
店长理货员促销员
辰溪县《佰佳》超市~招聘: 一、店长一名,有超市经营管理经验(五洲国际店) 二、理货员数名,能吃苦耐劳,适应倒班,服从安排,有经验者优先(五洲国际店) 三、熟食促销员两名,要求身体健康,能吃苦耐劳,服从安排;(先锋店,买社保) 四、烘焙师一名,有相关经验(先锋店,买社保) 五、糕点促销员两名,身体健康,有销售经验优先(年龄45岁以下,先锋店) 六、非食主管一名(先锋店) 七、水果理货员一名,(海利山庄店) 联系人:张女士
店长
招聘:奶茶店店长薪资:面议职位名称:奶茶店店长岗位职责:1.负责门店日常运营管理,确保服务流程标准化、产品品质稳定;2.组织员工排班与培训,提升团队协作能力与服务水平;3.管理库存与成本控制,定期盘点并优化采购计划;4.处理顾客投诉与反馈,维护良好客户关系,提升顾客满意度;任职要求:1.具备良好的沟通协调能力与责任心,有较强的服务意识;2.有零售或餐饮行业管理经验者优先,无经验者可提供系统培训;福利待遇:缴纳社保、享受年终奖、参与团建活动及节日福利,发展空间广阔。
湖南怀化招聘:店长,店员薪资:2000-7000元/月岗位一:店长年龄**岁以下1.负责门
2000-7000元/月
店长月结
招聘:店长,店员
薪资:2000-7000元/月
岗位一:店长 年龄**岁以下
1. 负责门店日常运营管理,包括人员排班、库存管理、销售目标达成及客户服务质量提升;
2. 协调团队工作,营造积极向上的工作氛围,推动门店业绩持续增长;
3. 遵守公司各项规章制度,完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:具备良好的沟通协调能力与服务意识,有饮品行业经验者优先,能适应轮班制工作安排。
岗位二:店员 年龄**岁至35
1. 负责饮品制作、订单处理及收银结算,确保出品质量与服务效率;
2. 维护门店环境整洁,执行标准化操作流程,保障食品安全;
3. 主动响应顾客需求,提供友好、专业的服务体验。
任职要求:工作认真负责,学习能力强,对饮品行业感兴趣,愿意在服务一线成长发展。
公司提供完善的培训体系、年度奖金、定期团建活动及节日福利,欢迎热爱饮品事业、追求职业成长的伙伴加入。
店长店员
店长、店员
年龄50岁以下,教育程度不限,工作经验不限
薪资福利:5000—8000元/月,交通补助+加班补助+餐费补助+话费补助
招工人数:5人
店长导购
招导购、业务员、设计师、店长生活要安稳,工作先站稳,经济独立,才有底气选择生活
溆浦大汉购物中心三楼【全友家居】火热招聘中!
招聘岗位:
家居顾问(导购):30名
业务员:10名
设计师:5名
店长:5名
岗位福利:
无责保底4500元/月,年收入6-13万,男女不限,有无经验均可,公司提供统一专业培训,轻松上手;
电话:
地址:溆浦大汉购物中心三楼全友家居
想找稳定好工作的朋友,欢迎直接致电咨询!
