毕业时间:不限 负责订单跟进及渠道维护，日常需与律师、法院等机构沟通协调。 岗位福利:享受国家法定节假日，周末双休，缴纳五险一金，提供广阔晋升机会。 任职要求:具备吃苦耐劳精神，积极进取，思维灵活应变能力强。 岗位福利:实行无责任底薪制 行业经验:欢迎有1-3年工作经验者或应届毕业生报名

工作内容： •负责公司日常行政人事财务等相关管理事务。 职位要求： •招，工作经验不限，全日制本科应届毕业生也可。 •形象气质佳。 •财务、会计、人力、管理类专业优先。 •认真细心，主动好学，沟通能力好，学习能力强。 职位前景： •核心岗：培养未来综合管理者的核心岗位。 欢迎想踏实成长的你加入！

会计专业，熟练行政助理 底薪十奖金丰厚 日常办公管理 1.环境维护 ◦确保办公区域整洁、安全，管理水电、设备运行，下班前检查门窗/电源关闭。◦维护会议室秩序，设备报修及用品补充（如投影仪、饮水机）。 2.设备与耗材管理 ◦办公设备（打印机、复印机、电脑）日常使用登记、维护及故障报修。 ◦办公用品采购、库存管理及领用登记，控制成本避免浪费。 二、文书与会务管理 1.文件处理 ◦收发公文、信函、快递，登记编号并跟踪督办紧急文件。 ◦起草通知、报告等文书，归档机密文件（合同、证照）。 2.会议协调 ◦安排会议室、准备材料、记录纪要，并跟踪决议执行情况。 三、人事与考勤支持 1.考勤统计 ◦记录员工出勤、请假、调休数据，按月汇总上报。 .入职/离职协助 ◦办理手续、管理人事档案、劳动合同，协助招聘面试安排。 四、后勤与资产管理 1.固定资产管理 ◦登记、盘点及维护办公设备与固定资产，处理报废/调拨。 2.后勤保障 ◦协调食堂、宿舍、车辆调度（含保养、年检、油费报销）。 ◦安保巡查、消防设施检查及突发事件应急处理。 重要：会一些简单财务工作。 五、对外联络与接待 1.来访接待 ◦接听电话、转接记录，接待访客并安排行程。 2.外联事务 ◦对接政府部门（证照办理、年审）、物业及供应商。 六、综合协调与其他 1.制度执行与文化建设 ◦监督考勤、报销等制度落实，组织员工活动/年会。 2.临时任务 ◦处理领导交办的紧急事务，如数据统计、满意度调查等。 七、任职要求（普遍性） •学历：大专及以上，有人事行政经验。会计专业优先； •技能：熟练使用Office软件，熟悉档案管理、采购流程。

岗位职责： 1、负责执行公司日常行政事务，确保办公室运作顺畅； 2、处理文档管理、资料归档及办公用品的采购与管理； 3、支持团队活动，协助安排会议及差旅，优化办公流程； 4、维护公司内外部沟通渠道，处理相关接待与协调事宜。 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效解决问题； 2、工作积极主动，具备高度的责任心和细节关注； 3、熟练操作办公软件，能够使用相关行政支持工具； 4、具有团队合作精神，能够在快节奏环境中保持冷静。 必须有建筑行业经验 必须有资质维护经验

