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销售主管
4000-7000元/月
销售经理/主管社保餐补1-3年大专政府/社会团体面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
招聘岗位:销售经理 待遇:无责任底薪4700元+800元油补+提成+出差补贴+防暑津贴+住宿补助+国家法定假日+双休+健全的公司福利+五险 岗位要求: 1)具备大专及以上学历; 2)性格外向,沟通表达能力强,工作积极主动; 3)有销售工作经验者优先录用; 4)持有驾照且自有车辆; 5)富有梦想,具备强烈事业心 工作地点:山西省内
汽车销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售面销/陌拜其他产品/服务企业(To B)网络
岗位职责: 1、负责线上对接客户,提供专业咨询与接待服务 2、挖掘客户真实需求,推荐匹配方案,推进商务沟通 3、根据客户意向,引导并完成销售转化 4、跟进业务进展,协助办理汽车销售相关手续 5、拓展并维护业务渠道资源,与客户建立长期稳定的合作关系 任职要求: 1、积极主动,工作热情高,对汽车销售行业有浓厚兴趣 2、具备强烈进取心,敢于迎接工作挑战 3、具备优秀的沟通表达、应变处理及问题解决能力,情绪稳定 4、注重团队配合,具有良好的服务意识 5、期望通过自身努力实现月收入过万的目标 福利待遇: 1、提供高于同行的薪资标准,具备竞争力的提成机制,收入无上限,月入过万者众多 2、培训:免费提供系统培训,资深导师一对一指导成单 3、晋升通道:客户经理—团队经理—门店经理—区域经理—战区总
吕梁区域总监
1.5-2万元/月
销售经理/主管3-5年大专汽车物流金融
岗位职责: 1、开展所辖营业部商用车风险减量业务的市场拓展,推进客户开发,提升企业品牌影响力; 2、统筹营业部日常运营管理,落实年度经营目标及业务发展策略; 3、开拓并维护本地合作商渠道,深化客户关系管理与持续合作; 4、负责团队组建与日常管理,涵盖人员招聘、培训实施、绩效考核等工作,建设价值观一致、执行力强的高效团队; 5、定期调研区域行业动态、市场走向及同业销售策略,提出可行性建议,支持公司战略决策; 6、带领团队完成各项既定业务指标。 任职资格: 1、具备大专或以上学历; 2、年龄在25至45岁之间; 3、具有商用车融资租赁、整车销售、二手车交易、商用车保险等相关从业背景者优先; 4、拥有3年以上销售团队管理经验,具备团队资源者优先考虑; 5、认同商用车风险减量服务的商业价值与发展前景。 薪酬待遇 综合收入15000至20000
销售经理/主管1-3年大专对企业/机构(To B)销售经验
销售岗位: 薪资范围10000-30000 1、介绍AITO品牌内涵与产品亮点,激发客户对品牌价值、理念及车型的认同与兴趣; 2、全程陪同客户体验,提供专业细致的服务支持,提升客户整体感受; 3、解答客户关于新能源汽车日常使用中的常见疑问; 4、开展客户培育工作,推动潜在客户向实际购买转化,完成销售流程并协助车辆交付; 5、持续维护已购用户关系,定期回访关怀,优化服务体验,提升客户满意度与忠诚度; 任职资格: 1、大专及以上学历,持有C1及以上驾照且具备熟练驾驶能力,形象良好、气质出众; 2、具备新零售、中高端汽车、奢侈品或市场营销相关经验者优先; 3、认同新能源汽车发展理念,对相关产品有浓厚兴趣; 4、学习能力强,保持积极探索心态,及时了解新能源汽车领域的最新资讯与发展动态
汽车销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务个人(ToC)网络销售会展销售网络营销经验
任职要求:具备积极进取的态度,踏实肯干,年龄在20至40岁之间 岗位福利:底薪1500元+提成(只要努力,收入不低于5000元) 每月享有4天休息
吕梁营业部经理
1.5-2万元/月
销售经理/主管3-5年大专汽车业务推动物流销售管理0-30人有管辖多个分公司的经验市场经营从0-1搭建团队市级有区域客户资源
1、开拓所辖营业部商用车风险减量业务,开发客户资源,提升企业品牌影响力与市场口碑; 2、统筹营业部日常运营管理,落实年度经营计划及业务拓展方案; 3、开发与维护本地合作渠道,深化客户关系,推动长期稳定合作; 4、负责团队组建与管理,涵盖人员招聘、培训安排、绩效考核等环节,打造认同公司价值观、执行力强的高效团队; 5、定期调研区域行业动态、市场走向及同业销售策略,提出可行性建议,支持公司战略决策; 6、带领团队完成各项既定业务目标。 任职资格: 1、具备大专及以上学历; 2、年龄在25至45周岁之间; 3、有商用车融资租赁、整车销售、二手车交易或商用车保险等相关从业经历者优先; 4、具有3年以上销售团队管理经验,拥有一定团队资源者优先考虑; 5、认同商用车风险减量服务的商业价值与发展前景。 薪酬待遇: 综合月收入15000至20000元
