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文员1-3年高中路桥公司项目驻地经验建筑公司驻地经验弹性工作制接待/外联资质/证照管理档案管理物品采购/领用固定资产管理
项目驻地行政人事专员招聘申请 一、招聘基本信息 1. 招聘岗位:项目驻地行政人事专员 2. 招聘人数:3人 3. 工作地点:西藏自治区林芝市墨脱县(项目驻地现场办公) 4. 工作时间:遵循项目驻地作息,月休4天(根据项目进度可灵活调休) 5. 薪资标准:月薪5000元(税前,无额外绩效,按项目驻地薪酬标准足额发放) 6. 年龄要求:22-40周岁(身体健康,能适应西藏墨脱县项目驻地工作环境) 二、岗位职责 结合项目驻地工作特点,负责行政与人事相关事务性工作,保障项目驻地日常运营有序推进,具体职责如下: 1. 人事管理:按公司行政人事部要求,负责项目驻地员工入职报到手续办理,日常考勤,档案管理,以及其它人事管理工作。 2. 行政、后勤管理:处理项目日常行政后勤事务,包括信息台账登记、各类相关资料及信息的收集、整理、归档;维护办公、住宿、食堂环境与秩序。 3. 其他工作:完成项目领导交办的各类行政、人事相关临时工作,协助协调解决员工日常工作与生活中的相关问题,保障项目团队稳定。 三、任职要求 1. 年龄:22-40周岁,性别不限,身体健康,无高原反应相关禁忌,能长期在西藏墨脱县项目驻地工作。 2. 工作经验:具备项目部行政人事后勤等工作经验,熟悉工作流程,能独立办理日常行政人事事务。有建筑企业/路桥行业项目部行政人事后勤工作经验者优先考虑。 3. 能力要求:熟练使用办公软件,C1驾驶证并熟练驾驶,适应项目部工作节奏,有良好的沟通协调能力、执行能力和责任心,工作细致严谨、吃苦耐劳。 4. 其他要求:品行端正,无不良从业记录,服从项目安排,具备较强的抗压能力和团队协作意识,能自觉遵守项目驻地各项管理制度。 四、其他说明 1. 本岗位为项目驻地现场办公,需长期驻守西藏墨脱县,介意者慎投。 2. 薪资按约定标准按月发放,提供包吃福利,工地住宿免费。 3. 试用期1-3个月,试用期薪资按正式薪资的80%发放,试用期转正,享受正式薪资待遇。 4. 投递简历时,请确保个人信息真实有效,过往工作经历详细准确,若存在信息造假,一经发现取消录用资格。
行政专员/助理3-5年本科档案管理物品采购/领用清洁绿化固定资产管理印章管理
岗位职责: 1. 负责行政管理制度的制定、更新、落实与监督,确保日常行政工作有序开展; 2. 管理员工考勤数据,统计休假情况,并统筹安排员工出差期间的交通与住宿预订; 3. 组织办公耗材、节日福利等物资的采购、分发及库存管理; 4. 监督办公场所、员工宿舍、公务车辆、快递事务以及内部网络系统的运行与维护; 5. 策划并执行公司年会、团队活动、项目会议及相关纪念品定制事宜; 6. 对接外部单位,办理企业运营所需的各类证照及资质文件; 7. 办理行政类费用报销流程,进行支出统计与分析,提出合理化降本建议; 8. 管理公司固定资产台账,维护相关工具账号的正常使用与权限配置; 9. 完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求: 1. 形象端正,本科及以上学历,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业优先; 2. 具备2年以上行政工作经验,拥有全局视野和前瞻性思维,擅长对外联络、公共关系处理,具备较强的综合协调、组织策划能力,以及问题分析、逻辑推理、文字撰写和信息整合能力; 3. 服务意识强,执行力高,思路清楚,反应迅速,兼具原则性与应变能力; 4. 熟练操作常用办公软件。
办公室文员
5000-6000元/月
文员1年以下本科弹性工作制活动/会议组织固定资产管理企业文化建设文字功底扎实熟练驾驶车辆
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公环境维护、物资采购及费用报销等后勤支持工作 3. 对接内外部联络事宜,做好来访接待、电话接听与信息传达 4.协同完成公司基础人事协助工作,如入离职手续、考勤统计等 5.配合完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件,具备基本公文写作能力 4.有行政类实习或工作经验者优先,接受应届毕业生 5.认同智慧管道行业发展方向,愿与公司在西藏上市目标共同成长