店长3-5人月结
招聘:店面店长5名
薪资:面议
诚聘店面店长5名,加入沅陵县乖宝宝母婴护理中心,共同成长发展。
1. 负责门店日常运营管理,包括团队协作、客户服务及销售目标达成;
2. 制定并执行服务流程与工作计划,确保服务质量与客户满意度;
3. 组织员工培训与绩效管理,提升团队专业能力与凝聚力;
4. 关注市场动态,配合总部推动品牌推广与业务拓展。
具备良好的沟通协调能力、责任心强,有零售或服务行业管理经验者优先。综合薪资约4000元,具体面议。
欢迎有志于母婴服务行业发展的优秀人才加入,携手打造温馨专业的服务环境。
联系电话:183****6306 冉老师
店长理货员促销员
辰溪县《佰佳》超市~招聘:一、店长一名,有超市经营管理经验(五洲国际店)二、理货员数名,能吃苦耐劳,适应倒班,服从安排,有经验者优先(五洲国际店)三、熟食促销员一名,要求身体健康,能吃苦耐劳,服从安排;(先锋店,买社保)四、烘焙师一名,有相关经验(先锋店,买社保)五、糕点促销员两名,身体健康,有销售经验优先(年龄45岁以下,先锋店)六、非食主管一名(先锋店)七、非食理货员一名,身体健康,服从管理(先锋店)八、水果理货员一名,(海利山庄店)联系人:张女士
店长/店助
5000-10000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.销售管理:负责店铺每日/周/月销售计划的制定,并分解到班组、个人及时段并监督完成;
2.利润管理:负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理,确保达成公司下达的利润指标;
3.人员管理:员工招募、人员训练与发展、绩效考核;
4.营运标准&系统管理;
任职要求:
1.年龄:20-40岁;
2.工作经验:1年以上店面销售管理工作经验;
3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。
薪酬福利:6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶
培训体系:专业培训师授课,理论与实践相结合。
湖南怀化店长性格开朗,有销售经验者优先薪资福利:底薪+提成(3000-10000)也可以与
3000-10000元/月
店长月结
店长
性格开朗,有销售经验者优先
薪资福利:底薪+提成(3000 - 10000)
也可以与有志之士合作,有意向请来店详谈,欢迎介绍
工作地址:风雨桥和平广场北侧二楼华夏电器店
店长
本店急聘门店店长一名1、有服装销售、门店管理经验优先.2、负责日常门店运营、人员管理、货品打理.3、踏实肯干、有责任心,想长期发展的来.工薪:8万-15万➕额外奖金➕旅游奖励地址:辰溪商贸街JDBL男装 联系电话☎黄女士
工地学徒工美缝长期1-2人月结技术好
2025.11月怀化从新:招美缝学徒,40.以下,有上进心,长期合作,多学点技术,要认真的,负责,有担当,想来的打我电话
怀化辰溪县招泥瓦工(乡村道路硬化项目,总共是10公里左右),单价电话联系面谈,电话钟总
泥瓦工硬化
怀化辰溪招泥瓦工(乡村道路硬化项目,总共是10公里左右),单价电话联系面谈,电话钟总,月结80%
配菜月结
辰溪露露私厨招配菜
要求身体健康,半桶水勿扰
工资根据能力面议,非诚勿扰
刘老板,工作地点辰溪县新妇幼保健斜对面
耳机贴标签320/天{包吃住长白班}无需经验+新人奖金3k
8000-9000元/月
长白班贴标签电子厂包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
企业直招,贴标签320/天,工作轻松
免费吃住,长短期都可以,当天入职
薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金3千
工作时间:10小时/天(8:00-20:00,午休2小时)
每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝
电子厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
福利补贴
介绍一个人做满月奖励2000/人
免费三餐+免费住宿,吃住全包
长白班坐岗,工作地点在苏州
有意向直接点击【立即沟通】详细咨询
店长1-2人
上城区夜宵店招聘
切配一名6000-6500
店长一名6500-7000(男女不限)
服务员2名4500-5500(有工作经验优先)
副灶炸虾一名7000-7500
联系电话(下午2点后联系)
店长水工防水工美缝工地学徒工
夲地客户招聘:①店长1名,年龄40岁以下,底薪2400➕提成。
②防水学徒,年龄20岁一35岁,工资:3000➕绩效。
③ 水工学徒,年龄25岁一35岁,工资:3000➕绩效。
④美缝学徒,男女不限,年龄20岁一55岁,工资4000➕绩效。联系,
销售店长导购
银河滔博jeep
招聘:店长一名 导购一名
年龄25-45岁;有相关销售经验 ,有责任心、有集体荣誉感;热爱生活;无不良嗜好。
待遇:上下午倒班 底薪+满勤++提成,节假日三薪,月休2天
联系电话:
同步请大家推荐
店长
生鲜店招聘:
店长
底薪:6000-8000
营业员
底薪:4200-5000
包吃包住+提成+分红月休三天
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本人手上有多家生鲜店、现招有实力的店长、可以拿工资也可以合伙模式、欢迎各位前来咨询!
