岗位职责： 1.负责人员招聘，达成公司设定的招聘任务目标。 2.跟进并监督公司各项通知与规章制度的传达与执行，确保有效落地。 3.定期策划并开展团队建设活动、培训学习等，营造积极健康的团队文化。 4.负责考勤数据的统计与核算工作。 5.监督全体员工对公司各类管理制度的遵守与执行情况。 6.组织实施绩效考核相关工作。 任职资格： 1.具备1年以上人力资源或行政管理相关工作经验，年龄要求25岁以上。 2.为人正直，具备优秀的管理能力、沟通协调能力，善于组织推动工作，具备识人用人的能力，有整体思维，坚持原则，热爱行政事务，观察敏锐，并具备一定的英语基础。

岗位职责： 1.负责公司日常行政工作的组织与协调，保障办公环境高效顺畅运转； 2.统筹安排各类会议及活动的策划与实施，包括通知发布、会前准备、现场调度及记录整理，确保会议顺利推进； 3.推进企业文化建设与品牌宣传，增强内外部对公司形象的认可度与满意度； 4.承担公司文件及文字材料的撰写、审核、印发和归档工作，确保文档管理规范合规； 5.统筹客商来访及政务接待工作，落实领导交办事项，管理会议室、接待区、茶水间及相关设施，保障会务支持及远程会议系统稳定运行； 6.负责办公设备与耗材的配置与维护，提升使用效率，推动绿色节约办公； 7.协助党支部开展党员学习教育、会议筹备、资料归集及活动执行，完善党建档案管理； 8.配合团支部组织青年员工活动、团员信息管理、“推优入党”推进及宣传推广工作； 9.组织实施员工福利发放、文体活动开展及权益保障，规范工会经费及账目管理； 10.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先，具备较强适应能力； 2.1年以上行政管理工作经验，有汽车制造行业从业经历者优先考虑； 3.熟悉行政事务流程及党群工作相关政策（如党章、工会法等）； 4.形象良好，普通话标准，性格积极乐观，具备良好的职业素养与礼仪意识； 5.具备出色的沟通能力和应变能力，能妥善处理突发情况，拥有较强的统筹协调能力和服务意识； 6.文字表达能力强，组织协调能力突出，注重工作细节并严守保密原则； 7.熟知国家相关法律法规，具备较强的政策理解与执行能力。

岗位职责: 1.负责日常文档处理与资料归档工作。 2.完成上级交办的各类行政支持任务。 3.保证文书作业的准确性与规范性。 任职要求： 需应届毕业生，具备毕业证书，性格开朗，能熟练使用电脑及常用办公软件，人力资源专业者优先录用。

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的统筹与协调，保障办公环境高效有序运行； 2、负责公司会议的组织与执行，包括会前资料准备、场地安排及会后事项跟进； 3、负责内部文件的传递、整理与归档，确保文档安全与信息保密； 4、配合人事部门完成员工入离职相关手续办理，并提供必要的行政协助； 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能有效应对多任务处理； 2、熟练操作各类办公软件，具备扎实的文书处理与信息管理技能； 3、工作积极主动，细致认真，具有较强的服务意识和团队协作精神； 4、责任心强，具备良好的保密观念，可妥善处理敏感事务； 5、有行政类相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1. 负责人员招募，达成公司设定的招聘任务目标。 2. 跟进公司发布的各类通知与制度执行情况，确保各项要求有效落地。 3. 定期策划并开展团队建设及培训活动，营造积极健康的团队文化。 4. 负责考勤数据的统计与核算工作。 5. 监督全体员工对公司各项规章制度的遵守与执行。 6. 组织实施绩效考核相关工作。 任职资格： 1. 具备1年以上人力资源或行政管理工作经验，年龄要求25岁以上。 2. 以身作则，具备优秀的管理能力、沟通协调能力，善于组织推动工作，具备识人用人能力，拥有全局观，坚持原则，热爱行政事务，思维敏锐，具备一定的英语基础。

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的统筹与落实，保障办公体系有序运行； 2、策划并执行内部会议及团队活动，确保沟通流程高效畅通； 3、统筹管理固定资产与办公耗材，提升资源利用效率； 4、办理员工考勤、休假等人事相关事务，协助维护良好的员工关系。 任职要求： 1、具备优秀的组织与协调能力，能同时推进多项工作任务； 2、服务意识强，能够积极回应并解决员工日常工作需求； 3、熟悉常用办公软件操作，掌握基础文档处理与资料归集技能； 4、责任心强，具备良好的协作态度，适应快节奏工作环境。

