行政助理，会开车，勤快，包住宿

1. 公司主营电商平台，专注于家居类目，采用工厂直供模式 2. 要求：具备基本的电脑操作能力 3. 接受无经验新人，入职后有专人指导，学习周期短，应届毕业生亦可应聘 4. 每月休息4天，按国家规定享受法定节假日 5. 薪酬结构为基本底薪加绩效奖励 6. 属文职类岗位，主要承担电商相关的内勤事务 7. 工作需具备责任感，做到当日任务当日完成

岗位职责： 1、负责办公用品采购申请及固定资产的统筹管理工作； 2、负责办公室日常环境的维护与管理，确保办公区域整洁有序； 3、监督食堂运营及厂区卫生情况，定期巡查并跟进问题整改； 4、策划并落实员工福利发放、节庆活动等相关组织工作； 5、承担行政接待任务，做好来访人员的接待安排； 6、协助开展基础岗位招聘，负责人事档案、劳动关系及考勤事务管理； 7、配合其他部门完成临时交办事项，支持上级领导安排的各项工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2-3年行政类岗位实际工作经验； 2、熟练操作各类常用办公软件； 3、形象气质良好，具备较强的口头表达能力； 4、具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强，能够灵活应对突发情况；

岗位职责： 1、负责办公区域的日常管理，包括环境维护、办公用品采购及库存管理、固定资产登记与设备报修处理 2、行政类费用报销工作，整理相关凭证，跟进发票并完成系统上传 3、全面支持公司会议安排，涵盖会议室预订、会前接待准备、设备调试及会议纪要整理 4、起草、核对并发布各类通知、公告和公函，做好文件的分类、归档与保管工作 5、承担对外接待任务，协调外部沟通事宜，配合推进跨部门协作，满足各部门行政支持需求 6、熟练掌握展厅讲解流程及相关接待规范 7、完成上级领导安排的其他行政事务性工作 岗位要求： 1、具备独立开展工作的能力，拥有良好的组织协调与沟通表达能力； 2、自主性强，能独立推进并落实工作任务，工作认真负责，有较强的责任意识； 3、熟悉办公室日常运作流程，能熟练操作常用办公软件。 base：三明大田上京工业园

工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件处理、资料整理及归档等基础性工作； 2、参与人事管理相关事务，协助推进招聘流程，包括简历筛选与面试安排； 岗位要求： 1、掌握基本的行政与人事相关知识，能快速适应并高效完成各项任务； 2、具备较强的责任意识和细致严谨的工作作风，确保工作准确与高效； 3、有招聘相关工作经验者优先。

工作时间：朝九晚六 月休四天 工作内容：1. 负责人员往来信息登记，物品出入记录管理 2. 办公区域进出人员信息核对，物资收发及快递处理 3. 接待分公司负责人及外部访客，提供引导与基础服务 4. 参与直播招聘活动，每月完成2人招聘目标 工作薪资：首月为试用期，薪资4k，转正后4.5k+工龄奖

