
店长店员
中方县蕲艾艾灸馆现招聘副店长一名,店员一名,员工,35-55岁左右,长白班8个小时,2600–3000元/月,有提成。岗位:①手工区,主要以做手工为主。②体验区,主要以讲艾灸知识互动为主。工作要求:热情主动,爱笑爱沟通,热爱学习,有无经验者均可。联系电话:
店长1-2人月结
店长1、男女不限,勤劳者优先2、有汉堡餐饮行业经验优先。年龄20-40以内。店长薪资福利:3000—5000元/月薪资3000+招工人数:一名工作8小时,两班倒电话也是号,打不通工作地址:县城西街
店长月结
店长25‑55岁,性格开朗,有团队精神,美容/销售/健康行业经验优先,零基础带薪培训薪资福利:综合薪资2600‑8000(基工本资+全勤+提成+节日福利等)工作地址:前进路金和嘉园西南侧约60米鼻康堂
店长1-2人月结
【湖南家整装】招聘店长一名,销售一名,签单设计师一名25一40有相关经验者优先店长无责任底薪4000千加业务额外奖金加提成销售无责任底薪3000千加业务额外奖金加提成设计师工资面议月休四天联系电话:工作地址:辰溪五洲国际湖南家整装
店长月结
店长要求年龄18-40岁,高中及以上学历1年以上服装行业销售经验,具备较强沟通能力和团队意识有进取心薪资福利:店长5000-8000元同步工作地址:麻阳步行街
店长1-2人月结全职
【拾艺堂】银饰招聘■招聘岗位:店长、导购员■基本要求:年龄20-36岁,勤劳,上进,有耐心,服务热情,具有良好的沟通能力和团队精神■薪资待遇:3000-8000元/月,买五险月休4天,上班时间7.5小时■工作地点:怀化万达拾艺堂银饰■联系电话:周店长
店长月结
门店店长工作地址:怀化·陆海优品湖南站保底薪资4000元起,结合个人能力、业务业绩发放绩效奖励公司为员工缴纳6险1、门店全盘运营管理:全面负责门店所有日常事务、人员管理、制度落地、现场管理及整体运营工作,制定门店经营计划,统筹日常经营、服务管理、库存管控,保障门店高效稳定运营,完成各项经营目标。2、对外对接与大客户维护:负责门店及电商业务对外商务联络、合作洽谈、渠道拓展;深耕怀化箱包产业资源,维护上下游合作客户、企业大客户,做好客户跟进、关系维系、售后对接,稳定供货渠道与业务资源。3、采购与供应链管理:参与怀化箱包产品、门店相关原材料的筛选、采购、议价及对接工作,把控产品品质、采购成本,同步对接云仓货品入库、盘点、出库统筹工作,完善供应链管理体系。4、自媒体&电商平台运营:负责公司自媒体账号(短视频、、社群等)日常运营、内容发布、产品推广、流量引流;运营维护怀化箱包产业电商平台,上架产品、优化店铺,对接线上订单、线上客户咨询及转化,提升线上曝光与销量。5、云仓搭建与运营协助:参与公司箱包云仓的前期搭建、货品规整、仓储流程制定、库存数字化管理等工作,配合完成电商供货、批量发货、仓储调配等核心业务,助力公司打造怀化电商供应链体系。6、营销活动落地:结合线上线下渠道,策划门店促销、产品推广、线上引流活动,落地执行各类营销方案,提升品牌知名度及整体业绩。有实体店店长运营管理、客户维护相关工作经验;有自媒体运营、电商店铺运营、仓储供应链、箱包行业经验者优先录用,具备独立门店统筹管理能力,擅长商务沟通、客户谈判、资源对接;熟悉主流自媒体运营逻辑,会基础内容编辑、线上引流推广;学习能力强,能快速适配电商平台、云仓新型业务模式40周岁及以下
跟单员月结
招聘:接单薪资:4000-4500元/月1、根据各下单群的订单情况,在管家婆中开具销售订单;遵循先急后缓原则,着急出货的先开单。2、根据库存情况开具生产单,有库存的产品则优先使用库存产品,不开生产单。3、根据下单群拉回需求,在管家婆系统中开具退货单4.根据已送的销售订单开销售单5、负责处理无法及时配送单的沟通工作6、散单发货和顺丰发货
店长1-2人
全能店长男女不限,身体健康,认真负责;薪资福利:面议,有意可来电了解详情;招工人数:1名工作地址:黔南州医院后门经典时代
