招聘人才，懂电脑的，懂配件的优先录用！

储备主管 ①薪资8k+，无上限 ②负责维护老客户，开发老客户，公司提供客户群体 ③定期筹备自己的晋升，定期培训新人 二.岗位要求 1、性别:不限 2、年龄:19-45岁 3、学历:高中及以上，接受应届生 4、经历:不限 5.具备强烈的责任感，上进心。认真的工作态度和学习态度。优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力 6.积极，乐观，抗压能力强优先考虑 三.工作待遇与福利： 1、完善的福利保障，五险一金配备齐全，医疗养老双重保障 2、丰富多彩的业务活动，每季度的激励旅游，每月的团队聚餐让员工的业余生活丰富多彩 3.完善的晋升培训机制：包括岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训，让员工可以充分学习各项工作技能提升综合能力 4、周末，国家法定节假日：正常享受国家法定休息日(包含春节、清明、五一、端午、中秋、元旦等) 5、员工生日福利，包括定制生日蛋糕，生日礼品等，让员工感受到友好和谐的团队氛围 6、提供多元化业余生活，每年年末享受丰厚年金奖，超长年假，及国内外旅游福利

岗位职责： 1、了解省级行政机关及事业单位的基本情况与发展动态，具备不少于3年的行业背景； 2、对政府信息化发展有一定理解与认知； 3、熟悉大客户销售的基本策略与市场拓展方法； 4、开发并维系稳定的客户关系，落实客户管理与维护工作，达成既定销售目标； 5、收集并整理市场相关信息，对接各类客户的数据资源部门，推动数据资源的接入与共享。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机等相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上相关销售工作经验，拥有充足的行业积累与客户资源； 3、具备出色的策划、组织、协调与沟通能力，以及良好的商务谈判技巧； 4、具备较强市场开拓能力者优先录用； 5、有同行业相关岗位工作经验者优先。

招聘优秀伙伴，做挪储和补充养老金， 招聘条件： 年龄：30～55周岁 学历：大专以上 有销售经验、想增加收入者均可 招聘待遇： 1 无责底薪：3000/月，每月可达7000元～1万 2 主管：每月出勤奖1000元 3 终身双佣奖励： 4 优秀者享受国内、国外旅游 5 （具体情况面谈） 欢迎自荐和推荐，有意者请联系我，黄鹭经理，，同微信[愉快][握手]

北京宇盛化工 拥有杀菌剂、、肥料、土调剂等几十种证件 因业务扩展需求，现面向社会公开招聘: 销售部 销售经理5名（有农资销售经验) 要求年龄在30至45岁男女不限 底薪4000元+差旅补助+年终奖金+绩效工资＝20万+ 公司地址： 哈尔滨市南岗区盟科视界 李经理

岗位职责: 1. 制定并执行销售战略，推动公司业务拓展与市场覆盖。 2. 开拓并维护客户关系，深入挖掘客户需求，提供专业化的服务方案。 3. 跟踪行业及市场发展趋势，开展分析研判，及时优化销售策略。 4. 组织领导销售团队，强化团队协作，提升整体作战能力与业绩水平。 5. 参与各类市场推广活动，增强品牌影响力和市场份额。 任职要求： 1. 具有高度的进取心与职业担当，热爱销售工作并积极投入。 2. 擅长人际沟通与商务谈判，能与客户建立高效互动。 3. 具备敏锐的市场洞察力，能够准确识别并响应市场变化。 4. 有团队管理背景，善于激励成员，带领队伍完成既定任务。 5. 可接受出差及区域调整，具备较强的计划统筹与执行能力。

