岗位职责: 1.协助开展日常行政事务，如文件归档、会议筹备等相关工作。 2.参与公司内部管理流程的拟定与落地实施。 3.配合团队运作，保障办公环境的有序与高效。 4.应对突发性行政事项，确保各项工作平稳推进。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与协调能力，可同时处理多项任务。 2.熟练使用各类办公软件及行政支持工具，保证工作效率。 3.拥有良好的沟通表达能力，能够与团队及跨部门人员有效协作。 4.具备较强的学习适应力和创新意识。

工作内容： 负责公司的行政人事管理工作，包括员工招聘、培训、档案管理、薪资福利等方面的事务。 主要职责： -负责员工招聘、入职、离职等手续，并跟进员工档案管理； -负责公司薪资福利制度的管理和执行，包括薪资结构、福利政策等； -负责公司固定资产管理，包括资产台账登记、盘点、领用等； -负责公司办公环境的维护和管理，包括保洁、维修等； -负责公司部门之间的沟通协调，协助各部门解决人事管理问题； -协助公司领导处理其他行政人事问题。 职位要求： -大学本科以上学历，行政管理、人力资源等相关专业； -熟悉行政人事管理流程，具备一定的人事管理经验； -具有较强的沟通能力和团队合作意识，具备良好的抗压能力； -熟练掌握办公软件，如Excel、Word、PowerPoint等。

行政专员/助理 1、协助部门/领导完成日常内勤工作； 2、客户的接待、邀约，资料的更新整理； 3、公司日常活动的对接、安排。

工作时间：8：45－16：30，周末双休节假日休息 岗位福利：带薪休假，团建旅游 岗位职责: 1.负责日常内勤事务，涵盖行政管理、人事招聘、客户资料归档及礼品发放等工作 2.按时高效完成上级交办的各项任务，确保工作成果达标 3.与团队成员密切配合，协同推进项目顺利实施 4.协助整理客户理赔相关材料，及时维护和更新台账信息 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力 2.能够自主开展工作，责任心强 3.拥有良好的沟通表达能力，善于团队协作

1、协助销售经理开展各类信息的收集、录入、统计及分析等相关工作 2、负责销售订单的审核与确认 3、负责本部门资料的分发及日常管理工作 4、负责汇总本部门人员的工作考核情况 5、处理部门日常行政事务，为团队提供后勤支持

岗位职责 负责进行信息登记录入，工作简单详情可以详谈了解一下。 有经验优先，主要是发展稳定! 上班时间：8:00-12:00--14:00-17:00满21周岁， 可接受无经验 福利待遇：公司有不定时下午茶，节假日带薪休假员工福利 生日福利节日福利有无线网团建聚餐 零食下午茶员工旅游带薪年假绩效奖金

急招！中石化项目外派综合管理岗，岗位需紧急外派。半年轮休一次，每次享受22天带薪休假。请确认意向后再投递。 负责企业考勤管理，项目上线相关资料归档整理，处理人事日常事务工作。 协助上级完成各项管理任务，并落实领导安排的其他工作事项。 任职要求： 年龄23-30岁，性格踏实稳重，具备良好的沟通与协调能力，有相关工作经验者优先。 统招全日制本科及以上学历，酒店管理、工商管理类专业优先，其他专业表现突出者亦可考虑。 能熟练操作OFFICE等办公软件，计算机应用能力良好。 工作时间：上午8点至下午6点，中午休息2小时，周末双休。 五险一金，不加班，享有法定节假日及工会福利等待遇。 外派地点：沙特阿拉伯 工作语言：中文 外派周期：6至12个月

【地铁直签】地铁1、2、3、4号线：招聘行政文职岗。要求35周岁以下，大专或本科学历，专业不限，男女不限。到手薪资7000+，五险一金。五险一金，通讯补贴、餐饮补贴（部分岗位）、年终奖、带薪年假。线内运营公司直签。工作地点在地铁1、2、3、4号线线内。

岗位职责： 1.负责办公室日常行政事务，包括文件处理、资料整理与归档、邮件接收的工作；维护公司办公环境的整洁与秩序等，处理日常性相关工作； 2.协助组织公司内部会议、资料准备、会议资料打印与分发、会议现场布置等；负责会议过程中的记录工作等，会议与活动支持工作； 3.负责客户到访接待全流程统筹工作；协助配合公司内部及外部的沟通，确保信息流畅； 4.配合相关部门的其他支持工作，完成上级交办的临时任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、商务管理、市场营销等相关专业，应届毕业生优先；身高160cm及以上， 2.1年及以上行政、商务接待相关工作经验，熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 3.具备综合行政处理能力；良好的沟通技巧和解决问题的能力；细心、责任心强，能够高效处理多任务，能够在快节奏环境中保持积极态度；

