【行政岗位】 无责底薪3000+200满勤 工作内容：文件归档整理，数据表格制作，协助完成后勤事务， 工作要求：适应办公室坐班，具备基础学习能力，做事认真细致， 早十晚七，月休四天，提供免费住宿，单休公休法休，午休一小时

行政专员/助理 薪资：5-8k 学历要求：高中 经验：不限 规模：20-99 福利：周末双休五险一金加班补贴

负责人员招聘、初试、合同签订及岗位培训；负责公司行政接安排、会议安排及来访人员接待。

公司早九晚五，周末双休，节假日休息，中午午休两个小时 底薪5000-8000，具体多少看面试结果，底薪是无责底薪，架构是底薪+全勤，没有销售性质，包住，有餐补 主要负责办公室日常行政事务、会议筹备、文件管理，协助考勤与报销初审，并承担来访接待及办公环境与设备维护协调工作

岗位内容： 1.协助律师处理案件，包括进行研究、收集、整理、管理案件资料和文书起草等； 2.与相关单位沟通协调，协助完成项目、案件任务； 3.提供法律咨询服务，及时回应客户需求和问题。 4.律所行政事宜。 任职要求： 1.具备良好的团队合作和沟通能力； 2.具备基本的法学知识和分析问题的能力； 3.认真、负责、主动、细致,工作中有高度的自我驱动力。

懂薪酬、kpi、社保

行政专员/助理 4000-6000元 哈尔滨 本科 3-5年 职位详情 文字功底，沟通能力 1、工作内容!会员档案的编辑和管理，会员活动的策划与执行，有一定文字功底，撰写活动文案及推送。商会日常行政内勤事务等。沟通对象主要是企业家及政府部门，能够独立操作、制作小视频为佳。 2、任务要求:年龄28~35，形象好，气质佳，身高168~175，沟通思辩能力强。 3、特别说明:待遇4000~6000，工作时间早8:30~晚5:30，每周5天工作制，法定假日休息，有年假，五险一金、福利待遇与事业单位同步。 所在公司 黑龙江省企业发展促进 会 联系电话

会做饭能出差优先 年龄:18-25 形象气质好

1. 事务协调：安排会议（预订场地、发送通知、准备材料）、管理日程，协调跨部门简单对接，确保信息传递及时。 2. 文书处理：起草或整理行政文件（如通知、报告、合同初稿），负责文件归档与保管，部分需协助审核基础文档格式。 3. 后勤保障：管理办公用品采购与库存，维护办公环境（协调维修、清洁），处理差旅预订（机票、酒店、报销初审）。 4. 接待与沟通：负责来访人员接待（登记、引导），接听日常咨询电话，回复基础行政类邮件，传递重要信息至对应岗位。

保险行业排名第一的央 岗位职责: 办公室 任职要求: 满足20周岁以上，学习能力强 接受实习生 接受无经验新手小白 岗位福利: 早八晚五，双休，法休，五险一金，带薪年假，年底奖励，每年公司不定期提供至少两次省内外旅游，优秀人员海外游。 薪资待遇： 1、行政助理岗位： 薪资4000元，主要负责日常招聘，员工入职离职，新员工培训安排等等 2、售后客服岗位： 薪资4000+提成，每个月到手8000-10000，年收入15万左右，主要负责，老客户的维护，日常礼品发放，理赔服务办理等等 3、储备管理岗位： 薪资6000+提成，每个月15000左右，年薪20万以上，主要负责，公司日常管理工作，项目研发，奖金多，红利多。 岗位经验: 公司为了提升员工职业技能，每个月都给为员工提供免费的培训。免费的晋升培训 行业经验: 我们从零基础打造小白，实现白领梦。 更喜欢同业经验的伙伴加入，期待你的加入！！！

招聘，看一岁多的孩子 要求：年龄在35-45岁，身体健康，有责任心 白班和住家，白班早九晚六，每月四天休息，住家每月两天 工资，白班3800，住家，4500 主家事少，好说话 联系电话：

