TOC（面向消费者）销售岗位职责 1. 负责直接面向终端消费者（如线下门店顾客、线上平台用户）推广产品，通过介绍卖点、解答疑问、演示使用方法等方式，激发消费需求并促成即时或短期转化，完成个人销售指标。 2. 维护消费端客户关系，包括记录客户偏好、跟进售后反馈（如退换货、使用问题）、定期推送新品/优惠信息，提升客户复购率与口碑传播。 3. 收集消费者对产品的直接反馈（如外观、功能、价格接受度）及竞品在消费端的动态（如促销活动、用户评价），及时反馈给团队，助力产品优化与营销策略调整。 4. 参与线下门店陈列、线上详情页优化等消费触达环节的建议提报，配合执行针对消费者的营销活动（如满减、试用、会员日），提升终端销售氛围与转化率。

有从事过白酒行业的优先

断供保房业务经理是一种相对新兴的职业角色，主要负责帮助因各种原因面临房贷断供风险的客户，采取合法合规的方式尽可能保住他们的房产。 1.工作内容: (1)客户拓展与沟通:寻找潜在的有断供风险的客户，例如通过与房产中介、贷款机构、律师事务所等合作获取客户信息，或者利用网络推广、线下活动等方式吸引客户咨询。与客户进行深入沟通，了解他们的财务状况、房贷情况以及面临的具体困难，评估其是否符合断供保房的条件。 (2)方案制定与实施:根据客户的具体情况，制定个性化的断供保房方案。协助客户通过法律途径，如申请法律援助、进行债务重组等，以缓解还款压力，保住房产。 2.任职要求: (1)专业知识:需要具备一定的金融、法律、房地产等相关领域的知识。了解房贷政策、法律法规、债务处理等方面的专业知识，以便能够为客户提供准确、专业的建议和解决方案。 (2)销售能力:具备良好的销售能力和沟通能力，能够有效地与客户进行沟通，了解客户需求，推销断供保房服务。同时，能够与合作机构、律师事务所等建立良好的合作关系，拓展业务渠道。 (3)问题解决能力:在处理断供保房业务时，可能会遇到各种复杂的问题和挑战，如客户的财务状况复杂、银行的政策限制等。因此，需要具备较强的问题解决能力和应变能力，能够灵活应对各种情况，找到合适的解决方案。 (4)团队合作能力:断供保房业务往往需要与律师、金融顾问、房产中介等多个专业领域的人员进行合作。因此，需要具备良好的团队合作能力，能够与团队成员密切配合，共同为客户提供优质的服务。 3.职业发展前景: (1)市场需求大:随着房地产市场的波动和经济形势的变化，越来越多的购房者面临房贷断供的风险，因此对断供保房业务的需求也在不断增加。这为断供保房业务经理提供了广阔的发展空间。 (2)行业发展潜力大:目前断供保房业务还处于发展阶段，相关的法律法规和政策还在不断完善。随着行业的不断发展，断供保房业务经理的专业水平和服务质量将不断提高，行业的发展潜力也将不断释放。 (3)晋升空间广阔:在断供保房业务领域，业务经理可以通过不断提升自己的专业能力和业务水平，晋升为区域经理、高级顾问等职位，或者选择自主创业，成立自己的断供保房服务机构。

字节跳动抖音本地生活业务官方认证服务商为员工提供(行业覆盖盖:餐饮业务、综合业务、酒旅业务) 【薪资福利】 1、总薪资包6500-15000+上不封顶; 2、薪资构成:底薪4000+业绩提成+奖金; 3、发薪:缴纳五险,每月15-20号发薪资; 4、法定假日:国家法定假日按国家规定休息; 5、福利待遇:每月团建、生日会、周年会、节日礼品、; 6、股权分红:优秀员工、团队骨干、重大突出贡献公司每年会有分红激励; 【培训与发展】 1、一对一带教,每周业务复盘培训会; 2、公司员工享有透明公正的晋升平台:销售BD-销售主管-城市经理一区域经理,职位级别上升,底薪相应纵向晋 升; 3、入职每3个月均有一次晋升调薪机会; 【岗位职责】 1、负责合作流程与合作细节的谈判,与商家促成签约合作(新人有师博带,0基础也不怕); 2、负责对应区域的所有类目在抖音上的开发(包含酒旅、餐饮、综合等),整合公司活动资源,输出营销方案; 3、根据业务规划,开展商圈调研、识别高价值、高意向度的客户并制定拜访销售策略; 4、定期拜访客户,建立并维护良好客情关系,跟踪、分析产品售卖情况;优化产品方案,促进下一次合作并达成对应业绩目标; 5、有上进心,目标感强,抗压能力强,能自我调整心态; 6、处事积极主动、思路清晰、商业谈判能力强、学习能力强;能快速总结经验; 7、通过日报等方式定期复盘工作结果,总结案例及方法,形成经验沉淀。 上班时间：9：00--18:00点中午休息2小时周末双休

