岗位职责： 1.负责钢结构车间的日常运营，保障生产任务准时保质交付。 2.统筹车间各工序衔接，优化作业流程，提升整体生产效能。 3.监管设备保养工作，确保生产设备稳定运行和技术性能达标。 4.解决生产过程中的技术难题，制定并落实改进方案。 任职要求： 1.掌握扎实的钢结构制造专业知识，了解相关工艺及操作流程。 2.具备较强的团队管理经验，能有效激励和指导团队成员。 3.具有良好的问题应对能力，可迅速处理生产中的突发情况。 4.拥有出色的沟通协调技巧，保障跨部门协作高效顺畅。

岗位职责: 1.负责焊接车间的日常运作与管理工作 2.监督焊接生产流程，确保符合质量与安全规范 3.持续改进焊接工艺和作业流程，提升生产效能 任职要求： 1.具备较强的组织管理能力及良好的团队合作意识 2.熟练掌握焊接实操技能，了解常用焊接技术及相关设备使用 3.具备现场问题处理能力，能保障生产有序开展

招聘注塑工艺技术主管1人 工资：面议 包吃住 年龄：18-45岁 学历：初中以上 任职条件： 1、熟悉注塑工艺调试和上下模工作； 2、有汽车注塑行业相关经验优先； 如能简单维修模具优先录取。 坐标：北碚区歇马附近 电话：侯老师，

多层板车间管理人员，要求有工作经验

1、掌握车床、磨床、钻床、铣床等各类机械加工设备的操作与应用。 2、了解机械加工及外协加工的全流程环节。 3、主要负责生产车间人员调度及现场6S执行与管理。 4、依据项目负责人安排，协调组织加工、生产、装配等相关工作。 5、具备扎实的技术功底，有汽车行业非标项目经验者更佳。 6、能读懂机械图纸并熟悉工艺流程，具有非标自动化项目经历者优先考虑。 7、至少熟练使用Solidworks等三维设计软件之一，可配合工程师完成二维加工图绘制。

岗位职责: 1.负责木工车间的日常运营，保障生产任务按期交付。 2.组织并优化生产环节，改进作业方法，提高整体作业效率。 3.跟进设备保养工作，确保各类生产设备处于良好技术状态。 4.针对生产中出现的技术问题，提出解决方案并推动落实。 任职要求： 1.了解木材加工工艺及相关生产流程。 2.具备良好的团队管理与跨部门协作能力。 3.熟悉常见问题处理方式，能及时应对现场技术突发状况。 4.拥有出色的沟通技巧和团队合作意识。

1. 全面负责汽车座椅车间生产运营管理，确保生产计划按时、按质、按量完成。 2. 组织落实生产工艺、作业标准、质量管控要求，提升产品合格率与生产效率。 3. 负责车间人员管理、排班、培训、绩效考核及团队建设，提升员工技能与执行力。 4. 推进现场5S、安全管理、设备点检维护、成本控制及精益生产改善。 5. 协调技术、质量、物流、采购等部门，解决生产过程中的异常问题。 6. 落实安全生产责任制，排查安全隐患，杜绝安全事故发生。 7. 完成上级交办的其他生产管理工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、汽车工程、工业工程等相关专业优先。 2. 3年以上汽车座椅行业车间管理经验，熟悉座椅面套、骨架、组装等工艺流程。 3. 熟悉汽车行业TS16949、IATF16949质量体系，具备较强的生产现场管理、质量管控能力。 4. 具备良好的生产计划统筹、人员管理、沟通协调及问题解决能力。 5. 责任心强、抗压能力强，能适应生产现场管理节奏，服从公司管理安排。 6. 有主机厂配套企业管理经验者优先。 薪资待遇： 面议（底薪+绩效+奖金+社保+节日福利+晋升空间）

岗位内容： 1. 制定并落实车间的生产计划，保障生产任务按时完成； 2. 组织协调车间各工序间的衔接，及时处理问题，提升整体作业效率； 3. 监督生产现场安全管理，确保质量控制规范有效执行。 任职要求： 1. 熟悉机加工艺及设备装配工艺流程； 2. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力，能迅速应对突发状况； 3. 掌握车间生产流程及生产设备操作技术，具备工艺调整能力； 4. 具备生产过程中品质管理和安全生产相关的实际经验与认知。

岗位职责： 1、完成钢结构产品相关检验工作（产品的潜在的、出现的质量问题）； 2、负责产品质量状态标识工作，严格控制不良品； 3、负责工作现场的环境管理及检验工具的维护保管； 4、负责钢结构的装配检查、焊接过程检查、焊缝外观检查； 5、负责钢结构的终检，图纸符合性、外观尺寸等； 6、整理、汇总检验记录，做好数据统计、记录真实且有效完整； 7、会探伤； 8、负责车间产品的质量检查及安全巡查以及领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专以上学历，钢结构、机械类、材料类、工程类等相关专业；精通钢结构制作加工图，会电脑CAD； 2、有相关钢结构质量管理、钢结构施工管理经验者优先或3年以上钢结构质检经验； 3、熟悉钢结构制造工艺，会使用超声波检测仪器； 4、具备良好的沟通能力，有一定责任心，抗压性强;

