岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外沟通形象 3. 协助员工入离职手续办理、考勤统计及基础人事数据整理 4.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历专科以上，具备良好的沟通表达与文书处理能力 2.有行政专员/助理相关工作经验者优先，经验不限 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与报表制作能力 4.工作细致、责任心强，具备较强的执行力与服务意识 5.具备基础商务礼仪知识，形象端正，亲和力佳

1. 负责公司日常行政与后勤事务管理，确保办公环境有序运转，统筹协调各项内部支持工作； 2. 熟练运用Word、Excel、PPT等办公工具，准确高效地完成文件撰写、数据报表及台账整理等工作； 3. 负责办公设备如电脑、打印机、网络系统的日常维护，处理常见故障并对接维修服务； 4. 持有有效驾驶证，驾驶技术熟练，承担公务出行、外勤办理等相关任务； 5. 负责办公物资的采购、登记发放、定期盘点，维护办公场所整洁，协助接待及其他行政支持工作。 任职要求： 1. 工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的条理性与执行力； 2. 熟悉计算机操作及常用办公软件，具备基本的办公设备维护常识； 3. 持有驾驶证，实际驾驶能力良好，有行政后勤相关经验者优先考虑； 4. 具备良好的沟通协调能力，服务意识突出，能主动应对和解决各类日常事务。 工作待遇：朝九晚六，每周双休，法定节假日正常休息，转正后统一办理社保，薪资可面议。 岗位职责明确、工作内容多元，诚邀踏实肯干、综合素质优秀的你加入团队！

备注：办公地点在成都，需参与内江项目前期筹备 岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 负责人员招聘选择，完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.大专以上学历，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑

招聘职位：直播中控/直播运营助理 我们是谁？ 我们是一家快速成长的电商公司，将抖音直播作为核心战场，每天都在创造令人兴奋的销售战绩！我们拥有极具爆发力的主播和极具竞争力的产品，现在，就缺一位能掌控直播全局、保障流程万无一失的“幕后操盘手”。 我们在寻找谁？ 不是简单的“点按钮”工具人，而是一位具备全场控局思维的“直播副驾驶”！你能与主播默契配合，精准把控直播间的每一个节奏点，用数据和操作引爆流量与氛围。如果你心思缜密、反应迅速，请加入我们！ --- 1.工作内容 你将作为直播团队的核心成员，全面负责直播前、中、后的全链路执行工作，是主播最信赖的搭档： ·直播前准备： ·负责直播设备的调试与测试，确保直播画面、声音、网络等正常无误。 ·协助运营完成直播选品、上下架、优惠券与链接的创建与核对。 ·准备直播脚本，并与主播沟通本次直播的核心玩法与节奏。 ·直播中执行： ·后台操作：熟练操作直播中控台，精准完成商品上下架、改价、发放优惠券、设置抽奖等操作。 ·气氛营造：作为“场控”，积极与粉丝互动，带动直播间评论氛围，维护秩序，并及时回复公屏问题。 ·节奏配合：根据主播的节奏，推送对应的商品链接、营销话术，并通过后台数据实时提醒主播。 ·数据监控：实时监控在线人数、流量来源、成交数据等核心指标，及时与运营和主播同步。 ·直播后复盘： ·配合运营团队整理直播数据，参与复盘会议，为下一次直播优化提供数据支持。 --- 2.任职要求 我们希望你“眼疾手快”，既是技术能手，也是氛围组担当： ·必备技能： ·全场控局思维：具备强烈的责任心和全局观，能预见并处理直播中的各种突发状况。 ·熟练操作：精通抖音直播中控台/巨量百应的各项功能，了解直播全流程。 ·数据敏感：能看懂基础直播数据，并根据数据变化做出快速反应。 ·经验与认知： ·有半年以上电商直播中控或场控经验者优先，熟悉抖音平台直播规则。 ·对数据敏感，理解直播的最终目的是促成交、拉停留、涨粉丝。 ·网感好，熟悉热门梗和话题，能快速与年轻用户群体互动。 ·个人素质： ·具备极强的抗压能力和应变能力，能适应电商直播的快节奏和高强度。 ·沟通能力佳，有团队协作精神，是主播的“神队友”。 ·细心、有耐心，对重复性工作也能保持高度专注。 --- 3.特别说明 ·工作时间：本岗位需根据直播排班工作，通常会涉及晚班或周末班，具体面谈（如有特殊要求请提前说明）。 ·我们提供： ·有竞争力的薪资架构（底薪+绩效奖金+直播销售额提成），你的付出与回报绝对成正比。 ·系统的抖音直播运营培训，让你从操作者向运营者成长。 ·充满激情与活力的团队氛围，和一群志同道合的年轻人一起奋斗。 ·巨大的晋升空间，优秀的中控将直接向直播运营负责人发展。 --- 准备好成为我们直播间里定海神针般的核心人物了吗？ 请立即投递您的简历，并在简历中简要描述您的相关直播经验。期待你的加入！

