【职位亮点】 -核心岗位：负责从0到1搭建销售团队，主导核心产品销售 -高回报：有竞争力的底薪+高额提成+超额分红 -长期激励：优秀者可获股权激励或区域代理权 -强大支持：独家专利产品，技术领先有竞争力 【工作内容】 1.协助组建并管理销售团队，负责人员招募、培训和激励 2.深入一线开发客户（自建房业主、装修工长、建材店等） 3.独立完成大客户谈判和签约 4.收集市场反馈，为产品优化提供建议 【我们需要你】 1.3年以上建材/涂料行业销售经验 2.具备地推经验和市场资源者优先 3.能带队也能自己做业务，是实战型人才 4.结果导向，有狼性，抗压强，渴望赚钱 【我们提供】 -底薪上万+高提成（上不封顶）+分红 -股权激励/区域代理机会 -快速晋升通道 -简单高效的团队氛围 期待您的加入，一起共创事业！

市场部经理 职位职责 1.负责九州好礼平台礼品卡（通兑劵/提货券）销售； 2.负责政府、协会、商会、工会、国企、大企礼品采购合作及员工福利合作； 3.负责各行业各场景的礼品需求合作开发。 4.负责九州好礼线下商家、文旅、机构等推广合作洽谈与执行； 5.与各部门协作推进相关合作落地执行； 6.负责市场部建设管理。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、电子商务相关专业 2.熟悉礼品采购及员工福利业务流程 3.有3-5年礼赠服务公司工作经验优先 4.熟悉礼赠文化，有较强的公关能力优先 5.有礼品领域市场开拓及团队建设与管理经验优先。 1、大专及以上学历，市场营销、电商相关专业 2、3-5年礼赠服务行业经验，熟悉礼品采购及员工福利业务流程 3、具备政府、国企等单位对接经验，有礼品集采、伴手礼定制案例者优先 4、懂礼赠文化，公关能力强，擅长市场开拓与团队管理 5、熟悉互联网运营，精通社交媒体及内容营销者优先。

工作职责: 1、依据公司销售目标，规划并落实所辖区域的销售策略、执行方案及营销计划，带领团队协同客户推进落地，达成区域业绩指标； 2、建立区域内客户拜访、终端巡访及客户关系维护机制，收集终端门店与消费者反馈信息，结合客户需求制定个性化营销方案并推动实施； 3、积极开拓新客户资源，开发潜在市场，持续推动业务增长。 任职资格: 1、具备5年以上销售工作经验，其中至少2年团队管理经历，有快消品（乳制品行业）或新零售领域从业背景者优先； 2、拥有出色的销售实战能力、市场洞察力以及客户开发与服务经验； 3、具备较强的组织协调能力、资源整合能力、创新开拓意识，逻辑思维清晰； 4、能适应高强度工作节奏，接受区域内频繁出差安排。

我们是一家员工规模超4000人的集团公司，主要开展工业照明灯具的销售工作，聚焦于现有长期合作客户单位的渠道销售，并持续维护和深化客户关系。同时承担市场与行业信息的收集任务，确保完成公司下达的销售目标。 1.负责渠道销售，在维护既有客户的基础上拓展新客户资源，促成订单达成。（我司为中标供应商，入职后由经理带教） 2.采用面访形式，通过定期走访国企类客户单位推进业务。 3.跟进客户订单的交付及后续服务，确保履约顺畅。 4.工作区域覆盖福州市、莆田市、泉州市、三明市。提供市内交通补贴及出差补助，常规情况下每两周在福州办事处集中参会一至两次，其余时间以客户拜访为主，通过钉钉打卡签到，自律性强者优先考虑。 5.入职即缴纳社保、商业保险，享有高温津贴等福利待遇，无责任底薪4700元，另配150元话费补贴，提成处于行业领先水平！转正后每月额外享受800元加油补贴及工龄工资（逐年递增）。 6.严格执行国家法定节假日休假制度，周末双休，无需加班。 ///面试通过后需参加为期两天的入职培训，地点位于福州办事处，须现场参与。

岗位职责： 1. 独立开发美业B端客户，主导医美行业商务谈判、合同签订及订单回款全流程 2. 参与国内外美业展会，高效拓客并实现现场成交与线索转化 3. 深度维护现有医美客户关系，定期回访调研需求痛点，策划并执行燕窝主题沙龙品鉴会，推动复购与升单 4. 落地公司标准化医美合作商业模式，独立统筹线下活动执行与效果复盘 5. 协同市场、产品团队优化合作方案，提升客户满意度与合作粘性 任职要求： 1. 具备医美、大健康或高端消费品行业销售经验，有B端客户资源者优先 2. 具备出色的商务谈判能力、活动策划能力及客户关系管理能力 3. 思维敏捷，结果导向，能独立承担业绩目标并高效推进项目落地 4. 具备良好的表达力、服务意识与跨部门协作能力 5. 学历不限，认同美业赛道长期发展价值

