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生产车间主管
8千-1.2万/月
车间主任月结3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验汽车经验
岗位职责: 1.依据计划科发布的生产周计划,结合本部门实际运行情况,制定每日具体的生产安排并组织实施,确保各项生产任务按期完成; 2.按照部长部署加强生产环节管理,推进员工质量意识提升,严格落实过程管控措施,执行质量考核机制,有效防范批量性质量问题发生; 3.加强现场巡查,及时发现并纠正生产过程中存在的各类不规范操作行为,并对违规班组实施相应考核; 4.督促当班主管强化车间现场管理,保障各工序流转顺畅,确保滞留产品分类明确、堆放整齐且标识清晰准确; 5.要求当班主管如实填写车间日常生产台账,并对其完整性与准确性进行核查和考核; 6.监督当班主管落实设备管理制度,做好设备日常清洁及周期性维护工作,保障设备运行完好率; 7.安排当班主管组织人员及时开展现场清理作业,并对执行情况进行监督检查与考核; 8.完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.机械或铸造类相关专业大专及以上学历,具有3年以上制造业从业经历,其中至少2年从事生产管理工作; 2.年龄在25至45周岁之间,身体健康状况良好; 3.具备较强的执行力、生产组织能力以及良好的沟通协调能力; 4.熟悉汽车配件或摩托车配件铸造工艺流程及相关生产环节; 5.能熟练操作OFFICE办公软件(WORD/EXCEL); 条件特别突出者,经上级批准可适当放宽相关要求;
车间主任月结大专
岗位职责 1、全面负责生产车间日常运营管理,统筹规划生产计划落地,合理调配人力、物力、设备等资源,确保生产任务按时、按质、按量完成,保障生产效率稳定提升。 2、优化车间生产流程,推进生产工艺改进、设备升级及节能降耗工作,降低生产成本,提升生产效益。 3、负责车间员工的管理工作,包括岗前培训、技能提升培训、绩效考核及纪律管理,营造积极向上的车间工作氛围,提升员工凝聚力和工作积极性。 4、协调车间与各部门间的沟通对接,及时解决生产过程中的物料供应、成品出库、工艺衔接等协调问题,保障生产顺畅推进。 5、负责车间生产数据的统计、分析及上报工作,定期提交生产报表、质量报表、安全报表等,为公司管理层决策提供数据支持。 6、处理车间日常突发事务,及时响应公司生产调整要求,配合完成公司下达的各项临时生产任务。 任职要求 1、大专及以上学历,食品科学与工程、生产管理、机械制造等相关专业优先。 2、具有5年及以上生产加工行业(海产品、肉类、果品、坚果烘焙、粮油分装等)车间管理经验。 3、具备较强统筹管理能力、组织协调能力及沟通表达能力,能有效统筹车间各项工作,协调内外部对接,高效解决生产中的各类问题。 4、具备较强的质量意识和安全意识,严谨细致,能严格把控生产质量和安全生产各环节,杜绝各类隐患。
车间主任
1-1.5万/月
车间主任包吃免费培训包住有提成1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验机电设备经验非标设备经验自动化设备经验机加工工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面统筹车间日常生产管理,科学制定生产计划并高效调度人、机、料、法、环资源,确保订单准时交付与产品合格率达标 2.严格执行工艺规程与作业标准,主导推进5S现场管理及持续改善活动,提升现场规范性与运行效率 3. 组织开展员工技能培训、绩效考核与团队建设,强化班组执行力、协作力与责任意识 4.定期分析产能、损耗、良率等关键生产数据,识别瓶颈问题并推动优化落地,实现降本增效 5. 落实安全生产责任制,监督执行安全操作规程,防范风险隐患,保障生产安全平稳运行 任职要求: 1.具有车间主任或同等生产管理岗位经验,熟悉制造业从计划到交付的全流程运作 2.具备出色的组织协调能力、突发问题应对能力及跨部门协同沟通能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、国家安全生产法规及精益生产(如TPM、Kaizen)理念者优先 4.责任心强、抗压能力强,结果导向明确,具备较强的推动力与团队领导力 5.学历不限,持有生产管理类培训证书、职称或相关专业背景者更佳 6.一定有钣金厂经验 熟悉激光折弯焊接打磨等工艺流程
