25到35，会开车，沟通能力强

性格好，有责任心，

岗位职责: 1、负责日常费用报销的审核与管理； 2、管理场区资金流动及物资出入库工作； 3、录入养殖基地销售数据，监督海产品现场销售流程； 4、录入采购相关数据，参与采购物资的到货验收； 5、协助处理生产基地部分人事与行政事务； 6、跟进工程类业务的相关流程进度。 岗位要求: 1、本科及以上学历，财务相关专业者优先考虑； 2、熟练操作常用办公软件； 3、工作细致，责任心强，能适应基层工作环境，具备良好的沟通与协作能力。 岗位福利: 工资：4500元/月-6000+元/月，绩效奖+丰厚的年终奖 工作地点在营口盖州海边水产养殖基地

⾏政综合办主要就是协助领导完成⽇常⼯作，要求会开车，能接受偶尔的加班，工作位置在开发区，工作时间早⼋晚五，双休，法定假日休息。薪资面议！

1. 落实部门各项制度与流程，确保制度流程有效支撑部门管理工作的有序开展 2. 负责会议的组织与管理工作 3. 检查并监督各部门对企业规章制度的执行情况及工作任务的完成进度

资料归档，合同归类，资质维护

岗位职责： 1、监督并管理公司各部门的绩效考核执行情况，统筹各项制度与流程的落地实施。 2、汇总各部门工作任务，依据承诺或规定时限核查完成进度，监督工作成果质量，对逾期未完成或执行不力的情况依规处理。 3、负责企业安全生产及后勤保障工作的组织与管理。

工作内容： 1、负责主理人日常场景的拍摄，产出具有氛围感的图片及短视频内容。 2、承担店铺IP类视频的拍摄与后期剪辑，创作具备吸引力的视觉内容。 3、直播过程中协助现场配合，维持直播间活跃气氛，确保流程顺畅不冷场。 4、到货商品的整理、熨烫，以及服装尺码信息录入和产品文案编辑等相关工作。 5、协同主播完成其他辅助性事务，具备服装行业背景者优先录用。 任职要求： 1、精通摄影及视频拍摄技术，了解图像修饰与视频剪辑流程，熟练操作剪映等剪辑工具。 2、具备良好的沟通表达能力与学习适应能力，能快速融入团队并承接新任务。 3、审美在线，对时尚潮流有敏锐感知，日常活跃于网络社交平台，熟悉小红书、抖音等内容生态，对热门音乐与话题有较强敏感度。 4、文字表达能力强，可独立撰写打动人心的朋友圈推广文案及产品介绍，增强商品吸引力。 5、性格亲和，工作细致耐心，责任心强，重视工作中的每一个细节。 6、对服装行业充满热情，有相关从业经历者优先考虑。 加入我们，与时尚并肩前行，共同创造精彩！如果你钟情于服饰领域，希望在直播赛道深耕发展，并拥有出色的文案创作能力，欢迎立即与我们取得联系！

岗位职责： 1、负责门店、总监办及运维中心各职能部门之间的协调对接与管理工作 2、落实宽带、固话业务的申办、衔接及日常运营管理 3、监督并推进办公室日常事务的有序开展 4、执行办公日常事务处理，包括费用管控、库房管理等相关工作 5、对接总部资产，负责资产调度与全流程管理 6、策划并组织运维人员互动活动，增强团队凝聚力与员工满意度 7、负责部门台账维护、任务执行系统的管理与追踪，制度流程的制定及文档归档管理 8、统筹行政内勤团队的整体运作，实施执行监督与工作指导 9、对接并推进部门荣誉体系、绩效考核体系、培训体系及MOK工作的落地、跟进与持续优化等人事综合管理事项 10、完成其他跨部门协作事项及领导交办的临时工作任务 岗位要求： 1、具备较高情商，恪守职业道德，拥有良好的人际交往能力 2、语言表达清晰，沟通协调能力强，具备一定的公关能力和应急处理水平 3、具备基础组织能力，工作积极主动，敢于担当，具有团队协作精神与分享意识 4、原则性强，思维逻辑清晰，执行力高，具备较强的全局意识 5、熟练使用办公软件及新型通讯办公工具，掌握视频拍摄与剪辑技能者优先 福利待遇： 1. 入职即办理五险 2. 实行双休，享受法定节假日 3. 公司提供免费午餐，享有带薪年假

行政专员/助理 岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作； 2.快递的收发与管理； 3.办公设备的定期盘点； 4.熟练运用各类办公软件及相关工具； 5.完成上级交办的其他行政支持任务。 薪资待遇：3500-4000五险一金 工作时间：10-19点单休周日 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 2.熟悉常用办公软件和办公设备的操作； 3.具有较强的条理性和责任意识； 4.能够高效执行领导交派的各项行政事务； 工作地点：和平区振兴街南五马路