工作内容： 1、协助客户解决金融债务相关事宜 2、开展产品营销推广并维护客户关系 3、为客户提供专业金融服务，按期达成部门下达的业务指标 工作要求： 踏实勤奋，具备强烈收入意愿，富有团队合作精神 有信用卡、房地产、保险或金融产品销售经验者优先考虑 双休，法定节假日休息，缴纳五险一金 底薪4000-5000

招聘：呼和浩特城区销售专员（茶厂直聘） 职位亮点：知名茶厂诚聘本地精英！我们提供稳定优质的品牌产品，您只需发挥您的本地客情优势！ 岗位要求： ·常驻呼市，熟悉本地快消品渠道，拥有烟酒店、特产店或社区超市/便利店的现成客户资源与深厚客情。 ·具备良好的沟通及业务推进能力，能立即上岗。 薪资福利： ·无责薪资5000元起，销售提成，年终奖，区域利润分红，收入上不封顶。 ·签订劳动合同，缴纳五险一金，保障完备。 期待您的加入，共创佳绩！

工作内容： 1、协助客户解决金融债务相关问题 2、开展产品营销推广并维护客户关系 3、为客户提供专业金融服务，达成部门下达的业务指标 任职要求： 1、年龄30-45岁，身体健康 2、有信用卡使用经验者优先考虑 上班时间： 周一到周五上午9:00-11:00 六日双休，节假日正常休息 薪资待遇： 底薪3500元，另享绩效奖金、提成等其他收入 福利： 学习奖金+团建活动+旅游等多项福利 试用期： 7天，试用期间表现优秀者可提前转正

工作轻松，上升空间大，未来潜力无限工作时间…上午8.30-10.30下午2.30-4.30 招聘职务…蒙园-社区推荐官50名-社区讲解员20名-专业主播20名-销售主管10名-销售经理10名-销售总监5名-HWP6名-运营总监3名（另有社区内部办公职员数名） 学历:大专及大专以上学历年龄:25-55，本科以上学历工资另加