Metaprise正在招聘一位细心负责、专业得体且具备良好沟通能力的行政前台，全面负责公司日常行政事务、前台接待及商务支持工作。该岗位不仅是公司对外形象的重要窗口，也在保障办公环境高效运转和推动团队文化建设中发挥关键作用。 您的核心职责是通过高效的沟通协调、精准的执行能力和优质的服务意识，确保前台运营、行政支持及文化活动的顺利开展。 您将带来的价值： 1.展现企业风貌：以专业的仪态和周到的服务完成访客接待、面试引导及商务会务安排，打造客户对公司的第一印象； 2.提升行政效能：统筹管理办公环境、物资采购、固定资产及员工福利发放，保障后勤支持有序高效； 3.协助日常运作：参与文件整理、资料归档、报销处理与费用登记，确保行政数据准确无误、及时更新； 4.组织会议活动：负责会议室安排、外部供应商对接，协调内部会议与公司级活动的落地执行； 5.促进团队凝聚：策划并实施节日庆祝、生日关怀、团建活动等，营造温馨积极的工作氛围； 6.支持管理层事务：协助客户接待、日程规划、差旅行程安排，为管理团队提供高效后勤支持； 7.配合其他任务：积极完成上级交办的各项行政相关工作，保障整体运营顺畅。 我们期待这样的您加入： 1.大专及以上学历，空乘服务、旅游管理、商务行政等相关专业优先考虑； 2.具备良好的服务意识与商务礼仪素养，形象端正，举止大方； 3.性格阳光开朗，表达流畅清晰，富有亲和力，能适应快节奏工作压力； 4.工作踏实严谨，责任心强，具备多任务并行处理及团队协作能力； 5.熟悉常用办公系统（如GoogleSuite、Gmail等）者优先，不设硬性语言要求。 我们为您提供： 1.工作时间：9:00–18:00，周末双休，依法享受国家法定节假日； 2.薪酬福利：入职即缴纳五险一金（医保一档），享有交通补贴、餐补、住房补贴及额外商业保险； 3.员工关怀：定期组织团建活动，发放节日礼品，提供生日福利、带薪病假及入职即享5天年假； 4.成长路径：行政助理→行政主管→行政经理/企业文化负责人； 5.晋升机制：设立月度与季度绩效评估，提供清晰透明的职业发展反馈与发展通道。 关于我们： Metaprise致力于构建全球首个FinancialOperatingSystem（财务操作系统）——一个由AIAgent驱动的智能平台，助力企业实现应收账款（AR）、应付账款（AP）、合同管理、SmartFlow流程自动化及现金流管理的全面自动化。 我们希望通过智能化的运营解决方案，帮助企业更好地掌控数据流与资金流，提升业务决策效率与组织执行力。

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的统筹管理，确保办公环境高效有序运行 2.组织并协调各类会议、活动及接待工作，提升企业对外形象与内部协作效率 3.优化行政管理制度和流程，推动办公资源合理配置与成本控制 4.管理固定资产、采购物资及后勤保障服务，确保各部门运营支持到位 5.协助上级完成重要文件起草、档案管理和跨部门沟通协调工作 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和执行力，能独立处理多任务工作场景 2.熟练使用办公软件，具备较强的文字表达与数据处理能力 3.工作细致负责，服务意识强，具有团队合作精神和敬业精神 4.有行政管理工作经验者优先考虑，可适应快节奏的工作环境 5.学历不限，专业不限，愿意长期在行政领域发展者优先

岗位职责 1、负责公司日常招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排等； 2、负责评估报告基础性审核、排版打印等； 3、负责公司日常投标文件； 4、负责评估项目群的资料对接收集，回款。 5、评估师、估价师、资产评估协会年检、房地产估价协会年检、三库一平台等资质更新等。 岗位要求 1、熟练使用办公软件如Excel、Word、PDF等; 2、在资产评估、房地产估价公司参与过工作的优先； 3、有制作做过投标文件的人员优先； 4、已定居在深圳的优先； 公司福利: 1、周末双休(注:每年的11-12月单休)，不能接受勿投； 2、公司不定时进行聚餐； 3、入职购买社保。

