(山西)
8000-9000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
一、工作职责:
1、市场开拓:负责新客户的拓展及老客户的维护,达成区域销售任务指标。
2、服务支持:协助经销商开展市场推广及相关配套服务工作。
3、信息收集:调研并整理区域内市场动态,分析行业信息,为营销策略优化提供参考,助力提升市场竞争力和份额。
4、关系维护:通过打造示范户与标杆客户,定期进行客户回访,增强产品认知度,构建长期稳定的客户合作关系。
5、售后管理:高效响应并处理客户售后需求,持续提升客户满意度。
二、任职资格:
1、年龄45周岁以下,大专及以上学历,畜牧兽医或饲料相关专业优先;
2、具备养殖场实操经验,熟悉饲料生产工艺及市场营销基础知识;
3、有饲料类产品销售经历者优先考虑。
三、福利待遇:
1、薪酬结构:基本工资+车辆补贴+住宿补贴+销量提成;
2、节日关怀:员工生日及重要节日发放慰问礼品;
3、社会保障:入职满一个月后,公司统一办理五险一金;
4、培养发展:重视人才成长,晋升路径为:销售经理—销售副总经理—公司销售总经理;
5、其他福利:员工工作满一年可享受带薪年休假;
6、休假制度:享有国家规定的各类带薪假期。
经理,主管,店长
100-200元/天
销售经理3-5人月结经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技企业服务先进制造医疗/大健康批发/零售进出口贸易快消品招商/商户拓展类服务快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
我们正在寻找对时尚与舒适兼具的销售达人!主要负责推广和销售我们的ACF态极跑鞋,这是一款通过足底压力分散设计来保护膝盖的运动鞋,适合各种运动场景。
工作内容:
-向客户介绍产品特点与优势,促成销售
-维护客户关系,提供专业的产品咨询与售后服务
-积极拓展销售渠道,参与线上线下活动
我们需要你:
-对销售工作充满热情,有良好的沟通能力
-有销售经验者优先,对运动/健康产品感兴趣更佳
-能吃苦耐劳,有团队合作精神
我们能提供:
-具有竞争力的薪资与提成
-完善的培训体系,帮助你快速成长
-晋升空间大,表现优秀者可晋升团队管理岗位
工作地点:学府嘉园西门足行健
薪资待遇:底薪+提成,上不封顶
运城闻喜县【匠心大宅装饰公司急聘业务经理,多重福利等你拿!】想挑战高薪?想在有活力的团队里快速成长?
3000-10000元/月
业务经理生日福利年终奖高温补贴6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成TOC
【匠心大宅装饰公司急聘业务经理,多重福利等你拿!】
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岗位:业务经理(10名)
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-岗位要求:
-男女不限,年龄18-35岁;
-具备一定抗压能力,能适应业务挑战;
-反应敏捷,表达能力强,擅长与人沟通
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销售主管
3000-8000元/月
销售经理/主管五险一金经验不限大专及以上门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务面销/陌拜经验批发/零售
职责:
1. 根据市场变化拟定销售方案并推动执行,确保完成既定销售任务;
2. 拥有优质客户资源,具备扎实的团队管理经验;
3. 跟踪行业趋势,采集竞品动态,为公司制定市场策略提供信息支撑;
4. 巩固已有客户合作,积极开发新客户,拓展业务覆盖范围;
要求:
1. 具备较强的责任意识
2. 优秀的沟通协调能力,能独立开展客户开发工作;
3. 自我驱动能力强,恪守职业操守;
薪资:
薪资范围:3000-8000元/月
职位底薪:2400元/月
五险一金及带薪年假
工作内容
1、统筹销售团队日常运作,保障业绩指标顺利达成
2、规划并落实销售战术,增强市场占有率
3、维系客户关系,提升客户服务质量与满意度
任职要求:
1、具有卓越的团队带领能力与商务洽谈水平
2、善于梳理销售环节,提升服务流程效率
3、热爱销售岗位,具备高度敬业精神与责任担当
区域运营主管
2-2.1万元/月
销售经理/主管5-10年高中及以上运营管理人事行政区级销售管理服务业消费品保险公司,团队建设经验市场经营从0-1搭建团队金融31-50人有区域客户资源
1.参与团队建设并出席公司组织的培训及工作会议!
2.具备保险、银行业从业背景者优先考虑!
3.负责辖区内团队搭建及业绩指标的完成!
4.热爱销售工作,具备良好的沟通能力!
品行端正、作风严谨、无不良诚信记录、责任感强!