公司简介： 我们是一家专注于培训教育领域的创新基地与综合服务平台。我们与国内外众多知名教育培训机构建立了深度战略合作伙伴关系，致力于整合优质教育资源，为合作机构提供全方位的运营支持、场地服务、市场赋能与成长解决方案。现因业务飞速扩张，诚邀有志之士加入，共同打造教育培训界的合作新生态！ 招聘岗位： 一、招商经理 岗位职责： 负责公司教育合作基地的招商推进，独立完成目标教育机构的开拓、接洽及签约落地。 深入洞察客户需求，评估潜在合作方资质，设计定制化合作模式，推动合作达成。 持续维护现有合作机构关系，发掘后续合作空间，提升客户满意度与合作价值。 跟踪行业发展趋势与竞争格局变化，输出有价值的市场分析供决策参考。 带领或辅导招商专员达成团队整体业绩任务。 任职要求： 本科及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先。 3年以上教育培训行业招商、渠道开发或大客户销售经验，具备丰富教培资源者优先。 具备出色的商务谈判、沟通协调及方案策划能力，能精准识别客户核心需求。 结果导向，自我驱动力强，抗压能力强，富有热情与开拓意识。 具备良好的团队协作与带教能力，能够带领成员实现业绩目标。 二、招商专员 岗位职责： 配合招商经理开展目标客户的寻找、甄别与初步沟通，通过电话、线上及实地拜访等方式拓展潜在合作方。 整理并归集客户信息资料，跟进意向客户进展，协助推进合作谈判进程。 参与招商推广活动、教育展会的组织与实施，获取潜在客户线索。 处理合作初期的基础咨询与对接事务，保持良好客户互动。 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 专科及以上学历，应届毕业生或具1年左右销售、市场、客服类工作经验者均可考虑。 对教育培训行业充满兴趣，有意愿在招商方向长期发展。 性格外向，积极进取，具备较强的学习理解与表达沟通能力。 责任心强，工作细致认真，具备良好的团队合作意识。 熟练掌握Office办公软件操作。

岗位职责: 1.制定销售策略，推动销售团队达成业绩目标； 2.管理客户关系，确保客户满意度和忠诚度； 3.分析市场趋势，调整销售策略以适应市场变化； 4.监控销售数据，提供销售报告给相关利益相关者； 5.与团队合作，提升销售团队的整体业绩。 任职要求： 1.具备强烈的销售意识和优秀的客户服务意识； 2.能够有效管理时间，优先处理重要任务； 3.具有良好的团队合作精神，能激励团队达成目标； 4.具备良好的沟通技巧，能够与不同背景的人士有效沟通； 5.对市场动态有敏锐的洞察力，能够快速适应变化。

招聘水暖工1名。工作期限为即日起至项目结束。要求年龄在60周岁以下。工作时间为08:30至17:00，双休，有加班费。薪资为3100至3600元，按工时核算，另享有餐补。

哈尔滨的看过来哈尔滨有没有的，出勤打卡，一天两个半小时，无责底薪2000，会展中心附近年龄25-55

南岗区辽阳街与一曼街交叉口附近，北京家具美容修复公司诚聘家具修复美容师及学徒工。应聘者年龄需在45至55岁之间。学徒起步薪资为2000元，之后每月工资上涨1000元，直至涨到8000元为止。有基础者薪资从6000元起步。

招聘货车司机。招聘驿站服务员，钟点工也可以。

新厂开招!大量招人!入职全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合 同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 1:小时工:30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金 +工价持续上涨!!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班. 倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:18-55周岁，学历不限，经验 不限，早报名早赚钱 6:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天预支 小时工:30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天预支 小时工:30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天预支 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品 等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员 工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 [福利待遇] (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅 游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取 800-1000元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4人/间，设施 包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂 区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:江苏常州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报 名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与谈判、合同签订及后续交付协调工作 5.配合市场、产品等部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚信踏实，具备团队协作意识和客户服务导向 mindset

负责线上线下销售工作，懂得ota的使用以及后台的维护和运营，及时调整房态及价格。 岗位职责： 1.全面负责酒店线上线下销售工作，统筹OTA平台（如携程、美团、飞猪等）的运营与维护 2. 实时监控并动态调整房态、库存及价格策略，提升入住率与RevPAR指标 3.制定并执行月度/季度销售计划，开拓新客户资源，维护核心渠道合作关系 4.分析市场竞对数据与用户行为，优化营销方案与推广策略 5. 协同前厅、客房及市场部门，保障销售目标达成与客户体验提升 任职要求： 1. 具备酒店销售或OTA运营相关工作经验，熟悉酒店PMS系统及主流OTA后台操作 2.具备良好的数据分析能力与市场敏感度，能独立制定销售策略 3. 沟通协调能力强，具备团队管理经验者优先 4.学历不限，有酒店管理、市场营销等相关专业背景者更佳 5.责任心强，抗压能力好，结果导向，适应快节奏工作环境

