
店长
微延女装
招兵买马啦,你有想法我有岗位,寻找志同道合搞钱的姐妹
微延南宁龙湖天街,
招店长,店员
一、底薪
导购1500,个提10个点。
二、月休4天,周五周六周日不休(特殊情况除外),法定节假日补贴。
三、早班10:00—18:00
中班13:00—21:00
晚班14:30—22:30
四、公司每月15号发工资
五、()
广西南宁招聘:门店管理员薪资:6000元以上/月广西农垦永新畜牧集团桂牧食品有限公司简介广
6000-8000元/月
店长月结
招聘:门店管理员
薪资:6000元以上/月
广西农垦永新畜牧集团桂牧食品有限公司简介广西农垦永新畜牧集团桂牧食品有限公司,是广西农垦永新畜牧集团全资设立的子公司,依托广西国控资本运营集团全产业链布局,全力推广“永新源”这一核心品牌。“永新源”作为广西农垦永新畜牧集团旗下核心品牌,以“绿色、健康、养生”为理念,专注高端猪产品供应。系列产品采用先进的全链条管控体系,从种猪繁育到冷链配送,全程可追溯,并先后入选广西农业产品品牌、广西重点外贸品牌、南宁地标美食经典品牌、全国名特优新农产品、国垦优品等。岗位名称:门店管理员(一)岗位目标全面统筹管理两家门店的日常运营工作,指导并监督各门店店长开展业务,确保两家门店各项业务有序协同开展,整体提升门店销售业绩和客户满意度。(二)岗位职责1.负责两家门店人员统筹管理,包括指导店长开展门店员工培训、排班、绩效考核等工作,打造高效协作的门店团队,提升整体员工专业素养和服务意识。2.制定两家门店整体销售计划,分解各门店销售目标,指导店长完成销售任务,并对两家门店销售数据进行汇总分析总结,及时调整整体及单店销售策略。3.维护门店客户关系,处理客户投诉和咨询,提升客户体验和忠诚度,建立良好的门店口碑。4.统筹管理两家门店库存,指导店长做好商品的采购、验收、陈列、盘点等工作,协调两家门店之间的资源调配,确保商品供应充足、库存合理,避免积压和缺货情况。5.负责门店环境管理,保持门店整洁、有序、安全,营造舒适的购物环境,符合公司形象标准。(三)任职要求1.统筹执行公司的各项规章制度和促销活动方案,监督两家门店运营合规性,确保活动在各门店顺利开展并达到整体预期效果。2.具有良好的沟通表达能力和客户服务意识,善于处理客户关系和解决问题。3.大专及以上学历,2年以上生鲜零售行业多门店管理或区域管理经验。4.工作认真负责,抗压能力强,能够适应门店的工作节奏和排班安排。5.具备较强的领导能力、组织协调能力和多团队管理能力,能够有效指导和激励各门店店长及员工。(四)薪资福利月薪6000-8000元,缴纳五险一金,享受节日福利等。
楼面经理店长
诚聘
楼面经理:4500-5500
楼面店长:5500-6500
福利待遇
1.包吃
2.生日礼金,生日座谈会
3.节假日补贴
4.团建活动
5.做满一年带薪年假5天
6.绩效奖金
7.月休4天,法定节假日补休
工作地址:南宁市金阳路 8 号 A 区综合楼 1 层 A01 号铺(普罗旺斯店)
联系电话:余女士
店长1-2人
。地址:横州市白水泥厂(江滨东路2号)极兔速递仓库。
B365轻体空间深耕行业16年,我在横州雍和府大门口旁边,需招以下职位
【体态顾问3名】:无责保底6000元/月起
【门店店长1名】: 无责保底8000元/月起
电话
店长服务员洗碗工
湘菜中餐厅招聘以下岗位:
1、店长1名,薪资面谈
2、客户经理1名,薪资5500~6500元/月
3、服务员/地理,薪资:3000~3500元/月。
4、洗碗员1名,薪资:3000-3200元/月
上班地址:青秀区绿地广场湘味天下绿地店、财富广场凤岭店
联系方式:韦女士 (有意向者,请直接电话联系)
南宁青秀区诺库女装招聘新店开业需要有两年以上女装品牌工作经验店长第一个月保底7000底薪第
4000-8000元/月
店长3-5人月结全职
诺库女装招聘
新店开业
需要有两年以上女装品牌工作经验
店长第一个月保底7000底薪第二个月2500个提10%总提1%至2%
店员第一个月保底4500底薪第二个月1500个提10%.
联系人薛先生
店长店员
【双汇生鲜肉店急招】
好工作只等有真本事的你!
招聘岗位:
1. 店员:(年薪5万起)
2. 店长:(年薪8万起)
福利拉满:
✅有保险 ✅有福利
✅有奖金 ✅有晋升
工作稳定有盼头!
入职联系:
尚经理 电话
号
别犹豫,速来加入我们!
店长1-2人月结
店长
男女不限!服务态度好!有销售经验优先!!优秀员工!!