项目销售，有人带，成功率高，提成比例高，待遇好。

【岗位职责】： 1、统筹团队业务拓展与客户服务，依据公司规范推进客户签约，达成既定业绩指标； 2、协同团队开展客户沟通、推动成单、加快回款进度，提升业务转化效率； 3、指导团队成员成长，强化业务技能培训，助力团队整体绩效提升； 4、主导客户引流、宣传推广、线索挖掘、需求探查、服务跟进、方案设计、线上线下洽谈及合同签署全流程，持续优化作业环节，识别并突破流程瓶颈，具备扎实的实战经验与团队管理能力； 【任职要求】： 1、具备电话销售工作经验 2、熟悉TOB类企业销售模式 3、懂业务，能落地执行业务动作 4、踏实勤奋，愿意付出 5、心理素质强，适应高压工作节奏 【关于中能】 我们的业务： 公司总部位于北京，创立于2010年，全国设有7家分支机构，是能源领域领先的工程项目对接管理服务平台！通过线上及线下面对面交流方式，为工程类企业提供TOB模式的项目资源对接服务，聚焦高端产品与优质服务，助力企业实现降本增效与长期发展。平台拥有自主产品研发、项目托管、市场调研、软件系统开发及项目对接服务的全链条运营能力，与项目方、设计院、总包单位、施工单位、主流设备供应商以及全球五百强企业保持长期稳定合作，服务口碑与品牌影响力在业内处于领先地位！ 我们的团队： 1、团队年轻有活力，职业晋升通道透明，崇尚高效务实、结果导向的工作文化； 2、各分公司实行独立运营管理机制，发展空间广阔，成长无上限； 3、共享北京总部平台资源、产品支持与发展机会，办公环境舒适宜人； 4、倡导积极进取、脚踏实地的工作氛围，以解决实际问题为核心目标； 5、提供全国分公司交流学习机会、总部北京研修名额及年度团建旅游； 6、公司配备系统化培训体系，标准化操作流程与晋升机制，薪酬结构为底薪+补贴+绩效+提成+奖励，综合年薪10W-60W，期待你的加入！ 【全国公司布局】 北京（总部）： 北京市丰台区丽泽路16号院4号楼汇亚大厦7层 石家庄分公司： 河北省石家庄裕华区怀特商业广场A座15层 哈尔滨分公司： 哈尔滨市南岗区南直路与闽江路交口华鸿国际中心3号楼16层 武汉分公司： 湖北省武汉市武昌区武珞路230号裕阳大厦9层 济南分公司： 山东省济南市高新区鑫盛大厦15层 浙江分公司： 浙江省金华市金东区光南路万达广场五号楼22层 呼和浩特分公司： 内蒙古自治区呼和浩特市赛罕区新华东街29号万达广场B座19层 沧州分公司： 河北省沧州市运河区北京路宏宇大厦13层 西安分公司（筹建中） 郑州分公司（筹建中）

招聘开始了，兼职全职都可以，手把手教手把手带，学会为止，日赚300到500元，不用打卡不用坐班，招聘电：

年龄20-50周岁，男，需要带车或者租车，车型最低面包车以上，5年内车提供车油补，带薪年假，星级激励最高1000元，月休4天、高温补贴；年终奖、

招聘 面案师傅1名，面案副手1名 工资面议 年龄要求 :45到50岁左右 周休1.5天 工作地点:黄河少南地村 联系电话:

和林机场来个装载机司机

连锁火锅店招聘 后厨小料工一名，工资3700-3900 没月4天公休，节假日补休，有宿舍，有生日假1天，工作简单 电话 地址，中海环宇天地

岗位职责： 1.维护阿里巴巴国际站现有外贸客户关系，同时积极拓展新客户资源； 2.推广并销售阿里巴巴国际站相关服务产品，包括通关、外汇、退税、金融、物流等解决方案； 3.协同阿里供应链平台完成订单执行，与客户建立稳定、互信的长期合作，高效对接平台各类资源； 4.熟练运用数据分析工具，准确完成数据整理、报表输出及分析任务，为客户制定可落地的优化建议； 5.梳理并总结业务流程，识别运作中的低效节点，推动内部资源合理配置与效率提升； 6.协助上级完成经营分析报告撰写及相关异常情况的归因分析； 7.具备良好的学习能力，能主动钻研阿里一达通及国际站相关业务知识，独立解决客户问题并提供专业支持。 要求： 年龄≤**** 全日制本科 粤语、英语口语流利，能阅读繁体字 英语六级 能适应出差安排 有销售服务或外贸从业经验者优先 福利待遇： 1.行业内具有竞争力的薪酬结构，收入=无责底薪6-8K+绩效奖金+高比例提成+不定期激励奖励； 2.工作时间朝九晚六点半，周末双休，法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假，轻松享受假期时光； 3.提供六险一金，全面保障员工权益； 4.节日福利、儿童节关怀、下午茶点、生日礼遇、工作日团建及旅游活动，让工作与生活同样精彩； 5.公司配备系统化培训机制，只要你想投身销售岗位，我们就为你提供成长舞台与发展机会！

岗位职责: 1.负责影楼相关产品的推广与销售，提升品牌影响力 2.持续跟进客户维护，保障服务品质符合客户期望 3.研判市场变化趋势，拟定切实可行的销售方案 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及销售实战经验 2.可独立推进销售工作，拥有良好的市场洞察力 3.具有团队协作精神，能与成员协同完成整体目标