[庆祝]国企招聘，待遇从优！ [哇]因本公司业务发展需要，紧急招聘 [强]学历:大专(含)以上年龄:25-50周 [加油]试用期3个月：工资底薪+佣金+新人补贴，收入，按月结算 [机智]工作时间:周一到周五8点20分-10点30分 增员面谈不停歇 第一批7月28…30号， 第二批8月2号…4号 第三批8月7号…9号 [發][庆祝]名额有限，只有5个名额，[庆祝][太阳]电话:市公司培训时间： 欢迎您的到来[玫瑰][玫瑰][玫瑰][咖啡][握手][握手][庆祝][庆祝][庆祝]

泉州市洛江区，医高专学校招聘保安2名，要求年龄58岁以下，需有保安证，身体健康，白班3800，晚班3600，月休2天，不包吃住，联系人

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.具备团队协作意识，服从管理，执行力强 5. 学历不限，有销售经验者优先

过款直播为主 岗位职责： 1.负责日常过款直播，精准介绍商品卖点，提升转化率与客单价 2. 配合选品团队完成脚本策划、话术打磨及直播流程演练 3. 实时互动答疑，维护直播间氛围，提升用户停留时长与复购意愿 4.配合数据复盘，优化直播表现，定期输出效果分析与改进建议 5. 遵守平台规则及品牌规范，确保直播内容合规、专业、有温度 任职要求： 1. 热爱直播行业，形象气质佳，具备良好的镜头表现力与语言感染力 2. 有带货主播经验者优先，无经验但表现力强、学习意愿高者亦可考虑 3.普通话标准，反应敏捷，具备较强的临场应变与情绪带动能力 4. 具备基础产品理解力，能快速掌握不同品类核心卖点 5.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与阶段性高强度直播节奏

福建省泉州市安溪县招聘清灰小工1名，工资6000元。

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书、视频号等新媒体平台的内容策划、编辑、发布及日常运营维护 2.独立完成图文撰写、短视频脚本创作、基础剪辑与发布，提升用户互动率与粉丝增长效率 3.定期分析阅读量、转化率、涨粉数等核心数据，优化内容策略并输出可落地的复盘报告 4.策划执行线上营销活动，协同品牌推广目标，实现用户精准引流与转化 5.持续追踪行业趋势与竞品动态，探索创新内容形式与传播路径，强化账号差异化竞争力 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，有成功操盘案例或个人爆款内容者优先 2.熟悉主流平台规则与推荐逻辑，具备基础数据分析与策略调整能力 3. 文案功底扎实、视觉审美在线，能独立完成选题、脚本、拍摄、剪辑全流程者更佳 4.思维活跃、网感敏锐、执行力强，能快速响应热点并承受阶段性工作压力 5. 学历不限，热爱新媒体行业，学习意愿强烈，责任心突出

招募：健康财富规划师 职位津贴:2000+2000元/月 年龄范围:25-55周岁 学历:大专以上 上班时间：周一到周五8：30—10：30，双休 提成方式:10%—25% 福利:季度奖，年终奖，公积金，社保，系统培训，全球旅游。 工作地点:南宁华润大厦A座

10条招聘要求 1、年龄22‑50周岁，学历不限，有无销售行业经验均可，愿意从事工业地产厂房租售业务。 2、沟通表达顺畅，敢于跟业主、企业客户交流，不怕外出跑现场、厂房带看。 3、做事踏实能吃苦，执行力强，服从团队安排，接受外出拓盘开发厂房房源。 4、有赚钱欲望，目标感强，希望挑战月薪2‑5万高薪，认可多劳多得提成模式。 5、人品正直诚实守信，对待客户真诚，不弄虚作假，维护公司口碑与形象。 6、会基础微信使用，能够做好客户跟进、房源记录，及时反馈客户需求情况。 7、学习意愿强，愿意跟着老业务学习行业知识、带看流程、谈判签单技巧。 8、时间观念良好，按时出勤，能够配合团队开展业务，具备基本团队协作意识。 9、自带交通工具优先（电动车/汽车），方便在横栏及周边厂区跑业务、实地看房。 10、心态抗压能力好，能接受业务开发过程的拒绝，不轻易放弃，长期稳定发展。