薪资福利:综合工资3000+奖励,上不封顶
招工人数:一名
工作地址:北流民乐镇新农贸市场对面畅培优羊奶
招聘南宁本地烧烤师傅
4000-5000元/月
烧烤3-5人月结全职
上班时间:晚上6点到半夜2点,要求会一些厨房小炒,有经验者优先,月休息4天工资面议
南宁青秀区现彰泰红B区一个熟手钟点工洗玻璃,要有70的玻璃刮,25到手4小时起步,
清洗玻璃保洁
现青秀区彰泰红B区一个熟手钟点工洗玻璃,要有70的玻璃刮,25到手4小时起步,
保洁开荒保洁1-4天1-2人
今天下午2点半,青秀区美泉1612,招一位熟手麻利保洁,3小时起,25元/小时,接单联系(V信同号)
店长
招聘精英:
【坐标】:北京万柳华联
超级合生汇(昌平)
【职位】:店长、导购若干名
【岗位要求】
1 :年龄18-40周岁,有能力者年龄可放宽
2 :有品牌服装销售经验优先考虑
3 :工作时间:店长中班、导购早晚班或上一休一
4.店长有责任心,良好的协调能力和执行力。
【薪资待遇】
店长:底薪➕提成➕激励➕奖励➕节假日三薪(6000-10000)不封顶(每日激励不停)
导购:底薪➕提成➕激励➕奖励➕节假日三薪(5000-10000)不封顶(每日激励不停)2 :入职上缴五险
3 :公司定期给员工做培训,表现优秀者有上升空间。
有意者请联系:郭()
店长
招聘:艾诺丝雅诗品牌女装诚聘店长一名
艾诺丝雅诗品牌女装诚聘优秀店长一名, 有品牌销售经验员工2名,要求年龄20-40岁,有品牌销售经验,待遇5000+ 联系电话。
山东菏泽招聘:店长薪资:3000-3600元店长,负责入库出库,销售。懂电脑。45岁一下
3000-3600元/月
店长月结
招聘:店长
薪资:3000-3600元
店长,负责入库出库,销售。懂电脑。45岁一下
餐饮店长
学校档口里面做三品王一天工作8个半小时不会的不要紧8月份要统一培训9月1号正式上班有意向的可以来咨询需要长期的兼职的不要谢谢需要一名店长
我想静静SPA门店店长
6000-8000元/月
店长3-5人月结全职
岗位要求:
1、我们希望你有过以下企业之一工作经验:全国连锁品牌门店店长(肯德基、必胜客、喜茶、霸王茶姬等);
2、我们希望你具备以下能力:强有力的责任心和执行力、流畅的沟通表达能力、系统性的逻辑思维能力、良好的人际交往能力和亲和力;
岗位职责:
1、门店sop流程把控与监督:门店服务流程与技术把控、门店差评
与事件处理;
2、日常门店管理:门店环境卫生、设施设备、采购需求提报、门店
成本管控等内控管理;
3、人员管理:新员工入职关怀与带教、团队工作氛围调节、企业文
化宣导、员工考勤、人员招聘与留存;
4、门店突发事件处理,顾客投诉等;
5、协调各门店/各部门的工作对接事宜。
我们用互联网思维来打破SPA行业传统管理模式,团队伙伴多为95后,00后,扁平化管理,期待各位年轻有活力的优秀管理者加入!
广西南宁招聘:餐饮店长薪资:7K-12K岗位职责:一、全面管理与运营传播、践行、营造、推动
7000-12000元/月
餐饮店长月结
招聘:餐饮店长
薪资:7K-12K
岗位职责:
一、全面管理与运营
传播、践行、营造、推动公司价值观及企业文化的建设和落地。
全面负责门店的日常运营管理工作:确保门店各项工作的正常有序进行,包括但不限于服务、销售、卫生、安全等方面。
执行公司政策与制度:服从公司的统一领导,执行公司的一切规章制度及行政命令,确保公司政策在门店的有效落地。
二、经营指标与业绩管理
制定并达成经营目标:根据公司的整体规划和目标,制定门店的具体经营计划,包括营业额、利润、成本控制等关键指标,并带领团队努力实现。
监督与评估:定期审核门店的财务报表,进行经营分析,评估经营效果,及时调整经营策略以应对市场变化。
三、服务与质量管理
服务质量提升:负责制定服务规范、程序和推销策略,并组织实施,确保顾客享受到优质的服务体验。
菜品质量控制:组织门店成员,根据顾客反馈意见,不断改进和提高出品质量。
四、团队建设与人员管理
员工招聘与培训:负责员工的招聘及保留工作,制定员工培训计划,提升员工的专业技能和服务水平。
绩效考核与激励:对员工进行公平公正的工作分配,激励员工保持高昂的工作热情,形成良好的工作状态。
五、安全与卫生管理
安全管理:制定门店安全管理流程,确保顾客和员工的人身财产安全,做好防火、防盗等安全管理工作。
卫生管理:负责门店的清洁卫生工作,确保餐厅设备、食品用具、材料、饮料等清洁卫生及食品安全安全,保持餐厅用餐环境卫生。
六、成本控制与财务管理
成本控制:严格实施有效的成本控制,对门店的各项开支及成本消耗进行监控。
财务管理:加强财产管理,掌握和控制财物的有效合理利用,确保营业款的安全。
