1、日常行政工作，公司组织活动 2、人事日常考勤，工资核算 3、文档资料整理与审核

招一个行政文员。 工作内容:与孤单客户联系，并在系统中绑定服务关系，做后期保全服务，公司有啥事咱负责电话通知，客户有啥事来公司咱帮他处理， 如:续期管理，变更服务电子化等。 工作待遇:节假日福利，，企业年金，国内旅游，年假，十三薪。 客户咨询保险有专人讲解，产生保费有提成。收入无上限，有晋升空间。 工作时间:8:30-16:00全程在公司，双休 年龄21-50岁，详情面谈。 工作薪资:工资面议 基本试用期收入都在5k到6k，大专以上学历 有经验者可放宽到高中！

保险行业排名第一的央国企 岗位职责:办公室 任职要求:满足20周岁以上，学习能力强 接受实习生 接受无经验新手小白 岗位福利:早八晚五，双休，法休，五险一金，带薪年假，年底奖励，每年公司不定期提供至少两次省内外旅游，优秀人员海外游。 薪资待遇： 1、行政助理岗位： 薪资4000元，主要负责日常招聘，员工入职离职，新员工培训安排等等 2、售后客服岗位： 薪资4000+提成，每个月到手8000-10000，年收入15万左右，主要负责，老客户的维护，日常礼品发放，理赔服务办理等等 3、储备管理岗位： 薪资6000+提成，每个月15000左右，年薪20万以上，主要负责，公司日常管理工作，项目研发，奖金多，红利多。 岗位经验: 公司为了提升员工职业技能，每个月都给为员工提供免费的培训。免费的晋升培训 行业经验:我们从零基础打造小白，实现白领梦。 更喜欢同业经验的伙伴加入，期待你的加入！！！

职位描述： 1. 负责招聘信息的发布，简历筛选及面试邀约工作； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整及离职等相关手续； 3. 负责办公用品采购，办公区域电脑及设备的日常维护与管理； 4. 统计员工考勤数据，管理员工人事及行政档案资料； 5. 承担公司日常运营中涉及的人事、行政及采购事务； 6. 关注并掌握企业相关最新政策，及时了解人事行政领域法规，熟悉劳动法相关内容； 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，植保或其它农学类专业优先； 2. 有1年以上人事行政相关工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力与组织协调能力，积极进取，乐于学习； 4. 具有团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 5. 接收应届毕业生，提供带教支持，有学生干部经历或实习经验者优先； 8. 工作责任心强，具备独立开展工作的能力； 9. 持有驾照且具有一年以上实际驾驶经验。

年龄35岁以内 大专起 需负责前台行政人资外宣 薪资3000 对建筑行业需要非常了解 有建筑行业相关经验的

保险行业排名第一的央 岗位职责: 办公室 任职要求: 满足20周岁以上，学习能力强 接受实习生 接受无经验新手小白 岗位福利: 早八晚五，双休，法休，五险一金，带薪年假，年底奖励，每年公司不定期提供至少两次省内外旅游，优秀人员海外游。 薪资待遇： 1、行政助理岗位： 薪资4000元，主要负责日常招聘，员工入职离职，新员工培训安排等等 2、售后客服岗位： 薪资4000+提成，每个月到手8000-10000，年收入15万左右，主要负责，老客户的维护，日常礼品发放，理赔服务办理等等 岗位经验: 公司为了提升员工职业技能，每个月都给为员工提供免费的培训。免费的晋升培训 行业经验: 我们从零基础打造小白，实现白领梦。 更喜欢同业经验的伙伴加入，期待你的加入！！！