岗位职责： 1.协同营销总监推进宴会及餐饮销售工作，落实各项销售计划，助力提升酒店市场占有率； 2.针对宴会、酒会、茶话会、庆功会、联谊会、招待会、新闻发布会、洽谈会、董事会、培训、展销等各类活动的实际需求，统筹现场布置与服务安排，确保服务品质。注重收集客户对餐饮服务的反馈，持续维护客户关系，增强客户黏性，争取长期合作支持。负责会议成本管控及物资管理，规范物料申领、存储与消耗记录。及时响应并妥善处理客户关于宴会服务的意见、建议与投诉，不断优化服务质量。 3.严格执行岗位规范与作业流程，确保服务标准落地执行，保障操作规范准确。具备敏锐的问题识别能力，能及时发现服务与出品环节中的不足，擅长交流沟通，具备较强的应变能力，可高效应对突发状况及客户投诉事件。 4.落实上级交办的其他工作任务 任职要求： 1.具备丰富的酒店宴会、餐饮及婚庆行业资源，拥有扎实的酒店销售实战经验； 2.具备出色的谈判能力与市场分析能力，能够独立开展客户开发与业务拓展； 3.责任心强，具备团队激励能力，推动团队共同实现业绩指标； 4.具有良好的服务意识，能妥善应对客户问题与投诉，保障客户满意度； 5.沟通协调能力强，能够与各部门保持高效协同与配合

岗位职责： 1.制定餐饮业务板块的招商方案，确定目标品牌与拓展区域，并根据市场变化及时优化策略。 2.研判行业发展趋势及竞品动态，为招商工作提供有效的数据依据和分析支持。 3.拓展优质餐饮品牌资源，通过实地调研、行业交流等方式挖掘潜在合作机会。 4.保持与现有合作品牌的良好沟通，协助处理合作过程中的各类问题，推动稳定持续的合作关系。 任职要求： 1.具备3年以上餐饮招商工作经验，具备团队管理及人员培养能力。 2.大专及以上学历，*****，性别不限，有餐饮行业从业背景者优先。 3.熟悉餐饮行业的运行模式，具备一定的行业洞察力与发展规划能力。 薪资福利： 1.综合薪资10000-20000元。 2.享受团队整体业绩提成奖励。 3.提供广阔的职业晋升空间。

工作内容 1、开展区域内业务开发及客户维护工作 2、保持客户联系，保障服务品质稳定提升 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和协作意识 2、能自主应对并解决工作中出现的问题 3、热爱健康食品领域，乐于与客户携手发展

招聘 为适应市场发展需要，今麦郎食品股份有限公司，呼市区域，面向社会招聘销售精英： 岗位：跑店引单业务员：10人！ 岗位要求： 1、负责通路终端店的拜访、维护、开发，终端生动化陈列，竞品市场动态反馈等 2、负责把门店订货单发回经销商库房 3、每人一个片区（固定客户）！ 薪资待遇：底薪3000+提成。上不封顶，。有销售经验者优先考虑，欢迎各界销售精英踊跃加入。

有售电公司或能源管理领域工作经验者优先。 1.性别：不限 2.年龄：45周岁以下 3.学历及专业：全日制本科及以上，电力系统相关专业，或市场营销类相关专业； 4.职称资质：无特定要求 5.行业背景：具备5年及以上在国央企或大型集团化企业（涉及政企合作、招商引资）的工作经历； 6.管理经验：曾在国央企或大型集团化企业担任中高层管理职务满3年及以上； 7.项目经历或专业能力：具有大型项目销售相关经验； 8.其他要求：能接受阶段性出差安排。

-负责高端养老社区的销售与推广 -负责提供专业的健康财富咨询规划服务 -为客户提供良好服务

区域负责人/渠道经理 岗位职责： 1、负责勇闯者（自有品牌）台式机、工作站、服务器、工控机产品在【内蒙古地区】的销售及渠道推广； 2、根据市场营销计划，完成月度、季度销售任务； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内联系渠道完成业绩任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 7、负责辖区销售团队建设与管理，人员培训等，需要有团队管理经验。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或计算机等相关专业； 2、3年或以上IT计算机产品渠道分销经验，要求有电脑产品(台式机、工作站、服务器、工控机)销售经验； 3、反应敏捷、表达能力强，较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。