【团队氛围】：年轻活力且富有正能量的伙伴居多～多元有趣的团队活动 【发展通道】：每季度开展职级升降评估，年度组织竞聘答辩，依托集团大平台提供双通道晋升机制，成长机会丰富～晋升速度快～ 需要你具备主动沟通的意愿，即使零基础也无需担心，将安排专属导师一对一指导，团队成员也都乐于分享与协助～～～同时，期待你能踏实对待每日工作任务，与团队共同协作达成月度业绩目标。 工作时间8:30—11:40，14:00—18:00 节假日按国家规定调休 工作地点：十堰市人民中路万秀城车库入口处3楼北京吉诚装饰

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的统筹与落实，保障办公秩序高效有序； 2、策划并安排公司内部会议及各类活动，确保沟通协作顺畅进行； 3、统筹管理固定资产与办公耗材，提升资源使用效率； 4、办理员工考勤、休假等人事相关事务，协助维护良好的员工关系。 任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力，能同时推进多项工作任务； 2、服务意识强，能够积极回应并解决员工日常需求； 3、熟悉常用办公软件操作，掌握基础文档处理与资料归集技能； 4、责任心强，具备良好的团队协作能力，适应快节奏工作环境。

岗位职责： 1.负责公司日常行政工作的执行，包括文件传递、资料归类与档案管理； 2.协助团队完成基础事务，如会议协调、客户接待及来电转达等工作； 3.保持办公区域的整洁有序，监督办公设施的正常使用与维护； 4.配合完成各类报表的编制与上报，推动部门间的信息传递与协作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能妥善处理内外部联络事宜； 2.熟悉常用办公软件操作，具备良好的文字编辑及文件整理能力； 3.工作态度严谨细致，有较强的责任感和信息保密观念； 4.适应高效工作节奏，能在一定压力下稳定完成工作任务。

岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务的统筹与协调，保障办公环境高效顺畅运行； 2. 策划并组织实施公司各类会议及活动，涵盖通知发布、会前筹备、现场调度及会议纪要整理，确保会议顺利推进； 3. 推动企业文化建设与品牌传播，增强内外部对公司形象的认可与满意度； 4. 承担公司文件及文书材料的撰写、审核、分发和归档工作，确保文档管理规范合规； 5. 统筹安排客户及政府来访接待，落实领导交办事项，管理会议室、接待区、茶水间及相关设施，保障会务支持与电话会议系统稳定运行； 6. 负责办公设备与耗材的配置与维护，提升使用效率，推动绿色节约办公； 7. 协助党支部开展党员学习教育、会议组织、资料归集及活动执行，完善党建档案管理； 8. 配合团支部开展青年员工活动策划、团员信息管理、“推优入党”推进及宣传推广工作； 9. 组织实施员工福利发放、文体赛事及权益保障事务，规范工会经费及账目管理； 10. 完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1. 专科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先，具备较强适应能力； 2. 1年以上行政管理工作经验，有汽车制造行业从业经历者优先考虑； 3. 熟悉行政运作流程及党群工作相关政策（如党章、工会法等）； 4. 形象良好，普通话标准，性格积极乐观，具备良好的职业素养与礼仪意识； 5. 具备出色的沟通能力和问题处理能力，能应对突发情况，拥有较强的协调能力与服务意识； 6. 具备扎实的组织协调能力和书面表达能力，工作细致严谨，重视保密原则； 7. 了解国家相关法律法规，具备一定的政策理解与应用能力。

要师傅贴砖。。

找一个小工，1号2号上郧西干两天活。老板车接送。学校安装课桌椅，需卸车，搬。加班另算。吃住老板负责。。

短期工招聘（人走清账） 开始报名入职人员可以干到的年前结清工资 ❶整车流水线装配工（28元/小时） ❷悬点焊/内饰装配工（26元/小时） 有意向的抓紧报名 最好有体检报告() 要求45岁以内，有装配相关经验可以放宽 工作地址:十堰市茅箭区东风大道或张湾贵州路 电话:

东方一品，现在需要清洗一台油烟机，有空的师傅请私信

东风商用车有限公司招聘（40厂/43厂/新疆卡车）岗位：1.整车流水装配工20名（28元/小时）2.悬点焊15名（26元/小时）3.打胶、喷漆工15名（26元/小时） ，51岁以内，身体健康，流水线作业，干活手脚麻利，在厂里干过装配工的优先。待遇：小时工，打包价26元—28元/小时 长期工，底薪加绩效综合工资5500∽6500元/月提供一日三餐自己刷卡吃饭，无住宿时间：12小时/天左右，长白班/两班倒地点：张湾配套处老总装配厂/镜潭路老车身厂/西坪东风大道电话：