1.固定资产与成本管理：全面负责固定资产的全周期管控，熟练使用Excel高效完成成本核算相关表单编制，具备独立思考能力，可对现有成本管理流程及表格设计进行合理优化。 2.团队活动策划执行：根据公司福利制度，统筹组织各类团队建设活动，有效提升团队协作氛围与员工认同感。 3.办公室日常运营管理：严格执行行政管理制度，每日巡查办公环境与卫生状况，定期安排绿植养护，及时跟进办公物资损耗及设备维修事项，确保办公区域整洁、设施运行正常。 4.招聘支持：参与招聘全流程中的候选人邀约与初步面试环节，精准识别匹配人选，为后续录用环节提供高质量人才支持。 5.商务接待统筹：主导商务接待整体工作，涵盖方案制定、流程安排与现场协调，具备应对突发情况的能力，保障接待任务顺利完成。 任职要求 1.具备1-3年办公室管理相关工作经验，性格积极乐观，拥有良好的沟通协调能力和较高情商。 2.本科及以上学历，形象端正，气质良好，具备较强的职业素养。

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南开厨状元自选餐厅招聘 厨师3名8000到12000 尾火2名6000到8000 切配3名5000到6000 洗碗工4000到5000 前台收银4500到5500要求亲和力强，沟通能力强 联系电话，张总

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武清下朱庄找两个刮腻子的，

月薪6000元，带社保，，每月到手4千多，每周休一天，包吃包住。 工作内容：流动人口管理，参会，做资料，协助主任完成其他工作。工作内容简单。 要求：要长期干，会开车，工作认真负责，熟练使用各类办公软件，会说汉语。大专学历以上。 试用期一个月，试用期间5000一个月没有其他。

纯白班大小休，节假日放假。办公品质招聘执行资料导入素质考核细心。

湖南韶光体育科技有限公司主营Ai智能体育系类产品，面向教育系统、体育公园、社区健身、体育场馆、工会健身等。因工作需要招聘： 行政文员2名，能正常上班的见习生、实习生，或有一定工作经验的职员。前期以做产品资料为主，能熟练使用常用办公软件。一周五天，朝九晚五，节假日正常休息，节日福利，年度福利，能晋升加薪，公司购买保险。薪酬见习生、实习生3000+；有经验4000+（根据能力水平可谈）。健硕人生，不负韶光！欢迎您的加入！

需要会接待，会线上管理，短视频剪辑。

办公室各种琐事

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岗位职责: 1.负责海上运输货物的统筹安排与调度工作 2.协助办理与海运相关联的各项业务事宜 3.参与海运操作流程的制定及持续优化 任职要求： 1.具备较强的沟通与协调能力 2.能够高效率落实上级交办的工作任务 3.拥有团队协作意识，适应团队协同作业

【无销售性质】 一、岗位职责： 1、负责日常来访客户的接待与引导工作； 2、接听客户来电，准确记录并反馈咨询信息； 3、承担公司内部文件的收发、整理及打印事务； 4、处理日常邮件收发及快递包裹接收登记； 5、保持前台区域环境整洁有序； 6、协助学术部门进行课程安排与课时数据统计； 7、完成领导交办的其他临时性任务； 二、岗位要求： 1、年龄30岁及以下，具备大专及以上学历； 2、有客户接待或商务行政经验者优先考虑； 3、仪容得体，气质端庄；表达流畅，沟通自然，富有亲和力； 4、思维灵活，具备良好的应变能力和理解协调能力； 5、工作认真细致，具备责任心和团队协作精神； 6、熟练使用Office办公软件，能高效处理日常文书工作； 三、薪酬福利： 1、提供系统化的岗前培训及持续的在职带薪学习机会； 2、入职即缴纳五险一金（试用期享有），转正后增加商业保险； 3、依法享受国家法定节假日及带薪年休假； 4、拥有清晰的职业发展路径和公平的晋升通道； 5、营造舒适的工作氛围与积极向上的团队文化； 【完善员工保障】 ·六险一金（试用期享五险一金，转正后叠加商业险）； 【弹性工时】 ·上午灵活排休，有效避开早晚交通高峰，通勤更轻松； 【假期多多】 ·法定节假日+起始5天带薪年假+婚假、产假、哺乳假、护理假等各类假期； 【丰富福利】 ·节日礼品、年度五星级酒店晚宴、定期组织团建活动、年度集体旅游； 【通勤便利】 ·地铁直达办公地点，出行便捷，周边商圈成熟； 6、实行排班制工作时间；

