必看：文职岗，不销售无套路！ 【工作内容】 1、负责办公室日常事务，协助上级完成相关行政工作。 2、负责简历筛选，并与候选人进行初步沟通对接。 3、配合部门主管办理新员工入职、考勤管理及离职手续等事宜。 【任职要求】 1、具备责任心，工作态度端正，细致严谨。 2、积极进取，学习能力强，接受零经验入职，有相关基础者优先考虑。 【工作时间】 上午8:30—12:00，下午14:00—17:00，午休两小时； 每周工作五天，休息两天，法定节假日照常休假； 准时下班，无需加班！有孩子的职场妈妈可申请16:30提前离岗接送子女！ 单位，副部级，发展平台广阔，晋升通道畅通。 定期组织团队建设、外出旅游、员工生日会等福利活动。 无论是在校学生、待业人员还是全职宝妈，均欢迎咨询加入！每月稳定收入可达数千元，公司招聘无任何套路！！！

岗位职责

1、负责数据整理，提供准确数据。 2、办公室各项工作。 3、负责学校招标，讲标。 4、办公室人员接待。 5\ 各种表格制作 5、临时性工作 要求： 1、年龄27-40。 2、表达沟通能力强，有招标讲标经验优先。 3、熟练使用办公软件。 4、会开车最好。

岗位职责 1.人事管理工作：负责员工入职、离职手续办理，维护和更新员工档案，协助进行考勤统计和薪资核算的基础数据整理。 2.行政事务管理：处理日常办公用品采购和管理，协助组织公司会议并做好会议记录，负责文件资料的收发、登记、归档和保管工作。 3.投标工作：准备投标文件，包括资料收集、编写标书、文件整理、标书装订等工作，跟进投标进度并做好相关记录。 4.文档处理：负责各类行政文件、通知、报告等文档的起草和编辑，做好公司内部文件的传阅和存档管理。 5.其他工作：完成领导交办的其他行政支持类工作。 任职要求 1.学历要求：本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、文秘等相关专业优先。 2.工作经验：1年以上相关工作经验，有投标工作经验者优先考虑。 3.技能要求：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等），具备良好的文字编辑和排版能力。 4.个人素质：工作细心认真，责任心强，具有良好的保密意识，具备较强的沟通协调能力和团队合作精神，能承受一定工作压力。

岗位职责： 1、办理员工入职与离职手续 2、拟定招聘工作方案 3、健全公司规章制度体系 4、维护员工劳动关系 5、优化公司运营流程体系 6、处理各类行政类日常事务

岗位内容： 1. 负责公司高层客户的接待与服务工作； 2. 整理办公室日常文件及合同资料； 3. 协助各部门之间的沟通与协作； 4. 维护日常办公区域的秩序与环境； 5. 维系客户关系，并协调处理对外相关事务； 6. 负责公司会所相关事务及来访接待； 7. 打扫总经理办公室并安排行程出差事宜。 任职要求： 1. 具备行政类相关工作经历； 2. 年龄24—40岁，不考虑应届毕业生； 3. 形象良好、气质出众，身高166CM以上； 4. 具有优秀的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对突发情况； 5. 具备团队协作意识与协调能力，能够有效解决问题并推动执行； 6. 有强烈的责任感和职业操守，适应高强度工作环境。

岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务的执行与落实，涵盖文件归档、会议安排等相关工作。 2. 维护和管理办公区域环境，保障工作场所干净、整齐、有序。 3. 配合团队成员完成项目中的协调与支持性事务。 4. 承担公司内外部联络与沟通任务，高效处理各类行政事宜。 5. 参与推动企业文化建设，策划并实施公司内部及对外的相关活动。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 中专及以上学历，具备较强的沟通意识和协作能力。 2. 熟悉计算机操作及常用办公软件，能熟练运用网络工具开展工作。 3. 工作认真负责，有耐心，能够接受阶段性加班安排。 4. 具备良好的统筹规划与协调能力，能妥善应对日常行政需求。 5. 实习期间薪资为3000~3500元，试用期3个月。 6. 实习期满后，结合个人表现与公司实际需求，进行岗位安排及薪酬协商。