财务行政综合专员
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限大专细心能吃苦有责任心能接受早晚上班时间
工作内容: 1. 记录项目每日四餐的刷卡数据,登记收入明细表,并按时为学生办理充值、补卡业务,同步更新每日台账信息。 2. 核实每月出入库相关数据(含供应商对账、每日入库记录的复核)。 3. 统计并核算项目每日的收入、成本、费用及利润情况。 4. 协助完成部分文书处理及日常行政事务。 5. 与库管人员对接相关工作(包括到货验收、出库审核、库存盘点等)。 6. 完成上级交办的其他任务。 非诚勿扰
行政专员经验不限大专
【岗位职责】 #协助董事长行程安排 #完成领导交办任务 #负责卫生、餐食及资料整理 #辅助照顾老板生活 【职位要求】 #体检齐全,本科及以上学历优先 #形象气质佳,性格开朗 #会开车,懂办公软件 #30-40岁左右,身高160以上(部分岗位) 【薪资福利】 #1-2万/月(根据能力面议) #+法定假期 #包吃住|周末双休|交通补助|饭补|话补|年底双薪|五险一金 【工作地点】 #成都/浙江/北京/广州/深圳/上海/温岭市区 【面试须知】 #接受应届生 #上户时间随时
中控/场控/助播1-3年学历不限副播抖音(抖音火山)场控
工作内容: 抖音平台直播时长5小时,可不坐班,每小时80元!!! 无需出镜担任主播,无需穿版展示,仅需在旁进行讲解,普通话标准即可。 有半年至一年女装类目直播经验的主播或助播优先,逻辑思维强、上手快者条件可适当放宽。 重点:需掌握商品链接上架及优惠券设置操作。 1. 协助完成直播任务,负责商品的直播呈现,通过直播方式开展产品说明、粉丝引导等互动,提升直播间活跃度并促进成交转化; 2. 准确讲解直播商品,熟悉直播整体流程与结构,理解平台运营规范。 岗位要求: 1、须具备直播助播经验,且有服装行业从业背景; 2、善于引导话题,主动与观众互动,能有效调动直播氛围,声音清晰响亮,思维敏捷,语言流畅,表达能力强,具备控场能力; 有相关经验者优先,熟悉绿幕直播者优先考虑,不接收纯新手;行业经验要求:能自主操作憋单、运作自然流量,行动果断,服从工作安排。 符合条件者欢迎投递!!!!
行政
2000-4000元/月
文员经验不限大专
一、工作地点: 以容商办公楼(泰康街5号)为主 二、用工介绍: 招聘长期工,前期培养培训为主。 三、职能定位: 以行政和后勤为主要工作,但也要具备完成杂活的耐心和工作能力,目前招聘岗位的团队整体年轻,需要具备敢干能干的心态,规章制度严格清晰,划水摸鱼,无工作责任心就不用考虑了。 需要大量的工作时间花费在用工培训的学习上。 四、工作内容: 以文员的工作为主,附带一些接待,点库,卫生,规整的杂活。 五、任职要求: 1. 身体健康,心态健康,品行端正。 2. 做事踏实、有责任心、服从安排、能换位思考方便沟通; 3. 能遵守管理要求,凡事都可以做到先明后不争; 4. 有社会工作经验,不要求有岗位工作经验。 六、工作时间: 1.早八晚六,有午休。每周有双休,但不固定是周末,双休有能正常作息接打工作电话的能力。 2.休息时间有工作需要配合时能及时回应工作; 七、薪资待遇: 1.基础月薪:2000—3000元,临时工和考公员工2000左右,长期工3000起步但有很重的学习任务。 2. 每月按时发放,不拖欠 3.其余福利待遇根据工作具体能力和表现发放。 八、食宿安排: 1.公司可以提供住宿吃饭。 2. 提供免费住宿:干净整洁、安静舒适,适合学习休息。 3. 提供就餐安排:统一就餐,解决吃饭问题。 4. 水电齐全,基本生活设施完善,拎包入住。 九、岗位优势: 1. 工作轻松,包吃包住 2. 人员结构简单,氛围舒适 3.工作目标性清晰,有明确的每个工作人员的个人规划。
建筑公司行政文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专