生产主管
7-8千/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验农/林/牧/渔经验机加工工艺经验
1、依据物料库存状况统筹安排每日生产计划,并定时向厂长汇报实际生产进展情况; 2、生产过程中全程巡查各作业组的加工质量、执行标准、操作规范、标识管理及设备与胶框使用情况,发现问题及时纠正,保障产品交付品质; 3、监督生产环节中的挑拣损耗与称重损耗,落实废料定岗定时称重管理,发现异常及时上报,配合厂长制定有效的损耗控制改进措施; 4、根据生产任务合理调配生产区域,监管设备与物料使用状态,落实现场劳保用品发放及环境卫生管理工作; 5、按时提报每日用工数量、损耗数据、实际产量及出成率等相关生产统计信息; 6、组织召开生产晨会,协助厂长优化生产工艺与流程,提升人均效率,降低生产成本与损耗; 7、负责对包装班组长及作业人员进行现场技能培训与指导,密切关注员工工作状态与思想动态并及时反馈; 8、服从上级工作安排,完成领导交办的各项临时性工作任务
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验塑料经验注塑工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验汽车经验
招聘注塑工艺技术主管1人 工资:面议 包吃住 年龄:18-45岁 学历:初中以上 任职条件: 1、熟悉注塑工艺调试和上下模工作; 2、有汽车注塑行业相关经验优先; 如能简单维修模具优先录取。 坐标:北碚区歇马附近 电话:侯老师,
车间主任1-2人3-5年中专/中技
岗位职责(主要负责机加车间,需要对机加车间设备熟悉): 1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障 2. 监督执行工艺标准与质量规范,组织过程巡检与异常问题闭环处理 3. 管理车间人员调配、技能培训及绩效考核,提升团队执行力与协作效率 4. 推进安全生产责任制落实,定期开展安全检查与隐患整改 5. 控制物料损耗与能耗指标,持续优化生产流程与成本管理 任职要求: 1. 具备制造业车间管理经验,熟悉生产运营全流程 2. 具备较强的组织协调能力与现场问题解决能力 3. 责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力 4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规 5. 有精益生产或5S管理实践经验者优先
车间主任包吃月结10年以上大专全职有生产管理经验工装设备经验装配/总装工艺经验汽车经验质量管理经验精益改善经验
招聘生产部长 岗位职责: 1、负责生产计划、品质、物料、供应链运营管理工作、组织并监督完成生产本部各项工作任务; 2、主持制定、调整年度生产计划及总预算; 3、负责生产成本的控制与管理,在稳定质量的情况下,不断降低各项生产成本; 4、熟悉定制生产制造的运作和流程,生产控制及现场管理,精通生产制造的各个环节; 5、负责控制生产效率和质量,密切与销售、质量等部门联系,加强协作配合工作; 6、精通成本控制、品质控制、协调生产部内部人员管理及其它部门联系,加强协作配合工作; 7、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等; 职位要求: 1、大专及以上学历,制造相关专业,摩托车制造行业优先,年龄35-45岁; 2、10年以上工作经验,3年以上同岗位工作经验,有丰富的生产体系管理经验; 3、熟悉摩托车装配工艺; 4、熟悉生产成本控制,统筹运作,熟悉定制生产作业流程和工艺规程; 5、具备较强的组织能力、沟通能力、规划能力,团队管理能力。 我们为您提供:具有竞争力的薪酬待遇(面议);广阔的职业发展平台和决策空间;成熟专业的团队,共同奋斗的事业环境。 公司地址:重庆市江津区珞璜镇马南大道远洋物流3库赛塔摩托(坤煌产业园旁) 联系电话:
重庆招聘小工,要求年龄在60岁以内。有意者请来电咨询。
小工
招聘小工,要求年龄在60岁以内。有意者请来电咨询。
重庆
9月29日 09:55拨打电话
气割工小工二保焊5-14天包住1-2人完工结算个人
重庆市北碚区招二保焊380-420\8.5小时\氧割打坡口\手持等离子打坡口\桥梁地缚梁加工焊接\防撞立柱组装焊接\小工(260\ 50岁内),以上职位包住宿,不包吃饭,预计1周以上。
配菜月结
招聘厨房帮工,工资6000,月休4天,工作时间10小时白班,会炒员工餐和套餐就可以了,地址重庆冉家坝南桥寺,
重庆
9月29日 09:54拨打电话
指挥工月结
招聘塔吊指挥人员,月薪6500元,每日工作10小时,加班费每小时25元,包吃包住,年龄不超过55周岁。
重庆
9月29日 09:54拨打电话
重庆招聘两名打杂人员,要求年龄在45岁以前,仅限长期工作者,临时人员请勿联系。
小工长期1-2人
招聘两名打杂人员,要求年龄在45岁以前,仅限长期工作者,临时人员请勿联系。
重庆
9月29日 09:54拨打电话
生产管理
5千-1万/月
车间主任包住1-2人经验不限中专/中技
岗位职责: 1. 负责当班的生产质量,确保产品符合标准与客户要求。 2. 管理当班的卫生环境及安全规范,预防事故发生,保障生产秩序。 3. 协调并管理员工关系,提升团队凝聚力,确保人员稳定与工作积极性。 4. 组织员工培训,提升操作技能与专业素养,促进整体素质提升。 5. 监督生产设备的日常维护与保养,确保设备高效运转,减少停机损失。 任职要求: 1. 具备中专及以上学历,具有较强的文字表达与沟通能力。 2. 拥有食品行业相关工作经验,熟悉生产流程和质量管理体系者优先。 3. 为人正直、责任心强,具备良好的抗压能力与执行力,能适应高强度工作节奏。 4. 具备基本的组织协调与管理能力,能够统筹安排班组工作。 5. 思想积极、吃苦耐劳,具有较强的服务意识与团队合作精神。
车间主任
岗位职责 全面负责喷涂车间日常生产管理,安排生产计划,跟进订单交期,把控产能,按时完成生产任务。 管控喷涂质量(前处理、抛丸、喷粉/喷漆、漆膜厚度、色差、返锈等),处理工件不良、批量质量异常,组织改善。 车间人员管理:排班、培训、现场纪律、绩效考核,统筹班组人员调配。 现场5S管理,安全生产管理(油漆/粉末属于危化相关,防火防爆、废气废水、危废管理),落实安全点检,杜绝安全事故。 设备管理:喷涂线、抛丸机、空压机、烘干炉等设备日常点检、保养安排,故障协调维修。 物料管控:粉末、油漆、稀释剂、辅料领用管控,减少浪费,控制生产成本;对接仓库核对物料。 做好生产记录、报表,配合品质、业务,及时上报生产、质量、安全问题。 任职要求 学历:中专/高中及以上,3年以上喷涂/喷粉车间管理经验,熟悉金属工件喷涂(热轧、冷轧板前处理、除锈、抛丸、喷涂工艺优先)。 熟悉喷涂整套工艺:脱脂、磷化、抛丸、喷漆/静电喷粉、固化;懂漆膜缺陷分析(流挂、针孔、色差、返锈、附着力不良)。 熟悉喷涂车间安全规范,危化品存放、危废处理、消防管理,有安全生产管理意识。 会排产,能看懂图纸,能独立处理现场生产和质量异常。 能带班组,沟通协调能力强,会做生产报表;熟悉5S现场管理。 优先:有钣金/钢结构工件喷涂厂经验,懂抛丸工艺,有车间安全管理培训经历。 其他要求 能适应车间生产节奏,必要时配合加班; 责任心强,执行力强,注重安全与品质; 持有安全管理员证可优先考虑。
车间主任。气保焊工。操作工。
6-9千/月
车间主任包吃3-5人月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验压力设备经验机器人经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验冲压工艺经验机械加工制造经验汽车经验
车厢配件厂。焊挂车配件,车厢配件。操作冲压。力工? 焊工男女不限。
车间主任