锦州市太和区招压力焊

万达广场四楼面馆即将开业现诚聘 1:服务员2名，工资3800➕200满勤，带薪休息三天，工作时间早九晚九，休息一个半小时，要求18-45岁以内，男女不限，工作热情有礼貌且长期稳定，干活手脚麻利，供吃供住。 2:后厨操作工，工资3800➕200满勤，带薪休假3天，工作时间早九晚九，休息一个半小时，要求55岁以内，有后厨经验，工作认真负责，干活手脚麻利，供吃住。 有意向可到店内面试详谈应聘电话☎

还差一个木工凌河干，价高

机场附近招辣炒一名工资8000，三天休息电话

电梯公司 公司主营：小区电梯维护、设备检修、日常维保 职位：电梯维修学徒 负责：跟随师傅学习电梯维修、电路检修、设备日常养护，锦州市内实操学习，有电路维修经验优先，自带电动车外勤跟岗，1-3 个月可学成独立上岗，实操教学、上手快 年龄：30-38 周岁 时间：8:00-晚5:00(时间不固定，有活就的干) 工资：试用期 7 天，80 元 / 天；转正月薪 3000 元； 熟练成手后月薪 4000 元以上 地址：太和区市府西路西湖雅居门市（物业办公点），学习期间多在附属医院实操实习 电话：

岗位名称：成型操作工；检验员；行政专员；采购员。 岗位要求：1. 成型操作工：（1）男女不限，45岁以内。（2），初中以上学历。（3）可接受倒班，一周一倒班（倒班12小时制不连班）。2. 检验员：（1），45岁以内。（2），初中以上学历。（3）可接受倒班，一周一倒班（倒班12小时制不连班）。3. 行政专员：（1），35岁以内。（2），大专以上学历。（3）至少有制造业行政工作1年以上。4. 采购员：（1）男女不限，35岁以内。（2），大专以上学历。（3）至少有采购工作2年以上。 薪资待遇：1. 成型操作工：试用期180元/天，转正保底+计件，综合工资7000-10000+。2. 检验员：试用期180元/天，转正保底+计件，综合工资6000-8000元。3. 行政专员：工资4000-6000元。4. 采购员：工资4000-6000元，天津静海地区。

助理: 要求形象好，五官端正， 工作性质，上传下达，人事面试 待遇无责任，底薪1万＋住房补助1500，+工作奖金， 综合:工资1.5万/2万以上 协助经理工作、面试，接待

助理: 要求形象好，五官端正， 工作性质，上传下达，人事面试 待遇无责任，底薪1万＋住房补助1500，+工作奖金， 综合:工资1.5万/2万以上 协助经理工作、面试，接待

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 6：公司下午上班，需要能接受 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与多任务处理能力 4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生应聘

购买五险一金，工作简单 接受无经验小白，有人带，学历可适当放宽! 工作内容：处理资料信息录入工作简单，详情可以详谈了解一下 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定！ 上班时间：无晚班，到点走。 福利待遇：五险一金 周末休息 节假日带薪休假 薪资待遇：新人6k+，综合收入7k-9k 氛围轻松，没做过的小朋友也适合~ 欢迎打扰，很好说话的！

招聘文员、资料员（十名熟练工、十名实习生） 要求做事踏实细致、表达清晰、具备一定组织协调能力、形象端正、文字功底好；实习期月薪2500元（为期三个月），提供住宿，每日30元餐补！ 主要承担部门日常事务支持、文件起草、会议安排及跨区域项目对接工作。 任职基本条件：专业不限（中文、管理、新闻相关专业优先）；形象良好，具备较强的职业素养与亲和力。 核心技能：具备扎实写作能力，可独立完成公文、报告与方案编写；沟通顺畅，善于整合多方需求；思维条理清晰，能高效处理多项任务并统筹日程安排。 职业素质：工作认真负责，注重细节，责任心强，抗压性好，适应力强，能迅速融入新工作环境。 年度晋升考核，表现优异者列入重点培养对象，纳入后备管理人才梯队；享有出差补贴、节日福利、定期专业培训等。 工作地点：辽宁省内 联系人：吴先生 联系电话：***********

岗位职责： 1. 统筹并落实公司日常后勤事务，确保公司运营顺畅有序。 2. 负责厂区环境清洁、安全管理及绿化美化的巡查与监督工作。 3. 主导食堂的运营管理及内外协调事宜。 4. 监督推进公司人力资源相关工作的执行与落实。 5. 搭建并优化后勤服务体系，包括后勤管理制度的制定、修订与完善，并推动有效实施。 6. 全面负责公司车辆的调度、维护及相关行政管理工作。 7. 对公司财产物资及固定资产进行监督与管理。 8. 负责仓库的安全、卫生等全面管理，并组织仓库按时提交合同所需外购产品的采购申请。 9. 协助管理层决策，及时提供有效信息与可行性建议。 岗位要求： 1、具备三年以上相关领域管理经验。 2、具备较强的组织协调能力，沟通顺畅，能适应高强度工作压力。