岗位职责: 一、资质与证书的管理 1.负责公司建筑类人员证书的全周期管理,包括新考取证、注册、延续、变更及继续教育安排。 2.统筹公司各类经营资质、许可证的申报、升级、延期、年检及变更工作,确保公司资质有效运行 二、人事行政事务 3. 协助建立和完善人事管理制度及流程,负责员工招聘、入职、转正、劳动合同签订及人事档案管理。 4. 负责员工医社保的增减员申报及日常人事事务处理。 三、商务与招投标管理 5. 负责对接宁德新能源等客户的商务工作,包括供应商邮箱管理、系统维护及项目报价上传等。 6. 熟练操作各类涉标平台及制标软件应用并能独立完成标书制作。 四、完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求: 1.教育背景:大专及以上学历,行政管理、人力资源管理、工程管理等相关专业优先。 2.工作经验:有1年以上工作经验,有建筑行业资质管理或独立完成各类电子标制作经验者优先考虑。 3.专业技能: 精通Word、Excel、PPT等办公软件,熟悉Photoshop等图片处理软件的基本操作(用于处理标书图片)者优先;熟悉福建省内各招投标平台操作流程。 4.职业素养:工作严谨细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力、抗压能力与时间观念,能高效完成任务,有团队协作意识,服从工作安排。
人事行政助理
2000-3000元/月
行政专员/助理1-3年大专
你好!我们正在寻找一位积极向上、细致负责的人力资源伙伴,共同推动公司人力资源工作的顺利开展! 你将参与招聘、培训、员工关系等多模块的辅助工作,为团队的整体运作提供有力支持! 如果你符合以下要求,欢迎加入我们这个温暖的集体! 本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先考虑; 1-2年人力资源相关工作经验,特别优秀的应届毕业生我们也热烈欢迎; 熟练使用各类办公软件,具备良好的沟通能力与协作意识,乐于融入团队; 对人力资源领域有浓厚兴趣,工作踏实、耐心细致、责任感强。 期待你的到来,与我们一起携手成长,成为人力资源团队中不可或缺的一员!
文员助理
6000-9000元/月
行政专员/助理经验不限本科资料管理会务活动行政事务处理沟通协调能力办公软件使用
1. 负责日常行政工作的执行与协调。 2. 承担文件整理、会议组织及来访人员接待工作。 3. 熟悉常用办公软件及办公设备的操作。 4. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力。 5. 工作细致、踏实稳重,富有责任心和团队意识。 6. 具备相关工作经历者优先考虑。
会计经验不限大专
实习生会计出纳,负责现场材料采购,长住西藏山南市,有无经验均可,上班自由,工资6000至10000万
会计出纳,工作地点西藏山南市,工资6000至10000
6000-10000元/月
会计经验不限大专
会做财务报表,采购现场材料,长住西藏山南市,工资6000至10000,可以长期
资料员
7000-8000元/月
资料员长期1-2人1-3年学历不限全职土建资料施工资料员
岗位职责: 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等,符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续,对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更、签证等重要文件,建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成内业检查、迎检资料准备及信息化系统数据录入 任职要求: 1. 学历不限,工程类相关专业优先,熟悉建筑行业资料管理流程 2. 有资料员工作经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书或档案员证者优先
西藏山南招服务员2名,年龄45岁以下,藏汉不限,要求做事勤快踏实,服从安排,工作轻松,有意
服务员1-2人
山南市招服务员2名,年龄45岁以下,藏汉不限,要求做事勤快踏实,服从安排,工作轻松,有意者联系
山南
5月4日 15:44拨打电话
出纳
4000-5000元/月
出纳经验不限学历不限混合办公出纳经验