【职位详情】购买社保，不加班 ，无销售性质接受无经验的新手～带薪培训；中专/高中以上学历、年龄18-35周岁，可放宽；可以接受26应届！ 【上班时间】8小时工作制！！上三休一 上四休一 【薪资待遇】基本薪酬+绩效工资+激励+夜班补贴 平均 3000元--8000元；4000-11000多劳多得，上不封顶 【岗位职责】在官方后台上面处理用户反馈的问题工作内容轻松简单，纯文职岗位，不涉及任何销售性质，也不会打电话，纯文职 【福利待遇】1、享受婚嫁、产假、病假等法定假期，入职项目满一年后可享受带薪年假。 2、团队活动：不定期组织丰富的团体活动，如下午茶、户外/室内活动等。 3、公司拥有完善的培训体系，为员工提供岗前培训、技能提升辅导培训、职业发展培训等各类培训机会。 【 岗位晋升】 管理岗位配比 1:18，职位晋升空间大，公司提供管理和专业的双通道晋升渠道

负责打卡，建群管群，按要求完成任务，服从安排，不偷懒，能吃苦

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听电话，维护良好对外形象与沟通秩序 4.协调各部门间联络，跟进事项进度，保障内部信息高效流转 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象得体、细致耐心 2.熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理与数据整理能力 3.有责任心，能独立完成常规行政事务，适应快节奏工作环境 4. 具备基本公文写作能力，熟悉行政工作流程者优先 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生投递

前台招聘要求 一、岗位职责 负责公司前台接待、访客引导、电话接听与转接，做好来访登记 收发快递、文件、报刊，管理办公用品、办公环境维护 协助会议布置、茶水服务、活动后勤支持 负责考勤统计、简单行政报表、资料整理归档 配合行政完成日常事务，协助预订机票、酒店、车辆等 维护公司形象，保持前台区域整洁有序 完成上级交办的其他行政相关工作 二、任职要求 形象气质佳，举止得体，亲和力强，沟通礼貌耐心 高中/中专及以上学历，1年以上前台或行政相关经验优先 工作认真细致、责任心强，积极主动，服务意识好 口齿清晰，表达流畅，懂得基本商务礼仪 性格稳重，能服从工作安排 无不良从业记录，稳定性强，长期稳定发展优先 会茶艺优先录取

综合管理中心｜行政专员 （提供住宿｜税前4500—6000元/月） 岗位职责： （1）负责日常行政事务，包括办公环境维护、办公用品管理、会议安排、来访接待及文件归档； （2）协助员工入转调离、合同签订、考勤、人事档案、社保等基础人事工作； （3）配合招聘、培训、员工关系等相关工作的执行与跟进； （4）负责、票据整理、台账登记、付款申请提报，并协助财务完成对账及数据整理； （5）负责行政类合同整理、归档及台账维护，协助做好节点跟进与到期提醒； （6）协助推进制度执行、流程梳理及跨部门协同； （7）完成上级交办的其他工作。 任职要求： （1）大专及以上学历，行政管理、人力资源、工商管理、文秘等相关专业优先； （2）1—3年行政、人事或综合管理相关工作经验，有行政复合经验者优先； （3）熟悉行政基础流程，有合同台账、、档案管理经验者优先； （4）熟练使用Office办公软件，具备基本文字、表格及数据整理能力； （5）工作细致认真，责任心强，执行力较好，具备良好的沟通协调能力； （6）具备保密意识、服务意识和一定抗压能力。 岗位发展： 岗位内容较全面，适合希望长期往综合管理、人事行政方向发展主管职务的人员。