一、岗位职责 （一）行政事务模块(约60%-70%工作量) 1.接待访客，管理前台区域的环境与秩序。 2.办公环境与空间管理：维护办公区域的整洁、有序；管理会议室预定、布置，并保障会议设备正常使用。 3.办公用品与资产管理员：负责办公用品、日用品的采购、入库、发放和库存管理；协助进行固定资产的登记、盘点与维护。 4.文档与资料管理：负责公司文件、合同、档案的收集、整理、归档与保管；处理日常的公文收发、流转。 5.后勤支持与费用管理：协助安排员工差旅、订餐、饮用水等日常后勤事务；整理和汇总行政相关费用的报销。 6.基础文书工作：负责部分通知、通告、备忘录等日常文书的起草与发布。 （二）人事事务模块(约30%-40%工作量) 1.招聘支持： ·协助发布、更新招聘职位信息。 ·初步筛选应聘简历，并电话邀约合适的候选人。 ·安排面试时间、地点，接待面试官和候选人。 ·管理招聘渠道，更新和维护人才库。 2.员工入职/离职手续办理： ·为新员工办理入职手续，准备办公用品和座位，引导熟悉环境。 ·收集、核对并归档员工入职资料（身份证、学历证明、离职证明等）。 ·协助办理员工劳动合同的签订、续签与管理。 ·为离职员工办理手续，回收公司财物，办理社保、公积金停缴等。 3.考勤与薪酬辅助： ·协助收集、核对各部门的考勤数据。 ·整理员工请假、调休、加班等单据。 ·协助人事专员进行月度薪酬数据的初步整理。 4.员工关系与企业文化： ·协助组织员工活动、年会、团建等。 ·维护员工信息花名册，确保信息的准确性与及时更新。 ·协助进行员工档案的建立与管理。 二、任职要求 （一）硬性要求（必备条件） 1.学历与专业：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先。 2.工作经验：欢迎优秀应届生投递；如有1年以上相关行政或人事实习/工作经验者优先考虑。 3.技能要求： ·办公软件：熟练使用MicrosoftOffice办公软件（Word,Excel,PowerPoint），尤其需要掌握Excel进行数据统计和表格制作。 ·沟通能力：具备良好的口头和书面沟通能力，普通话流利。 ·语言能力（根据公司需求可选）：部分公司可能要求简单的英语读写能力。 （二）软性素质与能力（关键评估点） 1.细致严谨与责任心：工作认真负责，注重细节，能高效准确地处理繁琐的日常事务，有强烈的责任心。 2.服务意识与亲和力：具备良好的服务精神，待人热情、耐心、有亲和力，能妥善处理内外部关系。 3.沟通协调能力：善于与不同部门的同事进行有效沟通，具备良好的团队合作精神。 4.学习能力与主动性：乐于学习新知识，能快速适应工作流程，并能在指导下主动完成工作。 5.保密意识：能严格遵守公司保密制度，对接触到的公司信息及员工个人信息予以保密。 6.抗压能力与适应性：能适应快节奏的工作环境，具备一定的多任务处理能力，能承受一定的工作压力。

岗位职责： 1、办公室管理：维护日常办公秩序，优化工作环境，保障办公高效有序运行。 2、费用管理：统筹日常行政支出，编制并监督预算执行，确保开支合理可控。 3、会务管理：组织协调公司内外各类会议及培训活动，提供全程支持，保障流程顺畅。 4、活动管理：策划并落实员工团建、节日庆典、年会等内外部活动，增强团队凝聚力。 5、资产管理：负责公司资产的采购、登记、调配、维护及报废处理，定期盘点，确保资产安全与高效使用。 6、完成领导交办的其他工作任务。 岗位朝九晚六，实行大小周工作制。 任职要求： 有国际物流行业行政相关工作经验者优先 1、年龄25-30岁，大专及以上学历，具备2年以上行政岗位工作经验； 2、性格外向、形象良好，具备优秀的沟通表达与组织协调能力； 3、善于分析和解决实际问题，乐于应对具有挑战性的工作任务； 4、具备较强的团队协作意识和服务意识，沟通能力良好； 5、成本管控意识强，能合理规划并控制行政支出； 6、具备扎实的文案撰写能力和基础数据分析能力； 7、职业素养高，原则性强，目标明确，自我驱动力强，抗压能力佳。

五官端正，身高160以上，中专以上学历，40岁以下，性格开朗，善于沟通

水电工，木工，瓦工，小工工资高，要40人，两天结一次工资。。

招包款车位，夫妻档最佳，常年有货。牛仔外套。毛货勿扰。结账准时。 地址：横岗88工业区新塘坑路72号402 联系电话：

2，光明三口之家，孩子3岁，上幼儿园了，主要做饭搞卫生7000月休4天，要求广东阿姨50以内，能接联系夏夏老师

司机8500元，指挥7000元，加班，30元，25元，工资入职体检 工作时间:面议

诚寻夫妻档合作 +招聘 因产能扩大，现对外发单， 诚寻夫妻档合作3家（工厂勿扰） 主营深圳档口单，品质要求中上，订单稳定有保障 急招： - 临时平车 多名 - 长工裁床师傅 1名 厂址：博头明华工业园 联系：王厂

岗位职责： 1、协助完成日常行政事务的统筹与执行； 2、负责办公用品的采购、管理和发放； 3、配合完成公司内部会议及活动的组织安排； 4、协助完成党建工作； 5、协助完成人力资源相关工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力； 2、工作细致认真，有较强的责任心； 3、熟练使用办公软件，具备基础的数据处理能力； 4、有相关行政岗位或党建经验者优先； 5、应届毕业生。

