京东招综合行政人员3000-10000元

行政内勤1.形象好，气质佳，年龄在20 - 38岁；2.3年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；3.熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉行政工作流程，办公用品采购流程，企业资产管理；4.具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；5.熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；6.工作仔细认真、责任心强、为人正直，有较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力。1.负责办公室内勤日常管理，办公用品、劳保用品的采购管理工作，避免公司资产流失和浪费；2.负责书刊资料印刷、快递、物流及办公室的其他事情；3.负责对外联络与接待工作包括联系接待住宿酒店，宴请餐停等；4.为公司所有部门提供必要的办公设施及其他后勤支持，积极协调各部门关系；5.负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；6.报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；7.协调会议室预定，合理安排会议室的使用；8.协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序。薪资福利:1、综合待遇：3000——4500元。；2、工作时间:上午8:30 - 12:00、下午13:30 - 17:30招工人数:1名工作地址:广元

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岗位名称：行政支持专员/文秘；接待员岗位要求：1.专业不限，，有相关工作经验者优先考虑；2.熟悉常用办公软件，如Word、Excel、PPT等，具备一定文字功底；3.工作细致认真，责任心强，具备良好的团队协作精神。薪资待遇：具体薪资待面试后决定，公司提供完善的福利待遇。

总经理助理大专及以上学历；2 - 5年办公室主任或人事经理等工作经验；具有一定的文字撰写能力；具备较强的沟通、协调、计划与组织能力；25 - 40岁薪资福利:综合月薪5000 - 8000元，提供免费工作餐招工人数:3名工作地址:泸州市叙永县龙凤镇凤池村一社319号叙永资源综合利用经济园区

招聘：总经理助理薪资：6000-10000元该岗位是偏营销类的总经理助理，需要懂业务！<br>1、积极阳光、开朗有趣，有魄力及有灵性，形象气质佳，沟通能力好。<br>2、综合素养高，工作态度端正<br>3、具有良好的计划执行力，沟通能力，理解能力<br>4、认同公司企业文化，安心于企业工作。<br>早九晚六，周末双休，法定节假日休。<br>我们这个总助的基本要求是：1、要有团队管理经验，有两个的组织协调能力；2、学习及沟通能力佳；3：懂业务，至少要了解公司全系业务流程；4、专业知识需要通过培训夯实并掌握。<br>PS：主要是像培养储备管理者，后续可以独立做业务团队的leader

行政1人薪资3000-4000，月休4天，上下班时间早8:50-11:30 下午1:50-5:30，福利待遇面议，要求熟悉办公室软件、有相关工作经验 、有责任心、有担当，年龄20-40岁。联系：雷女士 地址：彭州市天彭镇南大街119，121号1-2层

永辉超市江油宝龙店招聘行政1人要求：35岁以下，大专以上全日制毕业，有行政经验和公关经验优先录用联系电话：

董事长助理3年以上相关工作经验，具备优秀沟通协调能力。协助董事长处理日常事务，参与重要决策，沟通内外关系薪资福利:10000-30000元/月招工人数:1名购买五险一金，生日福利，各种节日福利，健康体检；公司提供免费午餐，含高额底薪、丰厚提成、绩效奖金与年终分红。工作地址:蒲江县寿安街道青蒲路1466号1栋

行政辅助岗工作人员（一）基本条件：1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强；2.具有本科及以上学历并取得学士学位，具有履行岗位职责的工作能力和身体条件；3.年龄在30周岁以下（年龄计算时间截止于2025年3月14日）；4.具有普通话水平测试二级甲等及以上等级证书；5.具备良好的文字功底、语言表达能力和沟通协调能力，能独立完成相关解说文案的编辑及现场解说能力；6.同等条件下，有解说相关工作经验者优先；7.无其他不适合从事拟聘用工作岗位的情形。（二）具有下列情形之一的，不得报名参加招聘：1.曾因犯罪受过刑事处罚的；2.曾被开除公职或被用人单位辞退的；3.涉嫌违法犯罪被调查或司法程序尚未终结的；4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；5.现役军人、全日制在校学生；6.人民法院经司法程序认定的失信被执行人；7.有其他不适合从事行政辅助工作情形的。1.行政内勤日常辅助工作；2.产法协同示范区解说工作。薪资福利:（一）薪酬标准：1.，硕士研究生3600元/月，博士5000元/月。2.：基础工资2400元/月，硕士研究生3600元/月，博士5000元/月；岗位工资500元/月；工龄工资，在本单位每连续工作满一年每月增资50元。3.绩效考核奖（含季度奖+年终奖）。（二）福利待遇：带薪休假、工会福利同在编职工，“五险一金”按相关规定办理。招工人数:1名招聘工作坚持“公开、公正、竞争、择优”的原则，采取以下步骤进行：（一）报名及资料审核：公告发布之日起至2025年3月14日18:00，如有特殊情况可延期。1.报名方式：网络报名。附件材料电子版投递至指定邮箱（），电子邮件名称以“姓名+应聘岗位”的形式命名。2.报名资料：①报名信息表；②本人居民身份证复印件；③毕业证书、学位证书、资格证书及相关证明材料复印件；④近期蓝色底版正面1寸彩色免冠照片1张电子版照片（照片附在报名表上）。（二）考核程序：1.资料审核。对应聘人员的资料进行审核，确定进入面试人选。应聘人员提供的各类证件、材料及所填写的相关情况必须真实有效。提供虚假、无效证件及手续和不如实填写相关情况的，一经查实，取消应聘资格。2.面试。经资料审

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人事专员/行政专员 岗位职责:1、负责公司招聘工作2、负责公司档案工作3、负责公司人事培训准备及组织协调工作4、负责公司社会保险办理工作5、负责公司日常行政办公工作[职位亮点]1、薪资待遇:基础工资+招聘奖金，综合4k-12k上不封顶;2、早9:00-18:00，午休1h(12:00-13:00)，人性化的工作时间;3、职位发展:专员-组长-主管;4、强大的保障体系:购买五险，便捷的办公环境，包中餐5、红谷滩1+2号线双地铁口附近 联系

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