加分项
具备以下领域经验者更佳:银行·投资/融资·保险
区域销售主管
4000-8000元/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
职位描述
一、福利待遇
优厚的福利保障+完善的晋升通道。
工资结构:基本工资+订单奖励+销售激励+回款奖金+提成+额外奖励
福利支持:差旅报销+交通补助+餐饮补贴
二、岗位要求:
1、年龄22至30周岁,具备大专及以上学历;
2、具备良好的沟通表达能力,身体状况良好,品行端正;
3、热爱销售事业,能适应长期出差,具备吃苦精神与积极心态;
4、具有一年以上机械设备类产品销售经验者优先考虑;
三、岗位职责:
1、负责项目信息的搜集、跟进及推动项目落地,按公司标准完成合同签署;
2、开展区域内新客户的开拓及现有客户的持续维护;
3、落实合同签订后的各项后续工作安排;
4、根据公司规定填报各类业务报表,定期总结工作进展并向主管汇报;
5、按时参加部门组织的例会及相关业务培训活动
急招小件饮料搬运工320一天包吃住可短期走结清
9000-10000元/月
长白班饮料厂操作工用品厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
饮料厂区普工/操作工:操作工,质检,包装,打包,贴标签,扫码,物料员等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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320一天【啤-酒-厂】包吃住/长白班/可预支+人走帐清+可预支工资
9000-10000元/月
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【年后开工新人奖5000!】
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
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销售经理
8000-20000元/月
销售经理生日福利6-10人经验不限高中及以上
职位详情
岗位职责:
1,为客户提供专业的家政服务咨询,了解其需求并提供合适的服务方案;
2,负责与家政服务人员进行沟通协调,确保服务质量符合客户期望;
3,跟进服务进度,解决客户在服务过程中的问题和投诉;
4,维护客户关系,建立长期的信任与合作。
任职要求:
1,具备良好的沟通能力和亲和力,能够有效理解客户需求;
2,熟悉家政服务市场,有相关行业经验优先;
3,责任心强,注重细节,能够处理突发状况;
4,熟练使用办公软件,有基本的客户服务意识。
员工福利
底薪4000元
生日福利 节日福利 高温补贴 团建聚餐
员工旅游 带薪年假 底薪加提成。
销售经理要制定销售策略、完成目标、管理客户,还要凝聚团队,通过培训激励成员,打造有战斗力、
100-500元/天
销售经理6-10人月结经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成销售额提成弹性工作制互联网/科技企业服务其他产品/服务招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品快消品销售经验房地产销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验
共享经济模式自动营销小程序销售推广,经销代理产业融合发展
钉钉线下推广经理
1-1.5万元/月
销售经理交通补助五险一金1-2人1-3年大专及以上面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤销售额提成TOB混合办公互联网/科技企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责:
1. 钉钉AI区域客户拉新:负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道,通过线下服务引入钉钉新客户。
2. 客户覆盖与需求挖掘:负责指定区域的客户拜访、需求分析,推动钉钉AI与行业场景的落地应用
3. 轻量化解决方案交付:围绕客户需求设计解决方案(如钉钉+AI助理、AI表格等)并完成交付,解决客户实际业务痛点,确保客户满意。
4. 市场洞察及策略反哺:定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息,促进产品及服务策略优化
5. 培训与赋能:为企业客户开展定制化培训,提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用,总结成功案例与方法论。
任职要求:
1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验(SaaS、AI、数字化领域服务经验优先)。
熟悉钉钉生态合作模式(如ISV、区域服务商)或具备相关合作经验者优先
薪资构成:
底薪加交通补贴+提成,底薪4000,交通补助800,缴纳五险一金,入职第一周需要培训五到七天,考取钉钉AI布道师证书,综合收入1-2w
工作地点:去当地有阿里中心可安排办公场地,如没有则外勤打卡,早九晚六上五休二
区域销售经理
2-3万元/月
销售经理区域销售社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险1-2人5-10年本科及以上较多出差销售额提成TOB弹性工作制先进制造其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