早餐店招聘 前厅钟点售货员 后厨包子工 45岁以下 适合陪读 看护老人 有满勤奖 电话

招聘招聘 远大购物中心群力店好百客章鱼小丸子招聘现场制作员工，年龄55以下，早晚倒班，管吃，工资面议，活不累简单.有意者联系（同步）

招聘搬运装卸工，360/420天，每月10000-12000+!夜班补贴60一晚，10号发薪，准时发放， 不拖欠。直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时 间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时。 年龄16-55岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发 放。[吃住]

哈市9中附近小饭桌， 找炒菜师傅8000-9000 小时工15元/小时 每月休息4天-6天，寝室单间，寒暑假有补助，夫妻二人计件也行，午餐晚餐230盒整月订单， 寒假天然气增容到6立方 二姐（不了请打电话） 姐孩高三马上高考， 出兑也行，房租3万，附近有寝室，适合成手炒菜师傅夫妻干，稳赚钱，前期我能帮教会经营 谁有厨师群帮姐姐发发谢谢

岗位职责: 1、前台：负责电话的接听与转接，妥善处理来电咨询；做好来访客户的接待、初步咨询及引导工作；收发信件、快递，并完成相关系统的流程操作。 2、文印：承担报告的排版、打印及出具等相关工作。 3、行政：负责办公用品及各类办公设备的管理，保障办公环境的整洁与有序。 4、其他：完成上级交办的其他人事行政类辅助事务。 任职要求: 1、形象良好，气质端正； 2、具备责任心，工作积极主动，踏实肯干，乐于学习； 3、统招本科及以上学历，专业不限； 4、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件； 5、熟悉各类办公自动化设备的操作； 6、具备良好的沟通与协调能力，具有较强的保密意识； 7、适应能力强，能够在一定工作压力下保持高效执行。

岗位职责: 1. 负责电话接听与转接，准确记录留言内容并跟进处理，确保信息及时传达； 2. 接待来访人员，合理安排会客事宜并通知相关对接人； 3. 管理邮件、报刊、传真及物品的收发工作，做好登记与流转流程的规范化管理； 4. 维持前台及公共区域秩序，监督复印机、空调、打卡机等设备的正常运转与安全使用； 5. 执行上级交办的其他任务，配合人事部门完成招聘支持、员工入职与离职手续办理等工作。 任职要求: 1. 具有良好的服务意识和沟通协调能力，工作认真负责； 2. 熟悉常用办公软件及各类办公设备的操作； 3. 工作细心高效，具备基本的信息记录与档案整理能力； 4. 普通话流利，表达清楚，富有亲和力，具备团队合作精神。

行政前台 【岗位职责】 1. 负责客户来访的接待及登记工作 2. 按要求完成每日工作数据整理与报表提交 3. 以热情友好的态度服务客户，维护良好的客户关系 4. 严格遵守公司各项规章制度，积极配合店内日常管理 【任职要求】 1. 年龄在35岁以内 2. 身高需达到160cm以上，身形匀称（外形条件突出者，身高可适当放宽） 3. 品行端正，踏实肯干，具备较强的责任心，善于沟通与学习总结 4. 具备一定的语言表达能力，学习能力强，适应力佳，理解能力良好 【上班时间】 实行三班轮岗制：10-19点，12-21点，15-24点，包含工作准备、用餐及休息时间，每月至少安排四天休息 【薪资待遇】 试用期两个月，月薪4000元；转正后月薪5000元＋1000元绩效奖金 【福利待遇】 1. 享有工龄津贴、季节性补贴及生日福利 2. 缴纳五险社保，提供生日关怀福利 3. 提供食宿（住宿为2至4人间）

岗位职责： （1）负责办公前台日常运营与值守，保障工作时间内接待区域秩序井然； （2）负责公司邮件、快递的收发管理，以及饮用水、餐饮订送，差旅机票、酒店预订等事务； （3）维护日常办公环境，确保公共区域设施设备正常运行； （4）承担来访人员接待任务，有效识别并管控无关人员进入；受理会议室使用申请，统筹会议安排，发布会议通知； （5）汇总各部门办公用品需求并上报；定期开展办公物资及固定资产盘点，落实领用、发放、出入库登记与档案管理； （6）参与公司重大活动和重要会议的筹备、执行与落地跟进； （7）配合上级处理行政事务及相关职能部门内部日常事务支持； 任职资格： （1）具备大专或以上学历； （2）形象气质佳，具备良好职业素养，掌握基本接待礼仪；普通话标准流畅，表达清晰，具备较强保密意识； （3）了解行政管理和办公室日常运作流程，具备良好的沟通协调与组织能力； （4）熟练操作各类办公自动化设备及常用办公软件； （5）具有团队协作精神，责任心强，工作积极主动。

