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店长1-2人月结全职婚纱摄影 店长
影楼店长招聘 岗位职责 1. 统筹门店运营,带领团队达成业绩、服务双目标,落地公司制度与营销方案 2. 负责团队管理、人员调配、业务培训,打造高效协作的摄影服务团队 3. 把控婚纱摄影全流程服务质量,优化客户体验,杜绝服务差错 4. 维护客户关系,处理客诉,提升客户复购与转介绍率 5. 负责门店日常财务管理、数据报表上报,保障门店运营规范 任职要求 1. 具备婚纱影楼/摄影行业管理经验,熟悉影楼全流程运营 2. 有出色团队领导力、沟通协调力,目标感强 3. 懂客户服务与营销推广,能灵活应对市场变化 4. 责任心强,做事干练,有良好的行业服务意识 薪资待遇 薪资面议,底薪+高额提成+团队奖金+节日福利+带薪休假,晋升空间大,行业优质平台等你来! 工作地点:山阳县城关镇丰阳西市19号楼 联系电话:
店长1-2人月结全职婚纱摄影 影楼 店长
影楼店长招聘 岗位职责 1. 统筹门店运营,带领团队达成业绩、服务双目标,落地公司制度与营销方案 2. 负责团队管理、人员调配、业务培训,打造高效协作的摄影服务团队 3. 把控婚纱摄影全流程服务质量,优化客户体验,杜绝服务差错 4. 维护客户关系,处理客诉,提升客户复购与转介绍率 5. 负责门店日常财务管理、数据报表上报,保障门店运营规范 任职要求 1. 具备婚纱影楼/摄影行业管理经验,熟悉影楼全流程运营 2. 有出色团队领导力、沟通协调力,目标感强 3. 懂客户服务与营销推广,能灵活应对市场变化 4. 责任心强,做事干练,有良好的行业服务意识 薪资待遇 薪资面议,底薪+高额提成+团队奖金+节日福利+带薪休假,晋升空间大,行业优质平台等你来! 工作地点:山阳县城关镇丰阳西市19号楼 联系电话:
店长店员
3000-4000元/月
店长1-2人月结全职
干过就行
店长服务员
招聘锦桢轩茶楼诚聘岗位如下:店长一名,,年龄28~45周岁,形象佳,有较强的沟通能力和管理能力,懂得茶楼经营模式。薪资待遇:工作8小时,基本工资3000十销售提成3%.至5%,提供免费工作餐,包工作餐。提供住宿单人间。提供被褥。月休4天工资每月25号发送。服务员三名,8小时两班倒,,要求25~40周岁,形象佳,气质强。能够无条件服从店长的管理。要有一定的亲和力和服务意识。入职体检。薪资待遇。免费提供工作服及工作餐,免费提供宿舍单人间。工资待遇:基本工资2000加销售提成1%~3%.每月25号发放薪资。招聘单位:锦桢轩茶楼直招无中介地址洛南县南门口东车站后门联系电话
商洛 洛南县
7月25日 13:49拨打电话
店长
【餐饮店诚聘】招聘岗位:操作员、店长薪资待遇:3100起+绩效奖金+节日福利工作地址:威尼斯水城或金源一路或商州商城。联系电话:
商洛 商州区
8月1日 15:48拨打电话
前厅经理
5000-8000元/月
店长1-2人月结陕南镇安柞水
陕西省镇安县,招聘店长一名,有酒店工作从事经验,有过店长工作经历,大众餐饮,夜班,负责店面规划,管理
歌舞厅运营经理
4000-5000元/月
店长
酒吧歌舞厅经验者优先
店长
6000-8000元/月
店长1-2人月结
岗位职责 1. 全面负责门店日常运营,统筹前厅、后厨管理,保证门店正常高效运转。 2. 负责门店人员管理、排班、培训及团队稳定,提升整体服务与出品质量。 3. 管控门店成本、物料、卫生、食品安全及消防安全。 4. 维护顾客关系,处理客诉及突发事件,提升门店口碑。 5. 执行门店营销活动、规章制度,完成经营目标。 任职要求: 有餐饮管理相关经验,责任心强,沟通能力好,做事认真负责。 薪资待遇: 薪资面议,全勤奖,节日福利,晋升空间大。
餐饮主管
任佬大烧烤店直招:餐饮主管 一、岗位职责1.人员管理:统筹前厅服务员、打杂、保洁日常排班、考勤、岗前分工,日常员工培训、纪律管理,合理调配人手,缺人时协助顶岗。2.门店运营:开市前检查桌椅、餐具、环境卫生、水电燃气、厨具设备;收班核查收尾、断电关气、门店安防。3.客诉与服务:全程盯台,跟进用餐服务,及时处理客人投诉、菜品异议,维护老客,提升到店复购。4.物料管控:对接后厨盘点酒水、餐具、易耗品,管控耗材浪费,定期上报物资库存,按需备货。5.营收协助:配合老板做好高峰期运营、活动接待、夜市客流疏导,统计每日前厅经营问题并优化整改。6.日常杂项:落实门店卫生标准、消防安全检查,落实店内各项规章制度。 二、任职要求1.25–40岁,有烧烤店、大排档、夜市餐饮前厅管理1年以上相关经验优先;2.熟悉夜宵营业时间模式,能接受15点至凌晨2点上班,吃苦耐劳,适应夜市忙碌节奏;3.善于沟通协调,会管人、带团队,遇事临场应变能力强,处理客诉稳重;4.品行端正,无不良嗜好,做事细心负责,稳定性强,打算长期稳定就职;5.懂基础成本管控、库存盘点优先录用。工资:5000-5500月休3天上班地点:地铁8号线大风阁c口500米联系人:杨联系电话:
