工作内容 1、开展公司海外钢铁冶金领域的市场拓展与客户维护，规划并落实销售方案； 2、与国外客户保持紧密联系，增强企业产品在国际市场的影响力与市场份额； 3、调研并整理行业动态，按时提交销售进展报告及市场策略建议； 4、整合内部协作资源，保障销售任务高效推进与完成。 任职要求 1、本科及以上学历，专业不限，具备国际贸易背景或相关实践经验者优先； 2、英语表达能力良好，可独立完成商务沟通及书面文件处理； 3、热衷于开拓国际市场，具有积极进取的心态和较强的适应能力； 4、具备良好的团队协作精神，能接受出差及弹性工作安排。

绿森林湖南渠道部招聘当地县城区域工作人员：营销经理1名，中专以上学历，热爱销售事业，有上进心，男女不限，接受公司培训，年龄18岁一35岁，工资具体面试后面议(没资金想创业的优先) 联系电话瞿女士

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4.协同产品、运营等部门推进重点项目落地，保障客户交付质量与满意度 5. 负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，营造积极高效的销售氛围 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写，默认为“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写，默认为“不限”） 3. 熟悉所在行业市场特点，具备较强的客户洞察力与商务谈判能力 4. 具备团队管理经验，责任心强，抗压能力好，结果导向意识突出 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布

1、团队搭建：通过多元渠道开展人员招聘，组织培训并统筹管理BD团队，带领团队完成既定业绩指标 2、目标拆解：依据公司下达的销售任务，合理分解业绩目标，制定切实可行的执行计划与推进策略 3、人才培养：负责人员招募及新人带教工作，持续提升团队成员销售技能，设计清晰的成长与晋升路径 4、梯队建设：识别高潜BD，提供管理赋能，逐步培养为团队核心成员或主管级管理者 5、团队稳定：建立淘汰机制与流失预警应对措施，稳固骨干力量，保障团队持续高效运转 【工作地点、时间】 1、负责XX区域，外勤工作灵活打卡，按地理位置就近安排 2、上午9点至下午18:30，标准工作时长8小时 【岗位要求】 1、大专及以上学历，具备销售团队管理经验，曾带领团队人数不少于5人 2、具备良好的沟通协调能力，善于学习思考，拥有成熟的管理方法论，能适应高强度工作节奏 3、擅长目标分解、过程管控、问题诊断及结果复盘 4、熟练使用Excel/PPT等办公软件，能够基于数据进行分析和优化决策 【晋升发展】 1、健全的培训体系——由资深城市经理1对1指导，战区负责人定期辅导，设置新人保护期，全程支持从新晋主管到成熟主管的过渡 2、清晰的晋升通道—M1-M2-M3-储备城市经理，每阶段晋升均享补贴与提成叠加；BDM晋升至储备城市经理期间，可享受1000元岗位补贴+1500元绩效保护

负责区域内法务服务（法律顾问、合规培训等）销售推广，开发新客户、维护老客户，确保完成业绩目标

招聘：网络营销员兼文员，2500至4000、有大型网络营销公司工作经验三年以上，有一定的亲和力。 招营销总经理3-5经验，工资面谈

招聘 招聘职位 零工和兼职 每天两小时，35元一个小时， 年龄25-55岁，男女不限 地址:衡南县云集云峰路 加好友了解更多详情 电话:(盛总)

招聘 招聘职位 客服专员:3名销售主管:3名 助理: 1名 年龄:25岁-55岁，男女不限 工资待遇 每天工作两小时(可兼职)底薪+绩效+奖励 1500 上不封顶 上不封顶 大专以上学历底薪3000 培训期间100元一天 地址:衡南县云集云峰路 加好友了解更多详情 电话:(盛经理)

1.25-45岁左右，男女不限，形象气质佳；2.从事销售行业（有快消品销售行业经验）3.热爱销售行业，有冲劲4.买五险

工作内容 1、负责开发并维护大客户资源，构建长期稳定的合作伙伴关系； 2、制定并落实重点客户的销售方案，达成公司下达的业绩指标； 3、协同内部团队，传递客户需求信息，助力产品与服务持续改进； 4、定期跟踪市场变化及竞争格局，为公司决策提供有效依据。 任职要求 1、本科及以上学历，专业不限，欢迎应届生或具备相关经验人员应聘； 2、具备优秀的沟通能力、谈判技巧及客户导向意识； 3、责任心强，抗压能力佳，能适应高效紧凑的工作节奏； 4、热爱销售岗位，拥有团队协作精神和积极向上的职业态度。

7万平方金刚砂地坪需要团队，熟手，可以包工包料，一切设备需要自带，

衡阳市长宁县罗桥镇招2名外墙刮腻子师傅。9个小时。330一天。包住不包吃。附近的师傅联系。注意。最好是附近的师傅。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职满15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！厂区在嘉兴厂区在嘉兴浙江嘉兴

