综合岗位，负责分公司业务运营及公司整体管理工作

综合岗位，负责分公司业务运营及公司整体的管理工作

行政工作岗位职责及工作内容 1、严格遵守和执行国家各项法律法规和集团公司的有关规章制度，努力提高自身的政治素质和业务水平。2、负责组织办公室的全面管理工作，抓好办公室各项管理制度的落实和检查，监督管理工作人员的工作3、组织办公室各种工作会议，做好记录，并检查督促会议决定事项的执行情。4、了解掌握企业各项经济指标完成情况，分析存在问题，总结经验教训，不断改进工作。5、负责行政文件资料、信息的收集整理和存档，协助领导搞好保密工作。 6、负责安排公司行政会议和重大活动，对会议议定事项进行检查落实。 7、加强对外联络，树立企业形象，争取各方面的支持与配合。 8、负责企业的后勤服务，为机关工作人员创造良好的工作环境。 9、完成领导交办的其他工作。

行政文秘一名，本科以上学历，相关执业工作经验两年以上，有驾驶经验两年以上优先，男女不限，待遇面谈。

【岗位职责】： 负责世界500强LX汽车官方驾驶操作指南、故障处理及维修记录等文职工作，无需经验，欢迎零基础人员加入 【上班时间】： 8小时工作制，不涉及加班，每周工作五天，周末双休 【薪资待遇】： 月薪5000-7500元，每月15日准时发放 【任职要求】 需具备大专或以上学历，并已取得毕业证书

【行政专员】 岗位要求 专科及以上学历，能力强的可适当放宽； 能熟练使用手机智能设备、电脑办公软件word、excle、ppt等。 工作内容 日常文职工作整理，配合上级所安排的其他工作。 【招聘要求】18-50岁之间，踏实机灵有限，有运营商相关工作经验优先。 【工作时间】 法定工作日9：00-18：00 【工作地址】西安建筑科技大学科技园新城区融合创新产业园 【工资待遇】 全职人员：3500-4500元/月 【工资结算】每月6日结算 【联系方式】（同微信）

岗位职责: 1.协助开展日常行政事务，保障办公环境高效有序运行。 2.配合团队需求，完成各类行政支持工作。 3.负责公司人才招聘与储备，办理员工入离职流程，以及来访人员的接待登记等工作。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力和沟通技巧。 2.愿意长期稳定发展，具有较强的执行力。

岗位职责: 1.协助开展办公室日常事务管理，维护办公场所的整洁与高效运转； 2.参与各类文书处理工作，涵盖文件归档及会议安排等事项； 3.配合团队成员完成工作对接，保障信息传递准确且及时； 4.完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能同时推进多项工作任务； 2.沟通表达清晰，确保工作信息有效传达； 3.工作态度严谨专业，具备良好的协作意识； 4.熟悉常用办公软件及办公设备的操作使用。

1.协助团队完成日常行政事务，确保办公室运作顺畅; 2.支持项目管理和会议安排，包括资料准备和记录整理; 3.负责内外部沟通，包括接听电话、回复邮件及信息传达; 4.处理文件归档和文档管理工作，保证信息检索的便捷性; 5.协助人力资源相关工作，如员工入职离职手续办理等。 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力，注重细节，工作认真负责; 2.熟练使用办公软件，具备优秀的文档处理能力; 3.能够有效与团队成员及外部联系人交流; 4.适应快节奏工作环境，具备团队合作精神; 5.愿意学习新知识，不断提升自我。

文员岗位职责，主要负责后勤及相关日常事务性工作

装两块小门板，找本地师傅。20分钟的活

有想挂网片干包工的人没，

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘300/每天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 一个月试用期，保底7500，新人奖励满30天奖励1000。 可以预支工资在职满7-15天以上500～1000元 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7500-8500。 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 组装，品检，包装，SMT，扫描，生产，操作机台，质检，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地点安徽芜湖