餐饮店长
4000-6000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保门店盈利水平持续优化 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,打造高效稳定的餐饮服务团队 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全 5. 处理客诉及突发事件,及时协调解决,维护品牌形象与客户关系 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作 2.有较强的数据分析与经营决策能力,能独立完成月度经营复盘 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,适应快节奏工作环境 4. 具备基础财务知识及系统化管理思维,熟练使用餐饮管理系统者优先 5.热爱餐饮服务行业,责任心强,具备服务意识与团队领导力
切配配菜
城阳小饭店招聘配菜人员。工作内容简单易上手,包括日常食材的清洗、择拣、切配,协助厨师做好出餐前的准备工作,保持操作区域干净卫生。工作地点位于陕西省商洛市,环境整洁,团队氛围轻松融洽。要求有责任心、手脚麻利。薪资待遇面议,待遇从优。有意者请联系老板。
商洛
8月3日 10:18拨打电话
商洛商州区吃苦耐劳,会洗会切
2000-3000元/月
服务员包吃免费培训1-2人月结全职干过冒菜馆的优先
吃苦耐劳,会洗会切
收银员1-2人月结
招聘收银员一名,要求40岁以内,形象气质佳,态度良好。工作实行两班倒制度,薪资范围为2800至3200,每月享有四天带薪休假。工作地点在陕西商洛地区。
商洛
8月3日 10:03拨打电话
足疗按摩师(高薪)
1.2-1.5万元/月
足疗师3-5人周结全职兼职
岗位职责: 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务,包括足浴、按摩、刮痧、拔罐等传统理疗项目 2.根据顾客体质和需求,制定个性化调理方案,提升健康体验 3. 保持操作区域及工具的清洁消毒,严格遵守卫生与安全规范 4.主动了解顾客反馈,持续优化服务流程与沟通技巧 5.配合店长完成日常运营支持工作,如物料整理、客户预约管理等 任职要求: 1.热爱足疗行业,具备良好的服务意识和亲和力 2. 有足疗师相关工作经验者优先,无经验者可提供系统培训 3. 身体健康,形象气质佳身材苗条 4.客流稳定单日3-7个钟,月1.5-2.5w前期可保底具体面议,团队氛围好,人性化管理每月都有团建 5. 吃苦耐劳,责任心强,能适应服务行业工作节奏
冷藏车3-5人跨省配送自带4.2米以上货车公司提供货源C1照不需要装卸货物
要求:踏实能干!有责任心。点对点,仓对仓,不需要装卸!全程高速,需要安全把货物送达!听从工厂调度每天出计划发车!
店长月结
招聘带班主任,薪资6000-10000元。负责店长不在时代行门店管理工作,统筹门店日常运营、人员排班与现场销售管理。监督导购接待流程、货品陈列、金饰盘点及安防检查,核对每日销售台账、货款与库存,规避货品损耗风险。督导员工完成业绩目标,培训新人产品知识、销售话术,及时调解客诉。把控门店卫生、陈列美观度,对接货品补货、售后处理事宜,每日汇总营业数据上报店长,规范门店服务标准,维护门店经营秩序与品牌口碑。
信阳 新县
8月3日 10:29拨打电话
天水甘谷县招聘店长1名,薪资面议。工作地址位于南关十字西北角东方佳人。联系人:李院长。
店长1-2人
招聘店长1名,薪资面议。工作地址位于甘谷县南关十字西北角东方佳人。联系人:李院长。
天水 甘谷县
8月3日 10:29拨打电话
店长服务员
刘二百泥炉涮串招聘:店长一名:工资6000提成。(要求有管理经验,懂经营,有责任心,)服务员,服务生:工资4000满勤提成穿串阿姨:工资3500+满勤电话:
牡丹江
8月3日 10:24拨打电话
店长
闫集大商鞋服招工啦谁家有空闲的小姑娘、小媳妇,想、工作的欢迎咨询!包教包会哟!诚招:快乐导购、实习店长,收钱小能手!期待志同道合的你加入我们店内福利同步来袭全场鞋服半价销售!地址:闫集西街大商鞋服广场电话:福利活动:转发本条连续3天,到店免费领取盆子一个!
