销售导购经验不限/中专/技校。销售导购2名，店长1名薪资福利:5000-8000元招工人数:3人工作地址:商贸城/商城路

招聘：移动台席（五险+年底双薪+交通补助）薪资：3500-5000元/月上班地点加德天街移动营业厅，首月为新手期，工资为固定工资2500元，第二个月开始为2000底薪加提成，店员月均工资3500到5000元，(主要负责业务办理和手机销售)店长工资4500到7000元(负责门店日常管理)上班休三天，轮班制，早班8点半到6点，晚班下午1点到9点，吃饭时间休息时间一个半小时。提供年底奖金和节日礼物

枣山一中高档餐厅招聘店长一名，要求:年龄28-45岁，身体健康，形象气质良好，品行端正，吃苦耐劳，有良好的职业素养和服务意识。2年以上中餐、私房菜、家常菜馆店长或门店主管管理经验，熟悉中式餐饮门店全流程运营管理，懂菜品运营、餐饮成本管控、团队管理， 具备优秀的沟通协调、现场应急处理及统筹管理能力，能独立解决门店日常经营中的各类问题，有主动经营思维，具备一定的营销思维和用户思维，善于优化服务、提升门店营收，无不良从业记录，责任心强、踏实稳重，能长期稳定任职。联系人:李总

小淘米养发馆招聘店长/副店长、头疗师/美容师、学徒任职要求：1、年龄22-45岁，善于沟通，有耐心；2、生手可带薪培训。上班时间：早晚班，月休3天早班：9:00-12:00，下午13:00-19:00晚班：12:00-21:00薪资待遇：底薪+手工+绩效+各种奖励+团建综合工资3500-10000元/月地址：广安区内塔路283号小淘米养发馆联系人：冯

枣山一中高档餐厅招聘店长一名，要求:年龄26-45岁，身体健康，形象气质良好，品行端正，吃苦耐劳，有良好的职业素养和服务意识。有丰富餐饮从业经验，有一定中餐、私房菜、家常菜馆或门店管理经验，懂菜品运营、餐饮成本管控、团队管理， 具备优秀的沟通协调、现场应急处理及统筹管理能力，能独立解决门店日常经营中的各类问题，有主动经营思维，具备一定的营销思维和用户思维，善于优化服务、提升门店营收，无不良从业记录，责任心强、踏实稳重，能长期稳定任职。侍遇优厚（面谈）联系人:李总

武胜荣视医眼镜招聘营业员及店长任职要求：年龄22-35岁，口齿伶俐，长期稳定有销售经验优先录取上班时间：两班制，月休4天底薪+提成+全勤+奖金+社保+工龄工资综合工资4500-5700元/月联系人：（同步）

枣山一中高档餐厅招聘店长一名，要求:年龄26-45岁，身体健康，形象气质良好，品行端正，吃苦耐劳，有良好的职业素养和服务意识。有丰富餐饮从业经验，有一定中餐、私房菜、家常菜馆或门店管理经验，懂菜品运营、餐饮成本管控、团队管理， 具备优秀的沟通协调、现场应急处理及统筹管理能力，能独立解决门店日常经营中的各类问题，有主动经营思维，具备一定的营销思维和用户思维，善于优化服务、提升门店营收，无不良从业记录，责任心强、踏实稳重，能长期稳定任职。侍遇优厚（面谈）联系人:李总

男女不限～18至45岁～品行端正～身体健康(公司协助办理健康证)~形象气质佳~口齿伶俐亲和力强~善于沟通～做事干净利落~吃苦耐劳能长期工作(临时工勿扰)~有餐饮行业工作经验者优先录用~品牌连锁新店开业~工作出色有主管、店长等晋升机会。 工资每月10号准时发放～综合薪资3600至4100每月（～）+酒水提成（满一年另有年终奖）～包吃包住~其它详情电话联系或面谈......[请勿在中午11:30至13:30，晚上17:30至20:30店上忙时打电话] 早晚班都要招人! 早班：9:00-晚上21:00(下午14:00～17:00休息)轮流值班 晚班：17:00-2:00 工作内容：前厅准备工作、打扫卫生、迎接顾客、点菜上菜、收台摆台等。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力，能熟练使用移动点餐设备

1、迎客带位 礼貌迎客人，引导入座、递酒单，简单介绍店内氛围；多人分桌、预留座位登记。 2、点单、录单、传单 认真记单或用系统下单，核对酒水、小食、备注，准确传给吧台后厨；不私自加价、不写错单。 3、上酒、上餐服务 规范端杯、托盘平稳，报出品名，提醒冰饮/含酒精；轻拿轻放，避免磕碰。 4、巡台、勤补台面 主动换烟灰缸、收空杯、擦水渍、添纸巾；观察客人状态，不要过度打扰清吧安静氛围。 5、应答需求+简单客诉处理 加水、拿冰、打包、结账引导；遇到客人抱怨、噪音纠纷，先安抚，处理不了立刻找店长，不跟客人争执。 6、送客收尾 客人离席礼貌道别，快速清台、复位桌面，准备接待下一桌。