岗位职责: 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符 2. 按时编制并核对银行余额调节表,及时处理未达账项 3. 登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结、凭证完整 4. 协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务相关基础工作 5. 妥善保管财务印鉴、空白票据及网银U盾,严格执行内控流程 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限,具备基础财务知识 2. 有出纳或财务助理工作经验者优先,应届生亦可培养 3. 熟练使用Excel及主流财务软件,具备较强数字敏感性和责任心 4. 诚实守信,原则性强,具备良好的保密意识和沟通能力 5.工作细致耐心,能适应规范化的财务操作流程
窗口服务
7000-8000元/月
文员经验不限本科弹性工作制留学生优先接待/外联固定资产管理
(长宁)事业单位窗口 剑河路 月薪8000,五险一金 根据不动产登记相关法律法规、营商环境建设等要求,做好咨询引导、材料核验、登记受理等不动产登记相关工作,言行举止遵守窗口统一管理要求,自觉树立良好窗口服务形象。 任职要求: 1.2026年应届毕业生; 2.全日制本科及以上学历学位; 3.专业:工学、理学,其中电子信息类、计算机类专业优先; 4.身体健康,具有良好的语言表达、沟通协调能力和服务意识。
行政专员
大专及以上,接受应届生,熟练办公软件,细心踏实,服务意识强,负责日常行政后勤、文件整理、会务接待辅助等,无经验可培养。 行政专员 大专及以上,1-3年行政工作经验,熟悉行政后勤、资产采购、会务接待、考勤台账管理,沟通协调能力强,能独立统筹行政日常工作,有全盘行政经验优先。
行政专员
5000-6000元/月
行政专员经验不限中专/中技
岗位职责: 1. 负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护前台形象与秩序 4. 协助人事基础工作,如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件,具备基本文书处理能力 3. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力 4. 形象气质佳,具备亲和力与应变能力 5. 有行政相关实习或工作经验者优先
文员经验不限学历不限接受转行 周末休息提供公寓式宿舍 餐补节假日福利 下午茶接受小白 带薪培训
无经验要求/岗前培训 有培训工资/也可以安排住宿 可带朋友 工作详情:后台线上处理,登记核对信息,不用外出,空调房办公 薪酬福利:平均薪资不低于7000,综合7-12k,五险一金,固定周末休息,公寓住宿,家电齐全,社保、公积金,员工生日会,带薪年假,生育补助,婚假。 工作时间:行政班次从不加班!无夜班!法定全放,福利待遇好! 有餐补提供住宿!宿舍距离上班地点10分钟,公寓式住宿,空调热水器齐全 具体工作内容可以详情私聊了解~
球厅接待员
4000-6000元/月
前台经验不限大专有空调迎宾/接待经验服务业前台接受无服务业经验餐补节假日福利22-24点下班其他桌球馆/KTV/网吧收银经验普通话流利
岗位职责: 1. 负责迎接到访球厅的顾客,提供高品质的服务体验 2. 负责球厅日常运营的管理与维护,保持环境干净整洁、井然有序 3. 协助客户进行预约安排及时间调整,及时响应并满足服务需求 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识,能与顾客顺畅互动 2. 能够高效准确地处理球厅各类日常事务,保障运营顺畅 3. 具备团队协作精神,能与同事密切配合,共同提升整体服务水平
电商直播销售
1.5-2.5万元/月
带货主播免费培训有提成月结1-3年学历不限抖音居家直播
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-16 高提成,月收入15-25K 无需坐班,居家直播,时间灵活 不限城市,只需一部手机即可在家开展直播 工作时长:4至5小时 直播地点:远程居家播(全国均可),杭州市区也可选择到公司直播 直播账号:使用公司提供的账号 直播类目:汽车配件及汽车用品 直播形式:低流量高转化模式,坐播形式,需露脸出镜 直播设备:仅需一部手机即可开播 岗位职责: 1. 负责公司在抖音平台的日常直播运营; 2. 落实公司制定的直播销售策略,达成既定销售目标; 3. 主动收集并反馈观众需求,协助运营团队优化直播方案。 任职要求: 1. 年龄18-40岁,学历与专业无限制,具备半年以上直播带货实操经验; 2. 性格积极外向,举止得体,富有亲和力,有进取心,能承受一定工作压力,适应夜间工作; 3. 具备清晰的语言表达能力,反应敏捷,能够应对直播中突发状况如冷场等问题。 职位优势:提供入职专属培训,提成机制健全,发展空间广阔,高比例提成,工作时间自主灵活
