女装店招聘店长，有经验者优先，底薪加提成加福利，工资6000+年龄不超38岁，电话

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招聘：门店店长 薪资：4000-6000元/月 门店店长： 综合薪资：4000-6000+ 要求：20-40 热爱美业 有工作经验优先 ，具体薪资待遇联系。。。

底薪4000加提成1.5，月薪过万 月休3天，要求做过销售方面，卖过家具更好。包吃包住，有单独自己房间冷暖气开放。临泉县杨小街新集西头爱家家具城

招聘 烧烤店诚聘： 1. 店长 1名 有餐饮管理经验，负责门店整体运营 2. 前厅经理 1名 负责前厅服务、人员安排、顾客接待 待遇优厚，薪资面议 ☎ 联系电话：

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招聘：水果主管（奖金+节日福利） 薪资：3000-8000元/月 岗位职责 • 商品管理：负责水果区域的日常陈列、补货、保鲜管理，确保商品新鲜、整洁、无损耗。 • 库存控制：根据销售数据合理订货，控制库存周转，减少损耗，提升毛利率。 • 人员管理：带领水果区员工完成日常工作，进行排班、培训及绩效考核。 • 顾客服务：处理顾客咨询与投诉，提升顾客购物体验与满意度。 • 促销活动：配合门店营销活动，策划并执行水果区域的促销方案，提升销售额。 • 卫生安全：确保水果区域符合食品安全与卫生标准，定期清洁与消毒。 任职要求 • 经验要求：****-***，有1年以上超市水果区管理或生鲜管理经验，熟悉水果品类与保鲜技术。 • 管理能力：具备良好的团队管理与沟通协调能力，责任心强。 • 数据敏感：能看懂销售报表，具备一定的数据分析与成本控制意识。 • 工作态度：吃苦耐劳，适应早晚班及节假日轮班，具备服务意识与抗压能力。 • 加分项：有连锁超市工作经验者优先；熟悉本地水果供应链者优先。

店面经理1、高中（中专）及以上学历；2、优秀的管理能力，能带领团队完成销售目标；3、有销售主管、销售经理、店长等相关职业的优先考虑，有3年以上销售经验者优先考虑；4、执行公司的方案政策，完成店面总体的销售目标；5、管理店内日常工作，包括店面管理、员工管理、顾客管理；6、负责店内员工的招聘、培训及后期管理。执行公司的方案政策，完成店面总体的销售目标；管理店内日常工作，包括店面管理、员工管理、顾客管理；负责店内员工的招聘、培训及后期管理。薪资福利:底薪5000元/月+销售提成+年终奖金，年薪在20万元以上；五险一金、带薪年假、入职体检、节日福利。工作地址:颍泉区颍上北路面粉厂家属院沿街商铺康姿百德专营店

招聘：店长（五险/节日福利/带薪休假） 薪资：6000-15000元/月 门店整体管理 销售与业绩管理 人员与团队管理 库存与商品管理 客户服务与售后管理 日常数据与报表汇报整理

店长 工作地址:老板电器临泉分公司 5000-8000元

阜阳市临泉县招工地小工/杂工