招聘硬性要求：28-50周岁，中专，高中或以上学历。 薪资待遇：底薪5000+绩效+学历补贴（大专1000本科2000），月综合收入8000左右。 工作时间：09:00-17:00，中午休息两个小时，周六周日双休，法定节假日正常放假。 工作职责：主要从事公司来访接待，文件档案管理，协助上级，线上宣传，建议登记及手续办理等工作。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇。

【办公室文员1名】 岗位职责：客户开发与维护通过电话、拜访、网络渠道、行业展会等方式开拓新客户，针对客户需求，提供个性化的解决方案，解答客户疑问，促成业务合作。负责合同的签订、执行与跟进，并及时回收款项。 ，年龄20-30岁，大专及以上学历，有销售，公众号制作经验者优先（可接受实习生) 福利待遇：周末双休+灵活考勤 工作地点：康巴什 联系电话：（微信同号）

【浙江长城换向器股份有限公司】 ➡招聘：行政助理/2名：20-25岁，大专以上学历，8小时单休，可接受应届生（工商管理、机械专业优先），工资面议 ➡招聘：数控车床编程师傅1名，18-50岁，8小时/两班倒，工资面议 ➡招聘：CNC数控铣编程1名&操机1名，18-50岁，工资面议 ➡招聘：机械装配钳工1名，20-45岁，8小时/，工资面议 ➡招聘：数控车床学徒1名，18-30岁，8小时/两班倒，工资面议 ➡招聘：CNC数控编程学徒1名，18-30岁，8小时/两班倒，工资面议 ➡招聘：五金连续模模具工1名，25-50岁，8小时/两班倒，工资面议 ➡招聘：普工/夫妻工10名：18-45岁，初中以上学历，工资：6000-12000（计件） ➡招聘：检验员/20名：18-45岁，初中以上学历，工资：6000-9000（计件） ✅地址：浙江省瑞安市上望街道铜盘路2555号 ☎电话： 工作时间:面议

协助公司沟通伙伴顾客

1.年龄在******之间，条件优异者可适当放宽要求。 2.欢迎零经验加入！（形象参考以日常美颜状态为准，直播设备自带美颜功能） 3.要求五官端正，气质良好，形象出众，性格开朗自信，镜头感强。 4.热衷网络社交，乐于展示自我，具备较强表达欲。 5.对直播行业有兴趣，愿意与观众积极互动，建立良好粉丝关系。 公司实力： 1.配备专业级直播设备，设有独立直播空间。 2.工作环境舒适，配有化妆间、培训室、演播厅，空调暖气齐全。 3.拥有成熟经纪人团队，提供系统化培训，帮助新人快速掌握直播技能。 4.设有专项策划与推广团队，助力主播在直播领域高效成长。 （支持居家直播，具备直播经验或已有粉丝资源者优先获得扶持！） 工作要求：日常通过抖音平台进行直播，公司摄影团队将协助制作短视频内容，初期以模仿热门视频为主，配合直播引流并提升收益。后期发展方向包括美妆类（如化妆教程、好物推荐）及服饰搭配（依托深圳、杭州公司丰富的高价值供应链资源）。 工作时间：每月工作25-26天（请假需提前报备），每日直播6小时（分两档，每档3小时，中间休息4至5小时），需积极配合公司日常运营及拍摄安排，在双方沟通顺畅的前提下，高效推进账号孵化进程。 薪资待遇：保底5000元起，总流水享受税后30%分成。提供免费培训课程（涵盖直播技巧、声乐、美妆、舞蹈等内容），公司员工每年享有3至5次旅游福利。 我们的运营方针：公司主营业务为短视频电商与娱乐板块，致力于通过高效服务提升艺人收入，实现公司与艺人的双向转化。我们坚持服务艺人为核心，而非由艺人单向服务公司。