【岗位职责】 1、贯彻落实总部各项政策制度，推进并监督业务工作的执行； 2、对区域内门店的业务进展进行核查，涵盖业绩达成、工作量完成等情况； 3、汇总、统计与分析区域内的各项业务数据； 4、组织区域店长及经纪人参与联动性业务培训，每周开展2-3次，并监督其在案场的业务执行情况； 5、检查区域店长与经纪人端口信息维护、房客源录入、业务审批流程及成交报喜等事项； 6、协助区域经理处理日常业务问题，协调对接相关部门开展沟通协作； 7、完成区域经理临时安排的其他工作任务； 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、年龄要求：23-30岁 3、性格开朗，具备良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰，学习与适应能力强，有责任心和抗压性，同时具备较强的组织协调能力和业务管理能力； 4、有销售助理或内勤相关工作经验，熟悉数据分析及业务管理类事务者优先； 5、熟练操作各类办公软件 薪资待遇：3000-4000，试用期：1-2个月 休假情况：单休 其他待遇：五险，转正后可享浮动销售奖金，依据区域业绩发放800-2000不等 上班时间：早8:30-17:30 工作地点：沈北新区芒果蒲北店

保底10000-15000加提成 无任何协议，不签合约，无责任保底 每月享有固定保底收入，另享奖金与提成 零经验者可报名，公司提供免费培训 渴望高收入的你，机会来了！ 月入过万不是梦，轻松实现 正规直播平台，快手抖音绿色运营 主要配合主播进行跳舞、唱歌、互动游戏等 工作内容简单，团队氛围轻松活跃 每场直播时长约2-3小时，每日两场 有意向欢迎随时联系咨询！ 岗位福利：公司组织免费旅游及团建活动 万元级别奖金，月月发放拿到手软 直播间团队年轻有活力，全是俊男靓女，氛围超棒

招募语音主播（无需露脸，不开启视频，居家办公，线上操作，在家即可开展工作，无需面试，薪资支持日结/周结，零基础新手也可参与） 1.可选兼职或全职模式，兼职每日投入2至4小时，全职每日工作6至8小时，时间灵活自主安排 2.合作平台正规合法，公司具备完整资质，运营规范透明 3.操作便捷，仅需手机即可上手，无需专业设备，不限学历与经验 4.全程线上进行，提供一对一指导教学，轻松入门 5.年龄要求为18至30周岁 兼职每日可工作3至4小时，收入约100-300元/天，下播后可即时提现，每月累计工作时长稳定者收入可达6000元左右 全职每日工作6至8小时（可分段完成），日收入100-500元，下播即可自提，月综合收入可达1.2万元以上 支持短期兼职、长期任职及假期工形式，欢迎各类求职者尝试。本岗位绝不收取任何报名费、培训费、会员费、保证金等费用，全程零成本参与。公司提供流量扶持与推广资源，助力快速起步。真诚招募，人人可做！凡涉及收费均为虚假信息，请注意甄别

