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行政专员/助理经验不限大专售后客服VIP客服网络客服全白班六险一金上五休二行政班
工作内容:通过电话进行事故案例跟进(争议理赔、受损处理,疑难问题) 解答客户咨询问题 无销售,不涉及投诉 职位要求:大专及以上 薪资待遇:5k-7k 工作时间:9:00-21:00 7.5小时工作时间 月休八天 晋升空间带薪培训,快速成长节日福利礼品 弹性班次,工作生活两不误 员工福利:六险一金 补充医疗保险 定期体检 年终奖 舒适的办公环境,各种零食、下午茶无限供应
招聘专员
3000-6000元/月
文员学历不限
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,保障前台服务专业有序 4.协同完成员工入离职手续办理、考勤统计及基础人事支持工作 5.配合部门开展企业文化活动策划与后勤保障工作 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,形象气质佳 3.熟练使用Office办公软件,具备基本公文写作能力 4.工作细致耐心,责任心强,能适应多任务协同处理 5. 有行政或助理类岗位实习经验者优先
门店行政助理
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理采购事务招聘全流程数据统计与报表制作
工作职责: 1. 负责门店日常行政事务的统筹管理,包括文件整理归档、办公物资采购及会议组织协调,保障办公运作顺畅有序。 2. 独立推进招聘全流程执行,包含招聘平台操作、简历初筛、面试安排及候选人沟通跟进。 3. 协助团队开展基础数据收集与报表编制,为运营决策提供有效数据支撑。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备1年以上房地产行业助理类岗位工作经验。 2. 精通Office办公软件(Word/Excel/PPT),能够快速处理文档撰写与数据整理任务。 3. 了解主流招聘平台的操作模式,熟悉标准化面试流程,具有候选人初步评估能力。
行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限本科接待事务后勤管理企业文化
工作职责: 1、值班系统核查:每日到岗后检查前一日值班记录,对存疑情况予以核实,并按周汇总形成考核通报 2、现场运营管理:依据标准化规范,每日巡查宿舍、更衣室、食堂、门卫及办公区域等场所的环境卫生状况 3、公文处理与发布:根据工作部署,针对重要事项起草并下发公文,确保信息及时准确传达 4、考勤数据管理:依照管理制度,定期导出考勤数据并完成审核流程 5、外包费用对接:负责外包服务相关发票的收集与报销结算工作 6、完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,工商管理或相关专业优先 2、具备扎实的专业知识,了解劳动合同相关法规内容 3、熟练操作电子表格,掌握常用函数及公式应用
抖音直播运营助理
4000-6000元/月
主播助理经验不限学历不限场控助播中控
岗位职责: - 协助娱乐主播开展日常直播相关事务 - 配合主播执行节目环节,保障直播过程顺畅有序 - 参与直播前的筹备工作,如设备检查与现场布置 岗位要求: - 年龄18至30周岁 - 不限学历 - 具备相关工作经验者优先录用
中控/场控/助播有提成月结经验不限学历不限
工作时间: 1. 早班 早上9:00-12:00(第一场) 下午13:00-16:00(第二场) 2. 晚班 下午15:00-18:00(第一场) 晚上19:00-22:00(第二场) 每天累计直播6小时,分两场进行,每场3小时,月休4天 薪资待遇: 底薪3800元 + 200元全勤奖 + 主播当月流水3%提成 岗位职责: 1. 直播前规划内容,协助主播编写脚本,研究并归纳同类直播的表达技巧; 2. 直播前整理所需道具,确保陈列有序、便于使用; 3. 直播前确认设备运行正常,及时处理细微异常; 4. 协同主播完成直播流程; 5. 维护直播间的互动秩序,掌控现场气氛,激发粉丝参与热情,提升活跃度; 6. 具备替播能力,可在主播临时离场时接续直播; 任职要求: 年龄******,表达流畅,性格外向积极,形象良好,有相关经验者优先
行政文员
3000-4000元/月
行政专员/助理3-5年大专内勤管理
1. 负责公司各类证照的申办、变更、保管及日常使用管理。 2. 负责研读政府相关政策,整理并准备项目申报所需材料并按时提交。 3. 负责行政接待事务,包含接待物资筹备、来访人员陪同等相关工作。 4. 负责公司文件的收发传递以及档案的归档与管理工作。
行政助理
4000-8000元/月
行政专员/助理1-3年本科内勤管理接待事务
岗位职责: ·负责办公室日常事务的辅助工作,包括文件的收发、归档管理及会议组织安排等; ·配合外部审核流程,整理并提交审核所需资料,保障公司顺利通过ISO认证机构的审查; ·负责公司管理程序文件和记录表单的起草与更新,确保内容准确有效,并推进执行落地; ·参与内部审核与管理评审相关工作,跟进不符合项的整改进展,助力管理体系持续优化; ·对接客户及认证机构,及时传递相关信息,协助处理与ISO认证相关的各类事项。 录用条件: ·本科及以上学历,专业不限,管理类、文科类相关专业优先考虑; ·具备行政或文职类工作经验者优先,有ISO体系(如ISO9001、ISO14001等)实操经验者更佳,应届毕业生若学习能力突出、综合素质优秀亦可纳入考量; ·熟练掌握常用办公软件,具有较强的文档撰写能力和基础书面英语水平; ·工作态度端正,责任心强,执行力高,擅长时间规划与自我管理,具备良好的学习能力与问题分析解决能力,乐于接受挑战; ·拥有出色的沟通协调与语言表达能力,善于人际交往,能够与各部门保持顺畅协作。