18-55岁，男女不限，提供三餐，工资5000-7000/月， 面试当天可安排住宿

衡阳市祁东县招防水工:要求会开车，55岁从下，熟练会做SBS+非固化施工，湿铺卷材施工，能带徒弟的，吃苦耐劳，做事细心

该职位为华南大区销售团队经理，诚邀具备相关资源及从业背景的优秀人才加入！ 1、精通渠道拓展与经销商运营管理，具备终端客户沟通谈判能力，能适应高频次出差，抗压能力突出； 2、具备5年以上销售管理或运营相关工作经验； 3、担任同类型管理岗位不少于3年，熟知销售全链条运作及渠道管理体系，具备敏锐的问题洞察与应对解决能力； 4、拥有一次性餐具、酒店耗材、清洁用品等领域行业资源者优先考虑； 5、在华南地区（含湖南）具备本地行业资源者优先，熟悉各类销售渠道的全流程运营与管理，具备较强的问题识别与处理能力。

工作职责 协助经理制定契合公司业务特点的市场策略，并推动策略实施及效果评估。 持续关注行业趋势与竞争对手动态，结合深入的市场调研与数据挖掘，形成具备实际应用价值的分析报告。 负责重点客户的商务接洽与长期关系维护，准确呈现公司技术实力，促进合作意向落地转化。 任职要求 学历不限，市场营销、商务管理等相关专业者优先考虑。 需3年以上相关领域工作经验，有测绘勘察行业背景者优先。 具备出色的商务沟通与接待能力，能够高效建立客户信任并推进合作进程。

岗位职责： 1、负责济南地区企业行业客户的开发与维护，具备、及大型民营企业信息部门客户背景者优先； 2、推广企业级存储产品与解决方案，强化品牌影响力，深入拓展客户关系及渠道资源，提升市场份额并达成销售目标； 3、与合作伙伴建立稳定合作关系，维护健康可持续的商务合作生态。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件或相关IT专业优先； 2、具备3年以上服务器/存储/网络/安全等IT产品成功销售经验，拥有、或大型民企信息部门客户资源者优先； 3、具备敏锐的市场洞察力，善于识别客户核心需求与痛点，提供匹配的解决方案； 4、具备出色的销售项目管理能力，能有效掌控从商机挖掘到项目落地的全流程； 5、逻辑思维清晰，沟通表达能力强，面对挑战积极应对，具备主动协调内外部资源解决问题的能力； 6、具备良好的团队协作意识与合作精神。

岗位职责： 1、负责济南地区交通传媒行业客户的开发与拓展。 2、推广企业级存储产品及解决方案，强化品牌影响力，深入维护客户关系与渠道资源，提升公司在市场的占有率，达成既定业绩指标； 3、具备优秀的合作伙伴协同能力，持续构建稳定的商务合作生态。 任职要求： 1、计算机、软件等相关IT专业本科及以上学历； 2、具备3年以上服务器/存储/网络/安全等IT产品成功销售经验，拥有民航、铁路、公路等行业信息中心客户资源者优先考虑； 3、具备敏锐的市场洞察力，善于识别客户核心需求与痛点，提供匹配的解决方案； 4、具备出色的销售项目管理能力，能够主导项目从线索获取到最终成交的全流程推进； 5、思维条理清晰，沟通表达能力强，面对挑战积极应对，主动协调内外部资源推动问题解决； 6、具备良好的团队协作意识与合作精神。

一、岗位职责： 1、拟定销售策略并带领团队达成公司设定的月度、季度及年度业绩指标。 2、负责团队组建、人员管理与后备人才培养，为组织持续发展提供人力支持。 3、科学配置资源，高效整合内外部协作力量，确保沟通顺畅，快速响应并解决各类问题。 4、落实市场规范管理，维护价格体系与客户关系稳定。 5、传播并践行企业核心价值观，提升团队归属感与组织凝聚力。 6、完成上级交办的其他工作任务 二、岗位要求： 1、年龄20～45岁，性别不限，具备大专及以上学历 2、具有互联网ToB领域工作经验，曾管理5-20人销售团队 3、有创业经验者优先考虑 4、曾在美团、阿里、中企动力、百度、微盟、有赞、58等企业任职者优先 三、福利待遇 1、月薪5K-6K（含20%绩效）+提成，综合年收入15W-30W，享年终奖、双月奖等激励 2、缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险 3、享受多种带薪假期（包括法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等），提供年度健康体检 4、晋升路径：销售经理—销售总监—城市总—省区总经理—区域总裁—集团CEO

负责网络销售，微商销售，电话销售，时间自由，地点自由。提成百分之三十

公司招聘新能源汽车租售业务员数名，底薪加提成，薪资待遇面议

●●岗位急招招满即停(小白有五百强培训体系) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴 。 ●工作时间: 早上08:30-17:30，7小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 岗前硬性要求：（大专及以上学历学信网可查年龄25周岁-45周岁）