1：客户维护工作 2：市场客户开发 3：公司产品销售

岗位职责： 地推陌拜商家，推广我司小程序，邀请商家入驻，完成公司下达的销售目标。 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 3.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队达成高业绩案例者优先 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

主要工作内容打电话

工作内容：有做过国际物流者优先，能吃苦耐劳，有上进心，有挣钱欲望，开发新客户和维护老客户，签订合同 工作时间：早九晚六，一周上班五天半，休1天半，一天工作7小时，中午休息2小时

跨境电商物流业务员 美国亚马逊双清包税

【招聘岗位 - 客户经理】 一、工作职责： 1、负责银行备用金产品的用户拓展与推广 二、岗位要求 1、具备基础销售能力，接受新知识速度快 2、工作时间灵活，周末及法定节假日正常休息 3、有销售经验或从事过信用卡地面推广者优先考虑 4、公司提供系统化培训及完善的岗前学习支持 三、薪酬福利 无责任底薪2200-5200（根据面试评定） 业绩提成+额外奖金 团队成员平均月收入15000-50000元 四、福利待遇 入职即办理五险一金，提供健康体检、定期组织团建及外出旅游活动 五、晋升空间 集团开拓新业务板块，全国范围持续布局，管理岗位需求大，内部晋升机制完善 六、工作区域 泉州/莆田

管理订单并分析数据 任职要求: 1.年龄25-45之间,具备基本的电脑操作能力; 2.有相关工作经验者优先; 3.公司提供为期三天的培训,通过考核后安排参与 工作; 4.试用期一个月。 工作时间: -早上9:30-11:30 -下午13:30-16:00 -每天工作4个半小时,周末双休。 岗位福利: 1.月薪5000元; 2.固定工作任务每天800单订单量,超出固定任务每单提成0.3元; 3.入职后购买社保。

岗位职责： 1、负责与银行建立分行层级的合作关系，推进公司主营业务在银行端的落地实施。 1）开拓银行客户资源，构建长期稳定的合作网络； 2）整理并筛选银行收单相关政策，配合业务团队落地执行； 3）挖掘银行支付类相关项目机会，协同业务部门共同推进实施。 通过直接或间接方式拓展商户资源，为商户精准匹配公司产品，并持续做好后续运营维护工作。 2、熟练使用CRM系统，实现项目精细化管理，助力业务规模持续增长。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、金融、经济学等相关专业优先； 2、掌握金融行业基础知识，了解银行核心系统、支付清算等关键业务环节； 3、具备商务谈判实操经验，拥有较强的分析策划能力、组织协调能力及市场洞察力。

【关于我们】 丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名机构投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3600+人，业务遍布全国71城，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；专注为企业客户提供服务，免费入驻企业办公场所，为员工提供丰富的食品饮品福利，合作经营场景还可享受销售返利 【业务场景】 设备铺设：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 【薪资福利】 1、成长保障：新任主管享有业绩目标、绩效考核与提成保护政策，助力顺利过渡适应期！ 2、晋升节奏：新主管阶段达成3000元绩效，最快2个月可转为资深主管 3、资深待遇：绩效收入4200-5000元+团队提成最高125元/台，表现优异者平均综合月薪15-30K 4、团队激励：组内BD成功签约客户，主管同步获得提成奖励，上不封顶 5、多元福利：入职即缴五险一金，满一年享5天带薪年假，法定节假日福利齐全，定期组织团建，设置多种激励奖金，设有月度/季度/年度评优奖项； 【工作内容】 1、团队搭建：通过多渠道招募人员，开展培训与管理，带领BD团队完成销售目标 2、目标拆解：依据公司下达的销售任务，分解业绩指标，制定可行的目标执行方案与策略 3、人才培养：负责招聘及新人辅导，持续提升团队成员销售能力，设计职业发展路径 4、管理提效：识别高潜BD，重点培养赋能，发展为团队核心或储备主管 5、团队维稳：建立淘汰预警与流失挽回机制，稳定骨干力量，维持团队高效运转 【工作地点、时间】 1、管辖XX区域，外勤作业灵活打卡，就近安排 2、上午9点至下午18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、大专及以上学历，具备销售团队管理经验，曾带领团队不少于5人 2、沟通协调能力突出，善于学习反思，具备一定管理体系思维，能应对高强度工作压力 3、拥有较强的目标分解、过程管控、问题洞察与结果复盘能力 4、熟练使用Excel/PPT等办公软件，可通过数据分析定位问题，推动效率提升 【晋升发展】 1、系统培养体系——由资深城市经理一对一指导、战区负责人定期带教，新人阶段多重保障，全程支持从新主管到成熟主管的成长 transition 2、清晰晋升通道—M1-M2-M3-储备城市经理逐级晋升，每级晋升均叠加补贴与提成，BDM晋升至储备城市经理期间可享1000元岗位津贴+1500元绩效保护 管理进阶——定期举办行业大咖分享、总部专项赋能会、每月专属管理课程，全面提升管理能力，助力实现职位跃迁