招一个行政文员。 工作内容:与孤单客户联系，并在系统中绑定服务关系，做后期保全服务，公司有啥事咱负责电话通知，客户有啥事来公司咱帮他处理， 如:续期管理，变更服务电子化等。 工作待遇:节假日福利，，企业年金，国内旅游，年假，十三薪。 客户咨询保险有专人讲解，产生保费有提成。收入无上限，有晋升空间。 工作时间:8:30-16:00全程在公司，双休 年龄21-50岁，详情面谈。 工作薪资:工资面议 基本试用期收入都在5k到6k，大专以上学历 有经验者可放宽到高中！

【岗位职责】 1、负责行政费用的预算控制与支出管理 2、组织实施固定资产的登记、盘点及日常维护 3、统筹档案资料与资质文件的归档与保管工作 4、执行采购流程，跟进物资采买及相关事务协调 5、监督职场环境维护、设施巡检与维修对接等后勤支持 6、参与食堂运营的日常管理与服务质量监督 【任职要求】 1. 具备优秀的组织协调与管理能力，能够带领团队高效协作 2. 理解公司发展方向，执行力强，重视工作细节与服务品质 3. 专科及以上学历，具有3年以上行政管理工作经验或相关领域背景者优先 【工作时间】 9:00-18:00，冬令时17:30下班 【福利待遇】 双休+法定节假日！ 五险、节日福利 综合薪资6-8k（可面议）

保险行业排名第一的央国企 岗位职责:办公室 任职要求:满足20周岁以上，学习能力强 接受实习生 接受无经验新手小白 岗位福利:早八晚五，双休，法休，五险一金，带薪年假，年底奖励，每年公司不定期提供至少两次省内外旅游，优秀人员海外游。 薪资待遇： 1、行政助理岗位： 薪资4000元，主要负责日常招聘，员工入职离职，新员工培训安排等等 2、售后客服岗位： 薪资4000+提成，每个月到手8000-10000，年收入15万左右，主要负责，老客户的维护，日常礼品发放，理赔服务办理等等 3、储备管理岗位： 薪资6000+提成，每个月15000左右，年薪20万以上，主要负责，公司日常管理工作，项目研发，奖金多，红利多。 岗位经验: 公司为了提升员工职业技能，每个月都给为员工提供免费的培训。免费的晋升培训 行业经验:我们从零基础打造小白，实现白领梦。 更喜欢同业经验的伙伴加入，期待你的加入！！！

【岗位要求】 1、年龄25-35周岁；本科及以上学历； 2、具备1年以上行政相关工作经验，熟悉行政各模块事务，拥有较强的文书撰写能力； 3、工作态度严谨细致，遵守职业规范；具备良好的语言表达与沟通协调能力； 4、如因工作需要加班，可安排调休。 【岗位职责】 1、负责行政日常费用的统计及报销处理； 2、承担行政部门对外接待任务，提供各类会议的会务支持； 3、起草并发布公司内部各类正式文件； 4、管理档案资料，包括证件、文件及各类文书材料的整理、归档与保管； 5、完成上级领导交办的其他临时工作任务。 【工作地点】 哈尔滨市平房区新疆东路17号怡康药业 【面试地点】 哈尔滨市南岗区金爵万象三期1号楼3层

地点:南岗区学府路哈达村.地铁一号线直达(6.5) ———————————— 老年公寓招聘 护理员/保洁员:55岁左右 工资待遇，.详情面议 供吃住.住单独房间.月休2天 ⚠面试需要带本人身份证. 要求吃苦耐劳.干净利落 ☎

岗位职责： 1、理解数据库技术的基础概念、原理、方法及相关技术体系； 2、熟练运用SQL语言完成数据库操作，依据实际业务场景编写SQL，实现多表关联构建宽表等任务； 3、具备数据库建模能力，掌握数据质量治理中的常用模型与实践方法； 4、能协助完成相关技术文档的撰写与整理工作； 岗位要求： 1、具备1年以上数据运维管理相关工作经验； 2、有参与大型项目数据维护或数据治理经验者优先； 3、有数据分析经验或参与过BI系统建设项目者优先； 4、熟悉 Oracle、MySQL、HIVE 等主流数据库环境； 5、工作细致认真，具备良好的沟通表达能力、执行能力和责任意识，富有团队协作精神。