汾阳地区业务主管
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年大专多劳多得上不封顶面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验会展销售
岗位职责: 1. 负责面向运输企业、汽贸企业、车队单位、物流机构及个体车主等客户群体,推广公司商用车风险减量服务方案,扩大业务覆盖区域,增强市场渗透力; 2. 借助公司现有资源拓展并维护个人客户网络,深入开发潜在市场机会; 3. 扎实推进公司存量客户的转化运营,包括高效落实车辆续保续签任务,提升客户留存水平与业务转化效率; 4. 按周期向上级反馈工作执行情况,提交真实的业务进展数据与市场洞察报告,助力管理层科学决策。 任职要求: 1. 具备强烈收入意愿,能吃苦耐劳,适应每日外出拜访的工作节奏; 2. 有销售工作经验者优先,具备商用车重卡金融、新旧车交易、零部件供应、物流运输、车队管理或车后服务等相关背景者更佳; 3. 拥有良好的沟通表达能力与商务洽谈能力; 4. 工作态度积极主动,公司可配套提供省内相关业务资源支持。 5. 年龄*****。
兴县业务主管
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年大专多劳多得上不封顶面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验会展销售
岗位职责: 1. 负责面向运输企业、汽贸公司、车队运营单位、物流机构及个体车主等客户群体,推广公司商用车风险减量服务方案,扩大业务覆盖区域,增强市场渗透力; 2. 依托公司现有资源自主拓展客户网络,深入开发潜在市场需求; 3. 扎实推进存量客户的维护与转化,重点落实车辆续签任务,提升客户粘性与业务转化成效; 4. 按周期向上级反馈工作执行情况,提交真实的业务进展数据与市场动态分析,助力管理层科学决策。 任职要求: 1. 具备强烈收入意愿,能承受高强度外出作业,适应日常驾车出差; 2. 有销售工作经验,或在商用车领域涉及重卡金融、新旧车交易、零部件供应、物流运输、车后服务等相关行业从业背景者优先考虑; 3. 拥有良好的沟通表达能力与商务洽谈能力; 4. 工作态度主动踏实,公司可配套提供省内后台资源支持。 5. 年龄*****。
区域经理
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专
岗位职责:负责区域划分与日常维护,完成开发及销售指标 任职要求:具备3年以上销售工作经验
山西吕梁日结需用工人一名,有做的联系
临时工1-2人
日结需用工人一名,有做的联系
吕梁
4月10日 21:09拨打电话
吕梁孝义市找个会开车,的小工,在干几天活,价格电话谈,
小工
找个会开车,的小工,在孝义干几天活,价格电话谈,
吕梁 孝义市
4月10日 21:08拨打电话
山西吕梁交城县找三个小工,有去的电话联系
小工3-5人
山西交城找三个小工,有去的电话联系
吕梁 交城县
4月10日 21:08拨打电话
山西吕梁明天需要飞机吊树苗挂钩子的地勤一名一天200西合村
200元/天
无人机吊装1-4天1-2人
明天需要飞机吊树苗挂钩子的地勤一名 一天200 西合村
吕梁
4月10日 21:07拨打电话
山西吕梁明天杨乐保来个小挖司机
挖机司机
明天杨乐保来个小挖司机
吕梁
4月10日 21:07拨打电话
车险专员
4000-8000元/月
销售经理6-10人经验不限中专/中技销售额提成
【双休】【适合宝妈的客服工作】 待遇:4000——10000元/月。多种岗位任你选:车险售后专员,售后客服,养老社区宣传员,销售储备主管,市场经理 年龄28-50岁,高中及以上学历,有无经验均可,可免费带薪培训 每天仅工作2小时,周末双休 工作简单稳定,不耽误家庭与生活 踏实认真、想长期做的速联 【微信同号】
销售经理
8000-28000元/月
销售经理交通补助保险生日福利年终奖高温补贴五险1-2人经验不限大专年龄25周岁以上区域销售渠道销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售管理经验,有团队带领经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强,抗压能力突出,结果意识明确 4.熟悉行业市场环境,具备客户资源者更佳 5. 学历不限,专业背景不限,经验丰富者可适当放宽条件
业务员
5000-10000元/月
销售经理社保3-5人1-3年大专区域销售直销销售额提成
负责门窗五金销售: 聘职位:销售经理、销售代表 岗位要求: 1、中专或以上学历;有建材相关行业销售经验优先; 2、具有良好的人际沟通能力,亲和力强; 3、工作认真负责,事业心强,有进取精神; 2、4、有团队意识,具有较强的表达和人际交往能力; 5、有驾照对杭州地域熟悉优先;