职责描述:
1. 区域销售管理制定并执行西南大区销售办事处的年度销售计划,确保完成公司下达的销售目标。负责区域内销售团队的组建、培训、管理和激励,提升团队整体销售能力和业务水平。监控销售团队的业务进展,定期分析销售数据,及时调整销售策略,优化销售流程,提高销售效率和客户满意度。
2. 客户开发与维护深入了解工业自动化、医疗、3C、锂电、半导体、物流包装等行业市场需求,积极开拓新客户,挖掘潜在客户资源,扩大公司产品在区域内的市场份额。维护与重点客户的长期稳定合作关系,定期拜访客户,收集客户反馈,协调解决客户问题,提高客户忠诚度。组织并参与重要客户的商务谈判和项目投标工作,确保项目顺利中标并成功交付。 3. 产品推广与市场调研熟悉HB混合式步进电机、PM永磁式步进电机、BLDC直流无刷电机、空心杯电机、齿轮箱等电机及传动类产品的特点、性能和应用领域,制定产品推广方案,提升产品在区域内的知名度和影响力。定期组织产品培训和技术交流活动,向客户和销售人员介绍公司产品的优势和应用案例,协助客户解决技术难题。关注区域内同行业竞争对手动态,收集市场信息,分析市场趋势,为公司产品研发、市场定位和销售策略调整提供依据。 4. 渠道建设与管理拓展和优化区域内的销售渠道,与经销商、代理商建立良好的合作关系,制定渠道销售政策和激励机制,提升渠道销售业绩。定期对渠道合作伙伴进行评估和考核,协助渠道伙伴提升销售能力和市场竞争力,共同开拓市场。
任职要求:
1.教育背景:
本科及以上学历,市场营销、机械工程、电气自动化等相关专业优先。
2.工作经验:
8年以上工业自动化、电机及传动类产品销售经验,5年以上团队管理经验,有丰富的区域销售管理经验者优先。熟悉工业自动化、医疗、3C、锂电、半导体、物流包装等行业市场,对相关行业的客户群体和市场需求有深入了解。
3.专业技能:
熟悉销售管理流程和销售技巧,具备较强的市场分析、客户开发和项目管理能力。具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识,能够与客户建立良好的合作关系。熟练掌握办公软件,具备一定的数据分析和报告撰写能力。
4.个人素质:
具备较强的领导能力、团队合作精神和责任心,能够带领团队完成销售任务。具备良好的抗压能力和适应能力,能够适应经常出差的工作性质。诚信正直,具有良好的职业道德和敬业精神。
销售经理本科及以上
JD基本信息
岗位职责:
1. 协助部门经理维护并深化现有客户关系,定期对目标客户进行拜访与沟通,参与项目前期跟踪、方案洽谈及合作推进;
2. 协同部门经理拓展新兴重点行业市场,重点开发如政府、等关键领域客户资源,推动业务布局优化与战略落地;
3. 负责客户全程跟进,准确把握客户需求与采购意向,协同技术团队完成项目需求调研及后期工程实施商务支持;
4. 参与招投标全流程工作,包括标书获取、投标文件准备、现场投标及后续跟进等相关业务。
5. 跟进项目从合同签订到验收回款全部生命周期内的商务工作;
任职要求:
1. 统招本科及以上学历,计算机网络相关专业优先;毕业于国内985或211院校。
2. 5年以上同行业经验;
3. 掌握市场营销相关知识,能够熟练使用办公软件;
4. 具有责任心、亲和力、观察力、沟通能力、组织协调能力、判断决策能力及执行力;
5. 身心健康、积极乐观、具有较强的抗压能力。
6. 能够抗高压,结果为导向,执行力强,善于解决问题,能够适应短期出差;
7. 有交通信息化建设行业经验,了解政府行业软件开发项目优先。
创维光伏
6000-9000元/月
销售专员高温补贴3-5人1-3年学历不限电话销售较多外勤销售额提成
新绛县光伏公招聘业务员
1.面向村、镇居民推广屋顶光伏太阳能发电业务(租村民屋顶安装光伏,免费安装每年付租金)
2.具有较强的沟通协调及商务谈判能力。
3.有当地人脉资源优先。
4.有无经验均可。
5.月薪过万,待遇优厚,年度组织旅游。联系人:徐
信用卡网贷本金免息分期(日入过万可居家)
6000-16000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限网络销售面销/陌拜区域销售基本坐班按单提成TOC接受居家办公其他产品/服务软件/企业服务产品金融产品互联网/科技互联网金融企业服务电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
我们是国内为数不多的专注债务协商超过五年以上的公司化运作的专业后端技术公司,国内最早一批从事金融维权、征信申诉和债务协商的从业者,山西本地实体后端公司(运营部遍布北京长沙河南银川南宁运城等地),公司协商专员基本上都是2年以上债务协商和维权经验的技术老师,不断突破新技术、攻克各种疑难杂症单,协商方案优于95%以上的后端同行;
行业概况:
个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国主营业务:
1、各大银行信用卡、信用货逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分5年(60期)
2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息帮扶制度:
1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行
2、
一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(前期有老员工带)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、赋能全网社交平台,被动自然/精准流量获取方式(无上限)
3、一对一赋能转换成交话术
4、客户24小时全程在线搜后(维护客户)