行政助理（兼管人力资源）招聘 职位名称： 行政助理（兼管人力资源） 工作地点： 汇报对象：总经理 职位概述： 我们诚聘一位经验丰富、积极主动且综合能力强的行政助理，该岗位需承担双重职能： 作为总经理的行政支持：全面协助处理日常行政事务，保障高管工作高效有序开展。 兼顾人力资源管理：主导公司基础人力资源工作的运行与执行，支撑组织人才建设与运营效率提升。 此岗位在公司中具有重要地位，要求具备良好的统筹协调能力、沟通表达能力、执行推动力、保密意识，以及扎实的人力资源基础知识和实际操作经验。您将既是总经理可信赖的工作助手，也是人力资源事务的关键执行者。 主要工作职责： 一、行政助理职责（面向总经理） 日程与会议管理： 协助总经理推进日常运营决策的落地执行；统筹安排重要会议的筹备、通知、纪要撰写及决议事项跟踪落实。 文件与信息处理： 负责起草、整理并归档总经理所需的各类文书材料，包括报告、方案及决策文档等，确保信息准确完整。 接待与沟通协调： 承担总经理来访客人的接待任务，展现专业的企业形象；作为总经理与各部门之间的联络纽带，保障信息传递及时顺畅。 行政支持工作： 负责总经理办公室的日常管理（如办公物资配备、环境维护等）；完成领导交办的各项行政事务，并严格遵守保密规定。 项目跟进协调： 配合总经理推进专项工作，协调相关资源，监督进度节点，确保项目按既定计划顺利实施。 二、人力资源职责（面向公司整体） 招聘与人员配置： 根据用人需求组织实施全流程招聘工作（发布职位、简历筛选、面试安排、背景核查、录用通知、入职办理等）；维护招聘渠道及人才库信息。 员工关系管理： 办理员工入离职、转正、调岗、合同续签等相关手续；管理员工档案（含纸质与电子档案）；解答基本人事政策问题；协助策划员工活动，增强团队凝聚力。 培训与发展支持： 协助识别培训需求，组织新员工入职培训及其他常规培训项目；收集反馈并跟踪培训成效。 薪酬福利协助： 参与月度考勤统计、五险一金缴纳、个税申报等基础薪酬事务（可协同财务部门完成）；管理员工休假记录。 绩效管理辅助： 参与制定、优化各部门薪酬绩效管理制度与激励机制，组织实施绩效考核流程，为管理层提供数据参考。 制度与流程维护： 协助完善并推行公司人力资源相关制度、流程及日常管理办法，提升规范化水平。 合规性保障： 确保所涉及的人力资源工作符合国家及地方现行劳动法律法规要求。 任职要求： 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理或相近专业者优先。 具备3-5年相关工作经验，须同时拥有服务高层管理人员的行政助理经验，以及人力资源各基础模块（招聘、员工关系、薪酬福利、培训组织等）的实际操作经历；有HR职能统筹经验者更佳。 核心能力要求： 出色的组织与时间管理能力：能够多线并行处理工作任务，主次分明，保证各项事务按时高质量交付。 优秀的沟通协调能力：具备良好的书面撰写与口头表达能力，善于与不同层级人员（含高管、基层员工及外部合作方）进行有效互动，具备跨部门协作推动力。 高度的责任感与主动性：工作认真细致，责任心强，能预判工作需求并主动解决问题，服务意识强，抗压能力良好。 严格的保密意识：对敏感信息有高度警觉，能切实保护公司及高管的隐私与机密信息。 良好的职业素养与情商：行为稳重得体，形象端正，具备独立判断和应对复杂情况的能力。

工作职责: 1、协助制定并优化医药公司管理制度，跟进执行情况； 2、传达并落实集团总部及经营公司各相关部门下达的各项任务； 3、协助推进医药公司工作目标、计划及指令的传达、跟踪、反馈与评估考核； 4、统筹行政事务管理，负责效能监督与稽查工作，协调内部行政、后勤、物流、市场等职能运作； 5、组织公司会议，推动党团及团队建设相关工作； 6、负责礼宾接待工作，对接政府及相关检查部门来访，协助安排接待事宜； 7、及时高效完成医药经营总公司及各医药公司交办的临时性任务。 任职资格: 1.本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先 2.有1～3年行政类岗位工作经验者优先 3.具备良好文字表达能力，有推文撰写经验者优先 4.熟练使用OA办公系统及秀米等图文编辑工具 5.具备跨部门沟通协作能力 6.拥有较强的组织协调、沟通交流及团队管理能力

主要职责： 1.招聘支持： -承担招聘全流程辅助工作，包括职位发布、简历筛选、有序组织面试安排及邀约，并跟进面试结果反馈。 -维护各类招聘渠道资源，管理候选人信息库，确保招聘相关资料归档及时、准确无误。 2.员工关系与流程管理： -办理员工入职、转正、离职、请假等各项人事手续，做好沟通与协调工作。 -建立并持续更新完整、规范的员工人事档案及电子化记录。 -负责日常考勤数据的统计、核对及异常情况处理，协助保障办公秩序与环境整洁。 3.行政后勤保障： -组织办公用品及设备耗材的采购计划，实施库存管理与成本管控。 -落实办公设备（如打印机、投影仪等）的基础维护、故障报修及与供应商对接协调。 -统筹办公区域环境管理，协调保洁服务、绿植养护等行政事务。 4.团队协作支持： -根据项目需要，配合参与游戏产品的初步体验与功能测试，整理并提交发现的明显问题反馈。 任职要求： 5.熟练使用MicrosoftOffice办公软件（Word、Excel、PPT），具备较强的数据处理和文档撰写能力。 6.工作认真负责，细致耐心，具有良好的服务意识和团队合作精神。 7.具备优秀的沟通协调能力、执行能力和时间规划能力，能够高效应对多任务并行的工作节奏。 8.人力资源、行政管理或相关专业背景者优先考虑。 加分项： 9.具备基础财务知识，或有处理报销等简易财务事务经验者优先。 10.熟悉人力资源领域相关法规政策及基本操作流程者优先。 11.有互联网或游戏行业从业经历者优先，对游戏产品有一定认知和兴趣。 12.具备采购执行或供应商对接经验者优先。