岗位职责： 1、负责公司产品的市场销售与推广工作； 2、依据营销策略，积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖面； 3、维护客户关系，推动客户间长期战略合作伙伴关系的建立与深化。 任职资格： 1、具备大专及以上学历； 2、有1-3年销售领域相关经验，销售业绩优异者优先考虑； 3、思维灵敏、表达流畅，具备出色的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、拥有一定的市场洞察与分析判断能力，注重客户服务质量； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 6、具备良好的团队合作意识，乐于接受挑战； 薪酬福利： 1、入职初期固定薪资6-7K，不参与提成计算，达成销售目标后计入提成，半年后综合收入可达9000~14000元，上不封顶； 2、入职满半年可领取3000元补贴； 3、提供专业的岗位技能系统培训； 4、公司按岗位需求配置手机，根据个人绩效发放奖金； 5、如需外出拜访客户，公司将安排专车接送； 6、定期组织内部竞聘晋升，发展路径为：专员—经理—高级经理—总监—高监；

1、岗位介绍：百度金融，持牌正规金融机构，入职满3个月后月均收入稳定过万 2、招聘岗位：信贷客户经理 3、上班时间：上午9:00 - 12:00，下午14:00 - 18:00 4、岗位职责：推广信贷产品，办理签约手续，为小微企业主提供专业融资支持； 二、任职要求： 1、年龄范围：20 - 40岁，性别不限 2、学历条件：大专及以上学历（销售能力突出者可适当放宽） 3、性格积极正直，具备良好沟通技巧，踏实肯干，有进取心 三、薪酬福利标准 1. 薪酬结构：5200元底薪 + 永久性余额分润 + 高额业务提成，整体收入无上限；入职一年后月均固定收入达1万元以上，另加提成 2. 员工福利：签订正式劳动合同，缴纳五险一金，享节日福利、高温与低温补贴、生日津贴、每日下午茶、专项激励奖金、带薪年假等多项福利 3. 晋升通道：平台公开透明，晋升路径为客户经理 - 营业部经理 - 城市总监 - 大区总经理 - 事业部总经理 - 总部管理高层

岗位职责:微商私域网络养生保健品销售人员!!目前公司员工平均到手工资一万左右 1、性格外向，热情积极 2、网络销售通过公司渠道与客户建立良好的联系，了解客户需求，推荐合适的产品，公司自有电商平台客户，不缺客户资源。任职资格: 1、电脑打字中等水平及以上，有行业经验不会打字的也可以考虑 2、性格开朗，活泼，有责任心 3、有从事过网络销售茶叶、红酒或者金融投资行业者优先 4、有在桔色、净果、丁口从事过的优先 5、要求，年纪25-38岁 6、另外，如果有管理经验的可以私聊我面谈工作时间:9:00-12:0013:00-18:00 或者13:00-18:0019:00-22:00(两个时间段自行选择) 月休四天薪资待遇: 底薪5000+满勤奖励+高额提成

岗位职责: 1.为客户提供全面的业务咨询与支持； 2.深入了解客户需求，制定并执行客户服务计划； 3.维护和优化客户关系，确保客户满意度； 4.协调内部资源，为客户提供高效服务； 5.参与制定营销策略，提升客户参与度。 任职要求： 1.具备强烈的客户服务意识，能够有效解决客户问题； 2.优秀的沟通与协调能力，能够与客户建立良好合作关系； 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协同工作； 4.对市场动态有敏锐的洞察力，能够根据市场变化调整服务策略； 5.具备良好的组织和计划能力，能够合理安排工作任务。

全职电话销售招聘 【工作内容】通过系统电话筛选意向客户，同时对已联系客户信息进行信息标记，完成上级交办的其他工作 【工作时间】09:00-12:00,14:00-18:00,7小时，周一二大小周 {【资情况】底薪4000-6000加销售提成，薪资形式为月结 【岗位要求】有经验，学历大专（含）以上，年龄范围20-35，性别要求不限 【其他事项】面试不能穿拖鞋短裤 【工作地点】丰泽区富临新天地 【是否预约】需要，每天下午14:00-17:30 联系电话、微信：

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