店长
【招聘岗位】迁安教育店长【岗位要求】有教育行业经验,能带团队,负责校区运营以及业务目标达成【薪资待遇】底薪+绩效+提成,发展空间可观【联系电话】
店长
招聘:店长薪资:面议要求从事管理经验一年以上,具体可来店里面谈。面试地址一店圣塔店:地址:信丰味美滋蛋糕圣塔广场女人街东路口(你的厨房楼下)二店桃江御景店:地址:信丰味美滋蛋糕桃江御景店(亮亮针织对面)三店双钻店:地址:信丰味美滋蛋糕桥北双钻名汇新国光对面四店铂金湾店:地址:信丰味美滋蛋糕铂金湾购物中心一楼肯德基隔壁五店一清路店:地址:信丰味美滋蛋糕一清路碧水蓝天A区对面六店润达店:地址:信丰味美滋蛋糕润达购物中心一楼2号门
店长月结
化妆品门店店长能够适应购物中心排班制度,接受早晚轮班(含晚班,下班时间22:00-22:30),无需出差6000-110001、全面负责门店日常运营管理,组织门店例会,做好团队的美妆专业、销售技巧、服务规范培训,带领团队完成销售目标,做好每日/每周业绩复盘。2、负责顾客服务标准的监督,可提供专业的美妆选购咨询;做好货品销售记录、定期盘点、账目核对,按时提交各项销售、库存统计报表,管控货品损耗。3、统筹门店产品陈列规划,根据新品、活动调整陈列方案;维护店内环境、货架与陈列道具干净整洁,打造舒适高级的购物氛围。4、落地总部各项营销促销活动,负责门店活动布置、员工宣导,追踪活动业绩,可结合门店客群给到本地化运营建议。5、负责门店客诉的沟通与妥善处理,维护会员客情,提升顾客忠诚度;做好门店安全、消防、收银合规管理。6、积极参与公司内部培训,持续深耕美妆产品知识,同步传递给到团队;完成上级领导交办的其他运营管理任务。3‑5年美妆零售门店独立店长管理经验,有丝芙兰、调色师、美妆集合店管理经历者优先,具备基础数据分析能力,目标感强,能够通过销售数据发现问题并调整策略;拥有活动执行、陈列管理的实操经验
店长/副店长
5千-1万/月
店长3-5人月结
岗位职责:
1.销售管理:负责店铺每日/周/月销售计划的制定,并分解到班组、个人及时段并监督完成;
2.利润管理:负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理,确保达成公司下达的利润指标;
3.人员管理:员工招募、人员训练与发展、绩效考核;
4.营运标准&系统管理;
任职要求:
1.年龄:20-40岁;
2.工作经验:1年以上店面销售管理工作经验;
3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。
薪酬福利:6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶
培训体系:专业培训师授课,理论与实践相结合。
切配服务员厨师厨师长打荷
【食蟹记肉蟹煲(溆浦万达店)】新店高薪诚聘厨师/厨师长/切配打荷/服务员/厨师薪资待遇5000–8000元(能力强者薪资可面谈、上不封顶)每月15号工资准时发放,绝不拖欠包工作餐月休2天,新店开业,晋升空间超大,优先内部提拔岗位职责1. 负责门店肉蟹煲、各类煲类、特色菜品的炒制、调味、出品,严格把控口味、火候、菜品颜值与出餐速度。2. 熟练掌握后厨标准化操作,维护灶台及后厨环境卫生,做好食材节约、库存整理。3. 配合门店高峰期出餐,服从管理,配合团队工作,维护后厨正常运转。任职要求1. 有肉蟹煲、中餐后厨实操经验优先,技术扎实、口味稳定。2. 做事勤快、责任心强、讲究卫生、服从安排。3. 踏实稳定,想长期发展、挣钱稳定的优先!服务员薪资:3000-4000元切配打荷薪资:3200-4500元厨师长,详情面议;新店招人,氛围轻松、团队年轻,只要手艺好、肯做事,薪资随便谈!有意向直接来门店现场面谈!联系:詹总地址:溆浦卢峰镇万达广场4楼