服务人力及行政管理

石膏板吊顶

折合22-24一小时 折合天220-240一天到手6000-7500以上 年龄18-40男女不限 我们工厂主要就是做电子元器件的产品，你过来的主要工作就是包装，贴标签等简单易上手的工作，全部都是坐班，没有站班，空调车间，工作还是比较舒服的 你过来我们厂区不用自己点外卖自己煮饭的，我们厂里有免费包吃两餐 有困难可以每周借支

厦门急招焊工/油漆工400左右一天 管吃管住，每周可借支1000 年龄20-45，人走账清

可当天办理入职，当天安排住宿，公司提供车子。 不压工资 年龄18-45岁，身体健康(公司提供车) 月工资8000-12000元 日新300可日结

（拨打请说井号 看到的） 职位详情：井号:///qvKaJHDJPaglU8b —————————————— 【浙江固旺智能装配制造有限公司】 诚聘：机床品检员（5000-7000） 诚聘：会计（5000-7000） 诚聘：电工（4500-8000） 诚聘：生产文员（4000-5500） 诚聘：钳工（4500-9000） 诚聘：采购工程师（5000-7000） 诚聘：机床销售工程师（薪资面议） 诚聘：仓管员（4500-6500） 诚聘：人事行政专员（4000-5500） 福利待遇：包吃、包住、长白班、加班费、免费培训、、有提成、周末单休（具体福利、请应聘时咨询） 地址：温州市平阳县海西镇万纬温州平阳园区 联系方式：杨经理

一、岗位职责 1.主要负责辅助领导 招聘 接待 面试 培训 及文件整理等工作。 2.协助领导完成下派的工作。 3.做好日常工作的协调。 二、任职要求 1.学历要求中专以上。 2.没有任何犯罪记录。 3.遵守公司规章制度，有纪律 性、责任心 团队合作精神 服从管理。 3.细心认真，踏实工作 。 三、晋升空间( 自动晋升) 1.晋升空间大 有发展前景。 2.我们秉持着公平、公正、公开的原则，只要您的工作表现出色，为公司创造价值，晋升的机会就会主动向您招手。

负责帮经理整理资料数据

【公司福利】 周末双休 、专业培训 、法定节假日休，不定期团建，旅游活动，发放礼品。 【工作时间】 8:30～11:30， 13:00～17:30，宝妈可适当提前下班，时间比较自由， 不加班 ，固定双休 【工作内容】 1.根据职位要求发布招聘信息，邀约面试 2.负责接待面试人员，安排填表 3.公司不定期团建，旅游活动 4.不含销售性质、不需要外出、工作内容不复杂，文员差不多工作 5.公司氛围轻松愉悦，不压抑、伙伴个人发展空间大 6.年龄25-45岁都是可以，新人前期有人带的 7.提醒客户及时续保，客户权益及时通知。

【福利待遇】 1、入职提供免费住宿（宿舍整洁，卫生干净，空调，洗衣机，热水器等家电齐全） 2、缴纳五险，包食宿，每天不定期提供下午茶，水果零食； 3、入职配师傅，手把手教，带薪培训，每月不定期专业培训，每年1-2次的职位晋升机会； 【薪资待遇】 转正前3000+额外奖金 转正后3600+额外奖金 后期看个人能力调薪，综合薪资4~6k 【任职要求】 1. 勤奋踏实、有亲和力，沟通能力强，有人力资源/行政相关经验者优先 2. 零基础小白也可！只要你愿意学，公司安排1v1老员工带教，手把手教你入行 3. 工作认真负责，有较强的学习和团队协作能力 【岗位职责】 1. 负责来访人员接待、办公室日常事务处理、信件收发等行政支持工作 2. 协助完成内部人员招聘全流程，包括简历筛选、档案整理、员工入职手续办理等 3. 配合团队完成其他人事行政相关工作，快速上手岗位技能 【晋升空间】 专员`主管~总监~副经理~经理 【上班时间】 早八晚六，中间休息2小时 【公司地址】杭州市拱墅区杭行路666号D座13楼1302