铲圈，观察猪群，拌料，水电懂

请认真阅读以下内容：！！！有3年头墩经验，年龄50岁以内，能适应早班调度安排，爱学习，脾气太大的勿扰。要求会收拾冰箱，会下采购单，有责任心和执行力，能独立完成切配工作。能炒简单家常菜者优先。 岗位职责： 1.负责食材初加工、切配及打荷工作，确保出品效率与规范统一 2.独立完成冰箱整理与日常清洁，保障食材储存安全与卫生标准 3.根据厨房需求准确填写采购单，协助控制食材损耗与库存管理 4.配合厨师长完成早班调度任务，保障高峰时段出餐节奏与质量 5.协助制作简单家常菜品，提升团队协作与综合实操能力 任职要求： 1. 具有3年以上头墩或配菜相关工作经验，熟悉后厨作业流程 2. 具备较强责任心与执行力，能独立完成切配及基础烹饪任务 3.工作细致耐心，服从早班安排，具备良好沟通与协作意识 4. 有冰箱管理、采购下单经验者优先，会炒制家常菜者优先 5. 性格稳定，热爱餐饮行业，学习意愿强，无不良职业记录

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阿坝藏族羌族自治州茂县招圆狐堋焊接，打瓦

阿坝藏族羌族自治州茂县招护坡/边坡

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 维护办公环境整洁有序，协调物业、维修等外部服务对接 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3.工作细致负责，具备较强执行力与多任务统筹能力 4. 有行政、文秘或助理类岗位经验者优先 5. 学历不限，接受应届毕业生实习转正

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

工作内容 平台在线给客户解决订餐途中遇到的问题，无销售 薪资待遇 综合月薪4500+ 工作时间 8小时上班制 双休 任职要求 中专及以上学历

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协调各部门沟通协作，跟进重要事项进度并及时反馈 5. 完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2. 工作经验不限，有行政助理或前台工作经验者更佳 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通能力 4.性格细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

一、工作内容 1. 负责投标文件的编制、资料汇总、排版校对、递交标书及相关后续跟进工作； 2. 根据业务发展需要，对产品参数信息进行标准化整理、核对与动态更新； 3. 在各线上平台收集、分类并归档客户相关信息资料； 4. 协助行政部门处理日常基础行政事务、来访接待及辅助性工作； 5. 完成上级交办的其他销售支持类内勤任务。 二、任职要求 1. 了解基本销售流程，具备团队协作意识，能积极配合工作安排； 2. 具备实际标书制作经验，工作细致严谨、条理清晰、责任感强； 3. 熟练操作各类常用办公软件； 4. 性格开朗，善于沟通，具备良好耐心。

岗位职责： 1. 负责公司日常行政事项，负责办公区域整洁，执行各项规章制度。 2. 进行简历筛选及预约面试、接待等工作，办理员工入职、离职等手续。 3. 负责办公用品、零食采买等。 4. 公司相关证件办理、保管、使用登记等。 5. 公司人员考勤管理以及员工报销等。 6. 负责开票，及时与公司会计对接。 7. 完成经理布置的其他工作。 任职要求： 1. 熟练使用office办公软件。 2. 做事机灵、主动性强、学习能力强。 3. 性格开朗活泼。 有如下任一经验者优先考虑： 1. 有过自媒体经验，或者有些营销策划经验的。 2. 计算机相关专业背景。

