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枣山一中高档餐厅招聘店长一名，要求:年龄28-45岁，身体健康，形象气质良好，品行端正，吃苦耐劳，有良好的职业素养和服务意识。2年以上中餐、私房菜、家常菜馆店长或门店主管管理经验，熟悉中式餐饮门店全流程运营管理，懂菜品运营、餐饮成本管控、团队管理， 具备优秀的沟通协调、现场应急处理及统筹管理能力，能独立解决门店日常经营中的各类问题，有主动经营思维，具备一定的营销思维和用户思维，善于优化服务、提升门店营收，无不良从业记录，责任心强、踏实稳重，能长期稳定任职。联系人:李总

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风笛BAGPIPE招聘店长｜导购底薪｜高提成｜奖金｜晋升热爱服装，人品优先岳池建设路251号短工勿扰（综合工资4000-8000不封顶）

【四川老字号 · 诚聘店长/厨师长】鸡毛店川菜（直营连锁，30+门店） 关于我们： 始于2008年温江杨柳河，历经18年沉淀，获评"四川老字号"。 坚持"做食品就是做良心"，以顾客为中心，现拥有二十余家直营门店并持续扩张。 这不是一家普通餐饮店——是让奋斗者和家人过上有尊严生活的川菜领导品牌。 诚聘 · 店长 / 前厅经理（12K-20K ） - 岗位职责：门店全盘经营管理，排班、成本、客诉、外卖平台运营，团队带教 - 任职要求：3年以上连锁餐饮门店管理经验，能独立扛门店业绩，熟悉数字化收银/外卖系统 - 加分项：有川菜或本土连锁品牌经验，温江及周边居住者优先 诚聘 · 厨师长 （15K-25K） - 岗位职责：后厨团队管理，招牌菜稳定出品，毛利率管控，菜品标准化 - 任职要求：川菜功底扎实，能带10-20人后厨班底，5年以上从业、3年以上连锁管理 - 加分项：有完整可带的厨师班底（可整建制引入） 我们提供： 直营连锁平台，晋升通道清晰 包食宿、五险、 经理级可入股，一起分享经营成果 温江老字号品牌背书 投递方式：本平台直聊 / 投递简历，48小时内回复 工作地点：成都 （30+家门店就进分配）

公司成立于2019年，是一家专注于驼乳制品研发、生产与销售的综合性企业。公司秉承“品质为先、健康为本”的经营理念，致力于为消费者提供天然、营养、高品质的特色乳制品。 公司主营产品涵盖全脂驼乳粉、配方驼乳粉、驼奶酸奶、驼奶休闲食品等系列产品，同时积极拓展特种乳制品产业链，不断丰富产品矩阵，满足不同消费群体的健康需求。 岗位职责： 一、销售管理 根据公司下达的销售目标，制定门店月度/年度销售计划并分解到个人，带领团队完成业绩任务。定期分析销售数据，关注市场动态与竞品信息，及时调整销售策略。 二、运营管理 全面负责门店日常运营，包括商品陈列、环境卫生、人员排班、收银结算等，确保门店规范运营。严格执行公司规章制度和品牌形象标准，配合总部营销策略的实施。 三、商品与库存管理 负责商品要货、上货、补货及验收工作，定期盘点确保账实相符。严格把控商品效期，及时处理临期品和滞销品，合理规划商品陈列提升销售机会。 四、团队管理 负责门店员工的招聘、培训、考核与激励，建立高素质员工队伍。定期组织产品知识和销售技能培训，做好人才培养与梯队建设。 五、客户服务 建立维护客户关系，定期开展回访与关怀活动。深入了解产品知识，为客户提供专业购买建议，妥善处理客诉，提升满意度。 六、成本与财务管理 负责门店费用预算与控制，严格执行财务制度，确保收银结算规范安全，定期分析经营业绩并向上级汇报。 任职要求： 1、年龄28-45岁，大专及以上学历。 2、年以上零售门店管理经验，有母婴/奶粉/食品专卖店经验者优先。 3、熟悉门店运营流程，具备较强的统筹执行能力和数据分析能力。 4、精通团队管理、商品管理及客户管理，具备强烈的销售目标意识。 5、沟通表达能力强，有亲和力和服务意识，善于激励团队。 6、责任心强，能承受工作压力，具备良好的职业道德。 薪资福利： 薪资构成：基本工资（4-6）+销售提成 + 绩效奖金（具体面议） 福利待遇：五险、带薪年假、节日福利、专业培训等