商洛市山阳县招水电工

陕西商洛的货车司机从事石子运输工作，持有A2驾照，月薪在1万至1万二之间，拥有固定货源往返西安运输，并能熟练操作自卸车及熟悉路况。

岗位亮点： 不限专业，不限经验，只要你愿意学，我们就愿意教！！ 提供带薪培训，早九晚六，周休两天，工作轻松易上手，无内卷不加班！！ 提供住宿（实习生免费），缴纳本地社保！办公室坐班岗，不需要外勤，不需要销售！！ 工作内容： 负责理赔相关资料的收集、录入及审核，包括电话调查、赔付金额核算等工作事宜； 岗位要求： 大专及以上学历，实习生优先，工作主动积极，善于学习。 工作时间：9:00-18:00，双休； 薪资：每月15号发薪，4-5K/月，具体会在面试环节详细沟通； 福利待遇1：公司有食堂，种类丰富价格实惠；员工宿舍设施齐全，通勤方便，距离公司步行10-13分钟； 福利待遇2：享受带薪年假，节假日福利费、生日福利、团建活动、工间休息室等丰富福利~ 工作地点：杭州市滨江区江南大道3888号信雅达科技大厦

1.协助领导做好公司基本建设、企业管理等方面的调查研究工作，及时总结经验、提出建议、沟通信息。 2.协助领导组织有关部室策划与编制公司企业管理发展规划和年度工作实施计划，参与公司中、长期发展规划的汇编。 3.负责对领导授意的各类综合性工作计划、总结和工作报告组织起草与核稿。 4.负责公司各类会务工作，做好会议记录和会议纪要、决议的起草与核稿。 5.负责各类文件、函件、公告、通知的发布工作，做好内外部来文来函的流转、督办工作，并做好公文资料档案的整理、归档，建立相关台账。 6.负责组织或参与编制公司管理制度，建立、健全管理体系，并对运行情况进行检查、督促。 7.负责组织编制党委、工会、团委年度工作目标和计划，管理好日常事务，掌握公司员工的思想动态，做好组织的发展工作和员工精神文明建设。 8.负责公司各类印信管理、权证管理。 9.负责做好公司资质建设、对口部门评优申报，提高外部美誉度。 10.负责做好公司网站更新，简讯、刊物的编撰，及时编写大事记，加强企业宣传，组织落实企业文化建设。 11.负责处理来信来访，做好外部联系及接待工作。 12.负责非生产性资产（易耗品）的采购与管理。 13.负责总部办公楼物业管理、安保管理、车辆管理、食堂管理、基建管理，协助做好各类行政后勤保障。 14.负责公司退休职工管理，协助领导做好职工慰问等工作。 15.负责公司贯标及信息化建设中涉及办公室的工作。 16.根据需要，为各公司提供条线管理工作指导。 17.根据公司战略发展规划，做好人力资源分析和预测，组织制定人力资源规划，确定人力资源发展计划，做好管理和技术人才的梯队建设。 18.负责建立广泛畅通的人才输入渠道和教育培训渠道，致力于人力资源的可持续开发和利用。 19.负责制订各项人力资源管理制度、通知及工作计划，经批准后组织实施。 20.负责员工岗位管理工作，如修订岗位职责、人员编制分析、岗位变动管理、员工调动管理等等。 21.负责所有正式员工的归口管理，包括组织员工招聘、面试、录用、考察、选拔、调动和人才储备等工作。 22.负责公司劳动用工合同、员工人事档案管理，办理员工合同签订、变更、解除等事务；负责员工入职、调职、免职及解雇人员的交接手续办理工作。 23.负责公司各类专业技术人员技术职称通知、申报工作，建立年度技术职称台帐。 24.负责一、二级建造师的初始注册，变更、注销、延续注册等手续办理。 25.负责制定系统化的员工教育培训计划，牵头实施开展培训计划。 26.负责员工各项社会保险费用的申报工作，按时上报各类报表；向公司会计部门及时、准确地提供相关数据。 27.负责办理员工医疗、养老、工伤等保险和住房公积金缴纳和提取，职工退休审批手续和退休人员管理、服务等劳资工作，处理劳资争议。 28.负责公司员工的人事考核事项，办理对员工奖励、加薪、晋升和降职、处分、辞退等相关手续，处理考核异议。