行政助理带简历

岗位职责 协助 DM 开展客户服务管理工作，跟进客户问题处理与反馈； 负责接听公司客户来电，进行分类登记、信息传达，建立工单并推动问题闭环； 负责项目竣工资料、收入凭证的整理与归档，推进合同及协议的线上审核和线下保管； 负责公司办公区域日常秩序、环境维护及办公资产的登记、管理； 负责企业微信的日常运营与客户沟通，协助推动业主回款，对回款指标负责； 负责公司公共接待工作，包括客户及合作方来访的接待与安排； 根据工作安排，负责公司领导日常公务用车驾驶及出行保障工作； 根据公司安排，负责简单工作餐的准备或协助后勤餐饮保障； 完成公司交办的其他相关事务。 任职要求 大专及以上学历，专业不限，有客服、行政或综合支持经验者优先； 沟通能力良好，服务意识强，做事细致、有责任心； 熟练使用办公软件及企业微信等办公工具； 持有有效驾驶证，驾驶技术熟练，熟悉本地路况； 具备基本生活服务能力，会做简单家常菜者优先； 能接受综合性事务岗位的工作安排，稳定性强。 岗位说明 岗位本质：客户与项目支持为主，行政与后勤为补充 驾驶与做饭属于**“领导公务保障与后勤支持”**，非专职司机或保姆 招聘定位：踏实、稳定、执行力强的一线支持型岗位

济南大量用拔胡萝卜工人有人的联系我。

今晚快递需要工人十名，长期的优选，吃苦耐劳有宿舍，快递小件装车卸车。日结180～200。电话

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

长清工地找家装水电工，可包可点，混子勿扰，

明天在唐冶东八区门头房装修找工人一名要求会木工电工改水，看懂配电箱的有三相电，二把刀勿扰，李

1、办公室日常事务； 2、协助总经理做好对外接待及行政工作； 3、与总经理出差，协助总经理做好出差过程中的一切事务。

公司直招行政人事1名， 月薪：5000～8500 岗位职责： 1. 负责员工招聘、面试邀约、入职/离职手续办理 ​ 2. 考勤统计、社保增减员、劳动合同及档案管理 ​ 3. 办公室日常行政事务：办公用品采购管理、接待、文件整理、会议安排 ​ 4. 协助工资核算、绩效跟进、员工关系沟通及公司制度执行 ​ 5. 完成领导交办的其他文职类工作 任职要求： 1. 有1-3年行政、人事、文员相关工作经验 ​ 2. 熟悉基础人事流程及办公软件，Excel熟练 ​ 3. 细心负责、沟通协调能力强，做事有条理 ​ 4. 了解基本劳动用工规范，稳定性强 坐标：厦门集美奥佳华创新创新园附近

缴纳五险一金，提供吃住，有上升空间人，他是靠谱的，学历可以放宽。要45周岁以下。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历大专及以上，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责 1；负责公司账号运营 2：数据整理，梳理 3；客户对接 工作时间：9：00-18：；00，节假日正常休息

1. 负责公司日常来访接待工作，无需外出，每月休息4天，可选择连续休息2天或单休。 2. 底薪3500元，全勤奖200元，转正后底薪提升至3800元+200元全勤+提成（每绩效点200元）。 3. 性格外向，积极乐观，具备良好的沟通能力。 4. 接受零经验人员，应届生或职场新人均可报名。 5. 团队氛围轻松融洽，同事均为00后，年轻有活力，定期组织团建活动。 6. 公司在山东拥有多家分公司，规模稳定，福利待遇完善，发展有保障。 7. 工资发放日为每月15号，准时到账，绝不拖欠。

双休！！！济南首家且唯一实行双休的传媒公司！！！ 岗位职责： 1、在绿色合规平台进行直播，无需经验，每日直播6小时，可分时段安排播出时间。 2、积极与观众互动，提升粉丝活跃度，增强粉丝粘性与忠诚度。 岗位要求： 1、热爱并认同直播行业，专业背景不限，学历不限。 2、性格开朗外向，积极乐观，具备团队协作意识，愿意持续学习和成长。 3、欢迎零基础新人加入，形象气质佳者优先（直播自带美颜功能）。 4、具备良好的镜头表现力，敢于展现自我，适应镜头前表达。 主播待遇： 1、保底薪资5k-1w+，条件优秀者面议时可提出更高期望，享受永久保底保障。 2、提供免费住宿，配备小区三居室，家电齐全，含电视、冰箱等生活设施。 3、配备专业经纪团队全程指导，提供直播设备及场地支持，免费开展才艺培训与形象打造服务。 4、设有完善的提成与奖励机制，能力越强，收益越高，多重激励持续发放。

公司氛围融洽，福利优厚，工作时间早九晚六，底薪加补助，入职即缴纳五险！ 岗位职责： 1、统筹管理房屋日常运营事务，保障房屋安全卫生及设施设备正常运转； 2、及时响应并处理租户报修与投诉事项，提供高效服务，提升客户满意度； 3、对接各类物业相关服务商与供应商，维护稳定合作关系； 4、负责房屋相关费用的收缴与管理，确保账务公开透明、记录准确清晰； 5、利用线上渠道开展房屋租赁推广与管理工作。 任职要求： 1、具备良好沟通技巧和服务意识，可妥善应对突发情况；性格开朗，积极主动； 2、拥有较强的组织协调能力及团队协作能力； 3、熟悉常用办公软件操作，掌握基础财务知识； 4、责任心强，能适应一定强度的工作压力，执行力突出，抗压性好。

