月薪5000-8000元，年底奖金3万-10万 生产车间主任的工作职责如下： 一、生产计划与执行 •落实生产任务：依据公司生产规划，细化车间生产指标，科学调配人力、设备等资源，保障产量目标按时达成。 •监控生产进度：动态掌握各工序运行状态，及时处理生产异常（如设备停机、原材料不足等），防止工期拖延。 二、人员管理与协调 •团队统筹：组织员工排班作业，明确岗位职责，开展新员培训，提升班组操作水平与作业效率。 •沟通协作：与采购、质检、仓储等部门联动，协调物料配送、品质检验等环节，确保产线运转有序。 三、质量管理与安全管控 •质量监督：严格执行质量体系标准，监督制程执行情况，降低不良品产生，对不合格项迅速整改。 •安全管理：贯彻安全生产制度，定期排查设备状况、消防配置等，预防各类事故（如机械损伤、火险隐患）。 四、成本与效率优化 •成本控制：跟踪材料使用、能源消耗等数据，杜绝浪费现象，压缩制造成本（如改进投料方式、推动节能措施）。 •效率提升：通过工艺优化、推行标准化作业等手段，提升单位人效及设备产出能力。 五、数据记录与汇报 •统计分析：按日/周整理生产相关数据（包括产量、良率、能耗等），编制报表，为管理决策提供支持。 •问题反馈：第一时间向上级反映重大生产问题（如设备大修、订单调整），并提出可行性改善方案。 六、其他综合要求 •制度执行：遵守企业各项管理制度，维持车间良好工作秩序，确保生产环境规范稳定。 •持续改进：关注行业新技术发展，推进车间技术革新或装备升级，增强整体生产能力。

1、全面负责生产部门的管理工作，保障生产计划执行、品质管控及成本管理等环节顺利推进 2、拟定并持续优化生产工艺流程，提升生产效能，有效控制生产支出 3、跟踪监督生产各环节运行情况，确保产品品质达到标准要求及客户期望 4、组织实施生产团队的培训与绩效评估，增强团队专业能力与综合水平 5、协同相关部门沟通协作，及时处理生产异常问题，定期向上级反馈工作进展并提交优化方案

学历要求大专及以上，年龄需符合***以上，具备3年以上工厂管理经验。 需在生产管理、成本控制、质量管理、物流管理等方面拥有丰富实践经验， 具备出色的计划、指导、协调与决策能力。 全面负责工厂的生产运营及安装售后管理工作， 同时主导搭建生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系及相关制度流程。

普工岗（修毛刺） 18元/小时 机械手                  18元/小时 （即入职出勤开始，出勤26天以上补贴600元/月） 两班倒8-8点， 每天有效工时11 包工作餐，提供住宿（平摊水电费） 住宿150元/每月，，厂区离住宿1.7公里，步行20分钟 年龄18-52，男女不限 工资+补贴，综合工资6500以上 不用经验   服从工作安排  吃苦耐劳，反应灵敏 吃饭不算工时

岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2. 按订单要求准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3. 保持作业区域整洁有序，遵守仓储安全与操作规范 上班时间：早上八点到晚上八点，两班倒，半月倒一轮班，中间休息两个小时 任职要求： 1. 学历不限，年龄16-55，纯体力活 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 3. 身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动

短期工，长期工，都可以安排 【招聘岗位】 技术员，仓管员，操作员（男女不限）18-38岁 1、锂电设备操作、生产数据记录、辅助设备生产产品的校验 2、电池装配作业、设备的管理维修 3、其它和生产相关的任务、现场管理等 【岗位要求】 1、年龄：18-38岁 2、中专及以上 ，应届往届均可 3、具备良好的沟通能力，高度的工作热情以及团队合作精神 【薪资待遇】 1、月综合6000-7000 2、包住，4-6人间上床下桌，水电平摊，提供食堂。 3、餐补15-20元/天 4、 5、可周结500-1000元 免费统一发车到厂区