1.负责打客户下的销售票 2.负责追回临时客户的欠款 3.负责查收瓶盖的保管 4.临时事宜

岗位职责： 1. 协助经理安排日常行程、会议组织及差旅统筹，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、资料整理、数据汇总及基础报表制作，保障信息准确及时 3. 对接内外部部门，处理往来邮件、电话及访客接待，维护良好沟通桥梁 4. 管理办公用品、合同归档及基础行政事务，提升团队运营支持质量 5. 配合完成项目协调、进度跟踪及临时交办任务，具备较强执行力与应变能力 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备1-3年助理或行政类岗位工作经验，有经理助理经验者更佳 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4. 工作细致、责任心强，能适应多任务并行与适度弹性工作节奏 5. 形象端正，具备职业素养与服务意识，认同企业价值观

（锦州分公司）成立于2004年，是锦州银行体系内专注于银行贷后不良资产处置与管理的专业机构。我们依托银行强大的平台背景，致力于资产价值最大化与风险化解，为银行资产安全保驾护航。现诚邀优秀应届毕业生加入，开启你的金融职业生涯！ 统招本科450分以上 我们提供极具竞争力的福利待遇： 1. 无忧起薪：5000元/月无责底薪，保障你的基本生活。 2. 安居保障：入职即享住宿（标准4人间），助你轻松过渡。 3. 社保福利：入职即依法缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）。 4. 成长体系：完善的管培生培养计划，配备导师指导，提供银行核心贷后业务的专业知识与实操技能培训，清晰的职业发展通道。 5. 团队氛围：年轻活力的团队，积极向上的工作氛围。 核心职责： 1. 学习并参与银行不良资产的日常管理与处置流程。 2. 协助开展贷后资产的风险评估、分类及档案整理工作。 3. 参与拟定并落实不良资产化解方案。 4. 学习相关法律法规，协助推进资产处置中的法律流程。 5. 完成部门交办的其他基础性任务及专项工作。 我们寻找这样的你： 1. 学历要求：2025届全日制本科应届毕业生，专业不限（金融、经济、法律、管理、会计等相关专业优先）。 2. 核心素质：责任心强，诚实守信，具备良好的沟通表达能力和团队协作意识。 3. 学习能力：学习意愿强烈，思维清晰，具备较强的分析判断与问题解决能力。 4. 稳定性：认同公司文化，愿意在本岗位长期发展。 5. 面试流程：预计进行2-3轮面试。 加入我们，你将： 深入银行核心风控领域，掌握稀缺的贷后管理与不良资产处置专业技能。 获得大型金融机构的系统化培养与职业发展平台。 在锦州开启稳定且有前景的金融职业生涯。

后勤主要负责日常采购、备品管理、公章管理、卫生巡查、设备报修及水电费用缴纳等相关事务。 工作时间为上午8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息。

财务文员 1、负责项目日常财务管理工作； 2、负责项目日常经营数据的统计与核算； 3、负责与供应商之间的账务核对； 4、负责日常物料及固定资产的管理与盘点工作。 工作内容：库房管理、收货验收、出入库操作，每日收入、成本、费用及利润的核算，编制每日营业财务利润报表，每月完成班组档口结算，并与学校、供应商及各档口进行对账。 适应期1-3个月，转正后可享受绩效奖金； 月休4天+寒暑假，寒暑假期间按区域规定的最低保障工资标准执行。 能力要求： 1. 熟练掌握Excel等常用办公软件； 2. 具备团餐项目财务相关工作经验者优先考虑； 3. 工作认真细致，积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力。 职位福利：五险一金、绩效奖金

招聘文员2名 具备良好学习能力，性别不限，年龄18-25

职位描述 [岗位职责] 1. 参与企业系统化培训，夯实职业发展根基； 2. 入职后通过公司内部多岗位轮岗实践进行综合培养，1年培养期满后，结合个人能力与实际表现定岗并开展实操训练； 3. 1-2年内具备独立承担某一业务模块或区域市场运营工作的能力。 [任职要求] 1. 本科及以上学历，2026届应届毕业生，热爱市场营销及管理类工作； 2. 学业成绩优秀，综合素质全面，具备一定兴趣特长或课外实践经验； 3. 性格积极开朗，具备出色的表达能力和沟通技巧，踏实肯干，抗压性强，善于自我调适； 4. 熟练掌握Office办公软件操作，包括Word、Excel、PPT等； 5. 能够适应长期在辽西、冀北、蒙西区域出差的工作安排。 单位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、免费班车、定期休假、节日福利

【工作职责】 无需自行开发客户资源，全程在办公室通过电话与客户沟通，无须外出。 零基础也可胜任，提供带薪培训，帮助快速掌握工作技能！ 【职位要求】 1、年龄20至40周岁 2、具备良好的沟通表达能力，普通话标准，能熟练操作基础办公软件 3、具备一定的抗压能力，态度积极，责任心强 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排5至8天休息，国家法定节假日正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），入职满一年享5-15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+绩效奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合薪资3500-4000元，转正后平均收入6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）缴纳五险一金，享受年终奖金 （4）享有国家法定假期及婚假、丧假、产假、陪产假等各类带薪假期 公司人事经理直招，岗位真实有效。 因日常事务较多，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试！