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A股上市公司集成吊顶品牌驻店导购。 岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率。 2.熟悉商品信息，保持店面整洁有序。 3. 简单售后问题，确保服务流程规范高效。 4.协助装企开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标。 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰。 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘。 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神。 4. 有家居建材零售行业经验或销售经历者优先。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2. 熟悉商品信息与库存情况，及时完成补货、陈列及盘点工作 3. 处理收银结算、退换货及简单客诉，维护良好服务形象 4. 配合店长完成促销活动执行与销售目标跟进 5. 保持营业区域整洁有序，遵守门店各项管理规范 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业服务经验者优先 2. 普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统 5. 形象端正，亲和力强，热爱销售工作

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5. 处理客诉与突发事件，及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立决策并高效执行 3. 有责任心、服务意识强，注重细节与客户体验 4. 具备基础财务知识与数据分析能力，能看懂经营报表 5. 学历不限，有港式茶餐厅店长经验者优先

门店店长薪资福利:5000--10000元/月招工人数:数名工作地址:洗沙路

店长薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:步行街9号二楼

店长1.有超市门店管理经验2.熟食超市货品管理、日常运营流程3.服从管理，能稳定长期任职薪资福利:工资：5000-7000福利：五险，包食宿，成为合伙人月休：4天如有意者请直接添了解详情（请备注：应聘者姓名+应聘岗位，以便及时回复）工作地址:贵港桥圩镇、桂平石龙镇

荣视医眼镜招聘营业员任职要求：年龄22-33岁，口齿伶俐，长期稳定有销售经验优先录取上班时间：两班制，月休4天薪资待遇：底薪+提成+全勤+奖金+社保+工龄工资综合工资3500-5500元/月面试地址：岳池南外街天桥对面联系人：焦女士

招聘营业员3名。要求年龄20-40岁，高中及以上学历，具备较强的沟通交流能力，有通讯行业经验者优先。薪资为3000-8000元/月。工作地址位于中国联通前锋区分公司。

【招聘】聘招，，40岁以下，做炸货摆摊，下午16.30到21.30，地址大佛寺八车道，话电：

廿三餐饮文化招聘以下岗位①领班，3000-5000元②收银员，2600-3500元③服务员2500-3500元厨房大姐2500-4000元上班时间：9：00-14：00，下午16：30-21：00月休2天薪资待遇：包吃包住联系人：（赵女士）地址：沿口古镇

招营业员，月薪2800，4点到十二点，包早午饭，50岁以下。有意者下午六点钟后联系，非诚勿扰

招聘：服务员店员销售薪资：2500-4000职位详情：工作时间：上午：07:00-11:00、下午：14:00-16:3025-55岁，性格开朗乐观、做好顾客一系列服务工作,提升顾客满意度。2、有从事健康行业工作者优先。工资面议

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邻里季生态火锅店招聘1、服务员2、收银员3、洗碗工4、前厅经理（有五年以上的工作经验）年龄25-45岁，条件优秀者，可适当放宽月休3天，包吃，早晚班一天一换联系人：（张先生）地址：广安市邻里季生态火锅(吾悦广场店)4幢202.203号

无经验要求，但要勤奋好学，负责店里基本卫生，不需要长时间站立，需要倒班，要长期，短期勿扰

J100LQ0001 关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！