tk美区英语主持人(不出镜) 岗位职责： ·承担英语沟通及现场节奏把控等主持任务（无需出镜） ·参与团队协作，协助完成直播方案策划、流程执行及后续总结工作 ·保持良好的工作互动氛围，促进团队协作关系 任职要求： ·英语熟练：具备良好的英语听说读写能力，可顺畅对接海外用户 ·擅于沟通：语言表达条理清晰，逻辑思维强，具备跨团队协调及应变能力 ·性格外向：主动积极，热情开朗，情商高，具有优秀的合作意识和抗压素质 ·经验优先：拥有主持、教育培训、涉外交流或相关领域经验者优先录用

岗位职责: 1.负责网络红人及相关艺人的经纪事务，保障艺人日常运营管理及发展策略的顺利执行。 2.与艺人保持顺畅沟通，准确把握艺人诉求，提供专业指导与支持。 3.负责艺人合同管理，确保合同流程规范、准确且按时完成。 4.开展艺人市场分析，结合市场动态优化运营策略，助力艺人持续成长。 5.策划并参与各类艺人活动，提升艺人品牌影响力与市场竞争力。 任职要求： 1.热爱网红及艺人经纪行业，具备优秀的沟通技巧和团队协作意识。 2.工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作，恪守职业操守。 3.具备良好的适应能力，能够快速融入团队，协同推进工作开展。 4.掌握基础市场分析与业务拓展技能，能有效推动艺人职业发展。

1、负责招聘相关工作，包括应聘人员的预约与接待。 2、办理员工入职手续，组织签订、续签及管理劳动合同。 3、建立并维护公司内部员工档案，确保信息完整准确。 4、协助运营经理完成部分基础性事务工作。 5、承担公司各部门行政后勤相关事务的执行与协调。 6、负责考勤数据统计及工资、绩效的核算工作。 7、处理部门日常行政事务，配合上级落实行政人事各项工作。 8、制定、监督并推动企业管理规章、行政人事制度及工作流程、绩效考核制度的执行。 9、协助上级编制各部门岗位职责说明书，经审批后组织实施与监督。 10、协助上级拟定员工培训方案，涵盖新员工入职培训及全员培训计划。 11、主导新员工企业制度与文化宣导培训，助力塑造良好企业形象。 12、协同各部门开展招聘实施工作，包括流程推进、面试记录整理与候选人推荐。 13、处理离职员工后续事宜，如物品回收、出勤结算、离职证明开具及合同终止手续。 14、管理员工劳动合同、保密协议、房屋租赁协议及相关人事行政文件资料。 15、协助各部门落实节假日工作安排，包括值班排班、安全检查、设备关闭等事项。 16、统筹企业资产配置管理，涵盖办公设备与用品的盘点、维护及登记工作。

新厅多人语音厅不露脸主播无任务无罚款无违约金流水高，晋升空间大一对一指导 任职要求： 全职，仅限线下工作 年龄18-40岁 普通话流利 性格活泼，有无经验皆可 免费配备声卡等设备 唱歌零基础可享免费培训辅导 薪资待遇： 无责任底薪+提成+各类奖励 平均月薪过万 hourly排班制，时间灵活自主选择 提供住宿及全套直播设备

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-01 招主播！（天津滨海新区）支持周结 高提成+保底薪资10000+，包住宿，不画饼 工作轻松，无硬性任务指标 0经验可入门，新人免费带教培训 表现优异者享不定期红包奖励及团队活动 可推荐人选，介绍成功奖励1000元起 公司管理宽松，氛围融洽，如家般温暖 拒绝混日子、不上进者报名 有意者速联，机会有限 工作环境舒适，团队关系简单和谐[呲牙]

协助经理处理公司事务，文档处理！

不限学历不限经验18-25周岁提供宿舍免费培养 岗位职责： 1.负责维护直播间的整体氛围； 2.在工厂直播过程中对产品进行整理与展示； 3.协助主播完成产品演示，需出镜参与 任职要求： 1.可适应倒班工作安排； 2.具备良好的沟通能力及团队协作意识； 3.实行早、中、晚三班轮换制，缴纳五险