负责日常的生产车间管理，生产计划安排，熟悉橡胶制品的生产（模具、设备、工装夹具），对橡胶配方有一定的了解，对车间5S管理和对一线员工管理有一定的管理能力。

长寿-德泽汽车配件[红包] 长白班，空调车间，坐班，工作氛围轻松自由，多劳多得 [福]招聘岗位： 检验:（熟手，一周独立上岗） 包覆工:（熟手） 打磨工:（30-55 岁） [福]薪资结构： 试用期工资12/h；根据个人能力转正计件，学会就可以转正，转正薪资6-9k。 [玫瑰]企业优势： ①空调车间，坐班 ②包吃工作餐，提供住宿，③长白班，工作氛围轻松 ④四人间住宿，设施设备齐全；离厂区步行5分钟 注意： 入职需常规体检报告，接受3个月以内体检报告 [福][福]招聘要求：男女不限，18-45岁以内

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重庆市江津区招腻子/大白/墙漆有在双福附近的来一个喷黑色漆的，只有一桶漆，200块，下午5.6点，晚上都可以来做

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重庆市两江新区招工地招杂工种植工，小公园项目，男女不限，主要负责铺透水砖，草皮等。每天工作8小时，早上9点到下午6点,中午公司提供午餐，180元一天，日结。

招聘：装配车间主任（阀门/球阀） 薪资：7千~1万 阀门厂招装配车间师，要求须有相关行业多年从业经验，会自动装配机，能合理安排车间生产，管理好团队，要可以适应加班。 有意者，可联系或者联系李总

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2. 组织落实生产任务，监控进度与产能，确保按时保质交付 3. 指导并监督班组执行标准作业流程，持续优化生产效率 4. 负责车间人员管理，包括排班、培训、绩效考核与团队建设 5. 推动现场管理及安全生产责任制落地，及时排查整改隐患 任职要求： 1. 具备制造业车间管理经验，熟悉生产全流程运作 2. 具备较强的组织协调能力与问题解决能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应生产一线工作节奏 4. 具备基础质量管理与设备管理知识 5. 有机械制造相关行业经验

招聘：生产助理（五险+长白班） 薪资：5000-8000元/月 岗位职责： 1. 协同车间主任贯彻公司及车间各项管理工作。 2. 助力经理完成员工工作安排与绩效考核。 3. 协助开展生产计划下达、任务单开具，并跟进生产物料进度。 4. 于现场采集、记录并反馈生产数据。 5. 跟踪任务单的生产进度、产品质量、入库时间及完成数量。 6. 记录、跟踪并反馈生产问题，监督产品工艺执行情况，负责车间生产安全工作以及安全规程的制定、落实与检查，同时承担各车间的安全防护和环保工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，以便高效协助各层级工作。 2. 拥有较强的数据处理能力，能准确采集、记录和反馈生产数据。 3. 拥有严谨细致的工作态度，确保任务单各项指标的精准跟踪。 4. 具备敏锐的问题察觉与解决能力，及时处理生产问题。 5. 熟悉生产安全及环保相关工作要求，能够落实安全规程与防护工作。 薪资待遇：综合薪资 5000 - 8000，享有五险一金及定期体检福利。 工作时间：实行八小时班制， 工作地址：启东市高新区中力路 1 号珐伊船舶

有责任心，对五金汽车类冲压件有丰富的实战经验，能通过科学的管理及优化，把工厂效率，质量，安全提升。能从计数实行计件，能够不断优化提高生产效率，减少无用时间 任职资格：5-10年冲压生产管理实践经验冲压流程，工艺，熟悉设备等，对自动化机械手及ERP流程熟悉的有实干者。 非电子及端子模，需要较强动手能力及对设备，流程，工艺，异常处理能力 工作时间：其他面议

岗位职责 1、全面负责生产车间日常管理、产线人员统筹、班组排班与分工调配，稳定现场人员秩序，降低人员流失。 2、依据生产计划合理排产，管控产线节拍、工序衔接，保障订单按期交付，达成每日、每周产能目标。 3、落实现场 5S 管理、作业标准化、安全生产管理，规范员工操作手法，杜绝违规作业。 4、兼顾生产效率与产品品质，巡检制程不良、作业异常，联动品质、工程部门快速处理质量问题，降低返工、报废损耗。 5、每日统计产量、良率、损耗、出勤、工时等生产数据，做好台账汇总、数据复盘，通过数据优化产线管理。 6、负责车间员工日常管理、纪律监督、情绪疏导、新人带教，做好上传下达，高效执行公司各项管理制度。 7、协调仓储、计划、采购、人事等跨部门工作，及时解决物料、设备、人员等现场突发问题，保障产线顺畅运行。 8、配合公司生产节奏，适应阶段性产能冲刺，合理统筹加班安排，管控现场整体运营成本。 任职要求 1、具备优秀的现场管理能力与高效执行力，能带团队、抓管理、落地强，熟悉车间人员管控与班组搭建。 2、深刻理解电子行业流水线生产模式，熟悉电子产品、精密检测设备组装、测试、组装等工序流程，了解产线瓶颈优化逻辑。 3、极强的效率与品质意识，以产能、良率、交付为核心目标，重视过程管控与细节管理，能平衡效率与质量。 4、对生产数据敏感，具备良好的数据观念，可独立统计、分析、复盘生产各项核心数据，用数据改善现场问题。 5、沟通协调能力突出，善于跨部门对接、现场异常处理、员工关系协调，抗压性强，处事稳重、责任心强。 6、能适应工厂正常加班节奏，配合车间固定加班及周六生产安排，服从公司作息与生产调配。 7、28-35 岁，5年以上电子厂、数码产品、仪器设备制造车间生产主管同等岗位经验，有中小型制造工厂管理经验优先。