酒吧营销经理
5000-9000元/月
销售经理包吃年终奖高温补贴20人以上经验不限学历不限电话销售团购销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制互联网/科技互联网金融其他产品/服务酒店销售经验
岗位职责: 1.负责市场调研与竞品分析,精准把握行业趋势及用户需求,为营销策略提供数据支持 2.独立策划并执行线上线下整合营销活动,包括品牌推广、节点营销、内容运营及传播方案落地 3.协同设计、媒介、销售等部门推进项目执行,把控创意质量、时间节点与传播效果 4. 运营维护新媒体矩阵(微信、抖音、小红书等),提升品牌声量与用户互动转化率 5. 定期复盘营销效果,输出数据分析报告,持续优化策略与ROI 任职要求: 1.市场营销、广告、传媒或相关专业优先,学历不限 2. 具备市场营销策划相关经验,经验要求不限 3.熟悉主流数字营销工具与平台规则,具备基础文案撰写与视觉审美能力 4. 思维活跃、执行力强,具备跨部门协作意识与项目统筹能力 5. 工作地点灵活,薪资范围面议,具体根据能力与经验综合确定
光伏业务经理
5000-10000元/月
业务经理3-5人经验不限学历不限
招聘户用光伏业务经理,电话营销推广,市场开发,业务推广。底薪+提成。
客户经理生日福利五险一金高温补贴11-20人经验不限大专渠道销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOG银行互联网/科技
招人招人啦 【岗位】:客户经理3名 【经验】:有颗积极向上的 【待遇】:五险一金+底薪+高提成+月奖金+年终奖+带薪年假+月度聚餐+节假日福利+父母津贴 有想的联系我
平安融易咨询顾问
2000-7000元/月
销售专员社保保险五险一金年终奖1-2人经验不限大专直销较多外勤按单提成不接受居家办公金融产品O2O面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责: 1. 为客户提供专业的咨询服务,解答客户疑问并满足其需求 2. 根据客户需求,推荐合适的金融产品或解决方案 3. 维护客户关系,提升客户满意度和信任度 任职要求: 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
销售眼镜
5000-6000元/月
销售专员1-2人经验不限中专/中技门店销售
眼镜销售,眼部咨询
市场推广主管
5000-6000元/月
销售经理/主管1年以下学历不限金融产品
招聘 年龄20~45周岁 经验不限,可接受无经验者 底薪加提成加奖金
快消品区域主管
7000-8000元/月
城市经理1-3年大专销售经验基于业绩分析的策略优化市场活动策划及执行团队建设及管理能力制定区域营销计划企业销售管理经验快消/零售产品推广经验5人(含)以上较多外勤市场营销相关学历批发/零售较多出差
岗位概述:落实公司营销策略,拓展本地分销体系,维护并深化客户合作关系。 岗位职责: 1、根据部门下达的销售目标,拟定并实施销售方案,确保业绩指标达成; 2、开发、对接并维护重点客户(含KA客户及经销商),设计定制化合作模式; 3、组建并运营所辖区域销售团队,负责团队成员的基础培训、日常管理与绩效评估; 4、负责各区域核心客户的开发、协调与持续运营管理; 任职资格: 1、具备大专或以上学历; 2、有纸品、卫生用品、洗护产品、美妆类等快消品渠道销售背景; 3、曾主导较大区域销售管理工作,具备1年以上团队管理经验; 4、具备良好的领导力、责任感及应对高强度工作的抗压能力; 5、擅长沟通交流,熟悉商务谈判技巧,富有亲和力且具备团队协作意识; 6、可接受出差安排,能胜任区域管辖工作; 职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金、弹性工作 职位亮点:行业排名前五,企业增长迅速,市场竞争力突出 公司基本介绍:洁伶公司创建于1993年,是一家集研发、制造、销售于一体的高新技术企业。公司成立31年来,始终以妇婴护理专家为企业的发展使命,精于产品制造与质量管理。公司旗下有洁伶”、“淘淘氧棉”、“V-GIRL未可”、“UWILL由意”(4个卫生巾品牌),“淘淘酷”(婴幼儿品牌),五大核心品牌,满足及引导消费者的各类需求。
汾阳区域负责人
1.5-2万元/月
销售经理/主管1-3年学历不限对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验会展销售其他行业门店/柜台销售电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品其他产品/服务企业服务企业(To B)金融产品