广安岳池厂房！招水电单项大班组，从基础预埋开始到后续安装结束，，，，

广安市前锋区招钢筋绑扎

招聘堂食加外卖，案板工资5500--6000，包吃包住

广安市前锋区招工地小工/杂工

广安市招电焊，专业烧电焊，有证，工作时间8小时半，工资400一天，要带焊机，不管生活吃住，要两个人，要体检报告

中国电信店长1、具备通讯行业经验，零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；2、精通团队管理、客户管理、商品管理；3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受一定的工作强度和工作压力；。1、全面主持店面的管理工作，配合公司各项营销策略的落地实施；2、做好每天门店各个店员的工作部署及复盘；3、管理门店产品的需货、上货、补货、验收等有关作业；4、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种问题等；5、带领团队一起发展业绩；薪资福利:1、基本工资：3500-6000元+团队提成20%+个人提成+其他福利，综合薪资：5000元~8000元+（底薪+奖金+提成+年终奖+带薪培训+六险）2、福利：节日福利+婚假+丧假+产假+员工生日会+法定节假日、10天过年小长假3、公司不定期下午茶+团建招工人数:1名工作时间：9:00-18:00，月休4天，法定假日放假晋升空间：店长--区域经理工作地址:面试地址：中国电信德保德盛路89号精品店

意尔康新店招聘啦[烟花]招聘导购2名店长1名任职要求：1.有相关鞋服经验者优先录用；2.喜欢服装销售工作，喜欢穿搭；年龄在23岁——43岁工作地点：左权粮贸大厦意尔康薪资：底薪+全勤+提成+店铺奖励联系电话：

赵总招聘北京朝阳区成熟东北烧烤店招聘店长一名，工资面议，合作，租赁均可，1000多平，每天营业额2W左右，有能力的，联系

零食很能嗨榆华路店招聘简要介绍： 年龄：18-40岁 工资3000(试用期第一个月3000)-3200元(第二个月试用期后)，升到店长的3800元每月，不包吃住 每天工作时间9小时，每个月休息三天 有意向的先报名，下个星期在装修期间开始培训(培训地址在在下关西屏路天井村)，培训期间工资100元每天，培训时间7天，培训合格了开业正式开始上班 有意向的约个时间面试后开始培训

招聘：信合品牌女装招聘销售店长要求有丰富的销售经验能力强电话【电话咨询时，请一定说明在看到的，谢谢！】

晚班接待服务员

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄20-50岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

招聘：服务员（包吃）薪资：2800-3200元/月岗位要求：1、餐前准备与迎宾接待，餐中服务与细节跟进；2、服从管理，态度端正，勤快，熟手优先；3、性格活泼，做事麻利，需要长期工，身体健康。薪资待遇：底薪+全勤+瓶盖费+优秀员工奖

邻水二哥大排档招服务员1名，年龄18岁~55岁，月休3天。招学徒1名，年龄18岁左右。工资待遇面议。联系电话:

1.烧烤店招聘服务员工资3000-3500，上班时间：下午4点-凌晨3点，年龄22以上2.招烧烤师傅，休2，工资6000+，年终奖电话；（不要暑假工）

火锅店招聘服务员3-5人要求干长期工资面谈有经验着优先地址：同仁联系电话：

【】岗位推荐企业：武胜县沿口不可炸鸡店岗位：店员岗位要求：身体健康无不良嗜好，遵守公司规定，具备良好的沟通协作能力，责任心强，能吃苦耐劳，有餐饮工作经验者优先。薪资待遇：3000-4000元/月福利待遇：员工折扣，加班补贴，节假日补贴等联系人：李老师工作地点：融恒时代广场不可炸鸡

武胜佳乐迪收银员一名服务员两名（包吃住）薪资待遇：月薪3000元至4500元，月休3天工作时间：18:30—次日2:30（下午1点后可咨询）。电话：

华蓥广场夜食招服务员

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2. 保持就餐区、操作区整洁卫生，及时清理桌面、地面及公共区域 3. 主动观察顾客状态，提供热情、细致、有温度的个性化服务体验 4. 妥善响应顾客咨询与合理诉求，协助处理简单投诉并及时上报异常情况 5. 配合完成餐具清点、物料归整、交接班记录等日常运营支持工作 任职要求： 1. 年龄18-35岁，身体健康，形象端正，无违法犯罪记录 2. 具备良好沟通能力、服务意识与团队协作精神，亲和力强、责任心足 3. 能适应轮班制、高峰时段及节假日工作安排，吃苦耐劳、踏实肯干 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者提供系统化带薪岗前培训 5. 学历不限，具备基本读写能力与简单计算能力