本项目依托成熟的生鲜供应链体系、完善的运营管理经验和稳定的客户群体、摒弃传统雇佣模式
电话
上班地址
广州番禺区/番禺南沙区 /广州黄埔区
佛山南海九江/佛山南海桂城/佛山顺德陈村 /顺德大良区
店长/副店长
5000-10000元/月
店长3-5人月结
岗位职责:
1.销售管理:负责店铺每日/周/月销售计划的制定,并分解到班组、个人及时段并监督完成;
2.利润管理:负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理,确保达成公司下达的利润指标;
3.人员管理:员工招募、人员训练与发展、绩效考核;
4.营运标准&系统管理;
任职要求:
1.年龄:20-40岁;
2.工作经验:1年以上店面销售管理工作经验;
3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。
薪酬福利:6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶
培训体系:专业培训师授课,理论与实践相结合。
店长1-2人
店长年龄在20-50左右,性格开朗,有较强的沟通能力,有工作激情和进取心,服从管理,有销售或装修行业经验者优先录用薪资福利:工资待遇、面谈招工人数:1名工作地址:龙腾御城超市楼上南方家居
店长店员
招聘:店员、店长、事业合伙人薪资:面议沅陵本地急聘:店员+店长+事业合伙人招聘岗位及薪资:店员:综合月薪3500元起,业绩越高薪资上不封顶店长:综合月薪4500元起,管理提成另算,收入无上限事业合伙人:共享资源与收益,具体待遇面谈任职要求:身体健康有活力,擅长与人沟通,做事认真有责任心。薪资福利:底薪+业绩提成+手工提成+社保保障+年终奖金,每月休息3天,免费提供带薪学习提升机会。上班时间:早8:00点晚6:00点电话:卢经理
怀化会同县招聘:餐厅经理薪资:8千-1.2万1.统筹餐厅日常出品、服务、经营管理各项工作。
8000-12000元/月
餐厅领班月结
招聘:餐厅经理薪资:8千-1.2万1.统筹餐厅日常出品、服务、经营管理各项工作。<br/>2.根据餐厅总体经营方针,编制前厅及后厨月度、季度、年度经营计划。<br/>3.负责餐厅客群的需求调研,会同厨师长共同制定餐厅菜品出品体系及服务标准。<br/>4.检查餐厅员工的工作和餐厅服务质量,抓好餐厅的安全、卫生等各项工作。<br/>5.负责VIP及其他重要客人的接待,确保为客人提供优质服务。<br/>6.控制食品和饮品的标准、规格要求,严格把控成本、增加盈利。<br/>7.完成领导交办的其他工作。<br/>岗位要求:<br/>1.3年以上大型员工食堂餐厅经理经验,5年以上餐饮行业经验。<br/>2.熟悉员工食堂日常运营管理。<br/>3.有接待餐,包间管理经验。<br/>4.大学专科及以上学历,市场营销,酒店管理,等相关专业。<br/>周末双休。<br/>薪资范围:8-12k<br/>工作地点:视项目而定
服务员
金稻湘招聘领班一名,服务员数名领班底薪:3500元(每月休三天)服务员底薪:2800元(每月休三天)福利待遇:满一年,每月加100店龄工资,加提成,每一年过生日每人100元,过年中秋,过年有红包。年龄45以下,有需要欢迎加入。联系方式:向主管地址:辰溪县天元华府东门金稻湘家宴
店长
招聘:天索店长、员工
薪资:面议
诚聘天索店长及员工各1名,欢迎有志之士加入我们的团队。
岗位职责:
1. 负责门店日常运营管理工作,确保服务品质与销售目标达成;
2. 组织并指导员工开展销售服务工作,提升客户满意度;