有没有擦玻璃幕墙的工人？有上高证的，联系我

【岗位描述】 1、承担公司软件项目的落地执行并确保按时达成目标； 2、制定项目实施计划与方案，及时响应并处理客户提出的需求与问题； 3、主导项目交付全过程，进行项目进度管理及内外部沟通协调，保障顺利验收； 4、深入了解公司业务与产品体系，负责收集、整理和确认客户在软件使用中的问题与需求； 5、全面参与项目各阶段实施工作，并完成相关文档的撰写与归档； 6、严格遵循公司既定的项目管理规范与流程要求； 7、完成项目相关的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备5年以上软件实施相关工作经验，至少主导过1个完整软件项目，计算机或财经类专业优先考虑； 2、熟练掌握Oracle数据库、WebLogic中间件、Linux操作系统、Nginx负载均衡等技术环境； 3、具有较强的学习能力、表达能力、逻辑分析能力及团队合作精神，责任心强，具备良好的沟通协调与组织管理能力； 4、善于快速理解、分析并解决实际问题，能够与客户高层进行高效交流，推动决策达成； 5、能适应出差安排。 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、绩效奖金

【岗位职责】 1、统筹协调各项行政事务流程，对接内部各部门协作，全方位保障企业高效运转。 2、审核行政职能范围内的费用报销单据，确保合规性与准确性。 3、负责公司固定资产及办公耗材的采购、登记与调配，优化资源配置。 4、组织落实后勤支持工作，包括安全管理、环境卫生、办公区域维护及车辆调度等事宜。 【任职要求】 1、大专及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业优先； 2、熟练操作常用办公软件，具备良好的公文撰写与资料处理能力； 3、具有较强的执行能力、学习能力、分析判断力、团队协作意识以及组织沟通和文字表达能力。 福利待遇： 1、五险一金、采暖补贴、满勤奖励、工龄工资、带薪年休假、周末双休。 2、普兰店、瓦房店、金普、大连市内提供通勤班车。 3、免费提供工作餐。

工作职责 一、信息披露与合规管理 1. 协助信息披露工作 1）负责定期报告（年报、半年报、季报）及临时公告的编制、初审及报送，确保内容真实、准确、完整、及时。 2）跟进公司重大事项动态，协助起草临时公告，协调各部门提供披露所需数据及材料。 3）维护信息披露系统（如交易所指定平台），确保流程合规。 2.合规事务支持 1）协助董秘跟踪监管政策变化（如证监会、交易所规则），及时更新内部合规指引。 2）参与公司治理制度修订，确保符合《公司法》《证券法》及上市规则要求。 3）协助处理监管问询、现场检查等事务，整理回复材料并跟进落实。 二、股东大会、董事会管理与股东服务 （一）股东大会、董事会筹备 1.组织筹备公司股东大会、董事会，编制、记录和保管相关会议资料。 2.跟进会议决议执行情况，定期向董秘汇报进展。 （二）股东服务 1.协助接待股东及投资者来访，解答常规咨询问题；收集股东提案及意见，协调相关部门反馈处理结果。 2.维护股东名册，协助办理股权登记、质押等事务。 三、资本运作与投资者关系 （一）资本运作支持 1）协助筹备再融资、并购重组、股权激励等项目，整理申报材料及数据。 2）跟踪项目进展，协调中介机构（券商、律所、审计）沟通，确保流程合规。 3）参与路演、反向路演等活动，协助准备投资者推介材料。 （二）投资者关系管理 1）协助维护投资者关系管理系统（IRM），更新公司动态及行业数据。 2）参与业绩说明会、投资者调研等活动，记录会议纪要并跟进问题落实。 3）收集分析市场舆情及同业信息，为董秘提供决策参考。 四、日常事务 1.管理董秘办公室文件、合同及档案，确保分类清晰、保密安全。 2.起草董秘日常公文、函件及报告，处理部门间往来文件流转。 3.对接财务、法务、总经办等部门，协调信息披露、合规审查等跨职能工作。 4.组织内部培训，宣导监管政策及公司治理要求。 五、其他职责 1.完成上级领导交办的其他任务，如专项研究、行业数据整理等。 2.协助处理危机公关事件，配合制定应急预案及对外沟通策略。 任职要求 1.本科以上，法学、财务、投资、金融证券类相关专业背景。 2.具备1年A股上市公司（科创板）董秘工作经验，可独立指导证券事务部工作。 3.熟悉证券业务的相关法规（公司法、证券法、经济法）、运作规则，具备证券业务相关知识、基本财务等知识。 4.具备扎实的公文报告写作功底，具备良好的沟通协调能力，熟练使用办公软件。 5.英语四级及以上，具有董秘资格证、证券从业资格证书、CPA或通过司法考试者优先。 6.沟通协调能力强，具备良好的职业素养和责任心，具备很强的团队合作意识、工作责任心及执行力，具有高度的保密意识，高效完成工作，品行端正；作风严谨务实、自学能力强、工作积极主动。