1，外形条件良好，具备良好的镜头表现力 对音乐或舞蹈有一定认知和兴趣，擅长颜值互动、舞蹈才艺或音乐表演类内容优先 2，当前直播行业中，抖音拥有庞大的流量基础，而陌陌平台在变现能力方面表现突出，尤其对新人主播支持力度较大，成长空间可观 3，对于形象出众、适应能力强或学习能力高的主播，月收入达到数万元具备现实可能性 4，面试合格者提供4000元起保底薪资，有经验或资源者可享8000元待遇，优质人才待遇可面议至10000元 5，公司提供住宿支持，表现优异者可配备单反相机及全套专业直播设备

岗位描述： 1、依据集团公司整体运营需求，推进分支机构团队建设，落实人员招聘、培训、绩效评估及员工关系维护工作。 2、办理员工入离职、转正、调动、社保公积金等人事事务，规范执行分支机构人力资源日常基础管理工作。 3、统筹分支机构资产安全、仓库及固定资产的管理。按照集团财务部要求，做好现金与支票管理，编制现金、银行日报表，控制各项费用支出，协助分支会计完成纳税申报工作。监督仓管人员开展物资收发、库存盘点与账实核对，保障资产安全完整。 4、负责分支机构销售合同及相关业务资料的归档与管理，确保操作合规、手续齐全，持续跟进应收款回收进度，督促业务人员及时回款。 5、对客户资源进行系统化整理与分类，提供数据支持用于客户分析与激活，定期完成信息汇总与数据分析。 6、监督销售人员工作日程的规范执行，推动团队文化建设，营造积极协作的工作氛围。 7、负责公司制度与流程的宣导、落地执行与监督检查，及时反馈执行情况，并提出优化建议。 任职资格： 1、大专及以上学历，行政管理、企业管理、人力资源、会计等相关专业，具备3年以上人事行政相关工作经验，熟悉行政与人力资源管理流程，有财务工作背景者优先考虑。 2、具备良好的组织协调能力、沟通能力、数据处理分析能力及较强的执行力。 福利待遇： 1、五险一金、带薪年假，公司提供专业培训及健全的福利补贴体系。 单休，法定节假日按规定休假

【工作内容】 1、作为主播的默契搭档，协助完成直播全流程，承担商品讲解与互动配合职责； 2、灵活掌控现场节奏，营造活跃的直播氛围，引导粉丝参与互动与关注，提升在线人数及转化效果； 3、精准把握直播进程，适时推动用户下单，助力销售目标达成； 4、协同团队完成直播前筹备与直播后复盘，持续优化协作模式与执行效率。 【岗位要求】 1、具备主播或助播相关经验，性格开朗，擅长互动交流，具备良好镜头表现力； 2、普通话流利，表达清晰，思维灵活，应变能力强； 3、情绪管理佳，拥有较强的沟通协调能力与团队协作精神； 4、责任心强，能适应高强度快节奏工作，可接受国内出差安排。 【带货产品】 修正药业自有的保健品、药食同源食品、日常食品、日化产品、生活用品、服饰等。 【我们提供】 专业直播团队支持，成熟直播运营体系 明确的职业成长路径与发展空间 具竞争力的薪资待遇+提成激励机制 如果您符合上述条件，且对直播行业充满热情，欢迎加入我们，共同打造高人气直播间！

岗位要求： 1、按照公司业务需求开展带货直播工作。 2、具备强烈的赚钱动机，学习能力强，善于复盘与总结。 3、沟通表达出色，性格外向，工作追求高标准，对个人职业发展有清晰规划； 4、能完成公司下达的销售目标，可根据直播现场氛围灵活应变，主动营造活跃的互动环境。 岗位要求： 1、具备直播带货或销售相关经验者优先考虑。 2、积极热情、镜头表现力佳，擅长互动交流，能够有效带动直播间气氛； 3、形象气质好，熟悉直播运营机制，具备良好的临场反应和抗压能力。 4、语言流畅，乐于与观众沟通，善于激发互动；性格阳光，沟通顺畅，具备较强的控场能力和表达能力。

岗位职责： 1. 在绿色平台进行直播，按每日规定时段完成开播任务。 2. 与直播间观众及粉丝积极互动，增强粉丝活跃度与粘性。 任职要求： 1. 无论是否有直播经验均可报名，欢迎零基础新人加入。 2. 形象端正、气质良好，具备自信心为关键。 岗位福利： 待遇：保底6000元，提成比例46%；月综合收入8000-12000元，每月15日统一发放薪资。公司提供食宿全包。 时间：上午10点至晚上7点，午间休息一小时，每日直播时长6-7小时，分2-3场完成。每月安排休息4天。 协助主播营造直播间氛围，与粉丝及访客实时互动，达成直播目标。 只要你有赚钱意愿，全程教学指导，一遍不懂教两遍，确保掌握各项技能。 承诺无任何隐形收费，不以任何形式收取费用。 每日提供营养工作餐（含午餐、晚餐）。 配备专业化妆造型团队（含个人美妆培训），定期开展才艺提升课程，享受年度健康体检。