直播运营助理
5000-6000元/月
中控/场控/助播1-3年学历不限中控抖音(抖音火山)场控服装经验
职责描述: 1、负责直播产品的整体把控及直播现场的运营管理,完成开播前的各项准备,提前发布直播预告; 2、熟练操作中控后台,执行商品上下架、价格调整,熟悉产品信息,实时跟进主播直播进度; 3、承担直播前所有设备的调试工作及整场直播的后台支持,包含货品的核对与整理; 4、直播过程中协同主播与运营团队,活跃直播间氛围,协助主播与观众互动,提升直播转化效果; 任职要求: 1、具有一年左右直播场控相关工作经验,有服装行业背景者优先,具备良好的商业洞察力与用户理解能力; 2、沟通表达能力出色,学习能力强,能根据直播安排灵活调整工作时间,性格开朗,具备较强的交流协作能力; 3、熟悉主流直播平台操作流程,能够有效掌控直播节奏,具备出色的临场应变能力; 4、掌握成熟的销售技巧,工作积极主动,情绪稳定,抗压能力突出; 5、熟练操作计算机及Office等常用办公软件
行政专员经验不限高中
保险行业排名第一的央国企 岗位职责:办公室 任职要求:满足20周岁以上,学习能力强 接受实习生 接受无经验新手小白 岗位福利:早八晚五,双休,法休,五险一金,带薪年假,年底奖励,每年公司不定期提供至少两次省内外旅游,优秀人员海外游。 薪资待遇: 1、行政助理岗位: 薪资4000元,主要负责日常招聘,员工入职离职,新员工培训安排等等 2、售后客服岗位: 薪资4000+提成,每个月到手8000-10000,年收入15万左右,主要负责,老客户的维护,日常礼品发放,理赔服务办理等等 3、储备管理岗位: 薪资6000+提成,每个月15000左右,年薪20万以上,主要负责,公司日常管理工作,项目研发,奖金多,红利多。 岗位经验: 公司为了提升员工职业技能,每个月都给为员工提供免费的培训。免费的晋升培训 行业经验:我们从零基础打造小白,实现白领梦。 更喜欢同业经验的伙伴加入,期待你的加入!!!
行政文员
4000-6000元/月
文员经验不限大专内勤管理
职位描述: 1、负责办公室日常规章制度的维护与执行管理; 2、统筹各部门办公所需后勤支持及服务保障工作; 3、负责部门内部人员的日常出勤记录与考勤管理; 4、承担公司对外接待及相关事务的协调处理; 5、配合组织公司各类定期与临时性团队活动; 6、协助上级完成行政相关的外部联络与事务处理; 7、依据公司行政管理制度,办理其他相关行政事宜。
行政专员/助理
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专接待事务固定资产管理采购事务
一、行政事务 1. 基础设施管理:负责公司办公区域各类公共设施(包括照明、水电、空调、通信等)的配置保障与日常维护; 2. 消防安全:落实安全管理工作,定期开展安全教育培训,保障公司日常运营的安全有序; 3. 小额采购与行政费用管理:负责低值易耗品(单价 < 2000 元)、员工福利用品的采买、库存管控及费用报销事宜; 4. 办公设备管理:负责打印机、复印机、传真机、计算机、碎纸机等办公设备及其耗材的采购安排与运维支持; 5. 车辆调度:统筹公司车辆的使用调配、数据统计及相关管理工作; 6. 商务接待管理:组织协调商务接待活动,提供全流程后勤支持与服务保障; 7. 固定资产管理:建立并维护固定资产台账,组织实施年度资产清查盘点工作。 二、保密工作 依据公司保密制度及归口管理部门要求,全面负责要害场所、信息系统、信息设备与存储设备、新闻宣传、涉外事务、涉密会议等环节的保密流程管理。 任职要求 1. 学历要求:大专及以上学历; 2. 年龄要求:22-35周岁,身体健康,能够胜任日常行政工作的多任务处理需求; 3. 工作经验:具备1-2年及以上行政相关工作经验,熟悉行政全流程操作者优先考虑; 4. 其他要求:无不良从业记录,认同公司企业文化,具备良好的职业素养与责任意识; 5. 具备较强的沟通协调能力,工作细致严谨; 6. 执行力强,能迅速响应并高效完成上级交办的各项任务;适应行政事务的复杂性,具备一定抗压能力,能主动应对和解决工作中出现的问题; 7. 服务意识良好,积极协同各部门推进工作,及时提供行政支持,助力提升整体办公效率; 8. 责任心强,做事有始有终,勇于承担岗位职责;严格遵守公司各项规章制度,坚持原则,规范开展采购、报销、保密等相关工作; 9. 有企业行政专员全职经验,具备较强的问题处理能力,可独立应对行政类突发事件者优先。
