翔丰奥莱高薪招聘  好工作，等你来！ 【招聘职位】  店长/副店长（1名）——高薪+团队管理  营业员（多名）——无经验可教  服装主播（多名）——高提成+流量支持 【福利待遇】 ✓购买社保， ✓底薪+提成+奖金 ✓员工内购价，买买买更省钱 ✓免费培训，升职加薪快 电话： 地址：翔丰YEC年轻力中心3F

鑫鲜汇连锁超市招聘猪肉主管多名待遇底薪+业绩提成包吃包住月休3天上班9小时要求：45岁以下、有猪肉主管工作经验、半桶水勿扰！电话：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、收银系统维护及卫生安全执行 2.带领团队落实“利润返给消费者”服务理念，提升顾客复购率与社区口碑 3. 执行标准化运营流程，配合总部完成S2B2C模式下的线上线下协同履约 4.开展社区客群运营，组织惠民活动，收集居民需求并反馈至供应链端 5.负责员工排班、培训带教及绩效辅导，营造积极务实的团队氛围 任职要求： 1.热爱社区服务事业，认同“取之于民，用之于民”的企业宗旨 2.具备1-3年生鲜/零售/连锁门店管理经验，有百果园、钱大妈等品牌从业经历者优先 3. 大专及以上学历，物流、市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 4.具备基础数据分析能力，能熟练使用收银系统及办公软件 5.责任心强、沟通亲和、执行力高，适应社区化、接地气的工作场景

[庆祝][庆祝]河源新店开业[庆祝][庆祝]2700方招聘蔬菜主管一名水果主管一名猪肉主管一名综合工资6000-7000加提成有想法，有能力的可以再聊月休3天要求：实干型，会做销量懂运营，懂控损，责任心强，3年以上管理经验。工作地点：河源和平联系电话:同步

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1、做好类目（主/副）的调查、筛选、开发工作 2、对相关信息收集形成数据与分析 3、店铺的日常工作。 4、同步开发、渠道、流量、引流形成分工与协作。 5、每日复盘和店铺日常核对。 6、监督执行反馈日常工作 7、团队业绩达成和培训辅导 8、商家准入与筛选标准 9、商家分级与动态管理

龙岗布吉生活超市招聘顶班店长一名，懂做毛利，订单优化，活动促销，引客流，会客情，整体控损 300一天包吃住 主打生活超市，商超优先 半桶水勿扰 联系电话

前厅经理岗位职责： 1.全面负责餐厅前厅日常运营管理，确保服务流程顺畅、顾客体验优质 2.统筹排班、人员培训与绩效考核，提升团队服务意识与专业水平 3.监控服务质量与客户反馈，及时优化服务标准及现场问题处理机制 4.协同后厨及采购部门，把控成本、库存与出品一致性，保障运营效益 5.维护餐厅环境与品牌形象，落实卫生、安全及合规管理要求 任职要求： 1. 具备餐饮行业前厅管理经验，熟悉服务标准与运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能高效处理突发状况 3.亲和力强，注重细节，具备客户服务意识与团队领导潜质 4.能适应轮班制工作安排，责任心强，执行力突出 5.学历不限，有连锁餐饮或中高端餐饮管理经验者优先

河源市源城区招工地小工/杂工

招聘顶班河源高新区招聘川湘菜顶班师傅一名，工资400一条，联系电话

河源市高新区要个靓仔4000，郑师傅

广东河源市凤凰台招聘二保焊工，要求技术熟练，能通过二级探伤者优先。薪资为450元/天。

河源市龙川县招光伏安装直流电，要会上过过脚手架先，怕高不要问，

招聘海鲜人员，会直播的，不会也可以教教你，只要你认真学就行，需要店长，5名，经理5名，工资要多少给多少，工资1万起步，要求会开4.2箱货，会干海鲜，合作共赢联系方式

甘肃火锅店招聘：店长一名，要求3年以上店长经验，懂得管理，要求在厨房厨师长岗位经验2年。工资10000底薪，耍娃勿扰。面试地点：重庆观音桥，李总

兴隆台地矿中餐店招聘改刀两名工资5500早八点半到晚八点半，一点半到四点落场。要求长期合同干净立正干活快的吧台一名。要求35岁以下精明能干工资面谈店长一名工资8000-10000（要求有在中餐店做店长三年以上经验的）短期勿扰.前厅经理一名工资6000服务员三名底薪4500+满勤500+酒水提成5000-6000公休2天勤杂工工资3500公休两天钟点工一小时15要求长期的要求干净立正，成手，工资到月就开老板事少短期勿扰短期勿扰后厨