招聘：前台接待 薪资：2800-3000元/月 岗位职责： 1. 负责加油站前台日常接待及服务工作，保持服务热情、专业； 2. 管理站内休息区域，确保环境整洁有序，为顾客提供舒适体验； 3. 完成加油服务辅助工作，配合站内其他岗位完成相关任务； 4. 遵守公司规章制度，及时响应客户需求，提升客户满意度。 任职要求： 1. 高中或中专及以上学历，具备基本的沟通与服务能力； 2. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神； 3. 能适应轮班制工作安排，服从工作调配，具备一定的应变能力； 4. 有加油站或服务业工作经验者优先，无经验可接受带薪培训。 工作时间：7:30—17:30，包工作餐，提供岗前培训，享有节日福利。 欢迎有意向者直接电话联系，简历投递请以电话沟通为准。

岗位职责： (1) 负责人员进出登记，物品出入记录 (2) 考勤数据管理与日常统计汇总 (3) 节假日福利物资的采买与发放 (4) 公司内部资料归档及物资出入库台账登记 (5) 每月完成2人招聘目标 注：入职后提供带教培训，非销售类岗位 任职要求： 年龄在18至30周岁之间，具备主动学习意识 工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:00-18:00 每月休息4天 福利待遇： 基础薪资4000元+200元，全勤奖励4500元+200元，叠加工龄补贴，节日礼品发放，定期组织团队聚餐活动

可接受应届毕业生 职位详情 欢迎学习能力强、适应能力佳的应届生加入 1.负责直播过程中中控后台的操作，包括商品上下架链接等，确保直播内容符合规范，并做好流程引导与内容包装 2.实时提醒主播价格信息及流量动态，同步收集直播各项数据，并及时向上反馈 3.监控直播互动情况，快速响应并处理直播间突发问题，协助主播顺利推进流程 4.按场次完成直播所需货品的前期准备工作 5.直播结束后参与复盘分析，协助主播发现问题、优化表现，助力销售业绩与利润增长 任职要求 1.具备良好的学习能力与应变能力 2.有主动沟通意识，具备团队协作精神，善于协调各方配合 3.性格积极乐观，态度谦逊 4.有中控或场控相关经验者优先考虑

行政招待文员岗位职责 1.招待前期筹备：与业务部门对接，明确接待对象的身份、人数、行程安排及饮食禁忌、茶饮偏好等具体需求，汇总形成确认清单；同步协调内部陪同人员及相关流程责任人。根据标准预定住宿（向酒店说明特殊要求）、安排交通或提供指引，预订餐饮或协调外卖服务（含特殊饮食需求）；准备宣传资料、礼品等物料，采购茶饮、器具、新鲜水果（注意过敏源）及相关配套用品。 2.招待期间执行：依照既定行程推进各项活动，提前检查并确认场地及设备到位情况。30分钟内完成水果摆盘与茶水准备（确保温度适宜），定时巡检并及时补充；在外卖环节提前核对订单信息、布置用餐区域，到货后查验餐品质量并引导宾客有序用餐。全程关注宾客各类需求，快速响应并处理饮食、交通等突发事项，用餐时协助引导入座并合理把控用餐节奏。 3.招待后期与日常事务：收集整理费用票据，配合完成报销核对工作，归档相关资料并撰写总结报告，收集反馈意见以持续优化流程。严格执行接待管理制度，维护供应商资源库（开展评估与谈判以控制成本），并协助开展其他行政支持工作。

岗位职责： (1) 负责人员进出登记及物品出入记录 (2) 考勤数据的收集与统计整理 (3) 公司内部资料归档、物资进出台账管理 注：入职后有专人带教，非销售类岗位 任职要求： 年龄18岁以上，踏实肯干，具备学习意愿和责任心 工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:00-18:00 每月休息4天 福利待遇： 试用期一个月，底薪4000元，转正后底薪4500元+工龄补贴，享节日福利、团队聚餐等活动

职位详情 抖音 拆卡 盲盒 1、从事动漫、游戏类卡牌的直播拆盒工作（可选白天场或晚间场） 2、负责调动直播间气氛，引导观众参与并促成下单转化 3、严禁出现任何不雅、低俗或违反相关法规的内容 任职要求： 1、熟悉动漫、影视周边卡牌相关内容，对卡牌有浓厚兴趣，有观看拆卡直播经验者优先 2、有直播经验者优先，接受无经验人员，需具备较强的学习能力、理解力及稳定的执行力 3、负责线上用户互动与关系维护，及时解答粉丝疑问 4、配合完成上级交办的其他直播相关事务 5、每日直播时长为6小时 6、形象气质佳，声音悦耳，富有亲和力，擅长沟通交流，零基础可培训 公司对形象有一定要求，应聘者请提供生活照