中国中检（CCIC）企业编 招聘岗位：综合岗等 要求：本科以上学历，三代无犯罪记录 薪资待遇：年10—20W+。等级越高工资越高。 就业地点：重庆 付推

行政文员 要求： 20-45岁，头脑灵活，沟通能力强。 工作内容：负责登记信息，处理居民失业人员就业报备 薪资待遇：5000-7000 节假日正常休息 工作时间：早9--晚4，午休1小时，做五休二法休

负责公司的人事财务工作

1.负责办公室日常行政事务，如文件收发、资料归档、办公用品采购与管理。 2.协助组织会议，包括预约会议室、准备会议材料、做好会议记录与纪要整理。 3.处理日常接待工作，对接来访人员与来电咨询，传达相关信息。 4.协助上级完成差旅安排、报销单据整理等后勤支持工作。 5.跟进各类行政通知的下发与反馈，协调各部门间的基础沟通事宜。

招聘岗位：行政管家（男女不限） 招聘人数：4人 薪资待遇：综合月薪6500元（起），具体面议 岗位要求： 1.形象良好，气质端正。身高160cm以上，身高170cm以上，年龄45周岁以下。 2.服务意识强，有耐心，具备良好的沟通与接待礼仪。 3.具有酒店、高端物业或相关服务行业经验者优先。 工作内容： 主要负责大堂迎宾接待与公共区域日常清洁维护，保障环境整洁有序、服务温馨周到。 工作时间： 连班制，7:30-22:00，月休2天。 工作地点： 厦门华润万象城（室内空调环境，冬暖夏凉） 岗位优势： -薪资保障：综合月薪可达6500元，待遇优厚 -工作环境舒适，无日晒雨淋 -任务明确，易学易上手 -正规企业，薪资按时发放 -提供住宿 -春节福利、年度调薪机会 -做满半年可 -清晰的晋升通道（预备领班→主管→经理） 联系我们： 余先生：

职位优势: 1、团播模式相比个播更轻松，门槛更低，无需担心自身经验不足能否胜任 2、团播起量更快，不像个播需自带粉丝基础才能变现，团播无需个人粉丝积累，公司全程提供流量支持与高消费用户资源，只需形象气质佳，开播即有收入 3、十堰本地服务团队规模领先，每10-15人配备专属团播支持团队，除直播配合外，其余事务均由专业人员协助完成 福利待遇: 1:保底8k-1.2W，旗下主播平均月入1.5w以上（用心做达成轻松），优质主播月入5w+ 2:无论有无经验，优质形象者保底8k-12k，真实有效，绝不虚假!!绝不虚假!!绝不虚假!! :免费提供专业舞蹈培训，配备专职化妆师 :提供住宿（三室一厅） :免费一对一形象照及视频拍摄，定期更新个人素材 :专业造型团队全程一对一服务 :每日工作6小时，时间灵活可调，可自由安排早晚班次，结识众多优秀伙伴，公司氛围轻松友好，人性化管理 :福利丰富不断，定期组织团队建设活动 :点击公司介绍，立即加入我们吧!! 工作内容: (1)参与并完成公司针对新人的孵化培训（涵盖直播技巧、妆容打造、个人IP定位等内容） (2)掌握直播技能后，以综艺类团播形式在抖音平台进行线上直播 (3)按时开播，保持稳定出勤频率 基本要求: (1)经验不限、学历不限、品行端正、待人友善 (2)形象良好、才艺不限、情商高、具备良好沟通能力 (3)性格活泼开朗、喜欢自拍、不惧镜头、乐于展现自我 不以任何形式收取任何费用

招聘要求：年龄30-65岁，人品端正，会熟练使用智能手机，有一定的空闲业务时间，有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。 我们的优势：不交任何费用，适合普通人的全新带货销售模式， 可兼职=可全职 免费培训=轻松上手佣金日结=多劳多得全程不收取任何费用，

岗位职责: 1.负责直播活动的主持工作，积极与观众互动，提升直播间氛围与参与度； 2.根据公司运营方向和目标，策划并优化直播内容，增强用户粘性； 3.参与团队协作会议，针对直播效果提出可行性改进建议与创新思路； 4.维护良好的直播形象，保持积极、健康的风格展现个人风采。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达与沟通技巧，能有效吸引并维系观众群体； 2.性格外向开朗，具备较强的临场反应与语言组织能力； 3.拥有鲜明的个人特质，能在直播中展现出独特风格； 4.有较强的责任意识，能够妥善应对直播中的突发状况； 5.具备团队协作意识，能与团队成员顺畅沟通、协同配合。 工作时间： 4小时，固定底薪加提成