一、日常行政与办公支持 1.前台与接待：接听和转接电话，礼貌接待访客，并管理基本问询。 2.通讯管理：处理日常信函、邮件、快递的收发、登记与流转。 3.文档与资料管理： ·负责文件、合同的打印、复印、扫描、装订与归档。 ·建立和维护纸质及电子档案系统，确保信息有序、易查。 4.办公环境维护： ·监督办公区整洁、安全，管理饮用水、绿植等。 ·协调物业、保洁等后勤服务。 5.会议与活动支持： ·预订会议室，准备会议设备（投影、视频会议）。 ·安排会议茶水、点心，协助进行简单的会议记录与纪要整理。 ·协助筹办公司内部活动或团队建设。 二、物资与资产管控 1.办公用品管理：统一采购、领用、登记和库存管理，确保供应及时，成本可控。 2.固定资产管理：协助登记、盘点办公设备（电脑、打印机等），联系维修与报废。 3.费用处理：协助收集和初审部门行政费用报销单据，如交通、餐饮发票等。 三、沟通与协调 1.内部联络：作为部门间的沟通桥梁，有效传递信息。 2.外部联络：与供应商（如办公用品商、旅行社、印刷公司）保持联系，比较报价与服务。 3.差旅支持：为员工预订机票、酒店，并安排接送及签证办理等事宜（视公司要求而定）。 四、文秘与数据支持 1.基础文书工作：起草、编辑简单的通知、备忘录、报告等日常文档。 2.数据录入与统计：协助处理基础数据录入、更新员工通讯录、统计表格等。 3.信息管理：维护和更新行政相关的共享信息平台或数据库。 五、考勤与人事辅助 1.考勤统计：协助收集和初步核对员工的考勤记录（如请假、加班单）。 2.入职支持：为新员工准备办公座位、电脑、名片、门禁卡等，并引导熟悉环境。 核心能力要求 ·细致认真：行政工作琐碎，需高度负责，避免疏漏。 ·沟通与服务意识：具备良好的沟通技巧和主动服务精神。 ·多任务处理：能高效、有序地同时处理多项事务，分清优先级。 ·熟练使用办公软件：精通Word、Excel、PPT及办公设备操作。 ·保密意识：能妥善处理敏感信息和文件。

任职要求： 1、形象良好、气质出众，具备亲和力与镜头表现力，性格开朗活泼； 2、具有责任心和进取意识，能适应一定工作压力，乐于迎接新挑战； 3、普通话流利，专业素养扎实，具有一年以上主播工作经验。 岗位职责： 1、承担品牌日常直播任务，清晰讲解产品特点及搭配建议； 2、定期复盘直播表现，持续优化内容策略，提升直播效果； 岗位福利： 1、无需固定坐班，直播结束后即可离岗； 2、公司统一缴纳社保，享有节日福利、生日关怀、绩效奖金； 3、薪酬构成：无责任底薪+销售提成

娱乐主播网红这是一条简单且有意思的招聘信息。最近行业压力太大，真心希望同行们能真实一点，别再盲目忽悠了，内卷严重我们还能怎么发展？ 一.不设保底直接给底薪，底薪5000-10000（签订正式劳动合同），不用担心补款问题，违背良心的事我们不做。 二.有直播流水的主播可享单人公寓住宿支持，每月发放500元房补，你想住哪儿就租哪儿（别墅除外，确实承担不起）。 三.对线上表现稳定的主播，公司统一配备专业直播设备。 四.每位运营最多带三位主播，确保实现精细化孵化和个性化指导。 五.化妆、服装搭配、视频拍摄及后期剪辑均由公司团队全程负责。 六.每周组织一次团队聚餐，想吃什么、喝什么，直接让运营帮你申请安排。 七.每月根据直播时长与流水达标情况，发放200-500元额外奖励。 主播只需按时完成直播任务即可：每月播满26天，每天6小时。 如果你还不愿意加入我们，那我真的无计可施了，诚意已经全部拿出来了。 在抖音平台进行直播，采用线上三方合约模式（抖音+主播+公会），支持14天无理由退出公会。 公会提供美颜参数调试指导、化妆技巧培训以及直播内容策划支持。 直播形式多样：个人直播、九宫格互动、户外直播、脱口秀、才艺展示等均可开展。