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工作职责： 1.负责锂电池pack梯次利用车间的日常生产运营、组织协调及现场管理； 2.负责搭建车间组织体系，完成人员配置、岗位培训与团队建设； 3.落实安全与环保管理制度，开展安全生产巡查，防范各类事故发生，确保生产任务保质、保量、按时达成； 4.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历（条件优异者可适度放宽），化学工程、材料科学、管理学或相关专业背景优先； 2.熟悉废旧锂电池拆解、分选、性能检测及电池PACK组装等梯次利用环节的设备与工艺流程； 3.具备3年以上生产运营管理经验； 4.具有良好的组织管理能力、跨部门协作能力及语言表达能力。 该岗位工作地点位于广西钦州，我司具备动力锂电池回收双白名单资质，专注于湿法冶金金属回收与锂电池梯次利用pack定制化制造，产品涵盖家用及商用储能电源、低速电动车电池、叉车用动力电池等，行业前景广阔。现诚邀具有pack生产管理实战经验、精通pack工艺流程的专业人才加入，提供免费住宿、餐补及年度绩效奖金、年终分红等福利待遇。

1.有红薯粉条、粉丝、粉皮、酸辣粉粉饼等相关生产经验者优先； 2.熟悉传统粉条生产工艺，能独立判断原料配比、粉浆状态、温度控制和烘干效果； 3.能吃苦，责任心强，能长期稳定在厂工作； 4.只会单一工序也可以沟通，但能独立负责整套工艺者优先考虑。也可招学徒。

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1.有3-5年车间管理经验，懂板式固装酒店家具工艺，会备材料，写料单 2.年龄在45以下

岗位职责： 1.浴室柜工厂，全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单交付目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改隐患 任职要求： 1. 具备车间管理相关工作经验，熟悉制造业生产运作全流程 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规者优先 5. 能适应生产一线工作环境，具备基本办公软件操作能力

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2. 组织落实生产任务，监控进度与产能，确保按时保质交付 3. 指导并监督班组执行标准作业流程（SOP），持续优化生产效率 4. 负责车间人员管理，包括排班、培训、绩效考核与团队建设 5. 推动现场6S管理及安全生产责任制落地，及时排查整改隐患 任职要求： 1. 具备制造业车间管理经验，熟悉生产全流程运作 2. 具备较强的组织协调能力与问题解决能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应生产一线工作节奏 4. 具备基础质量管理与设备管理知识 5. 有相关行业从业背景者优先

【岗位职责】 1. 确保车间日常运作高效、规范，监督生产流程的正规化。 2. 负责生产计划的执行与优化，协调资源以保障生产活动。 3. 监督生产过程，提升产品质量，控制成本，提高效率。 4. 负责员工培训、评估与发展，加强团队建设。 5. 保障车间安全，制定并执行安全预防措施。 6. 维护工作区域整洁，执行5S管理标准。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 熟悉下料、组立、埋弧焊、铆焊、涂装等钢结构加...

岗位职责 1、负责大型锻件、特钢工件热处理车间管理，大型井式炉、台车炉退火、正火、调质、去应力生产组织。 2、编制生产计划，合理排班，管控大件热处理温度、保温、冷却工艺，管控变形、淬硬层、金相性能。 3、质量异常分析、纠正预防，落实记录可追溯；设备点检维保管理。 4、车间安全、起重作业管理，落实环保危废处置；成本管控。 任职要求 必备条件： • 学历要求：大专及以上学历，材料科学、冶金工程、热处理、锻造或相关专业 • 工作经验：5 年以上重型锻件热处理经验，至少 3 年车间管理经验。 • 专业技能：掌握金属材料基础知识，看懂热处理工艺卡片，理解温度、保温、冷却、变形开裂控制要点。会识别热处理质量缺陷，具备现场问题分析处置能力；能看懂炉温曲线。 •年龄要求：45岁以下 5、人员管理，跨部门对接技术、质检、锻压车间。

(当天过来，直接安排工作，三餐住宿免费提供) 坐着上班，工作轻松，环境好，加班多不控制加班，包吃住 【薪资待遇】 1、综合薪资：7000-8000元/月保底6000，每月10号打卡发放，(工资不押不扣）满一周可预支 2、加班费，平时加班1.5倍，周六日加班2倍，节假日加班3倍 3、补贴：岗位津贴500元，绩效奖300元，全勤奖500元 4、厂里缴纳五险一金，离职时可转出和。 【工作内容】 无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松 【招工要求】 1、男女不限、18岁一50岁 2、身体健康 当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿

工作内容： 1.电脑键盘鼠标、电脑主机组装，电脑的基本配件 的组装，包装，贴标签等等 2.手机、电器类，耳机数据线 蓝牙耳机 充电宝 手机配件，主要在招聘普工，操作工，质检，组装工，分拣工，包装工 简单易学易懂手工 【工资】准时发放，不压工资! 薪资待遇 1.【小时工】20元/时，不同岗位不同工价 综合工资5500左右 2.入职满7天可预支300-500元生活费 3.订单稳定 工时充足 可自主选择加班 【工作时间】 工作时间：八点对八点 中午休息2小时，工作：10小时，夜班有夜班补贴，一个晚上20元 【薪资发放】提前7天辞职，离职结清工资! 食住方面： 【伙食住宿】包吃包住、标准3菜一汤，公寓室宿舍 4-6人一间，独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、保险柜等等! 要求：年龄16-50周岁即可 不限学历，生熟手都可以

一、主要工作: 主要工作内容做手机壳包装，简单易学有人带着上班 二、招聘要求: 1、年满16-55周岁，经验不限 2、有责任心，服从安排,工作积极、认真; 三、福利津贴: 1、小时工：20元/小时，月收入5500-6000元，每个月15号发工资。 2、小组奖(100-300元)+绩效奖(200-500元)+全勤奖(200元 3、入厂立即签订合同，保障大家工资，买保险，保障大家工作期间的安全。 三、生活福利: 1、包吃包住，宿舍4人间，配独立卫生间、洗澡间、空调免费wifi等，提供免费洗衣服务。伙食良好,肉菜都有，干净卫生,吃饱为止。 2、上班时间：8:00-20:00（8-10小时）中途吃饭休息2小时，做六休一，

1.学历背景：要求高中或大专学历即可，部分管理岗或总经办文员可能要求本科学历。 2.经验要求：差异较大。有的公司接受无经验或应届生，有的则要求有1-3年相关工作经验，尤其是中大型企业的行政、文员经验。 3.专业技能： ·熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等）和OA系统是普遍要求。 ·具备一定的文书写作能力，能起草通知、纪要等文件。 ·铝加工或金属行业相关经验通常是加分项。 4.个人素质： ·沟通能力、细心、耐心和责任心是很多企业看重的。 ·部分岗位可能希望员工具备抗压能力、团队协作精神和学习能力。 ·个别岗位因工作需要可能会要求会开车。

当天面试当天安排入职住宿 招聘岗位:搬运工 ，操作工，组装工 ，工作简单上手，(可带手机.上班不能玩) 一、[薪资构架] 1、普工日结280一天,月平均工资6000-8000 2、工作时间:8点到8点，中间休息两个小时 3、加班费:上6休1其他都算作加班，平时加班1.5倍;节假日3倍 二、[待遇福利] 1、每个星期可以预支300-500，入职满月 2、包吃包住，宿舍4-6人间 3、要求年龄:16-51岁

工作岗位：包装 组装 看机器 贴标签 质检 测试 打包 文员 仓库 物料等 年龄要求：16岁—45岁，男女不限 工作班次 ： 两班倒，坐 站班可选 上班时间：8.00--20.00，（中午 下午 都有 吃饭 和 休息时间） 平均划到16-18一小时 综合薪资：6000～8000 （岗位不同 薪资不同） 缴纳五险 工作环境：空调车间及宿舍，宿舍4-6人一间，独立阳台，空调单独洗手间 员工食宿： 免费吃饭住宿，有无线网，住宿水电费平摊。 中午吃饭1小时 晚上吃饭1小时

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岗位职责: 1.负责生产线的日常运作管理，保障生产流程高效有序进行； 2.对产品质量进行全程监督，确保达到公司规范及客户期望； 3.统筹协调各相关部门资源，推动生产流程优化，提高产能与作业效率； 4.汇总分析生产相关数据，制定并落实改进方案，持续提升生产绩效。 任职要求： 1.具备较强的团队管理能力，能有效激励团队成员共同完成目标； 2.熟悉生产运营及品质管控流程，具有相关工作经验者优先考虑； 3.拥有良好的沟通与组织协调能力，可快速应对并解决现场突发状况； 4.工作责任心强，执行有力，能在高强度环境下稳定高效开展工作。