中控/场控/助播月结经验不限学历不限中控场控助播
岗位职责 配合主播出镜互动,承担暖场、接话、接梗任务,提升直播间的活跃度 协助主播进行现场把控:欢迎新粉丝、引导关注、带动节奏、应对冷场情况 共同参与唱歌、聊天、小游戏及其他互动环节,增强节目效果 协助管理公屏留言,维持直播秩序,提高观众停留时长 直播前协同准备流程、音乐、特效等物料,直播后参与简要复盘总结 任职要求 性格外向活泼,镜头感强,表达流畅自然,善于沟通与互动 思维敏捷,具备网络敏感度,能快速响应话题,理解娱乐直播调性 时间稳定,可适应主播直播时段安排,工作认真有责任感 形象整洁大方,无不良习惯,是否具备经验均可考虑 遵守团队管理,协作意识强,期望长期稳定发展 表现优异者有机会转为正式主播,拥有广阔晋升通道
东门/门店行政4-6k
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专行政文员
工作职责: 1、遵守公司各项规章制度,维护百年行的品牌形象与合法权益; 2、负责门店日常事务管理,保障店长及经纪人工作流程顺畅、高效推进; 3、配合商圈经理开展人员招聘及晋升相关支持工作; 4、落实门店员工考勤、排班、外出登记等人员流动管理工作; 5、准确及时完成员工出勤统计、业绩核对、薪酬计算等相关核算任务; 6、承担客户接待、文件归档、信息录入、物资申领、活动策划与落地执行等综合事务; 7、监督公共区域环境卫生情况,确保办公场所干净、整洁、有序。 要求:具备数据处理能力,熟悉薪资核算流程
陕西延安南桥要一个顶班师傅,热凉一块了,活简单,14号到15号,有干的联系
上什1-2人
延安南桥要一个顶班师傅,热凉一块了,活简单,14号到15号,有干的联系
延安
5月13日 13:06拨打电话
陕西延安有干活的小工没有240管一顿饭有干的打电话
240元/天
小工包吃
有干活的小工没有240 管一顿饭有干的打电话
延安
5月13日 13:04拨打电话
陕西延安万达五期要一个瓦工,李
泥瓦工1-2人
万达五期要一个瓦工,李
延安
5月13日 13:01拨打电话
延安吴起县有长期挖机司机?活在了,
挖机司机长期
有长期挖机司机?活在吴起了,
延安 吴起县
5月13日 13:00拨打电话
陕西延安找送车押运员一名全程不装不卸什么也不用干一天200出发
200元/天
押运员1-2人
找送车押运员一名 全程不装不卸 什么也不用干 一天200 延安出发
延安
5月13日 12:59拨打电话
文员
5000-8000元/月
文员1年以下学历不限混合办公活动/会议组织档案管理
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作,如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘或相关专业优先 2. 具备基本办公软件操作能力(Word、Excel、PPT) 3.沟通表达清晰,服务意识强,具备良好的协调与执行能力 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应多任务并行的工作节奏 5.有行政、文秘类实习或工作经验者优先
洛阳洛龙区助理,负责开车,端茶倒水,各种杂活
4000-5000元/月
文员经验不限本科弹性工作制接待/外联熟练驾驶车辆具备财务经验
助理,负责开车,助理性的工作
行政人事
6000-9000元/月
文员1年以下学历不限弹性工作制国内院校优先
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作,如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识,形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真,责任心强,具备较强的执行力与多任务处理能力 4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历不限,欢迎应届毕业生应聘
行政专员经验不限大专朝九晚五双休
招聘要求:25周岁以上,大专以上学历。 薪资待遇:底薪5000+学历补贴+绩效提成+各种福利,月综合收入7000以上,上不封顶。 工作时间:09:00-17:00,中午休息两个小时,周六周日双休无加班法定节假日正常放假。 日常工作:主要负责公司老客户售后协助工作,投诉处理,产品咨询,档案资料管理,积分兑换等后端服务。5A写字楼办公。 公司福利:公司环境氛围好,平台大,起点高,明确上升空间,年度旅游,年度体检,节日礼包,生日礼物,月度团建,亲情津贴,下午茶歇。
行政助理
4000-5000元/月
行政专员经验不限大专混合办公国内院校优先
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作,如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他临时性行政支持任务 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,工作细致有条理 3.熟练使用Office办公软件,具备基本文字处理与数据整理能力 4. 具备1-3年行政类岗位工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.性格踏实稳重,责任心强,具备较强的执行力和团队协作精神
后勤经验不限高中
岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序; 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作; 3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可; 2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康; 3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制; 4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠; 2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利; 3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
台球厅接待员
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责台球厅前台接待,为顾客提供专业、热情的接待服务; 2. 协助顾客咨询台球厅相关信息,如收费标准、使用规则等; 3. 承担收银操作及会员管理相关事务; 4. 保持前台区域环境干净、有序; 5. 配合完成场地预约、客户反馈处理等日常运营支持工作。 任职要求: 1. 工作踏实,具备良好的职业素养和服务意识; 2. 具备较强的沟通协调能力,态度亲和; 3. 熟悉收银流程及会员服务体系操作; 4. 了解台球运动及相关规则者优先考虑; 5. 具备抗压能力,能妥善应对突发情况。
前台
管理人员,电脑基础要会,前台来人接待,负责前台卫生,工资面议,从事过4s店,或者修理厂,有工作经历者优先。年龄要求25岁至40岁者优先,(无经验者我们可以一手培训)
主播免费培训包住月结经验不限学历不限情感聊天远程办公全职兼职均可娱乐才艺
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-01-01 招募语音类线上主播(无需露脸、不开视频、居家办公、线上操作、无需面试,适合新手入门,薪资支持日结/周结) 1.可选兼职或全职模式,兼职每日投入2或4小时,全职每日工作6或8小时 2.合法合规运营,公司资质完备,平台正规可靠 3.操作便捷,仅需手机即可参与,无需特殊设备,不设学历与经验门槛 4.在家远程开展,提供一对一指导教学,轻松上手 5.年龄范围限定为18至30周岁 兼职每日工作3或4小时,时间自由安排,主播日均收入100-300元,下播后可即时提现,月收入稳定在6k左右 全职每日工作6或8小时,时段可分段进行,日收入100-500元,下播支持即时到账,月收入普遍达1.2w以上 支持短期、长期、兼职及假期工形式灵活参与,公司郑重承诺:本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、保证金等费用,全程零成本入职。公司将提供流量扶持与推广资源,助力快速起步。欢迎踊跃咨询,无门槛加入!全程无收费项目!ps:凡涉及收费均为虚假信息
抖音直播运营专员
6000-11000元/月
主播月结经验不限中专/中技抖音直播带货单条视频10w播放快手全职10万级粉丝基础
具备抖音、快手等平台直播经验,整体形象时尚,外貌出众,镜头表现自然,善于与观众互动; 普通话标准,语言表达流畅清晰,拥有良好的沟通技巧和较强的镜头感染力。
档案管理1年以下高中创业经验教育行业资源电销地推经验渠道经验团队管理经验
我们正在寻找一位联合创始人,共同推动公司发展与创新。 一、无需资金投入,无需提供场地或设备,只要你对AI智能教育充满兴趣,欢迎联系我 二、项目已全面验证成功,三个月实现盈利17万,所有前期投入由我承担 三、现阶段团队扩建中,需具备强执行力,愿意遵循现有模式快速复制落地 要求:对财富增长有强烈追求,若每月目标收入低于两万元请勿联系,无时间精力带教 公司提供完整资源支持,项目面向全国市场,配套团队对接,享受公司孵化扶持 注意:非代理模式,非加盟形式,也不在招聘普通员工。是真正意义上的创业合伙人,与我并肩作战 工作内容: 1. 参与公司战略规划及核心业务决策 2. 全面负责公司日常运营与团队管理工作 3. 开拓外部合作渠道,挖掘市场新机会 4. 对接投资人,协助推进融资进程 5. 带领团队达成公司长期发展战略目标 岗位要求: 1. 具备3年以上销售领域实战经验 2. 拥有卓越的领导才能和团队管理能力 3. 敏锐把握市场动向,善于发现并抓住商业机遇 4. 沟通协调能力强,可高效建立多方合作关系 5. 富有创业激情,能适应高强度工作节奏
主播日结经验不限学历不限全职兼职均可远程办公其他平台不限
招募语音不露脸主播(无需开视频、不露脸,居家线上办公,在家工作,无需面试,薪资日结/周结,零基础可入门) 1. 可选兼职或全职,兼职每日投入2至4小时,全职每日6至8小时,时间灵活自主安排 2. 合法合规平台运营,公司资质完备,正规备案 3. 操作便捷,仅需手机即可上手,无需专业设备,不限学历与经验 4. 线上远程操作,提供一对一指导教学,快速掌握流程 5. 年龄要求18-30周岁 兼职每日工作3至4小时,时段自由选择,主播日均收入100-300元,下播后支持即时提现,月收入稳定6k左右 全职每日工作6至8小时,可分段完成,日收入100-500元,下播可立即自提,月收入可达1.2w上下 支持短期任职、长期合作及假期兼职模式,公司郑重承诺:本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、押金等费用,全程零成本入职。公司将提供流量扶持与推广资源,助力顺利开展工作。欢迎踊跃尝试,无门槛加入!所有提及收费的均为虚假信息,请勿相信
