招聘：猪肉车间店长（综合薪资8000+直接电话联系+节日福利）薪资：5000-8000元/月岗位职责1.统筹门店日常运营2.管理猪肉品质与库存，严控损耗成本。3.带领团队执行服务标准，提升客户体验。综合薪资8000

全国连锁品牌享哆味汉堡炸鸡招聘员工，店长多名有意向的联系我 升职空间很大是个不错的平台欢迎各位的加入

实体店运营管理

招聘：店长薪资：4000-6000元管理各个岗位的人员调度，处理店铺里的突发情况，发现各个岗位出现的问题，需会店铺里所有操作流程

护理师薪资福利:月工资4000元左右招工人数:店长3名，护理师10名工作地址:西路三星花园店、方远国际花园、万和城店，三个店铺随意选

招聘：店长薪资：6000-12000元/月有开店，管理经验，有美容产康经验者优先

岗位职责: 1.负责日常店铺运营管理，确保服务质量 2.推动销售活动，提升顾客满意度和店铺业绩 3.监督验光服务流程，保障顾客健康和安全 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够有效管理店铺运营，具备良好的服务意识 3.对工作认真负责，能够适应快节奏的工作环境

招聘服装店导购，店长，有经验者优先

超市水产区管理人员主要工作杀鱼，整理海产品薪资福利:工资保底3500元招工人数:1名工作轻松

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周日招聘精细开荒保洁，300/天，还差3人，有意者可报名。

急招，短期兼职日结 配合公司完成一些辅助性工作，工作简单不需要经验文化， 任职要求： 1.年满23–50周岁，身体健康，

太康青年里招蒸箱一名，4千5左右，菜品简单，月休三天

宇恒建筑 主营：农村自建房、乡村别墅大包、古建设计、庭院规划 主要跑周口周边各个乡镇下乡开发客户 工作内容： 下乡跑市场，寻找打算建房的业主；跟客户介绍建房方案、报价，带客户去咱们建好的工地实地参观；跟进客户、谈单促成签单，登记客户信息维护关系 岗位要求： 会C1驾照优先，下乡跑乡镇方便；能说会道，擅长和村里人打交道；有建材、建房、装修业务经验优先，没经验愿意学也能带；不用坐班，时间灵活自由 薪资：底薪+高额项目提成，按建房总造价算提成，一单几千到上万，上不封顶，多劳多得！公司有现成别墅工地案例可以给业务员使用 有意向直接电话联系！

招聘：恒立咖啡茶室招聘店长薪资：3000-5000岗位职责：1、全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、考勤、服务流程监督及现场管理；2、负责门店咖啡及茶饮产品的品质把控，确保出品标准统一。任职要求：1、高中及以上学历，1-3年以上咖啡或茶饮行业管理经验；2、熟悉咖啡及茶饮制作工艺，具备一定的品鉴能力者优先。上班时间：早9晚8，月休4天薪资待遇：综合工资3000-5000元/月上班地址：岳池县大西街西街口

业务员/销售门店店长：高中以上学历，40岁以下，有家居、定制、装修门店及管理经验，沟通能力强，能力优可放宽学历薪资福利:3000—5000元/月，底薪+业绩提成+销售奖...，薪资：3千—8千招工人数:门店店长：1人工作地址:盘旋路广场三楼掌上珠

店长门店店长：高中以上学历，40岁以下，有家居、定制、装修门店及管理经验，沟通能力强，能力优可放宽学历薪资福利:3000—5000元/月，底薪+业绩提成+销售奖...，薪资：3千—8千招工人数:门店店长：1人工作地址:盘旋路广场三楼掌上珠

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

店长有商场管理经验者优先薪资福利:薪资优厚！招工人数:1名店长专线，工作时间：早班7：30－17：30，晚班10：00—20：00（一天一倒）工作地址:瑞祥购物城三楼

淮阳西关干锅鹅凤火锅店招聘店长1名服务员2名有意者:

招聘驻店店长10名及驻店推广员30名。驻店店长薪资为每天150元+，驻店推广员每天100元+。薪资结算方式为周薪制。月收入可达5000元以上。

吃苦耐劳有团队精神

招聘服装店导购，店长

铜锅店，中餐店 店长1名 主管1名 厨师长2名 配菜3名 洗刷2名 服务员5名 切配5名

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP）及食品安全管理制度并监督执行 3. 组织员工培训与考核，提升团队专业能力与服务意识 4.合理安排排班与人力调配，保障高峰时段高效运转 5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理，严控损耗率 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系者优先 2.熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4.责任心强，能承受高强度工作压力 5.持有健康证，具备厨师职业资格证书者优先

郸城万洋餐厅招店长或前厅经理，工资面议，2天假期，工资准时老板好

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4. 熟悉CRM系统及常用办公软件 5. 行业背景匹配者优先，学历不限

周口淮阳区招门店店长

菜单制定，菜品管理与人员管理 会使用电脑

铜锅店，中餐店 店长1名 主管1名 厨师长2名 配菜3名 洗刷2名 服务员5名 切配5名