茶园新企业，包吃住(工作轻松简单) 年龄18-50岁，男女不限 岗位:包装，挂件，冲压，叉车(冲压需有经验)搬运 薪资:除搬运叉车固定薪资外，其余岗位计件工资，日均薪资200-350 企业优势: 1.工作简单、手上活一看就会 2.白班8:00-20:00， 夜班20:00-8:00 3.以上岗位住宿免费，吃饭福利性餐厅2.5一顿，两荤两素一汤 4.出勤15天可预支。 5.每月15发工资，可微信可银行卡

不需要费用直接上班，主要是看机器设备是否正常运行就可以了，18-45岁优先安排 .

招聘：渝北 龙兴 装配工/发泡工20/小时 薪资：5.5千-6.5千 座椅厂招聘发泡工，装配工 1⃣包工作餐/提供住宿 2⃣免费交通 招聘岗位及薪资：20/小时 发泡修边工：16 元+2 元+ 2元(绩效奖励)/小时，两班倒（夜班补贴10元） 8:30-20:30，偶尔会有超出时间的加班。 要求 年龄25-45 性别：男女不限 吃苦耐劳，接受新手 最低要求工期4个月 企业概括：宿舍4-8人间，150/月，含水电气，免费工作餐，冬夏季峰值会有超出部分，宿舍均摊， 免费交通车（西区、**兴、冉家坝、石船、龙兴等方向） 温馨提示：面试带身份证原件，1支黑色签字笔，不要穿背心，短裤、裙子，高跟鞋，凉鞋，拖鞋

1. 年龄要求18至25岁，前往合作单位，在客户体验产品期间讲解中医健康相关知识，协助完成销售转化 2. 岗位发展空间广阔，具备清晰的晋升路径，可由基层岗位逐步迈向管理岗 3. 从基础岗位起步，公司提供免费中医知识学习机会，掌握基础技能后，可进一步学习团队管理及分公司运营 薪资待遇： 底薪加高比例提成，收入可达数千至万元以上，周末双休，免费提供住宿，入职即享一对一免费培训，团队氛围融洽，企业文化积极向上，诚邀有志青年加入 1. 可免费系统学习中医专业知识，有机会与资深教授、主治医师等专业人士交流学习 2. 表现优异者可获得前往【中国中医科学院】【广州中医药大学】【省中医】进修的机会 3. 公司支持考取【健康管理师】【高级康复理疗师】【中医相关证书】【师承中医】等资质 4. 管理层晋升机制透明，不依赖人脉关系或资历， solely based on 能力表现 5. 周末双休，提供免费培训，晋升公平公正，团队协作氛围良好 6. 配备专业导师一对一指导成长 职位福利：绩效奖金、年终分红、包住、创业型团队、带团队机会、节日福利、员工旅游、周末双休

信息真实，无收费，无套路 公司直接面试 签合同，可预支生活费 需持有本人有效身份证 年龄18-45岁以内，学历不限，无需工作经验，简单易上手 招聘岗位多多 ，安排轻松岗位 可以自选岗位直接入职安排 包吃包住，宿舍4-6人间 当天面试通过后可安排住宿 每月10号发工资 短期长期都既可安排 坐着上班，免费穿普通工衣，车间有空调（冬暖夏凉） 有意向者可以直接投递简历，人事会直接联系你

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识图能力和动手能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通能力 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，学历不限

长白班主要做质检、组装、挂件 长白班坐班8—8、月休4 工资5000–7000、买五险 男女不限18—45每周高额预支500-800 电话微信同号： 上班地址：大渡口跳蹬

包吃工作餐，可预支 蔡家——瑞丰精密 工作岗位：操作工（坐班） 招聘要求：干过注塑跟质检优秀，男女不限，20-45岁（熟手熟手熟手） 薪资： 16元/小时，夜班补贴15元/一天，综合工资4500-5500/月 招聘须知： ①常规体检，15号发薪 ②包住平摊水电费 ③每周可预支工资 ④包吃工作餐 ⏰面试时间：私发 面试地址：导航北碚区盈田光电工谷门口。

岗位绝对真实，长白班普工300/天，包吃包住，工作轻松，无需经验

石材厂办公室文员