工作职责 1. 负责公司办公环境的日常运维与管理，包含办公区域卫生保洁、设备定期巡检及日常物资补充。 2. 组织并执行行政类会议全流程支持工作，包括会场布置、会议记录整理及后续任务跟踪落实。 3. 落实员工福利相关事务，涉及节日礼品采买、团队建设活动组织及差旅住宿协调安排。 4. 对接各部门行政需求，及时应对突发性行政问题，保障办公运作高效有序。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业者优先考虑。 2. 有1年以上行政后勤岗位经验，熟练掌握常用办公软件（Word/Excel/PPT）操作。 3. 具备良好的服务意识和沟通协调能力，能够快速响应各类行政支持需求。 4. 具备较强的抗压能力和应变处理能力，可独立完成突发事件的行政处置工作。

1. 人事工作基础 员工入离职手续办理、劳动合同签署、档案归档管理、人员花名册更新维护 社保及公积金增减员操作、月度申报、到账确认与异常问题处理 考勤数据核对、请假/加班/岗位变动流程执行 招聘支持：岗位信息发布、简历筛选、面试邀约及现场接待安排 员工关系维护：组织入职培训、日常沟通协调、基础问题疏导与安抚 2. 行政事务基础 办公用品采购、发放及出入库台账登记管理 办公场所、员工宿舍、公务车辆、食堂运营及相关后勤保障工作 会议筹备布置、外来访客接待、文件打印复印、公章及证照使用登记 规章制度发布传达、内部通知下发、各类行政人事表单整理与归档 3. 办公能力要求 熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件，擅长数据统计、信息汇总及台账制作 熟悉钉钉、企业微信、OA系统及考勤管理系统操作 具备基本公文写作能力，可独立撰写通知、通报、工作总结及流程类文档 三、综合素质要求（企业重点关注） 细致认真 日常涉及员工资料、社保缴纳、考勤数据、印章管理等工作，需高度专注，杜绝疏漏 执行力强 面对领导交办的各项行政与人事任务，能够快速响应并落实到位，做到有始有终 保密意识高 接触薪资信息、身份证件、合同文本及公司内部制度等敏感内容，须严守保密原则 多任务处理能力强 人事行政事务繁杂且碎片化程度高，能有序并行推进多项工作，保持条理清晰 坚持原则且懂分寸 依规办事，同时具备良好的沟通协调能力，妥善处理跨部门协作关系 补充说明：要求形象端正、气质良好，具备较强的跨部门沟通能力；须具有中大型制造业企业连续3-5年人事行政工作经验，非相关经验者勿扰！