七、市场与顾客关系管理
市场调研:研究商圈市场特点、发展趋势和顾客反映信息,以及竞争对手的经营动态,为经营决策提供依据。
顾客关系维护:与顾客进行良好沟通,维护客户关系,保持良好的顾客满意度,提升品牌形象。
八、其他职责
参加会议与汇报:参加地区或总部公司组织的会议,及时汇报门店经营情况,接受上级指导。
完成上级交办的其他任务:认真、及时完成上级领导交办的其他各项工作任务。
胜任力:
一、领导力:能够设定清晰、可量化的目标,并制定相应的经营规划来实现这些目标
二、沟通能力:与员工沟通,了解员工的需求和困扰,提供必要的支持和帮助。与顾客沟通了解顾客的需求和反馈员工沟通。跨部门的工作能沟通协作,确
南宁横州市生鲜部经理1、40周岁以下,3年以上大型连锁超市生鲜管理工作经验;2、熟悉商超运
5500-6500元/月
店长1-2人月结
生鲜部经理
1、40周岁以下,3年以上大型连锁超市生鲜管理工作经验;2、熟悉商超运作流程,具备丰富的生鲜商品知识及营销运作和业绩管理经验;3、具备较强的责任心和事业心,领导能力与沟通能力、有较强的承压能力。维持生鲜区域良好的销售业绩;严格控制生鲜区域的和损耗;维持店内整齐生动的陈列;合理控制人事成本,保持员工工作的高效率;维持生鲜区域良好的服务标准;负责组织生鲜区域的销售,以实现超市区域良好的销售业绩,及时向店长反馈相关运行情况。
薪资福利:5500 - 6500元/月,月休四天+法定假期补休+全勤+年节福利
招工人数:1名
工作地址:横州市横州镇江北大道333号贵源国际新城
广西南宁火锅店招聘前厅经理一名,工资薪酬5800~6800,可上夜班,工作地址平西夜市附近
5800-6800元/月
餐厅领班月结
火锅店招聘前厅经理一名,工资薪酬5800~6800,可上夜班,工作地址平西夜市附近,有意者请联系详谈,
店长头部理疗师
瑶头王专业养发头疗招聘职位:头疗师10名,店长2名,副店长2名
1.沟通理解能力,有服务意识;
2.具有亲和力和团队精神,有上进心;
3.工资待遇:底薪+手工+提成月薪+奖金4000元/月--10000元/月,月休4天,就业地址:华润二十四城店,也可就近安排
联系电话黄店长
南宁兴宁区诺库女装招聘新店开业需要有两年以上女装品牌工作经验店长第一个月保底7000底薪第
5000-10000元/月
店长1-2人月结全职
诺库女装招聘
新店开业
需要有两年以上女装品牌工作经验
店长第一个月保底7000底薪第二个月2500个提10%总提1%至2%
店员第一个月保底4500底薪第二个月1500个提10%.
联系人薛先生
服务员餐饮收银洗碗工
因业务发展需求诚招以下岗位:
运营督导1人 12000-18000(视能力而定)
前厅副经理1人 6000-8000
前厅主管4人 5000-6500
客户经理2人 4500-10000
茶艺兼咨客1人 3300-4500
收银员1人 3300-4000
服务员10人 3200-4000(30岁以内,可固定兼职)
洗碗1人 3000-3500(50岁以内,可固定兼职)
保洁1人 3000-3500(50岁以内)
【福利待遇】: 全勤奖、工龄奖、浮动绩效、提成,带薪年假、过节福利等,月休4天,包吃包住,生意稳定,准时出粮,欢迎您的加入!
上班地址:东盟店/五象店/金湖店/江南店/华丰城店
联系电话:
服务员厨师烧烤
【高薪诚聘 · 小吃行业精英加入】
因业务扩展,现面向社会诚聘以下岗位人才,共谋发展,共创辉煌!
招聘岗位如下:
运营团队 :3名
工资待遇:9000-15000
管理团队:2名
工资待遇:8000-12000
✅ 小吃店管理人员:57名
✅ 厨师:38名
✅ 烧烤师傅:26名
✅ 糖水店师傅:18名
工资待遇4000-8000
✅ 服务员:158名
工资待遇3500-5000
工作地点:[广西南宁中山路]
餐厅领班服务员传菜员餐饮收银
招聘:熟手
服务员:3800/月.
传菜员:3500/月
收银员:3800/月
(接受实习生)
前厅主管:5000-5800
要求:服务员要熟练包厢服务.或做过快节奏的连锁餐厅.要求形象佳.爱笑
服务员加提成综合工资4000-4500
早班9:30-14:00
17:00-21:30
晚班13:00-15:30
17:00-23:30
(月休4天. 保吃住.法假补休.)
围屋广府味:(青秀山对面如意坊)
谷小姐:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供隆安餐饮店长招聘信息在线招聘信息,主要招聘南宁餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。