入职购买五险一金，工作简单 接受无经验小白，有人带，全日制大专以及本科、研究生 工作内容：处理资料信息录入工作简单，详情可以详谈了解一下 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定！ 上班时间：无晚班，到点走。 福利待遇：五险一金 周末双休 节假日带薪休假 薪资待遇：新人6k+，综合收入7k-9k 氛围轻松，没做过的小朋友也适合~ 欢迎打扰，很好说话的！ 年龄：18—34岁

J80LJ0005 岗位名称： 抖音语音主播（好米工会） 你适合这份工作吗？ 你性格开朗，喜欢和人聊天？✓ 你普通话标准，表达自然流畅？✓ 你想找一份不露脸、时间灵活的工作？✓ 你18-35岁？✓ 如果以上都符合，这份工作适合你。 这份工作是什么？ 在抖音语音厅做纯语音直播，和直播间观众弹幕互动聊天，用网络热词调动氛围。全程不露脸，坐着办公。 时间怎么安排？ 兼职：每天保底播3小时 全职：每天播8小时 接档制，每档2小时，上班时段你自己选 能赚多少？ 月薪8000-20000元 高额提成，上不封顶 薪资日结，每天可自提，不扣不压不拖欠 有什么要求？ 抖音账号本人实名认证，没被封禁，不在其他公会 有无经验均可，公司免费专业培训，一对一带教 具备基础抗压与情绪管理能力 特别说明： 入职全程零费用，不收取任何形式费用。 公司： 苏州好米传媒科技有限公司 平台： 抖音｜好米工会 感兴趣请联系我们！

岗位职责： 公文与函件处理：负责对接区县就业、农业科教等部门的日常公文往来，起草工作联系函、汇报材料及会议纪要，做好上传下达。 项目申报与入库：协助跟进片区项目的全流程资料准备，负责项目申报书撰写、招投标材料整理、资格入库的系统填报与纸质归档。 培训班级教务管理：负责培训班级的学员信息汇总、课表编排、签到表制作及现场物料准备；跟进学员出勤情况，协助处理开班、结业过程中的教务琐事。 档案台账管理：建立并维护培训项目的全套电子及纸质台账，确保合同、票据、验收报告等资料完整合规，随时应对主管部门的检查与验收。 财务流程协助：协助整理项目相关的报销单据、验收凭证，对接财务部门跟进请款进度，做好资金兑现的辅助性工作。 数据录入与统计：负责日常业务数据的录入、核对与报表生成，维护项目进度表，确保数据准确无误。 后勤支持：完成上级交办的其他临时性行政事务，配合团队完成项目执行过程中的各类文书工作。 任职要求： 办公技能：熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件，尤其擅长Excel数据整理与PPT汇报材料制作。 文档能力：具备优秀的文字功底，能独立撰写通知、简报、工作总结等各类公文，做事条理清晰。 细致耐心：工作认真细致，有较强的责任心和保密意识，能够沉下心来整理繁杂的项目资料。 沟通协作：具备良好的沟通协调能力，能配合外勤同事（片区专员）完成项目资料的收集与整理。 薪资福利： 薪资结构：基本工资 + 岗位绩效 + 项目辅助奖金 + 全勤奖 + 餐补/交通补。 项目辅助奖金：根据协助完成的项目申报、验收通过情况发放专项奖金（无需背负业绩指标）。 福利保障：依法缴纳五险一金，享受国家法定节假日、带薪年假及节日福利。 成长空间：接触政府培训项目全流程，积累公文写作与项目管理经验，表现优异者可晋升为项目主管/经理。