高温竹炭板和石墨烯发热模块专卖店店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职基础工资+门店销售业绩分红+绩效考核奖
公司简介:国内目前唯一主要研发,生产 800° 高温竹炭板材的企业,两大类产品系列:石墨烯竹炭发热模块产品系列和 800°0 醛净化家装竹炭板材系列产品
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,完成门店销售指标和任务,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 优先具备从事过装饰建材,家具 电器 零售/产品销售业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用进销存工具
5.有零售行业店长经验者优先,学历不限
店长
招聘:炒煲师傅兼店长薪资:3500-10000招聘1人,炒煲师傅兼店长,负责店铺日常运营及炒煲工作。有洗碗阿姨协助,无需操心清洁事务。岗位需具备熟练的炒煲技能,能独立管理店铺,包括人员协调、食材备货、顾客服务等。对经营有基本理解,做事靠谱、责任心强,能吃苦耐劳,愿意长期发展。工资结构为底薪加提成,每月根据店铺营业额进行分成,多劳多得,收入与努力直接挂钩。具体薪酬面议,确保公平合理。工作地点固定,无需频繁变动,适合想稳定发展的从业者。欢迎踏实肯干、热爱餐饮行业的朋友来应聘,不设年龄、性别限制,凭能力说话。有经验者优先,无经验但愿学习也可考虑。有意者可直接联系,面谈详聊。
店长月结
门店店长男女不限,有经验优先,认真负责,沟通良好,年龄要求:40岁以下,教育程度:不限薪资福利:底薪+提成+红包奖励(3000–8000元上不封顶)福利:年终奖+节日福利+团建工作地址:怀化市芷江县城南门口华为店
店长月结
招聘:店长薪资:6000-20000岗位职责1.负责门店日常运营管理,确保服务标准执行2.组织员工培训,提升团队专业能力与协作效率3.制定销售策略,完成门店业绩目标任职要求1.具备零售/商业管理相关专业背景2.熟悉门店运营流程3.具备良好沟通能力与团队领导力(有带团队经验者优先)
餐厅领班餐饮主管
【餐饮管理岗位招聘】因业务发展需要,现诚聘有经验的餐饮行业人才加入我们的团队!工作地点位于湖南省怀化市,岗位表现优异者可晋升为门店带班负责人,全面参与门店运营管理,带教新进员工,协助店长完成日常营运工作。具备良好沟通能力和团队协作精神者优先考虑。薪资面议,根据能力定薪,发展空间广阔。欢迎有意向者尽快联系,加入我们,共同成长!湖南怀化
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项经营指标达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,落实各项合规管理要求
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4. 具备基础财务知识,能独立完成营收分析与成本管控
5.服务意识突出,认同餐饮企业文化,适应轮班制工作安排
店长
招销售员工与店长数名:
要求:28——50岁,勤奋耐劳,开朗做事踏实,同时也欢迎应届毕业生。工资待遇:2600提成,工作轻松,有销售经验者优先,包吃包住
成长:
小白无需担心,工作简单,上手快。老员工手把手带。每周公司有培训,系统的成长方案。公正透明的晋升通路:员工——助店——店长——区域经理
联系人:何亦蕊()
地址:柏加镇柏铃村柏沱路117号全家营养超市
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供洪江餐饮店长最新招聘在线招聘信息,主要招聘怀化餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。