商丘
8月3日 10:22拨打电话
店长
潮流前线招聘:导购员/店长【地址】:六合金年华广场【薪资待遇】:底薪+提成+五险【工作时间】:早晚班6小时【任职要求】:有服装销售经验优先联系电话
南京 六合区
8月3日 10:22拨打电话
餐厅领班服务员
【秦岭印象】招人啦!前厅领班:1名服务员:数名【有经验者优先】工作有责任心,薪资面议,有意者欢迎电话咨询/到店面谈!地址:商洛秦岭印象联系电话:
商洛
7月29日 12:59拨打电话
餐厅领班服务员
【秦岭印象】招人啦!前厅领班:1名服务员:数名【有经验者优先】工作有责任心,薪资面议,有意者欢迎电话咨询/到店面谈!地址:商洛秦岭印象联系电话:
商洛
7月30日 05:44拨打电话
厨师长
1-1.2万元/月
厨师长月结全职厨师川菜湘菜陕南
陕西省镇安县,招聘厨师长一名,要求年龄48以内,川湘菜为主,社会餐饮经验充足,管理经验丰富,为人和气,本店800平方,厨房15人团队,主营川菜湘菜融合菜,带夜市烧烤的酒楼,下午四点到凌晨两点的班,包吃住,厨师长合理安排自己休假,没从事过社会餐饮的勿扰,
陕西商洛凤城四路招聘:主管两名工资5000服务员四名工资4000+酒水提成统一月休四天管食
服务员
凤城四路招聘:主管两名工资5000服务员四名工资4000+酒水提成统一月休四天管食宿电话
商洛
7月24日 21:42拨打电话
水果店店长
6000-10000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制,确保货品结构合理、周转高效 3. 主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4. 开展员工培训与带教,打造高执行力、高凝聚力的门店团队 5.定期分析经营数据,提出优化建议并协同区域完成业绩提升计划 任职要求: 1.具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立应对突发状况 3.责任心强,具备较强的数据意识和结果导向思维 4.学历不限,有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求 5.熟悉基础办公软件,能适应灵活排班与阶段性加班
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制方案,确保营收与利润双达标 3.主导员工培训与团队建设,提升服务标准与执行力 4.维护品牌形象,落实品牌方运营规范及活动落地执行 5.处理客诉及突发事件,保障门店安全、卫生与合规运营 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉串串/火锅类业态者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,责任心强 3. 有团队管理经验,能独立统筹门店全盘工作 4.认同胡龙飞酸菜串串品牌文化,注重服务细节与顾客体验 5. 学历不限,有相关经验者优先
社区团购店长
3000-5000元/月
店长20人以上月结全职
岗位职责: 1. 全面负责社区团购门店的日常运营管理,包括商品陈列、库存管理、订单履约及售后服务 2. 制定并执行门店销售目标与推广计划,提升复购率与用户活跃度 3. 管理门店团队(含兼职/团长),开展培训、排班与绩效辅导,营造积极协作氛围 4. 维护社区客群关系,组织线下活动与社群运营,增强用户粘性与口碑传播 5. 定期分析经营数据,优化选品结构与运营策略,确保门店健康可持续发展 任职要求: 1. 具备门店管理或社区团购相关工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,亲和力强,熟悉社区人群需求 3. 责任心强,具备独立解决问题及抗压能力 4. 熟练使用智能手机及常用办公软件,有基础数据分析意识 5. 学历不限,热爱零售与社区服务行业
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防操作规范,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5.责任心强,服务意识突出,认同企业文化与价值观
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项经营指标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,落实各项合规管理要求 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅、后厨全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务 3. 有责任心、服务意识强,具备团队管理与执行力 4.具备基础财务与数据分析能力,能熟练使用办公软
窗膜销售门店店长
7000-12000元/月
店长1-2人月结全职
此岗位为店面总负责人。负责店面的运营及管理。 1、负责产品在店面的销售,带领店面人员完成销售目标; 2、根据公司制定的销售任务,制定和分解目标计划,组织店面人员落实、实现销售目标; 3、全面负责店面人员的日常调配、培养、督导、激励、评估、考核工作;包括汽车窗膜、车衣的工作质量、店面形象、员工服务态度等; 4、负责店面客户的开发与维护,店面运营; 5、接待、沟通、维护店面的关键客户,做好关键客户服务,维持公司与关键客户的关系; 任职要求: 1、2年以上店面运营管理工作经验; 2、3年以上销售工作经验; 3、有责任心、优秀的沟通协调能力; 4、有汽车行业门店管理工作经验者优先。
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成高社发[2019]12号
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