3. 执行公司各项管理制度,维护门店形象与品牌标准。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强;
2. 有零售或相关行业工作经验者优先,能适应快节奏工作环境;
3. 能够积极配合团队协作,具备一定的抗压能力与学习意愿。
我们提供稳定的工作平台与成长空间,期待与您共同进步。
湖南怀化辰溪县【家整装】招聘店长一名,销售一名,签单设计师一名25一40有相关经验者优先店
6000-7000元/月
店长1-2人月结
【湖南家整装】招聘店长一名,销售一名,签单设计师一名25一40有相关经验者优先店长无责任底薪4000千加业务额外奖金加提成销售无责任底薪3000千加业务额外奖金加提成设计师工资面议月休四天联系电话:工作地址:辰溪五洲国际湖南家整装
店长店员
招聘:高图店长、员工
薪资:面议
招聘岗位:高图店长、门店员工
诚聘两名优秀人才加入团队,共同成长,共创价值。
岗位职责:
1. 负责门店日常运营管理工作,包括客户接待、商品陈列、销售服务及团队协作;
2. 执行公司销售策略,完成销售目标,提升客户满意度与品牌影响力;
3. 协助上级开展人员培训、库存管理与服务质量优化工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力与服务意识,有零售或相关行业工作经验者优先;
2. 工作积极主动,责任心强,能适应灵活工作安排;
3. 服从管理,具备团队合作精神,愿意在零售领域持续发展。
薪资待遇:
员工底薪2000元,全勤奖励100元,提成比例2%至5%,另设目标达成奖;店长底薪2300元,全勤100元,提成比例2%至5%,另享目标奖。具体收入根据业绩表现确定,多劳多得。
餐饮店长调饮师
招聘:沅陵碣滩茶业有限公司招聘店长,店员薪资:面议新式茶饮诚聘有意向可联系::151****8026(姜经理)店长一名-,岗位要求1,**不限,年龄*岁以下,要求大专以上学历(优秀可放宽至高中);2,具有2年及以上茶饮连锁或餐饮行业门店管理经验者优先;3,熟悉门店经营管理流程,有新店筹备及开店经验;4,逻辑思维强,具备较强的数据分析能力;5,沟通协调能力强,责任心和服务意识强,具有创新和拼搏精神;6,能够承受较大的工作强度和工作压力二,薪资:基本工资+绩效工资+工龄工资+五险+年终奖+交通补贴店员二名一,岗位要求:**不限,年龄*岁以下,学历不限,经验不限,喜欢饮品行业,对制作奶茶感兴趣优先二,薪资:面议福利待遇单休+年休+节假日物资慰问+团建
餐饮店长调饮师
招聘:店长,店员
薪资:2500-3500元/月
诚聘店长、店员各1名,加入我们充满活力的饮品团队,共同打造优质消费体验。
岗位职责:
1. 负责门店日常运营管理工作,包括服务流程执行、员工排班与培训等;
2. 熟练掌握饮品制作标准,确保产品品质与出品效率;
3. 维护门店卫生环境及设备安全,提升顾客满意度。
任职要求:
1. 具备良好的服务意识与沟通能力,责任心强;
2. 有饮品行业经验者优先,对奶茶制作感兴趣者可接受无经验培养;
3. 能适应轮班工作制,具备团队协作精神。
我们提供:五险、年终奖金、定期团建活动、节日福利等完善保障。欢迎热爱饮品行业、追求成长的你加入,携手共创美好未来!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供中方餐饮店长求职招聘在线招聘信息,主要招聘怀化餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。