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诚聘急招新开业的火锅店现诚聘经理，店长工资不是问题待遇优厚。见面详谈电话

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招聘：儿童成长乐园店长 1、底薪5000加提成； 2、3年以上工作经验，有亲和力、组织能力、处事冷静、善于销售，可上镜直播。

招聘店长！要求口齿伶俐、手脚麻利、待遇面议！洗碗工月薪3500！

医康养护社区居家服务中心运营店长 有销售相关工作经验者优先 薪资福利:待遇面谈 招工人数:数名

店长 认同公益助残理念，接纳并关爱心碍群体；有餐饮/茶饮/烘焙门店管理经验，具备基础运营、培训与沟通协调能力；持有烘焙、裱花等相关职业资格证书者优先。身体健康，无重大疾病，能独立承担岗位工作，可自主上下班；年龄18 - 50周岁；工作认真负责、有耐心与责任心，尊重他人、善于协作，愿意主动学习技能；认同助残就业价值，无歧视、有爱心，支持心碍伙伴成长。全面负责门店日常运营、人员管理、物料管控、出品与服务质量监督；统筹心碍学员实训指导、安全管理与流程规范；对接合作单位、落实公益实训计划，保障门店高效有序运转。 薪资福利:培训保障：学员岗免费培训、包教包会，专人带教、循序渐进；薪酬体系：底薪+绩效，多劳多得，根据岗位与表现调整；社保保障：；休息制度：合理排班、周休1天，人性化调休；成长支持：友善无歧视环境、定期技能提升、平等发展机会。 招工人数:1名 ， 工作地址:包头市骄阳就业创业孵化基地（青山区草原道与敖根道交叉口东北角）

质尊肥牛海鲜火锅 质尊肥牛铜板烧 三个鱼夫招聘店长3名 工资10000-15000元 40岁以下，形象好气质佳 有大型高端餐饮管理经验优先。 人力资源总监张总:

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、库存管控及陈列优化 2.带领团队提供专业穿搭建议与风格咨询服务，提升顾客购物体验与复购率 3.组织员工培训与绩效管理，打造高凝聚力、高执行力的终端销售团队 4. 分析销售数据与市场反馈，及时调整营销策略与货品结构 5.维护品牌形象，确保门店环境、服务标准及品牌调性符合玛丝恩迪、恩比时高端女装定位 任职要求： 1.具备服装零售行业门店管理经验，熟悉高端女装运营逻辑者优先 2.具备良好的审美能力、沟通表达力与客户关系管理能力 3. 具备团队协作意识与抗压能力，能适应快节奏终端工作环境 4. 学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理背景者更佳 5.热爱时尚行业，认同品牌理念，注重细节与服务品质

招聘：店长 薪资：5K~10K/月 店面管理，团队管理，业绩管理，协助销售

内蒙古包头招2名长期干随车吊师傅一年干十个月以上有意者电话联系

新建新能源汽车厂，招聘：普工，质检员，包装工，检测员，组装工，半自动化自动化岗位。长期短期都可以。32一个小时，月保底8320，包吃住，上六休一，坐岗，长白班，人走账清！工作地址在安徽芜湖！

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工作地点河北永清 小件装卸重量5-15公斤，半个月白班、半个月夜班（夜班补助20/天）要求18-60 工作时间10-12小时包括吃饭休息时间，，多劳多得 日结：280-350天，三天以后一天一开，干满一个月一起结清。 月结：8500-9500元，几号上班下月几号发，7天以上随时可以预支工资。包吃不包住。第一个月带薪休息2天，第二个月带薪休息4天。不体检不面试当天来当天入职安排住宿

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招服务员，店长。负责门店的日常工作，工作简单不复杂，每月15号准时发工资

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