[工作内容] : 衡阳本地企业，成立已十年，现诚聘家装销售岗位，公司提供客户资源与展业平台，主要负责邀约客户到店，并协助设计师完成客户对接工作，工作内容简单易上手，无需背负业绩压力<需具备相关工作经验> [薪资待遇] : 薪酬结构：底薪 + 邀约奖金（当日完成，次日发放） + 3%~5.5%提成 + 年终奖金 工作时间 9:00~12:00 13:30~18:00（冬季调整为14:00上班），午间休息两小时；每周工作六天，休息一天，公司提供工作餐，法定节假日正常休假；享有带薪年假、病假、丧假、生日假等福利待遇

1.具备快速消费品（饮料）行业经验，曾在知名品牌担任销售主管3-5年，能自带客户资源加入团队！ 2.能够支持经销商团队拓展分销网络，熟悉饮料品类的渠道铺货、市场覆盖及陈列执行！ 3.年龄不超过40岁，需大专及以上学历（客户资源突出者可适度放宽条件）！ 4.持有驾驶证并有自有车辆，可接受在周边区域出差开展工作！

岗位职责： 1. 利用公司分配的客户资源与房源信息，专注开展带看服务并推进签约流程，助力交易顺利完成。 2. 主动接待到访客户，耐心回应各类咨询，提供专业、系统的房产咨询服务，内容包括市场租金水平、周边生活配套、租赁相关政策法规、房屋具体情况及核心优势等。 3. 带领客户实地考察房源，过程中深入掌握客户的居住需求、喜好倾向及预算范围，精准筛选并推荐合适房型，全面讲解房屋细节，辅助客户做出科学决策。 任职要求： 1. 年龄介于20至38周岁之间，学历无硬性要求。 2. 工作作风踏实严谨，具有强烈的创收意愿和内在驱动力，期望通过自身拼搏获得可观收入回报。 3. 具备优秀的协作意识，乐于与团队成员交流配合；沟通表达能力强，性格活泼乐观，工作积极主动，能有效与客户建立长期信任关系。 薪资结构： 底薪5000元+提成+个人奖金，实际收入根据个人业务能力与业绩成果动态调整。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 组织销售团队日常管理与业务培训，指导成员达成个人业绩目标 4. 分析市场动态与竞品信息，及时反馈客户需求并协同产品/运营优化策略 5.定期提交销售数据报告及市场分析，为管理层决策提供有效支持 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4.熟悉销售全流程管理，有行业资源或B端客户经验者优先 5. 工作地点、薪资范围及所属行业需用户补充后可进一步精准优化

工作内容： 1、公司提供高质量客户资源，通过电话及微信与客户高效对接，挖掘客户需求，推进销售进程并达成业绩目标。 2、薪酬待遇：4000底薪+10%-25%提成+月休4-8天+享受国家法定节假日+五险+开单奖励+团队激励+国内外旅游机会。 3、公司配备工作用手机、电话卡、微信账号，通话费用由公司全额报销。 4、入职即安排培训主管系统讲解业务知识，后续分配至部门由专人指导，主管协助跟进订单，提升成交概率。 职位要求： 1、年龄23-40岁，表达流畅，具备良好沟通技巧，语言具有亲和力与说服力。 2、认同销售岗位价值，具备服务意识和协作精神，有销售经验者优先考虑；学习能力强、目标感强、渴望高收入者优先录用。 工作时间： 1、每日工作8小时，周末固定休息，依法享有国家法定节假日。 工作地点：石鼓区解放路中建写字楼16楼16005室

公司提供客户，负责解决客户的需求，收取服务费，达成业绩目标。

工作内容： 负责拨打电话、线上推广，接待客户看房，并协助完成交易达成 职位要求： 1. 不限销售经验，只要踏实肯干、积极主动、乐于学习 2. 年龄18-50周岁，身体健康 待遇： 工作时间：早上8:30-12:00，下午14:30-18:30，中午休息2.5小时，月休四天，可自由安排 公司待遇：底薪+提成（45％-70％），新人平均收入4千～8千，正式员工平均7千～2万+，业绩优秀者年薪十几万，顶尖员工可达几十万 职位福利：不加班、资深导师带教、提供住宿、带薪年假、午休2个半小时、团队氛围融洽、定期组织团建、晋升机制公开透明，无裙带关系 职位亮点： 1. 工作时间灵活，兼顾家庭与事业，晋升通道清晰，发展有保障 2. 公司配备完善团队支持体系，快速入门，高效创收 3. 门店团队协作紧密，无内耗，全员互助共赢 4. 可就近分配工作地点（同时提供住宿，3室2厅户型，每间住1-2人，家电齐全，营造居家般舒适环境）