A级置业顾问/置业经理/营业部经理岗位：新手熟手均可直接定岗A1-A4级别，底薪补贴+业绩奖。工作时间朝九晚九点半，标准周休息时间是每周休1.5天。也可选择双休，则双休薪酬。 A1级：最高薪酬4600元 ：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核9000元 A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核11000元 3、AA级置业顾问/置业经理/营业部经理岗位：新手熟手均可直接定岗AA1-AA2,底薪补贴+业绩奖,工作时间朝九晚六点半，标准周休息时间是每周休1.5天。也可选择双休，则双休薪酬则原薪酬标准上减去加班工资即可。 AA1：最高薪酬4000元：底薪补贴3000+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核8700元 AA2：最高薪酬5300元：底薪补贴3300+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核10700元

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉团队搭建与目标分解 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 目标导向强，抗压能力突出，结果意识明确 4. 具备行业资源者优先，有成功带队经验者优先 5. 学历不限，专业背景不限，以能力与业绩为导向

江西吉时雨门窗大量招聘区域业务若干名，待遇6000-30000.要求工作认真，吃苦耐劳。人比较灵活。年龄25岁到50岁，生产厂长，有能力管理100人左右，工资10000-20000一月

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、客户档案更新及周/月度工作报告 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与信息记录 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

启航蓝天电采暖招聘岗位1、销售人员一名，工资底薪加提成，旺季月入1-2万不成问题，具体工资面谈，有休息提供午餐，时间早8晚5！每周休一天班！工作地点：成高子黄河六队华南城有通勤车同步

任职要求：20周岁以上 岗位职责：能够完成上级下达的工作任务目标 岗位经验：具备电话销售工作经验者优先

一、工作内容 1、在门诊为客户提供中医理疗服务，如刮痧、拔罐、头疗等（入职即享带薪培训，由资深员工一对一指导） 2、随科室参与定期义诊活动，提供免费血压测量等健康服务 3、记录并反馈客户健康需求 二、薪资待遇 1、底薪4000元+提成，综合收入7000元以上 2、依法缴纳五险一金 3、提供带薪培训、节日福利、员工体检等福利待遇 三、工作优势 1、哈尔滨本地连锁中医门诊，市内多家门店可就近安排上岗 2、工作环境舒适，有机会掌握多种中医理疗技术 3、中医行业前景广阔，职业发展空间大 4、采用独家膏方，精选道地药材，个性化辨证配伍 5、正规单位运营，薪酬与保险有保障，入职即有专人带教 四、入职要求 1、具备吃苦耐劳品质，积极主动学习 2、热爱中医药事业，愿意长期在中医方向发展 3、性别不限，年龄25-50周岁，有销售或地推经验者优先考虑 工作地点就近分配： 哈西永丰大街16号； 平房友协大街89号； 道外宏图街296号； 道里前进路26-5号； 呼兰兰河大街227号； 南岗文成街30号； 江北鑫源街563号； 香坊鸿业街17号； 香坊三合路165号。 面试地点：南岗区十字街35号

高薪诚聘｜中俄商品店销售主任 岗位职责： 1、负责门店特产零售、团购接待、大客户维护 2、推广本地特色食品、烟酒山珍、节日伴手礼 3、门店日常销售、客情维护、业绩冲刺、团队配合 任职要求： 1、有销售经验优先，擅长沟通、嘴甜勤快、责任心强 2、大专及以上学历，毕业时间两年及以上 3、执行力强，能长期稳定上班，踏实肯干 4、男女不限，年龄25–30岁（条件优秀者可放宽） 薪资待遇： 底薪5600~7000+高额提成+节日福利+带薪休假 多劳多得，上不封顶 工作轻松，环境舒适，店内人员好相处，长久稳定发展 联系方式 面试地址 中央大街31特维尔风情馆

岗位职责： 1.根据公司销售目标，制定工作计划，完成个人销售指标； 2.熟悉产品知识，向用户讲解产品和解决方案； 3.维护老客户，开发新客户； 任职要求： 1.仪表大方、举止得体，思维敏捷、口齿清晰，具备良好语言沟通能力； 2.忠诚有德、勤恳敬业、责任心强，具有乐观积极的工作态度； 3.具有良好的学习、沟通、分析和文字表达能力； 4.熟练操作计算机和使用办公软件； 5.能积极面对挑战和压力，工作主动、善于沟通，具有团队合作精神。