岗位职责： 1.通过招标信息、行业介绍、客户拜访、参展等多元方式开发大客户资源。 2.日常整合客户与市场动态，协同公司达成春节、中秋、国庆等重大节日销售目标。 3.拓展常规业务渠道，调研宴会中心、酒店、校企等细分领域信息，落实日常销售指标。 4.与产品部门协作，依据客户需求提供个性化产品方案，全力满足客户合理需求。 5.持续维护客户关系，掌握市场竞争产品动态，汇总竞品企业相关信息。 6.确保合作项目顺利签约下单，维护公司合法权益不受损失。 7.跟进应收账款周期及退换货处理，评估客户资信状况以控制业务风险。 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄不超过45周岁； 2.具备团购类客户销售相关工作经验； 3.具有良好的沟通表达与人际交往能力，责任心强，抗压能力佳。

公司主要经营休闲食品面包饼干罐头（劲仔、劲模仿、阿麦斯、爱麦莉等）休闲食品。客户网络覆盖完善、招聘片区负责人。负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作; 工作内容： 1，每天根据线路拜访超市门店 2，整理排面，陈列 3，缺货的客户沟通补货

工作内容 1、前期老带新培训学习有无经验均可，客户经理职位电话邀约客户了解装修材料，学习软件CAD酷家乐，从基础开始做起，有人带慢慢培养发展，助理无责底薪三千五加提成，综合工资5千到一万左右，有小伙伴对前途迷茫不知道该做啥的，或者考虑往设计师方面发展的都可以来面试聊聊看，这边助理之后可以转设计师的，或者管理方面储备经理转营业经理。 2、晋升职位 设计师助理，设计师，初级中级高级。 管理岗位，储备经理，营业经理。 3、根据要求的品质形象，负责设计相应的室内设计方案。 4、具备踏实严谨的工作态度和责任心，具有团队协作精神和敬业态度，能够充分理解上级的指示，并具备创造力。

此岗位必须具备福利产品相关行业经验，此项为硬性要求。 1、负责销售团队的组建、培养、赋能、激励与日常管理； 2、主导中大型客户的开发与维护，整合内部资源，带领团队达成年度销售目标； 3、及时掌握客户需求动态，提供企业福利管理全周期一体化解决方案； 4、持续挖掘客户深层次需求与潜在价值，深化客户合作关系，提升客户合作贡献度； 5、与企业HR部门建立并保持良好互动，拓展行业人脉，高效落实行业运营策略； 6、深入研究行业发展趋势及竞品动态，为公司业务布局和市场规划提供有效建议。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先； 2、5年以上B端销售工作经验，具备3年以上团队管理经历； 3、有福利行业、HR系统、招聘服务平台、学习发展平台等相关领域经验者优先； 4、熟练掌握商务谈判技巧与顾问式销售方法，能通过专业沟通获取商机并建立长期客户信任； 5、拥有成熟且可复制的团队建设、培训指导、激励管理和团队运营实践经验； 6、积极主动，学习能力突出，具备优秀的逻辑分析、沟通协调及抗压能力。 招聘地点：成都、深圳、呼和浩特、北京均有岗位。 销售总监：8-12K，按业绩提成。 销售经理：5-10K，按业绩提成。 五险一金，周末双休，上班时间9-18点，午休1小时。

1、具备销售行业工作经验者优先考虑 2、年龄要求28至42周岁 3、仪容得体，形象良好，普通话流利； 4、具有良好的语言表达能力和客户沟通意识； 轩艺家居现运营三大软体品牌——丝涟床垫、左右沙发及美国蕾丝床垫，在呼和浩特市四大主流家居卖场共设有18家直营门店，工作地点可根据住址就近分配，内部晋升通道广阔，有意向者欢迎来电详询。 工作地址：南二环红星美凯龙、金盛国际家居、兴安北路居然之家、润宇家居 作息时间：上午9:00-下午18:00，每月享受4天休息 职位亮点：缴纳五险、提供孝心补贴、享节日福利、定期组织团队建设活动

销售总监