一、人事工作 1、负责公司人事日常管理工作； 2、组织公司招聘活动； 3、负责编制公司管理人员工资表及养护部主管项目面积分摊工作； 4、编制养护部工人工资表，入离职手续工作； 5、管理公司职工岗位证书的继续教育、年审工作。 二、行政工作 1、负责公司印章管理工作； 2、负责参加公司管理例会； 3、组织起草公司重要文件，协助总经理起草公司各项管理规章制度并监督实施； 4、负责向有关政府部门申请证件新办、申领各类证照等工作； 5、负责公司工商年检、资质延期工作 6、负责公司的合同文件的初审、编号、归档及电子档案管理，建立合同台账； 7、 协助完成投标项目的登记、资料准备与提交工作； 8、负责公司对外宣传，微信公众号维护工作； 9、负责各种活动的举办，促进员工凝聚力； 10、负责公司合作伙伴单位往来工作； 11、协调各部门突发事件； 12、负责公司履约保函的办理工作。 13、 维护总经理办公室的整洁与日常环境管理，包括花卉养护等； 14、负责公司公共区域办公设备的日常巡检与报修协调。 三、出纳工作 1、每天登记现金正常收付登记工作； 2、完成领导安排的融资相关工作； 3、每月保存审核后的工资表原件，按领导安排付款及登记工作； 4、每月复核当月单据； 5、每月完成社保扣费凭证下载工作； 6、负责银行的开户、注销、供应链金融兑付资料准备等工作； 7、负责月度 、季度银行系统对账； 8、每季度编制各公司余额额调节表； 9、开具上半年贷款银行利息发票； 10、管理好各公司的银行卡和密码。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

经理助理 岗位职责： 1、负责公司公文、通知、简单函件撰写、校对、打印与归档。 2、负责日常来访接待、电话接听、会议通知、会议记理。 3、各类合同、资料分类存档，台账登记，数据表格统计。 4、办公室物资管理、收发快递、日常行政琐事。 5、完成领导安排的其他文秘相关工作。 任职要求： 1、大专及以上，硬性要求文秘专业毕业，仅限文秘专业应聘，系统学习文秘相关课程。系统学习文书写作、档案管理、办公文秘课程。 2、文字功底扎实，懂公文格式，熟练Word、Excel。 3、性格细心稳重，沟通得体，执行力强。 4、工作认真，稳定性强，有文秘实习经验优先。 薪资待遇： 1、月薪4000-6000，每月准时发薪。 2、月休4天，早九晚五，法定节假日正常休息。

重点：【工作岗位在前台，介意勿扰】 一、人事核心（70%） 1. 招聘与配置：独立开展人才寻访、简历筛选、面试安排及录用跟进，搭建关键岗位人才储备池。 2. 员工关系与组织氛围：深入业务团队，识别协作障碍与管理漏洞，协助管理层改善人员互动；策划团建活动、沟通会议及员工关怀举措，提升团队稳定性。 3. 绩效与薪酬福利：执行考勤汇总与薪资计算；设计并推行适用于20余人规模企业的轻量级绩效机制（融合OKR/KPI）；参与薪酬分析及激励策略落地。 4. 培训与发展：诊断团队能力短板，统筹内部经验分享或外部学习资源，促进组织能力提升。 5. 基础人事与合规：办理员工入转调离手续，管理合同档案与考勤数据，保障流程规范高效。 6. 五险管理：负责社保事项的申报与日常维护。 7. 高效完成上级交办的临时性工作任务。 二、行政支持（30%） 1. 组织各类会议，做好记录整理与后续任务追踪，确保决策有效执行。 2. 处理日常行政事务（办公环境维护、资产登记、接待来访、差旅预订），无专职前台，由团队协同承担。 3. 协助管理层处理紧急且重要的内外部协调事宜。 三、任职要求 1. 经验：三年以上人事行政相关工作经验，至少一年在30人以下成长型企业中独立主导人力资源工作，有从零搭建团队经历者优先。 2. 能力：具备敏锐洞察力，抗压性强，善于理解隐含需求，在员工与管理层之间发挥桥梁作用；适应快节奏业务变化，主动补位担当。 3. 专业：大专及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先；持有HR相关职业证书者优先。 4. 素养：年龄25-35岁，形象端正，气质良好，普通话流利，沟通得体，具备亲和力与可信度。 5. 价值观：认同“发展期企业制度未必完善，但可共同参与建设”的理念。 四、其他 1. 上班时间：9:30-18:00，周末大小轮休； 2. 薪资范围：6000-8000K； 3. 福利待遇：社保、节日福利、带薪年假、生日礼金、不定期下午茶、团队活动等。