主播 岗位职责: 1、在直播间中进行直播，展示产品并互动; 2、吸引并维护观众，提升直播间的活跃度和粉丝黏性; 3、策划并执行直播内容，确保直播效果达到预期; 4、与团队协作，参与直播前的准备工作和后续反馈收集。 任职要求: 1、有无经验均可公司带薪培训 2、男女不限，反应灵活，普通话标准，学习能力强听从指挥，团队配合默契高 3、积极主动，有团队合作精神，能够应对直播过程中的各种情况。 薪资:无责底薪5000+提成每天直播6小时即可地点公司提供且有优秀成熟的团队。 中控 任职要求: 1:对直播感兴趣，有良好的语言表达能力和临场应变能力 2:性格活泼开朗，喜欢和人互动，善于调节氛围3:能承受压力，有良好的团队合作意识与沟通协调能力 工作内容: 1:直播前配合直播间货物整理，及商品上下架等工作 2:直播过程中公屏及时回复互动补充讲解，配合主播介绍产品 3:活跃气氛，协助日常运营和维护工作4:直播后数据整理及复盘 底薪4k-5k之间，具体面谈有需要的可以联系我 联系电话 以上岗位重点:没有时间观念的.不想上进的就别联系了.浪费彼此时间

【公司前台接待】 无责底薪3000+满勤200 工作内容：负责前台来访登记，接待访客，协助完成文件打印，代收快递及外卖， 工作要求：具备良好的语言表达与沟通能力，能适应坐班制，具备基本学习能力，做事细致有分寸， 欢迎应届生及无经验者，安排资深员工带教，接受在校实习生，可提供实习证明及三方协议，不限学历， 早十晚七，月休四天，享受法定节假日及公休，午间休息一小时（提供住宿）

1.人事助理：3200+提成 负责员工招聘，入职离职手续办理，员工福利待遇统计发放，协助发布招聘信息，筛选简历，安排面试及接待候选人，有招聘经验优先录用 性格开朗，具备良好的沟通协调能力和服务意识。 2.售后专员：4000+提成 维护老客户关系，定期发放公司节假日礼品，通知不同客户参加公司活动，进行理赔等手续上传 •工作时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息。

招主播！平台：陌陌直播！抖音直播！微信视频号直播！ 无责保底：5000～10000提成：35%～50%奖金：500-20000 要求：形象气质好，普通话流利，性格开朗活泼 环境：公司直播提供单间精装住宿，在家直播可配备全套设备，待遇相同 工作时间：每日6小时，时间自由安排，每月享4天休息 额外福利：在家直播可安排专人协助搭建直播间背景，享受公司免费聚餐 免费专业培训！零经验也能轻松上手赚钱！

福利待遇： 1. 薪酬3200+绩效，享有丰厚的年终奖金等激励； 2. 提供健全的养老保险、医疗保险、失业保险等社会保障； 3. 节日关怀包括端午节、中秋节及生日礼金；享受带薪休假，具备出国旅游与学习提升的机会； 4. 定期组织团队建设活动（如庆功会、公司集体旅游、体育竞赛等）； 岗位职责： 1. 协助制定并完善人力资源相关管理制度和工作流程，并推动实施； 2. 发布招聘需求信息，筛选候选人简历，负责人事档案的日常管理； 3. 监督员工出勤情况，审核并办理各类请休假手续； 4. 统筹安排应聘人员的面试环节； 5. 办理员工入职、转正、岗位调动及离职等相关手续； 6. 处理各类人事报表、薪资核算表格等工作； 7. 完成人力资源部门主管交办的其他工作任务 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄20—28周岁，形象气质良好； 2. 在人才招聘、引进、培训发展以及员工考核与激励方面具备实际操作经验； 3. 具备出色的书面与口头表达能力，亲和力强，服务意识佳，沟通理解能力突出； 4. 工作严谨细致，坚持原则，执行力强，具备良好的职业操守； 5. 应变能力强，擅长内外部协调沟通； 6. 有高度的责任心和敬业精神，能够适应高强度的工作压力 培训晋升制度： 行政助理-人资主管-人资经理

工作内容： 1. 每日通过直播形式讲解手机流量卡及优质号码的产品亮点与核心优势。 2. 主动与直播间观众互动，快速回应用户关于流量套餐、靓号资费等相关咨询，促进下单转化。 任职要求： 1. 性格外向活泼，具有良好的口头表达与沟通技巧。 2. 工作环境轻松愉悦，岗位富有挑战与趣味性！

招聘前台，提供食宿，月薪4000+ 工作时间早十点至晚七点，每月休息四天，行政类岗位无业务要求 主要负责接待面试人员、登记来访信息，工作轻松、事务较少！

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