岗位职责: 1、负责公司风险减量业务的市场开拓,客户资源开发,以及企业品牌形象的建立与传播; 2、负责区域内日常运营工作的组织与推进; 3、负责本地合作商渠道的拓展与维护,持续深化客户关系管理; 4、负责团队组建与日常管理,涵盖人员招募、培训及绩效考核等工作; 5、打造具备高度价值观认同感、执行力强的高效团队,并带领团队完成各项业绩目标。 任职资格: 1、学历不限; 2、年龄25至45岁; 3、具备商用车行业资源者优先,拥有运输公司、挂靠公司等相关资源者优先; 4、具备团队管理或团队资源整合经验者优先。 薪酬待遇 综合收入15000至20000
销售专员3-5人经验不限学历不限基本坐班
咱们公司招聘岗位有: ①月嫂②育儿嫂③讲师 ④催乳技师、产后修复技师 ⑤护工⑥保姆⑦钟点工 【工资待遇如下】☞ 1月嫂:6800~12800元/26天 2育儿嫂:4000~6000元/26天 3讲师:4600~10000元以上不等 4白班:3500~4000元(早8晚6) 5销售:4000~10000元以上不等 6月子会所:3500~8000元/28天 7医院产陪:5000~8000元 8护工:3500~6000元/26天 230~380元/一天 您看您对哪个岗位感兴趣, 咨询热线://(微信同号)
吕梁文水县销售人员薪资福利:底薪4000提成招工人数:数名
4000-5000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜渠道销售门店销售较多外勤销售额提成
销售人员薪资福利:底薪4000提成招工人数:数名
文水地区业务主管
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年大专多劳多得上不封顶面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验会展销售
岗位职责: 1.负责面向运输企业、汽贸公司、车队运营单位、物流机构及个体车主等客户群体,推广公司商用车风险减量服务方案,扩大业务覆盖区域并增强市场渗透力; 2.借助公司现有资源拓展个人客户网络,深入开发潜在市场需求; 3.扎实推进现有客户资源的转化维护,包括高效完成车辆服务续签任务,提升客户稳定性和业务成交比例; 4.按周期向上级反馈工作执行情况,提交真实完整的业务数据与市场洞察,辅助管理层制定决策。 任职要求: 1.具备强烈收入意愿、能承受高强度工作,接受每日外出实地拜访; 2.有销售工作经验者优先,具备商用车重卡金融、新旧车交易、零部件供应、物流运输管理或车后服务领域背景者更佳; 3.拥有良好的沟通表达能力与商务洽谈能力; 4.工作态度主动踏实,公司可配套提供省内相关业务资源支持; 5.年龄*****。
门店销售专员
5000-10000元/月
销售专员五险一金年终奖餐补经验不限大专门店/柜台销售入职缴纳五险面销/陌拜其他产品/服务
招聘 公司名称:惠耳听力 招聘岗位:销售主管;销售内勤 年龄28-38 工作地址:孝义市新义街惠耳听力助听器,(同仁眼镜旁) 【工资待遇】 试用期基本工资3800元,提成另计 【福利待遇】 1.表现突出者可享有企业股权及年度分红; 2.按国家标准缴纳五险一金,享受年终奖金、高温津贴、年度团队旅游及相关补助; 3.严格执行国家休假制度:每周双休,每日8小时工作制,法定节假日及带薪年假均按规定执行; 4.提供系统化的初级与高级岗位培训,业绩优异者有机会参与海外学术交流与专业研讨。 【上班时间】 上午8:00——下午17:00
营业部经理
1.5-2万元/月
销售经理/主管3-5年大专
1、开展所辖营业部商用车风险减量业务的市场拓展,推进客户开发,提升企业品牌影响力与口碑建设; 2、统筹营业部日常运营管理,落实年度经营目标及业务发展策略的执行; 3、开拓并维护本地合作商渠道资源,深化客户关系管理与长期合作; 4、主导团队组建与日常管理,涵盖人员招募、培训培养、绩效考核等环节, 打造具有共同价值观和高效执行力的作战队伍; 5、定期调研区域行业动态、市场走向及同业销售策略,形成分析报告并提出可行性建议,支撑公司战略决策; 6、带领团队完成各项既定业务指标与经营任务。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、年龄25~40岁; 3、具备商用车融资租赁、整车销售、二手车流通或商用车保险等相关从业背景者优先; 4、拥有3年以上销售团队管理经验,有团队搭建经验者优先; 5、认同商用车风险减量服务的商业价值与发展前景。 薪酬待遇 综合收入15000至20000
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鱼泡直聘为工人提供吕梁销售主管最新招聘在线招聘信息,主要招聘吕梁销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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