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1、岗位职责: 全域电商推广销售（涵盖公域与私域），主营日用品零售及批发，通过公域引流至私域完成转化，提成丰厚，时间灵活自主。 此岗位适合具备创业者心态，渴望自主发展但缺乏启动资金与项目平台的人群了解；不适合追求固定上下班、朝九晚六、周末双休模式的求职者！ 2、岗位福利: 最快当日出单当日结算， 收入200-2000元不等；团队月度销售达标享额外奖励，收益无上限。 工作时间完全自由，无业绩指标压力。 零成本入职，核心在于个人主动性、学习能力与强烈的增收意愿。 3、任职要求: 年龄30-60岁，优先考虑十堰本地及周边地区人员，品行良好，有强烈赚钱动机，具备基础互联网认知，有销售经验或实体经营背景者更佳，多劳多得，收入上不封顶。

YY旗下国际娱乐直播平台正在招募： 在线招募20名娱乐主播！直播平台：BIGOLIVE 公司提供专业独立直播间，环境优越，福利待遇优厚！ 平台流量充沛，竞争压力小，用户群体优质，无附近人骚扰，收入可观！ 1500元流水可获得1000元收入，高底薪叠加丰厚提成，期待你的加入。 主播平均月收入超8000元，是新人理想的发展平台。 有经验的主播同样适合入驻，外站流水高且自带支持者可单独洽谈待遇 要求： 1、在家直播需自备直播声卡设备；无设备但有才艺者可申请来公司直播 2、性格外向，善于沟通，乐于互动交流 3、做事踏实可靠，心态积极，能长期稳定运营 相较于其他主流平台的优势： 1、分成比例更高 2、观众素质高：主要为港澳台、新加坡、马来西亚及全球华人优质用户群 3、内容国内不可见，无需担忧线下接触或亲友知晓 4、平台竞争较小，普通主播在BIGO也能轻松超越多数同行 5、表现优异者可由公司提供直播设备支持

岗位职责： 1、负责在抖音等平台进行直播，完成产品介绍、引导加购、新品推广及优质商品推荐 2、持续提升直播表现力，有效引导观众下单，提高销售转化率 3、积极维护直播间用户关系，及时回应粉丝问题，增强互动并吸引新粉丝关注 4、直播过程中营造良好氛围，激发观众情绪，提升互动频率与参与感 5、参与日常短视频拍摄，配合制定直播主题与活动策划，共同参与创意讨论 任职要求 1、具备扎实的直播带货经验，不限性别，形象端正，气质佳 2、熟悉抖音平台运营机制，对直播营销有独立思考与理解 3、性格亲切，善于与镜头沟通，表现自然大方 4、普通话标准，语言表达流畅，具备较强的应变与沟通能力

工作方向 1.人事板块：销售团队组建，入离职办理以及培训 2.行政板块：各项档案管理，公司各项机制的落地实施，对销售部工作辅助 3.线上三网推广：抖音号，视频号，公众号，素材收集，组织拍摄，发布，线上平台维护

负责公司行政管理工作

岗位职责： 1、负责接待到访客户，做好引导工作，确保服务流程顺畅且体验良好； 2、接听来电，准确记录并及时传递相关信息，维持良好的沟通关系； 3、维护前台区域的整洁有序，展现专业的对外形象； 4、配合完成日常行政工作，包括文件整理、资料分类与归档等； 5、协助策划及执行会馆活动，提高客户满意度与粘性。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能妥善回应客户疑问； 2、仪态端正，亲和力强，能够体现会馆的良好风貌； 3、熟悉常用办公软件操作，掌握基础计算机应用技能； 4、做事严谨细致，责任心强，具备多任务协调处理能力； 5、有同行业从业经历者优先录用，无经验者亦可培养。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：自主选择 结算方式：日结薪资 招聘截止时间：2026-12-31 招聘要求：年龄30至65岁，优先考虑十堰及周边地区人员，品行端正，熟练操作智能手机，具备一定空闲时间，有互联网从业经验或渴望在互联网领域实现收益者更佳。 我们的优势：无需缴纳任何费用，专为普通人设计的新型带货销售模式，支持兼职与全职灵活参与。 免费提供培训＝快速掌握技能 佣金日结到账＝收入透明可期 全程零费用投入，安全合规，合法可靠