（同步）诚聘旺源驼奶店店长，地址【雄安容城金台东路338号，后边还有雄县及安新】核心职责：管理驼奶店日常经营及负责驼奶销售工作。要求：认真负责，喜欢挑战自我，喜欢销售工作。待遇：薪资基本工资5000元+提成+奖金，月休四天，有兴趣的同行联系！联系人：

招聘销售服务员及店长，主要负责男装、鞋销售。薪资为4000元加提成，不提供食宿，无公休。招聘人数为5名。工作地址位于雄县购物广场东侧步行街男装男鞋店。

招聘专厅小店长，薪资面议。岗位职责：数据分析，各种文件制作；自营系统操作，商品出入库调拨管理；专厅陈列、货品整理；员工培训、管理。任职要求：全日制大专及以上学历；有管理经验，销售经验；35周岁，条件优异者可适当放宽。薪资范围为6000-8000。工作地址为河北省雄安新区容城县奥威路110号。招聘人数为5人。

店长工作地址:河北省雄安新区安新县安新镇雁翎东路83号8000-10000元/月

店长工作地址:河北省雄安新区安新县安新镇雁翎东路83号8000-10000元/月

影院招聘课长，薪资范围为5000至7000元。招聘人数为2至3名。工作地址位于雄安·容城惠友购物广场。

招聘销售服务员及店长，主要负责男装、鞋销售。薪资福利为4000元加提成。招聘人数为5名。不提供食宿，无公休。工作地址位于雄县购物广场东侧步行街男装男鞋店。

招聘销售服务员及店长，主要负责男装、男鞋销售。薪资为4000元加提成，不提供食宿，无公休。招聘人数为5名。工作地址位于雄县购物广场东侧步行街男装男鞋店。

店员，店长，直播，业务月工资3000~12,000。用能力说话。包吃住。

负责开发新客户，维护老客户，平时邀约客户到店。

雄安新区晾马台保密项目招电梯司机多名，55，50以下，带三个月内体检报告。需要背调家庭成员信息。4800张

明天雄县白班剔凿梁3人日结260元，熟白

雄安找小工，班组，散兵都行，管吃住。有没活的电话直接联系，，王。

雄安站找木工钢筋工师傅

明天用三个焊工，能上高，能焊，三百五一天，在雄县金三角干活，管饭

招聘校园超市店长一、任职要求25-40岁，（有零售/管理经验可放宽）会用收银、进销存软件，懂基础货品管理责任心强，能处理日常问题、带团队二、岗位职责管超市日常运营、安全卫生货品进货、库存、盘点负责员工排班、做好服务三、薪资福利月薪4000-6000元，五险+包食宿四、工作地点：潍坊市滨海区大学城联系电话：

桃花季诚聘！！！基本工资+津贴+提成奖金+销售奖励+带薪假期 导购 月薪/3000-6000元 店长 月薪/4000-8000元 督导 月薪/5000-10000元 应聘店长及督导请直接致电地址:叠彩万达商场二楼桃花季

大型助听器连锁招聘：店长及营业员；时间：早八晚五每周休息一天，福利：，有年假有旅游，年节生日都有福利红包。薪资：底薪+提成+奖金+分成稳定后3000-8000上不封顶发展平台上升空间大，工作长期稳定。要求：30-45岁，高中以上学历，沟通表达能力强，执行能力强，学习能力强，要有五年以上销售经验，大健康，老年保健品或者管理经验者。能长期稳定工作的工作地址：东街广源大厦楼下好听力助听器杨经理：

[庆祝]时尚珠宝上市企业---潮宏基[庆祝]招聘岗位：店长：成都万象城工艺馆店招聘要求：30-40岁，本科以上，具备终端门店管理经验【高端珠宝、皮具、香化、服饰知名店长】，对于员工激励、目标管理等有系统性经验。薪资待遇：五险一金、生日补贴、节日礼金、其他销售奖励等；综合15-20k相关人事：工作地点：位置：四川省成都市成华区双庆路8号

招聘超市熟食区招领班1名要求，工作认真，有责任心，执行能力强，有良好的沟通能力，服务态度好。试用期一个月。年龄：25--40岁男女不限工资：（底薪+满勤+）4600元（提成另算（加上提成5000多）上班时间：8：00--12：00下午5：00--10：00地址：海港城超市（来小卤）电话：

招聘后厨储备厨师长。未满18周岁或大于55周岁者请勿联系。假期工请勿联系。薪资面议。提供食宿，房间配备空调。每月15号准时发放工资。每月公休3天。每月组织聚餐。提供生日福利、节假日福利和免费工装。晋升空间大。工作地址位于雄县。

招聘前厅经理。未满18周岁或大于55周岁的人员请勿联系。假期工请勿联系。薪资面议。提供食宿，房间配备空调。每月15号准时发放工资，每月公休3天。提供每月聚餐、生日福利、节假日福利及免费工装。晋升空间大。工作地址为雄县。

白洋淀景区文化餐饮店位于雄安新区安新县东堤路41号。招聘项目经理1名，厨师长兼店长1名，薪资8000元起。要求应聘者有较强的运营管理及营销执行能力，最好有社餐店工作经历，年龄在45岁以下。有意向者可提前准备简历。

美业店长｜急招！ 有美业管理经验优先 负责门店运营+团队管理+客户维护 薪资：底薪+提成+奖金+福利(6000—10000） 环境好/客源稳/团队氛围佳 找的就是有能力、想发展的你 薪资待遇面议 坐标：二建底商婷钰科技 电话/：

要求有技师资源，有管理能力，男女不限。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.具备基础数据分析与办公软件操作能力 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

招聘啦 综合底薪2700全勤奖个人提成（阶梯式）节假日双薪提供住宿（管住） 晋升空间：优秀员工—副店长—店长—主管—经理 综合工资：员工 5000-7000 店长 6000-8000 年龄:20-35 五官端正，经验者优先（微信同号） 工作地址 四通购物广场 需要找工作的可以联系我[勾引][勾引][勾引]

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销计划，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 对接总部各项政策与活动落地，确保标准统一、执行到位 任职要求： 1. 具备门店管理经验，有零售、快消或连锁服务行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 责任心强，具备较强的执行力与团队领导力 4. 学历不限，有成功带店经历或相关管理证书者更佳 5. 服从工作安排，能适应轮班及节假日在岗要求

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

工作轻松自由富有年轻人的活力上班时间自由工资收入也是很可观7～1万上不封顶，主要是管理店铺和上架商品以及供应商对接