岗位职责： 负责户外游乐场的游玩引导、氛围打造，开展现场互动、外场引流服务及相关日常本职工作 【岗位要求】 1、具备一年及以上抖音直播相关经验； 2、形象良好，气质出众，声音悦耳，性格自信、乐观、热情，富有朝气； 3、语言表达流畅，沟通能力佳，乐于表现自我，擅长活跃现场气氛，与观众有效互动； 4、学习能力强，能迅速掌握产品核心亮点，并及时与观众进行信息交流

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 工作平台：抖音 工作地点：居家办公 工作时间：每天六小时，可拆分为3+3，自由安排时段 工作内容：在家进行游戏直播，与观众互动交流，调动粉丝氛围，提升用户活跃度和粉丝忠诚度 端游支持：OnlyUp//CSGO//三角洲行动//LOL//半剑//无畏契约//PUBG//永劫无间//穿越火线//英雄联盟//燕云十六声//云顶之弈//其他 手游支持：和平精英//火影忍者//英雄联盟//金铲铲//王者荣耀 薪资待遇：保底4k，综合月均收入1.2w-1.5w，全职岗位日结薪资，收入上不封顶！ 职位要求： 1.年龄需满18岁，热爱并认同直播行业，专业不限，性别不限 2.性格开朗，积极向上，具备团队协作意识，愿意主动学习与成长 PS：线上直播岗位（含保底收入），助力快速成长为人气主播。需自备电脑设备，支持端游或手游直播形式。提供专业培训指导及专属运营团队支持

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接受新手小白，有经验者优先 岗位福利： 1.保底收入9000-30000元，额外提供1000元住房补贴，表现突出者薪资上不封顶。享有业绩提成，每月享4天带薪休假。 2.全程免费专业培训，配备专属化妆师、服装顾问及舞蹈指导，助力快速转型为抖音平台优质主播 3.拥有成熟主播孵化运营团队，提供一对一实时辅导、教学与陪伴支持，及时发现并解决成长过程中的问题 4.公司统一配备专业直播间及直播所需设备 5.专业主持人协助控场，确保直播氛围活跃，避免冷场或尴尬情况发生 薪资待遇： 根据个人表现及业绩提成综合计算，收入稳定且具备上升空间 任职要求： 擅长才艺者可进行才艺表演，如唱歌、跳舞等；无才艺者可通过聊天互动维系粉丝关系 年龄18-30岁，经验不限，愿意学习即可 工作时间：每日直播4-6小时（流量直播间）

毕业时间：不限 福利待遇： 1、无责任底薪10000元（无需业绩考核，正常完成直播即可） （只需按时完成每日直播时长，每天直播4-6小时，分2-3场进行，中间含休息时间；若不参与PK，日均直播约三小时，每场约一小时后可休息半小时至一小时，休息期间可自由安排，如睡觉、玩手机、追剧等，无限制） 2、公司提供免费专业舞蹈培训（无押金、不收费，且有补贴），配备资深化妆师全程免费化妆，直播所需服装由公司统一提供！！！ 3、直播平台：抖音 4、每月享有4天休息时间，可自行灵活安排 5、直播形式：团体直播（涵盖但不限于COS、二次元、日常服饰、洛丽塔风格等） 6、直播内容：根据观众赠送的礼物表演简短舞蹈，参与PK拉票、展示才艺，并配合主持及团队负责人顺利完成各环节流程 7、流量运营与内容策划由公司全权负责，主播仅需专注直播与粉丝维护，任何不懂的环节均有专人指导教学（全程免费） 8、作品拍摄：由专业摄影师线下全程跟拍制作（费用全免） 任职要求： 1、五官整洁、形象良好、气质佳，外貌普通亦可接受，配有专业化妆师进行形象优化 2、性格活泼外向、积极阳光、自信大方，对高收入有明确追求（杜绝一切违法活动） 3、工作态度认真主动，具备良好的职业素养与责任心 4、愿意配合公司安排的专业训练，包含舞蹈练习与话术提升（所有培训旨在帮助提升能力、增加收益） 5、年龄范围：18-28周岁，条件特别优秀者可适当放宽年龄限制