小米专卖店招聘销售，早晚班倒班，每周休息一天，五险，有数码类销售经验优先

伊利酸奶星火计划，哈尔滨销售岗等你加入岗位职责：1.负责跟进经销商订单下达的准确性及货款到账的及时性，达成月度目标；2.负责协同经销商检查及监督市场，按照事业部基础建设项目（标准陈列、品项铺货、导购管理、产品新鲜、冷链建设、促销活动执行、网点开发）标准化执行；3.负责定时投放冷链，完成月度冷链投放目标，制作冷链台账冷链月度100%检核及纯净度管理提升；4.负责导购管理，做好导购培训工作，及时向导购传达公司的各种信息；5.负责及时处理及跟进客诉、产品投诉等；6.完成上级领导交办的其它临时、重点工作。任职资格：1.专业知识：高效执行、结果导向、业务敏锐度2.专业经验：快消品行业经验3.工作年限（年）：一年以上经验4.学历要求：大专及以上工作地点：哈尔滨市区县、大庆市区县、满洲里、扎兰屯

1. 新客户：公司提供高质量且新鲜的客户资源，无需自行开拓； 2. 维护老客户：负责已有老客户的后续服务，深入了解客户需求，及时解答疑问，并推荐新产品，推动老客户复购，稳固长期合作关系； 3. 定期组织微信端客户参与公司专家线上直播活动； 任职资格： 1、******，表达清晰，普通话标准，具备良好的逻辑思考能力；短期工作者勿扰； 2、热爱销售工作，富有工作激情； 3、具有较强的学习能力与出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有良好的抗压能力与应变能力； 5、具备敏锐的市场感知力，有强烈的进取心、责任感及积极的工作态度，有电话销售经验者优先考虑。 【薪资待遇】 1. 底薪3500元；高比例提成＋奖金；新人平均收入5k-6k，员工月薪8k-3w不等；收入上不封顶； 2. 定期安排团队聚餐、外出旅游；享受节日福利； 3. 多项奖励机制（单品奖、业绩奖、排名奖等）；不定期发放现金红包激励； 4. 晋升机制公平透明：管理岗位无空降，全部由内部晋升；每季度开放一次晋升考核； 【工作时间】 上午9:00-下午6:00，中午休息1小时；法定节假日带薪休假；无业绩压力，不加班不加班不加班 【入职须知】 1. 公司直招，不收取任何费用，提供带薪岗前培训；通过健全公正的晋升体系保障每位员工的成长空间与晋升通道：员工—组长—主管—经理； 2. 每月15日准时发放工资，绝不拖欠或克扣 公司以90后为主力团队，管理人性化，工作氛围轻松融洽，欢迎有志之士加入（不招短期工）

负责销售冷鲜牛羊肉，成品串，公司培训带着成长，待遇丰厚

工作内容 1、开展医药产品的学术推广相关工作 2、策划并执行各类学术会议及圆桌交流活动 3、协同各区域业务经理建立协作关系，推动药品推广及圆桌会实施 任职要求： 1、具有医药领域相关专业知识及学术背景 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 3、能独立推进工作任务，拥有较强的项目执行与管理能力 4、掌握一定的中医基础理论知识

【薪资待遇】 1.底薪3500元+高额提成+奖金；平均月薪8k以上，收入上不封顶； 2.定期组织团队聚餐、外出旅游；享有节日福利； 3.多项奖励机制（单品奖、业绩奖、排名奖等）；各类现金红包激励不断； 4.晋升机制透明：管理层均为内部晋升，无空降人员；每季度开放一次晋升考核； 【工作时间】 上午9:00-下午6:00，大小周制，每月休息6天；法定节假日带薪休假；年假15-20天 【岗位职责】 1.开发新客户：公司提供高质量、新鲜客户资源，无需自行拓客； 2.维护老客户：对接已有客户资源，持续跟进客户需求，解答疑问，并推荐新产品，推动老客户复购，打造稳定长期合作关系； 【任职资格】 1.女性：18-45岁，男性：******；表达清晰，普通话标准，具备良好逻辑思维能力； 2.热爱销售工作，或对高收入有强烈追求； 【入职须知】 1.公司不收取任何费用，提供带薪岗前培训；通过健全公平的晋升体系，保障每位员工拥有充分发展空间与晋升通道； 2.每月15日准时发放薪资，绝不拖欠或克扣； 公司为90后年轻团队，管理人性化，工作氛围轻松愉悦，欢迎有志之士加入