1、不限年龄、不拘形象、不限才艺、性别不限，具备良好气质者优先考虑 2、适合50周岁以内、有丰富生活阅历的人员，公司提供全方位账号孵化支持 3、由运营负责人亲自指导培训，参与策划与发展规划，诚邀您与公司共同进步、携手前行 4、全程不收取任何费用！不收取任何费用！不收取任何费用！

岗位职责： 根据脚本安排与直播间主播进行连麦配合，活跃现场气氛，助力提升直播热度 需出镜露脸 任职要求： 1、年龄25-45岁（能力突出者可适当放宽），性别不限，无需经验，欢迎对直播领域有热情的新人加入 2、有直播、表演、销售、主持、教学、DJ、配音等相关从业背景者优先考虑 3、情商在线，表达流畅，反应迅速，具备较强的即兴应对能力 4、善于沟通交流，性格积极外向，富有表现力 5、具备团队协作精神与责任意识 6、有意愿在直播行业长期发展 7、须全职投入，不接受兼职应聘 薪资待遇： 1、有机会被培养为网红徒弟或孵化为独立主播 2、无责任底薪5-8k 3、提供带薪培训及成长孵化支持 4、定期开展复盘分析与诊断会议 5、免费提供午晚餐、员工宿舍、健身房、台球室、瑜伽室，享有生日礼品、节日福利等 6、年度表现优异员工可获赠红旗轿车奖励

在这里，你不是打工，而是开创属于自己的事业！下一个千万级主播，就是你！ 公司核心优势： 头部电商集团：团队规模近1000人，年营收突破百亿，头部主播年薪超千万，新人同样拥有快速成长通道！ 顶级供应链：1000㎡选品中心，携手百家以上源头工厂，确保全网低价，带货更具竞争力！ 流量保障：无需从零起号，开播即配专业运营团队，直接承接百万级流量，轻松实现销量爆发！ 豪华直播环境：专属超百平高清直播间，配备高端设备与技术支持，直播体验更流畅高效！ 带薪成长：零经验也可加入，培训期间正常发放薪资，转正后底薪1W+高比例提成，收入上不封顶！ 顶级员工福利：包吃包住+健身房+节日礼遇+年度优秀员工奖励红旗轿车！ 招聘岗位： 电商带货主播：独立完成产品讲解，自主掌控直播节奏与内容输出 娱乐带货主播：联动平台头部主播，通过PK等互动形式拉升直播间热度 站位带货主播：实时播报公司头部主播的直播动态，积累人气后顺势转化带货 任职要求： 年龄25-45岁，经验不限，具备销售、表演、教育等相关背景者优先考虑 性格外向，沟通表达出色，镜头表现力强，擅长激发观众互动热情 能适应高强度工作模式，需全职到岗坐班 形象气质多样包容（成熟稳重/个性突出/亲和力佳等均可），镜头前自然有感染力 薪资福利： 薪酬结构：无责任底薪，试用期6K/月，1-3个月转正10-15K+提成（月薪30K+有望达成） 头部主播年薪可达千万量级，设立新人快速晋升机制，月度评优赠送三折叠手机 福利待遇：免费提供午晚餐+住宿安排+健身房+台球室+节日福利+年度大奖（红旗轿车） 专业培养：全程带薪培训，涵盖IP定位、话术优化等系统课程，助力新手快速入门 发展前景： 明确晋升路线：新人主播→成熟主播→腰部主播→头部主播 真实成长案例：多名素人主播经系统孵化，入职半年内达成月入50000+ 享有行业顶尖资源支持，可与千万级主播同频互动，加速个人影响力提升。诚邀有潜力的你加入！ 注：本岗位需全职坐班，不接受兼职及已签约其他平台主播