工作时间:弹性时间不限制
福利待遇:在职业务员可内部价处理自己债务。
销售专员
4000-8000元/月
销售专员五险一金年终奖1-3年高中及以上
【任职要求】
(1)具备高中或以上文化程度;
(2)年龄在29至39岁之间,熟悉本地语言,能长期稳定工作者优先录用;
(3)有医疗器械或零售产品销售相关经验者优先考虑。
【岗位职责】
1、负责接待到店客户,完成听力检测流程,根据需求推荐适配产品并完成销售目标;
2、定期组织老客户交流活动,保持客户联系,做好售后跟踪与关怀服务;
3、参与外部市场推广与客户资源拓展工作。
【工资待遇】
1、试用期月薪3500元,缴纳五险一金,享受销售提成、带薪年假及年终奖金;
2、提供公开透明的薪酬晋升通道,表现突出员工可享有公司股权激励及利润分红;
3、健全的福利制度:包含国家规定的五险一金、高温补贴、年度团队旅游及各类津贴;
4、依法保障休息休假权益:每日工作8小时,享受法定节假日及带薪年休假;
5、配备系统化初、高级别培训体系,助力快速掌握行业知识与业务技能,优秀者可获海外学术交流机会。
【上班时间】
上午8:00—下午17:00,长白班
银行信用卡客户经理
9000-14000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售门店/柜台销售面销/陌拜个人(To C)金融产品无经验要求可兼职其他行业
1、POS机推广与市场拓展
2、携手12家银行开展信用卡申办业务(同步推进POS机与信用卡业务)
成功开通一台POS机奖励200元,刷卡流水享受万8起的分润比例(行业领先水平)
办理信用卡核卡奖励:中信320元、浦发210元、交通150元、兴业120元、光大240元、华夏295元、招商85元、民生120元、平安240元、广发200元、中国80元(每位客户可同时申请三张信用卡)
入职即安排为期三天的系统培训,培训结束后立即开通POS机及信用卡办理权限
员工平均每日办理POS机2至4台,信用卡3至7张,月综合收入可达1.5万元以上
尤为突出的是POS机流水持续分润收益,随着设备开通数量增长,分润将逐步转化为稳定的长期收入来源,持续产生收益,即便后续离职,分润权益仍可继续享有
化肥农药销售
1-1.5万元/月
销售专员1-3年学历不限个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务网络销售面销/陌拜经验电话销售经验会展销售网络营销经验其他行业
开展药材种植回收推广工作,维护客户合作关系
家装销售
5000-10000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售团购销售地推销售门店销售较多外勤销售额提成TOC
工作内容
1、负责室内装潢产品的销售工作
2、邀约准装修客户进店
3、维护客户关系,确保客户满意度
任职要求:
1、具备良好的沟通技巧和客户服务意识
2、勤奋上进,具有较强的市场分析能力
3、积极主动,对销售工作有热情
销售
3000-6000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限门店销售按单提成阶梯式提成
招聘[玫瑰][玫瑰][玫瑰]
驼行沙漠营养生活馆运城分公司招聘啦!
做过销售的优先,年龄25岁~40岁(男女不限)
工资:基本工资+提成+奖金,中午有休息,不耽误回家接孩子
地址:运城盐湖城小区对面学院路14号驼行沙漠
电话:(微信同号)董先生
城市经理
3000-7000元/月
城市经理社保五险3-5人3-5年学历不限电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售直销回款提成TOC
1、8:30-17:30双休
2、根据业务进展适当出短差
3、电话或陌拜联系客户,达成合作后跟进生产交付
销售专员
9000-14000元/月
销售专员1-3年本科及以上进出口贸易面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验
岗位职责:
1. 负责产品的市场推广与销售工作,达成既定销售指标
2. 维持现有客户联系,积极开发潜在客户群体
3. 关注行业市场变化,为销售方案优化提供建议
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力及客户服务理念
2. 可独立开展销售业务,拥有较强的商务谈判技巧
3. 具备团队协作精神,能与同事高效配合
4. 有食品包装领域从业经历者可优先考虑
团队主管
6000-11000元/月
销售经理/主管经验不限本科及以上地推团队电销团队5人(含)以上个人(To C)业务风险监督及防范制定销售计划及策略市场信息收集及分析较少出差和外勤金融产品推广经验销售工作经验销售管理经验商务谈判能力团队管理能
新项目,个人所得税退税服务
面向高薪及个税缴纳群体,提供专业退税申报协助,结合客户实际情况,依法依规进行申报资料整理与填报,实现最大化退税金额。针对已自行完成退税的客户,支持二次申报服务,重点挖掘2020至2022三个年度内未充分退税的部分,帮助客户争取应退未退款项。
一、高收入人群存在明确刚需,市场潜力广阔,数据显示全国个税纳税人规模突破一亿人!
二、目前在全国范围内开展此类服务的机构极少,行业竞争低,属于典型的蓝海赛道!
三、客户有实际求助需求!多数人对税收政策理解有限或掌握不全面,且在使用退税平台操作时存在障碍。虽部分客户尝试自主办理,但普遍申报不完整,遗留大量可退金额未被提取。
四、项目利润空间可观,落地执行便捷!背后配备成熟的技术开发与运营维护团队,为业务稳定运行提供强力支撑!
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