岗位职责： 1、配合上级健全并优化行政管理体系的制度、流程与规范，组织团队推进执行与实施落地。 2、统筹公司文化类活动的规划与执行，协同开展内外部各类会议及活动支持工作；主导俱乐部运作、员工关怀及福利项目等事项的策划、实施与跟进；能够独立完成活动相关的总结报告、工作计划、预算编制及相关汇报材料。 3、保障办公场所的高效运行与能源节约，负责水电气、消防等基础设施的日常巡检与维护；落实楼宇安全防范措施及应急响应机制的统一管理。 4、统筹办公区域第三方服务供应商的调度与日常监督（涵盖安保、清洁、设备维保、绿化养护、消杀等），持续完善可执行的管理标准，独立推进各项行政服务流程的优化与闭环。 5、推动空间运营的数字化管理，具备数据洞察力，能通过数据分析识别异常情况，定期汇总行政运营数据并形成分析报告，持续提升服务品质与标准化建设。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备5-8年行政相关工作经验，熟悉至少2-3个行政模块的实际操作，专业基础扎实，有互联网企业从业经历者优先； 2、拥有3年以上活动策划与组织实施经验，了解大型活动全流程管理，具备较强的现场协调与管控能力； 3、对新事物接受度高、感知敏锐，具有一定的审美素养； 4、具备良好的沟通协作能力和执行力，工作自主性强，能灵活应对突发事件； 5、性格稳重、品行端正，具备团队协作精神，做事细致认真、严守保密原则，积极主动且富有责任感。

岗位职责： 1、配合上级优化行政管理体系的制度、流程与执行标准，并组织团队推进实施与落地。 2、统筹公司文化类活动的方案设计与执行，协同开展内外部重要活动及会议会务保障；主导俱乐部运营、员工关怀及相关福利项目的设计、实施与管理；可独立完成活动总结、计划拟定、预算编制及汇报材料输出； 3、保障办公场所日常高效运转，落实节能管理，负责水电气、消防等设施设备的运行维护；承担楼宇安全防范与应急响应机制的统一管控； 4、统筹办公区域第三方服务供应商的调度与日常监督（涵盖安保、清洁、维修、绿化、消杀等），持续完善可执行的服务管理规范，独立推动行政服务流程标准化建设； 5、实施数字化空间运营管理，具备数据洞察力，能通过运营数据分析识别异常情况，定期汇总行政运营数据并形成分析报告，推动服务体验提升与流程优化。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备5-8年行政领域工作经验，熟悉至少2-3个行政模块的实际操作，专业基础扎实，有互联网企业从业经历者优先； 2、拥有3年以上大型活动策划与执行经验，掌握全流程运作模式，具备现场综合协调能力； 3、对新兴事物反应敏锐，具有良好的审美感知力； 4、具备较强的跨部门沟通协作能力，执行力突出，工作自主性强，能够灵活应对突发状况； 5、性格稳重、品行端正，具备良好的团队协作精神，做事细致认真、严守保密原则，积极主动且富有责任感。

招聘人事行政1人 要求： 男女不限 ***** 大专及以上学历 朝九晚六午休一个半小时单休（可调休）节假日正常放假 岗位职能： 1、每日统计人员到岗情况 2、巡查办公区域环境，维护日常办公秩序并完成点检记录 3、执行行政物资盘点工作 4、协助组织与落实公司各类活动的开展 5、完成上级交办的其他事务 薪资面议