招聘:农资店长加销售，要求，，，会开车，坐过销售的优先，会简单的表格记录。日常工作，维护客户推销农资，下乡，主要就在本地。提供住宿，底薪2500加提成。22--45沟通人力强。原则双休，特殊情况除外。工作地址额敏县上户镇。联系方式

急招！急招！急招！【新天地购物广场】急招以下岗位：楼层主管3名保洁2名保安2名店长/导购10名面试地点：怀仁市仁人北路新天地购物广场报名电话

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈 4.处理现场客诉及突发状况，维护餐厅服务形象 5.核查餐品质量、环境卫生及设备运行状态，落实巡检记录 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验 2.熟悉餐饮服务标准与运营流程 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4.责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.需要有甜品餐饮经验

河源福朋喜来登酒店招冷厨主管一名，包吃住，薪资5500-6000，月休8天，法定三薪，带薪年假，五险一金需要有同岗位工作经验，联系人：黄厨()

市区医院食堂招聘领班/部长1名要求年龄55周岁以下，有管理能力，会一点电脑，工资面议，月休4天，责任心强。联系电话（）朱小姐

河源福朋喜来登酒店招冷厨主管一名，包吃住，薪资5500-6000，月休8天，法定三薪，带薪年假，五险一金需要有同岗位工作经验，联系人：黄厨()

招聘：领班2名薪资：4500--5000元/月，月休2天，包吃，要求：吃苦耐劳，服从管理，熟手优先

招聘管事部主管，薪资为3.3千至4千。 岗位职责包括：在服务工作中保持高度的客户服务意识，保持积极的工作态度，主动解决问题，并与客人或同事清晰交流。负责指导和管理管事部领班及团队成员的工作执行力。协助管事部经理和副经理控制和分析厨房区域的清洁标准、宴会厨房（后区）、设备和厨房用具、客人和团队满意度、运营物资、清洁物品及相关控制、破损和丢失。负责提供卫生标准达标的设备给厨房及餐厅，确保当班时有充足的清洁剂和设备供部门运作，确保团队成员按清洁时间表完成工作，负责每日清洁用品的盘点及填充申请，维护厨房所有设备，确保所有物品及相关设备的安全存储，确保充足的清洁物品和设备，及时更新维护管事部操作手册、化学物品图表和清洁示范图，按要求准备和把控所有化学物品和设备的征用，准备和执行每月的物品设备盘点，报告和监督破损丢失，保持储物室物品摆放整齐，按规范清洗机器，熟练操作自动洗碗机，为各餐厅提供足够的餐具器皿并做好补给，清洁厨房地板、墙面瓷砖、走廊和所有管事工区，检查所有区域包括厨房、团队成员餐厅、库房等的卫生标准，严格遵守技能标准提供服务，查看当天预订信息，确保团队成员知晓运作繁忙区域。

市区医院食堂招聘领班/部长1名要求年龄55周岁以下，有管理能力，会一点电脑，工资面议，月休4天，责任心强。联系电话（）朱小姐

护眼项目828体验店招店长一名，要求：高中（中专）以上文化程度，，年龄22-35之间，乐观开朗性格，口齿伶俐，语言表达能力强，极具进取心，做事条理清晰，对护眼健康保养事业有浓厚兴趣，熟练掌握自媒体或视频号营销。提供底薪+业绩绩效+营销提成的综合性薪酬以及个人成长空间。联系电话：刘生，，面试地址：宝安区25区诺铂广场

，样貌端正，沟通能力强，能喝一点酒，会操作常规系统

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度销售目标与成本控制计划，定期分析经营数据并优化运营策略 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.保障食品安全与卫生标准落实，严格执行各项操作规范及监管部门要求 5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌店长经历者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉餐饮SOP流程、库存管理及基础财务知识 4.持有健康证，无食品行业从业限制记录 5.热爱服务行业，责任心强，具备较强的执行力与团队领导力

岗位职责： 1. 负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2. 接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3. 管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成账目核对与交接 4. 协助处理顾客投诉与特殊需求，提升服务满意度 5. 保持前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作 任职要求： 1. 形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4. 有餐饮行业收银或前台经验者优先，无经验可带薪培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管控，维护台球室内卫生，维护台球室内设备，及引导客户做好评 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3. 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限