招聘:店长1名，初中毕业，熟练藏语和普通话，头脑灵活。小工一名，有C1驾照，识汉字。熟练普通话。电话:.

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有经验者，气质极佳。待遇可谈

任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有建材行业店长经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转 2.制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标，持续提升门店营收与客户满意度 3.处理顾客咨询与投诉，维护良好的客户关系，提升品牌形象与口碑 4.监督门店卫生、安全与合规运营，落实公司各项标准流程与管理制度 5.定期组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与工作积极性 任职要求： 1.具备较强的服务意识和团队管理能力，有门店运营管理经验者优先 2.沟通协调能力强，能妥善处理突发事件与客户问题 3.工作责任心强，能适应轮班制和快节奏的工作环境 4.具备基本的数据分析能力，能根据销售数据调整运营策略 5.学历不限，对零售行业充满热情，愿意长期发展者优先

运营酒店

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，带领团队完成年度销售目标 2.负责销售团队的搭建、培训与管理，提升团队专业能力与作战效率 3.深入分析市场动态与客户需求，及时调整销售策略以增强市场竞争力 4.维护重点客户关系，推动大客户开发与长期合作，提升客户满意度 5.协同其他部门优化业务流程，促进跨部门协作，提升整体运营效能 任职要求： 1.有团队管理经历者优先 2.熟悉销售全流程管理，具备出色的市场分析与商务谈判能力 3.具备较强的领导力与沟通协调能力，能有效激励团队达成目标 4.工作积极主动，抗压能力强，能适应高强度工作节奏 5.学历不限，具备成功销售案例者优先考虑

岗位职责： 1. 全面负责超市销售团队的日常管理与业绩目标达成 2. 制定并执行部门销售策略、促销计划及库存优化方案 3. 指导、培训和考核一线销售人员，提升服务质量和客户满意度 4. 分析销售数据与市场动态，及时调整经营策略以提升坪效 5. 协调采购、物流、运营等部门，保障商品供应与陈列规范 任职要求： 1. 具备销售管理或零售行业相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通协调与团队管理能力 3. 熟悉超市运营流程及销售数据分析方法 4. 责任心强，抗压能力好，具备较强的执行力和问题解决能力 5. 工作地点灵活，适应超市轮班制工作安排

找一辆4米2的农用车，有高栏，带篷干有篷布的。包月12000元，去杂多县种草，有车的联系，电话

招聘自助火锅（纳迪尔）服务员一名。不去挖虫草的联系电话

招服务员、包吃包住、耐干、会懂一点汉语联系方式

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华清学府找服务员 男女不限 工资面谈。 服务员12名 店长领班1名 洗碗阿姨2名 需要的联系，

招聘：城南社区食堂招聘店长一名，，要求有管理经验，有耐心、有爱心，擅长沟通协调，能用心服务，联系电话

连锁新疆餐厅招聘人员 炒菜师傅5名 烧烤师傅3名 面师傅3名 服务员10名 店长1名 领班2名 工资按时发 手脚快 脑子灵活 服务员具备基础汉语水平 不买票 联系；

—————————————— 【速通冷暖】 招聘: ✅业务经理3名 待遇优厚，具体面议 ✅业务员5名 待遇优厚，具体面议 ✅空调安装工2名 待遇优厚，具体面议 ✅空调安装师傅3名 待遇优厚，具体面议 ✅店长 1. 学历：大专及以上 2. 年龄：25～40岁 3. 具备门店运营管理能力，可独立负责一家店 4. 有空调、家电、建材等相关行业经验优先 5. 责任心强，沟通表达好，执行力强 上班时间:8点-17：30 底薪+提成+绩效+奖金，待遇优厚，具体面议  ✅店员2名 薪资范围：2800-3500 工作内容:负责店内接待，销售，处理一般店内外杂事 薪资待遇 底薪+提成+绩效+奖金，待遇优厚，具体面议 人员要求:25—35 之间 上班时间:早8晚5：30  月休2天 ✅联系电话:

泽普县西部努尔牛肉面店招聘信息。 厨师长1名工资5000-6000 . 店长1名管理能力强有工作经验汉语书评好 工资面谈 早餐师傅1名男女不限工4000-4500 包吃包住。联系电

前厅部领班 工作地址:玉树市结古大道双拥街国家电网旁 底薪：3700-4000元/月；全勤奖：300元/月；另加业务提成 挖虫草期间专项补助：1000元（共2个月，每月500元） 具备两年及以上酒店前厅/前台管理工作经验，熟悉前厅部各项工作流程

囊谦县需要会做藏餐川菜的一名厨师长 工资8000到10000 有想法可以联系

负责途虎的管理及运营

餐饮主管

中型酒吧招聘有管理经验的店长一名，要求有三年以上经验，懂运营有丰富营销策划经验，（另聘服务员数名长期有效）联系电话号码

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4.有零售/快消行业导购经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人员应聘

招聘店长一名，要求会打台球，平常能陪客人追追9球，懂得如何处理人际关系，现场运营，以及店员的管理，有想法的朋友随时联系

本店急招美容数名，店长一名，工资面试谈 经验1至2以

1. 全面负责米线门店日常运营管理，统筹前厅后厨排班、物料备货、出餐效率管控，保障门店顺畅营业 ​ 2. 管理门店员工招聘、带教、考勤考核，打造默契高效服务团队，营造良好工作氛围 ​ 3. 把控食材品质、仓储库存管理，做好食材损耗管控，严格落实食品安全、卫生消杀标准 ​ 4. 负责门店收银对账、日常营收核算、成本管控，完成总部下达的营业业绩目标 ​ 5. 维护到店顾客客情，处理消费咨询与售后异议，提升门店口碑和复购率，配合总部落实各项品牌活动 任职要求 1. 有餐饮门店店长管理经验优先，连锁快餐行业经验者加分 ​ 2. 懂基础餐饮成本核算和人员管理，做事利落有条理，能合理安排高峰期门店工作 ​ 3. 重视食品安全卫生，责任心强，抗压能力好，能适应餐饮行业轮班、高峰期在岗工作 ​ 4. 服从加盟总部标准化管理，执行力强，愿意跟着门店长期稳定发展 综合薪资：底薪+门店业绩提成+全勤奖+绩效奖金，薪资上不封顶 额外福利：包吃、节日福利、

前厅部领班工作地址:玉树市结古大道双拥街国家电网旁底薪：3700-4000元/月•全勤奖：300元/月•另加业务提成•挖虫草期间专项补助：1000元（共2个月，每月500元）具备两年及以上酒店前厅/前台管理工作经验，熟悉前厅部各项工作流程