无压力，一单一提，轻轻松松月入6000+

前台接待 客户接待与咨询

1.到店客人接待引导。 2.直观介绍本店项目。 3.推销会员卡。 4.回访建立客户档案。

管理前台账务，满18周岁，有责任心

抖音主播，线上销售，快手达人，具体信息请私信联系

招募语音主播（无需露脸，不开启视频，居家线上办公，无需面试，薪资日结/周结，新手小白均可参与） 1.可选兼职或全职，兼职每日工作2或4小时，全职每日工作6或8小时 2.合作平台正规合法，公司具备完整资质认证 3.操作便捷，仅需手机即可上手，无需专业设备、学历及经验 4.在家远程操作，提供一对一指导教学，轻松入门 5.年龄要求18至30周岁 兼职每日投入3或4小时，时间自由安排，主播日均收入100-300元，下播后支持即时提现，月收入稳定在6k左右 全职每日工作6或8小时，可分段进行，日收入100-500元，下播可立即自提，月收入可达1.2w以上 支持短期、长期、兼职及假期工，公司郑重承诺：本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、保证金等费用，全程零成本参与。公司将提供流量扶持与推广资源，欢迎踊跃咨询，来者不拒！所有收费行为均为诈骗，请勿相信

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-13 岗位职责: 1.在抖音平台开展直播销售，介绍产品并推动成交 2.策划直播流程与话术内容，增强直播表现力及用户参与感 任职要求: 1.具备良好的表达能力与协作意识 2.能够从容处理直播中的突发状况，保障直播节奏顺畅 3.热爱直播领域，接受全职或兼职工作安排

招募语音主播（无需露脸，居家办公，线上操作，无需面试，新手小白可入职，薪资支持日结/周结） 1.可选兼职或全职，兼职每日工作2或4小时，全职每日工作6或8小时 2.合作平台正规合法，公司具备完整资质，运营规范透明 3.操作便捷，仅需手机即可参与，无需专业设备、学历及经验门槛 4.全程线上居家进行，提供一对一指导教学，轻松上手 5.年龄要求18至30周岁 兼职可自由安排时间，每天投入3或4小时，主播日均收入100-300元，下播后支持即时提现，月收入稳定在6k左右 全职每日工作6或8小时（可分段进行），日收入100-500元，下播可自提，月收入可达1.2w左右 支持短期、长期、假期工等多种形式，欢迎随时加入。本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、保证金等费用，全程零成本入职。公司将提供流量扶持与推广资源，助力快速起步。诚邀体验，来者不拒！所有收费行为均为诈骗，请勿相信

朝十晚八，每周休息两天，工作氛围轻松自由； 无经验小伙伴也能快速上手，轻松融入~ 主要工作内容： 负责公司旗下多款游戏产品的线上推广与运营； 在线协助玩家解决问题，调动玩家互动积极性，营造良好的交流氛围，增强用户粘性。 提供专人带教，系统化培训，学习成长有保障。 任职要求： 1.热爱新鲜事物，追求自由，平时爱玩游戏，对游戏有一定认知 2.工作态度端正，懂得照顾自己，下雨会避雨，饿了会吃饭 3.公司提供无责底薪2000+200全勤+500绩效+1000绩效+高比例提成（综合薪资4000+，上不封顶）

在家直播（不招兼职） 岗位职责： 1.按要求完成每日直播任务，确保达到规定最低直播时长； 2.直播前与运营团队沟通，充分了解产品核心卖点，并在直播中清晰讲解产品信息，引导观众下单购买； 3.直播期间营造积极互动氛围，主动与观众交流，带动关注、点赞等行为，维持直播间活跃度； 4.每场直播结束后配合运营开展复盘工作，提供反馈意见，协助优化直播流程与内容，提升用户参与感。 任职条件： 1.形象良好，五官端正，具备半年以上带货主播经验，熟悉主流直播环境； 2.具备较强的表达能力，反应迅速，能灵活处理直播中的各类突发情况，及时回应观众提问； 3.镜头前表现自然有感染力，性格开朗，具备一定的用户需求洞察力； 4.拥有空乘从业经历或对美妆、保健类商品较为熟悉者可优先考虑。