行政主管
5000-6000元/月
行政经理/主管1年以下本科
岗位职责: 1、统筹公司行政管理体系的搭建、实施与持续优化,保障行政运作高效有序; 2、策划并落实各类会议、活动及日常行政支持工作,优化办公环境,提升员工体验; 3、建立健全行政管理规章制度,监督制度落地执行,妥善处理突发事件及行政相关反馈; 4、统筹办公资源配置,涵盖固定资产、办公耗材及后勤服务,合理控制运营成本; 5、推进企业文化落地实施,加强团队融合,助力部门间协同与沟通效率提升。 任职要求: 1、本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑; 2、具备5年以上行政管理工作经验,有大型企业从业经历者优先; 3、具有优秀的组织协调能力、团队管理能力及项目推进能力; 4、熟练使用办公自动化工具,具备扎实的文案写作与数据处理能力; 5、品行端正,工作积极主动,责任心强,具备良好的服务态度和抗压素质。
主播日结经验不限学历不限全职兼职均可远程办公其他平台不限
招募语音主播(无需露脸,不开视频,居家办公,线上操作,无经验要求,薪资日结/周结) 1. 可选兼职或全职,兼职每日工作2至4小时,全职每日工作6至8小时 2. 合法合规平台运营,公司资质齐全,正规备案 3. 操作便捷,仅需手机即可参与,不限学历与经验 4. 居家在线上岗,提供一对一指导教学 5. 年龄限制为18-30周岁 兼职每天可自由安排3至4小时,时间自定,主播日均收入100-300元,下播后可即时提现,月收入约6k左右 全职每天可分段完成6至8小时,日薪100-500元,支持随时提取,月收入可达1.2w左右 支持短期、长期及假期兼职,本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、保证金等费用,全程零成本参与。公司提供流量扶持与推广资源,欢迎有意者加入,来者皆可尝试! 特别提醒:凡涉及收费的均为虚假信息,请勿轻信
营销储备生-延安
5000-10000元/月
文员经验不限本科
直营中心——信贷经理 1、主动开拓并维护产品业务渠道,提升业务覆盖范围; 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范、考核与称职管理等相关制度,积极开展客户营销并完成考核指标,落实贷前调查、贷中管理及贷后跟踪等全生命周期客户服务工作; 3、严格遵守公司各项规章制度,强化业务与人员风险管理,确保业务合规、高效且可持续推进; 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析,并及时反馈相关建议; 5、服从安排,积极完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历,毕业时间不超2年,面向2024-2025届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业亦可考虑; 2、热爱营销岗位,具备积极进取的工作态度,责任心强、抗压能力佳,拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力; 3、遵纪守法,自律廉洁,诚实守信,勤勉敬业,具有优良的个人品德和职业操守; 4、身体健康,能够胜任岗位工作需求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪酬:正式入职后享受基本工资+补贴+业绩提成+专项激励+福利待遇,前两个月无责任底薪5000元/月; 2、绩效薪酬:按照公司绩效考核制度执行; 3、保障福利:涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金; 4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴及节日慰问金等; 5、带薪假期:享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类假期; 6、企业培训:包含带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制; 7、职级晋升机制:每月开展职级评定,每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划: (一)新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标:建立“自主学习应知应会+驻地掌握业务知识+总部提升职业素养”的多元化培养模式,作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分。 (二)“营销铁军养成”项目 工作目标:聚焦营销人员综合能力提升,围绕营销技巧、行业与产品认知、风险合规意识及管理潜力挖掘等内容,增强专业水平,激发管理潜能,为基层管理梯队储备人才。 (三)“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目 工作目标:在前期项目基础上,持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯,全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。
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成高社发[2019]12号
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