〖我们能给你的〗 1.环境是舒心的 2.收入是丰厚的：高底薪+提成+奖金 3.培训是带薪的 4.晋升是不拼爹的：每年四次晋升机会，有能力你就升 储备门店主管-门店主管-区域经理-大区经理-运营总监 5.住宿不用愁 6.喜事礼金，爱基金，孝心款，司日，带薪假期，你想要的全都有 7.节日有补贴，内购打折不含糊 〖入职后你需要做的〗 1.全面负责门店管理及运作 2.传达并执行运营部的工作计划 3.负责门店人员的选拔和考评；发展并培养出自己的徒弟店长 4.处理店铺内各类突发事件，确保店铺管理工作有序进行 5.合理分解店铺目标，带领店内人员完成或突破目标 6.执行公司各项制度 〖我们需要这样的你〗 1.年龄男：20-28周岁女：20-30周岁 2.大专学历（有经验者学历可相对放宽） 3.良好的沟通、领导、协调能力，亲和力强，性格开朗，抗压较好 4.吃苦耐劳，踏实好学 5.有上进心、责任感和担当 6.可接受省内派遣 7.形象良好，无纹身

招聘：门店店长(福利+工作氛围好)薪资：5000-8000元/月【任职要求】1.沟通能力良好，积极上进，2.有服装销售经验，无经验可学！【岗位职责】1.负责门店日常运营及客户接待，2.维护门店良好形象【薪资待遇】月均5000-8000元。【工作地点】颍上县邮政广场对面如果感兴趣的话，请直接投递简历后打电话吧！

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务监督与现场协调 2. 主导陈列优化、补货理货及店面形象维护 3. 高效处理顾客退换货及基础售后问题，确保服务标准统一、响应及时 4.准确完成库存盘点、销售数据登记及各类运营报表提报 任职要求： 1. 学历不限，具备良好服务意识、亲和力与清晰的沟通表达能力 2. 工作认真负责，学习能力强，认同团队协作与结果导向文化 4. 能适应轮班制及节假日工作安排，服从门店统一调度 5.经验者优先（）

1. 负责门店整体运营管理工作，确保日常运作顺畅高效； 2. 统筹人员排班、培训及团队建设，提升团队服务意识与执行力； 3. 监督销售目标达成，优化顾客服务流程，提升客户满意度； 4. 管理商品库存与陈列，控制运营成本，保障门店经营效益； 5. 处理突发事件及客户投诉，维护门店良好形象与秩序。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与现场管理能力，能有效推动团队执行； 2. 良好的沟通能力与服务意识，能够妥善处理客户关系； 3. 责任心强，具备独立解决问题的能力和应对压力的韧性； 4. 愿意投身零售或服务行业，对门店运营管理有清晰认知； 5. 能适应轮班工作安排，具备一定的抗压能力和灵活性。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

底薪4000加提成1.5，月薪过万 月休3天，要求做过销售方面，卖过家具更好。包吃包住，有单独自己房间冷暖气开放。临泉县杨小街新集西头爱家家具城

惠邻智慧农贸市场商铺健身馆招招：店长、教练瑜伽/普拉提合作伙伴电话

安徽省阜阳市招店长、店员，工资面议且按月打卡，交通补助；与同事协作推进进度；能适应加班。工期充足，有餐补，会看图纸，免费工装

阜南县跃卤鲜【岗位】：炒鸡师傅(底薪+全勤【岗位】：苗集店店长(底薪+奖金)【岗位】：总管理员【岗位】：店员【岗位】：视频剪辑师【岗位】：卤菜店后厨【岗位】：营业员工作轻松号码联系：刘先生

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安徽阜南招聘无尘车间机房焊工大师傅，要求会配管安装，负责4台模块机的相关工作，需具备无尘车间施工经验。薪资为500元一天，工期约10天，完工后结账并。技术不熟练者请勿打扰。

阜阳市颍泉区招电焊，干光伏安装，要求会看图纸，工资350，最好全部都会的，要踏实干活的，要熟手知道咋干的

山澜苑，招聘保洁清运垃圾会开三轮车，年龄，62岁以下，工资，3500废品自己卖联系电话，

阜阳市颍州区招工地小工/杂工

阜阳市颍上县招光伏安装班组单量稳定

店长薪资福利:3.5K-6K+「底薪+提成+缴纳社保」「+节日福利+旅游福利」工作地址:五家渠市祥源生活广场五楼恒安医药连锁总部（新客运站对面）

潍坊各市区便民服务站招聘店员，上班时间8:00-12:0013:30-17:30，长白班，中间休息1.5小时，周日和法定节假日固定休息，试用期三个月，薪资3000+提成，，可就近分配；另，招聘店长，督导等岗位。有需要可随时联系我，电话（）：，欢迎叨饶。

招聘女装销售！全运万达招聘女装销售导购及店长要求:有过服装销售经验，年龄24-40之间。转正底薪3000+提成，员工月平均工资6k+能者多劳！上六休一，上班时间跟商场走符合要求请打电话

重庆市店长、店员招聘：待遇面谈，包吃、加班另算，一单一结。与同事协作推进进度，持证上岗。工期充足，免费工装；缴社保，提供工具

吉林省招店长，月薪5300到8300且完工即结，厂车接送；做好现场交底与安全确认；熟手优先，不缺活，能适应加班，有一两年经验

负责店内的整体管理和卖货，有相关经验者优先！

联华超市肉区招聘啦男女不限制年龄18-50岁工资2000-3500元联系电话

阜南月娇家居工厂店【岗位】：导购员【岗位】：临时促销员底薪+奖励喜欢的工作，企业号码联系~王店长

炸鸡、接单、收拾卫生

招聘：值班经理（就近安排）薪资：4000-6000元要求：35岁以下，大专学历，男女不限，有餐饮行业经验的综合薪资：4000-6000/月上班地点：阜阳门店缺岗安排

【工作地点】太和县浙江商贸电信营业厅 【招聘人数】5人 【薪资待遇】2000‑4000元（底薪+提成，多劳多得） 【休息】月休4天，行政班 【福利】入职缴纳五险，买社保，工资准时发放 岗位职责 1、接待到店顾客，办理电信各类业务，解答客户咨询 2、推广电信套餐、终端产品，做好客户服务 3、整理店内货品，保持门店卫生整洁 4、维护客户，配合营业厅日常工作 任职要求 1、年龄18‑38岁，男女不限 2、要求长期稳定工作，不招短期过渡、混日子人员 3、有无经验均可，新手可以带教培训

门窗店，销售

韩家老太婆餐饮招聘：①餐饮店长2名薪资：5000-6500，可面谈，另有满勤奖、绩效奖金等要求：有连锁快餐餐饮店长经验优先，年龄26-38岁上班时间：8:00-13:30，17:00-21:00，月休2天负责门店日常运营、门店人员管理、公司对接等。②储备干部2名薪资：3500-4500、另有满勤奖等要求：有餐饮经验，愿意从事餐饮工作，吃苦耐劳，年龄25-35岁上班时间：8:00-13:30，17:00-21:00，月休2天店助的工作，基本前厅岗位轮岗学习，辅助店长，联系：吴女士

岗位名称：店员岗位要求：1.身体简历；2.认真负责；3.无需太多经验。薪资待遇：保底薪资3500元，最高薪资可达4000元，享有节日福利。

聘！聘！聘！知婴港母婴生活馆现招聘店员数名要求：员工，年龄25~35周岁，口齿伶俐，开朗爱笑（有销售行业相关经验者优先）薪资面议（）