热爱短视频传媒领域； 表达流畅，具备良好镜头表现力； 性格外向，乐于展现个人才艺； 无经验者可提供免费培训。。。。

有相关数字化经验

招聘对象：娱乐主播 我们不看你是否天生丽质，也不要求你口才出众，只要你有一颗追求梦想的心，我们就有能力助你起飞！ 1.我缺主播，你缺机会（收入可观别错过） 2.无责任保底7000+（确实有诚意） 3.每月休息四天+定期团建活动 4.免费专业培训+形象打造（培训期间每天补贴100元） 5.每日两场直播，总时长6-8小时（作息规律，可睡到自然醒） 6.配备专业运营团队，全方位提升你的表现力与人气 7.年假享受10至20天 8.高比例提成+丰厚奖励机制（支持薪资预支） 9.提供住宿，安排单人精装公寓 我们期待每一位蕴藏潜力的你加入，无论你是刚入行的新手，还是已有一定经验的直播达人，只要有热情、有目标，我们就愿意为你提供舞台！ 我们的承诺： ①提供真实可靠的岗位，营造安全、健康、积极的直播氛围 ②全链路团队支持，涵盖运营策划、形象设计、才艺指导等多维度赋能 别再观望，梦想从这里启航～

1具备优秀的表达能力和互动技巧，愿意花时间跟运营及团队复盘成长 2对AI有兴趣，学习能力强，有同理心 3有直播经验，了解平台规则及直播话术 4想利用碎片时间搞点副业者尽情吻上来

主要就是加微信聊天，给求职者介绍薪资待遇，邀约面试，有销售经验，最好公司提供客户资源上班时间朝九晚七 刚开始有人有人带包教包会会简单电脑打字就可以

1，学历经验不限，有才艺者优先，无才艺无经验者提供免费培训，运营全程跟播，杜绝放养式管理 2，形象气质良好，男性身高170cm以上，女性160cm以上，具体以试镜表现为准 3，具备舞蹈基础，外形条件优越，薪资待遇优厚 4，负责在抖音平台进行直播，与粉丝互动，活跃直播间氛围，并参与商演、电商带货、广告代言、音乐节等各类展示机会 5，配合直播运营及场控人员完成直播流程，丰富直播内容，提升观看体验 6，协助短视频运营团队完成优质短视频内容制作，助力涨粉引流 7，每日直播时长6小时，具体根据实际工作安排灵活调整 8，采用团队直播模式（每组5至6位主播协同直播） 9，公司配备专业舞蹈老师、化妆师、造型师、运镜师、灯光师及成熟运营团队，全程扶持，可放心大胆尝试 10，提供免费培训与专业指导，享有高比例分成 11，每月无责任保底8k-15k+住房补贴+业绩分成+额外奖金，通过排练及试播后即可正式上岗，分成比例达25% 12，分成结算日为每月6号 13，公司福利包含房补、节日福利、团建活动、集体旅游、零食奶茶、生日礼物等 14，招聘要求：男女不限，年龄18-28岁，全职优先，有直播经验者优先录用

【岗位职责】: 1、依据直播内容，针对学员个体化的声音问题提供针对性指导与辅导； 2、协同直播运营完成直播逐字稿的撰写与优化，助力提升直播间转化效果及引流表现； 3、配合运营团队推进短视频内容拍摄、账号日常直播等相关执行工作； 4、主动协调工作时间与任务安排，持续精进自身的直播表现能力。 【任职要求】: 1、大专及以上学历，具备讲师经历、主持经历、配音表演经历或播音主持（本科）背景者优先； 2、了解教育类／知识付费类产品的直播营销逻辑，有相关课程直播经验者优先考虑； 3、表达清晰流畅，反应敏捷，形象良好，具备出色的口头表达能力与镜头前表现力； 4、具备拼搏意识和良好的团队协作精神 PS：请随简历附上直播实录视频／公开演讲视频等相关材料

1。负责电商平台产品信息上下架：回复客户信息促成交易，小白也可以，无任何难度，快速入门上手上岗 2。具备学习，积极解决问题的态度，有强烈的赚钱欲望 共创美好未来，给梦想一个机会! 工作时间：自由 工作地点：自由 日薪：100-300无上限 重点：全程没有任何费用，放心咨询。

接受无经验，免费培训！ 岗位职责: 1.学习并熟练运用DJ相关技术，夯实专业基础能力 2.参与音乐内容创作及现场表演，持续精进实操水平 3.配合团队协作，保障各类演出活动有序开展 任职要求： 1.热爱DJ行业与音乐制作，有强烈的学习意愿和进取心 2.具备良好沟通能力，能与团队成员协同配合 3.态度积极，主动学习，追求技能不断提升