形象气质佳，表达清晰流畅，具备良好的沟通技巧；思维逻辑清晰，反应敏捷；能够胜任4小时直播工作，无需坐班

通过电脑系统对指定场所进行巡查 工作时间：三班倒（含夜班，休息频次高，不影响日常作息） 工作要求：年龄40周岁以下，具备高中及以上学历，本地常驻人员，无违法犯罪记录，能适应轮班制度，学习能力良好，熟练操作电脑，可完成Word、Excel等基础文档处理。工作环境优良，岗位稳定。 工作地点：哈尔滨市南岗区中山路193号 工作内容： 1. 负责银行内部日常巡检工作； 2. 遵照上级安排完成各项任务； 公司依法缴纳五险

工作内容： 1、负责日常行政事务，包括文件处理、资料整理及归档等基础性工作； 2、参与公司内部会议，协助规划会议时间并做好会议纪要整理； 3、统筹办公用品管理，保障办公资源的合理配置与正常使用。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力，能在多任务环境下高效作业并确保工作准确性； 2、拥有良好的沟通技巧，可与团队成员及外部协作方保持顺畅交流； 3、适应高强度工作节奏，具备一定的灵活应对变化的能力。

电商集团现开启招聘！员工规模近千人，头部主播超百位，年营收超百亿！ 无需起号、养号，入职即配专业运营团队，扶持已有粉丝基础账号，提供专属超百平豪华直播间，直接承接百万级流量资源！无需养号！ 欢迎小白零经验加入！！！ 薪资范围：无责底薪6000-1.5w+提成 带货品类：全品类（非仓播）超千平选品间，主播可自主选择擅长类目 福利待遇：餐补、房补、全勤奖、工龄奖、公司提供免费食堂与宿舍，宿舍两人一间，水电费用由公司承担！ 入职满半年可参与优秀员工评选，获评者公司奖励红旗H5最新款车型1辆 工作内容：电商直播带货 任职要求：年龄25-45岁（条件优异者可适当放宽），不限经验，接受零基础人员 岗位福利：优秀员工赠送红旗H5最新款轿车、华为三折叠手机

行政助理 招聘启事 一、岗位职责 1. 负责公司日常行政事务、公文撰写、文件排版、资料整理归档及各类报表制作。 2. 负责会议组织、通知下发、会议纪要整理及跟进落实。 3. 负责办公物资采购、管理与发放，维护办公环境及日常接待工作。 4. 协助上级处理日常事务，完成交办的其他行政文职工作。 二、任职要求 1. ，形象气质良好，工作细致严谨、责任心强、沟通顺畅。 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，文字编辑能力突出。 3. 具备良好的服务意识与执行力，做事稳重、保密性强。 4. 有相关行政、文职工作经验者优先录用。 三、福利待遇 薪资面议，缴纳社保，节日福利，带薪休假，良好办公环境及晋升空间。 四、工作地点 群力第四大道恒大国际中心

就是打印和接待 简单 早十晚七 中午休息一个小时 节假日正常休息 4000 包住 老板好事少

岗位职责： 1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3. 协调车辆调度、维修保养及司机管理，确保公务出行安全高效 4. 组织环境卫生、绿化养护及消杀工作，营造整洁健康的工作环境 5. 配合开展会务支持、接待安排及突发事件应急处置 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成台账记录与报表整理 3. 遵纪守法，品行端正，适应灵活工作安排

1、负责办公室日常事务管理，包括文件归档及各类工作记录的整理与维护。 2、跟进采购物料的到货情况，组织验收，并完成物料出入库相关手续。 3、开展成本数据统计与管控工作，制定辅料、劳防用品及化学品的采购与消耗计划，监控使用量并参与最终成本核算。 4、统计员工考勤信息，协助处理项目内部人事相关事务。 5、执行区域助理及项目经理交办的各项任务。 6、协同各职能部门推进跨部门协作事项。 工作时间：早八晚五，做六休一，工资待遇面议，五险一金/年终奖/端午中秋节有福利红包。

哈尔滨有没有专业干碳纤维加固的！