招聘行政专员
5000-8000元/月
行政专员大专
(偏商务)岗位职责:该岗位必须要有商务接待,公务和商务出行的经验,不符合勿投! 1.负责公司日常行政接待、商务接待、商务出行等综合事务工作; 2.负责与物业沟通、公用车辆管理,员工考勤管理等行政事务; 3.负责公司物品采购申请,报销; 4.负责公司相关文件资料的管理工作; 5.协助部门负责人进行商务接待、商务出行工作; 6.领导交办的其他工作。 任职资格: 1.本科以上学历,行政相关专业; 2.工作细致,有强烈的责任心,有较好沟通表达能力; 3.形象气质佳; 4.熟悉商务接待、商务出行流程。
主播助理/助播
6000-9000元/月
中控/场控/助播有提成月结经验不限学历不限
主要负责协助主播完成镜头前的各项任务。 每天工作6小时,月休4天 享受节假日福利,不定期提供下午茶 无需全程出镜,娱乐直播方向 岗位福利:基础薪资6-9k,无责任底薪,后期可参与主播流水收益分成
中控/场控/助播免费培训月结1年以下本科抖音(抖音火山)场控
可接受应届生,提供转正机会!转正机会!转正机会!!! 可申请萧山实习生生活津贴、毕业人才补贴、租房补贴! 本岗位前期3-6个月为场控方向,后期将逐步培养为投手/运营方向 岗位职责: 1.负责直播前样品、道具的准备工作,并进行合理陈列布置; 2.完成直播设备调试及后台配置,包括商品链接上架、优惠券设置、福袋发放等操作; 3.实时监控直播画面与音效质量,确保观众观看体验流畅稳定; 4.持续关注直播间各项数据指标,如在线人数、观看时长、互动情况、商品点击率等,结合数据反馈及时优化直播节奏与策略; 5.协助主播完成产品展示与讲解,提升带货转化效果; 6.维护直播过程中的互动秩序,管控弹幕内容,及时处理违规言论和不当行为。 任职资格: 1.本科及以上学历,运营类相关专业优先; 2.熟悉主流直播平台(如抖音、淘宝直播、快手等)运营规则与流程,能熟练操作直播中控系统; 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 4.工作积极主动,责任心强,能适应高强度工作节奏及直播行业的排班安排; 5.思维灵活,学习能力强,具备创新思维,能够快速吸收新知识、掌握新技能,持续优化直播执行方案,提升整体直播表现。
行政助理
4000-5000元/月
行政专员经验不限中专/中技弹性工作制
工作内容: 负责日常办公文件的打印、复印及整理归档; 接听电话,接待来访客人,安排会议及记录; 协助领导完成日常的行政事务,包括但不限于采 购办公用品、管理办公设备。 岗位要求: 中专/及以上学历; 年龄在20-45岁之间; 有无工作经验不限,愿意学习并快速适应工作环境; 具有良好的沟通能力和团队合作精神。
人事/行政
4000-5000元/月
文员1-3年大专弹性工作制国内院校优先活动/会议组织供应商管理接待/外联档案管理物品采购/领用中型及以上活动组织经验熟练驾驶车辆具备人力经验
岗位职责: 1. 负责员工招聘、入职/离职手续办理、劳动合同签订、社保增减员及人事档案管理 2. 统筹公司后勤事务,包括办公用品申领分发、复印设备维护、环境协调等 3. 承担日常行政接待、电话接听、信息传达及宣传文书起草工作 4. 协助组织面试、会议、培训及员工集体活动,保障流程顺畅 5. 管理员工考勤、工时统计、绩效考核支持及人事相关请款与月度报表 任职要求: 1. 具备行政或人事相关工作经验,熟悉基础人事流程与办公软件操作 2. 工作认真负责,具备良好的沟通能力与服务意识 3. 具备较强执行力和多任务协调能力,能独立完成日常事务 4. 有责任心,注重细节,具备基本公文写作能力 5. 大专及以上学历,接受应届毕业生实习转正(需提供实习证明)
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