9千-1.2万/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验质量管理经验
需要有管理能力 安排好每日的生产排程 需要熟悉纸箱包装材质 做好5s管理 需3年以上经验
钢构厂招车间负责人生产安排质量把控产量跟进
车间主任1-2人月结
车间主任
组装工加班补贴五险夜班补贴11-20人月结坐班其他熟悉26个字母
车间环境好 干净明亮,夏天凉快-住宿4人间 环境好! 免费厂区交通车,出行省心!.!! 包住:宿舍4人间,公寓式宿舍独立空调+独立卫浴,居住体验好 包吃:福利午餐、加班餐、夜班餐全部提供..! 招聘岗位: 组装(配件拼装,纯手上活,上手快,无需经验,一看就会) 年龄: 男女不限,25-50岁,计件综合月薪6000-8000。 工作时间:8点—17点30 待遇: 节日福利:端午、中秋、春节等发放节日礼品/过节物资/奖金 晋升通道:每个季度有晋升的机会,新员工也不例外,普工‑小组长‑线长,内部优先提拔,不用外聘,踏实干就有上升机会 年终奖:1w+根据个人绩效+厂区效益发放年终奖,干得越多拿得越高!
周结/重庆最轻松简单的活路/长白班/装纸巾
4-6千/月
长白班20人以上周结
岗位就是把纸巾放在袋子里面,重庆最轻松的活路,没有之一了,超级简单,加我微信可以发视频给你看看
玻璃合片1名,学徒数名
6千-1万/月
普工包吃包住1-2人月结
底薪加计件,能吃耐劳,听从办公安排
包装工包住工龄奖包吃夜班补贴保险20人以上月结
一.薪资福利: 【工资】准时发放,不压工资! 二 薪资待遇 1.【临时工】25-26/时()综合工资7000-7800/月 每周日休息,月休4天 入职满7天可预支300-500元生活费 2.正式工底薪2360-3510,平时加班20.35~30.25,周六日加班27.13~40.34,节假日40.69~60.51, 工种津贴0-550, 工龄补贴100-650, 超产奖励100-1000,全勤奖绩效等, 综合工资6500~7500/月 订单稳定 工时充足 可自主选择加班 正式工折算时薪26-30块/小时 【工作时间】 工作时间:8:00-20.00 中午休息一小时,下午休息一小时 3【薪资发放】 三 食住方面 【伙食住宿】包吃包住、标准3菜一汤,公寓室宿舍 6人一间,独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、保险柜等等! 【工作内容】打包分拣,扫描,贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。普工,包装,质检, 物流仓库搬运,机器人辅助工,等岗位,岗位多多可选择 【温馨提示】不收任何费用,应聘如遇到、可举报、举报有奖、 招聘要求放低: 年龄16-45周岁即可 不限学历,生熟手都可以。
重庆江北机场T2航站楼大厅看机器设备是否正常,300/天急需要11个人,接受夫妻
9千-1万/月
普工/操作工包吃包住11-20人完工结算
主要是看机器设备是否正常运行,18-45岁优先安排,不需要费用直接上班
长白班普工车间免费培训包吃包住20人以上月结
招聘岗位: 普工-生产制造部质检员仓管员包装工全技员品管等 一、薪资待遇 1、入职前期3个月入职均为派遣工按小时计薪 26元/H根据岗位分配薪资=月综合新增7600元左右 2、2个月后转正薪资为 底薪3800+加班费+全勤+绩效奖金=综合工资7500元 二、福利待遇: 车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。 免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天,统一发厂牌,凭厂牌免费就餐。 2、免费提供住宿、4-8人间,空调宿舍。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、洗衣机
工厂直招,包吃住,普工
3-4千/月
普工1-2人月结
杂工,跟喷塑师傅挂件,打包,有时候,有什么做什么早上8点-12点下午1点-6点
生产技朮主管
7千-1万/月
厂长主管
招生产技术主管或厂长,要求有机械设备制造方向生产管理方面经验,会三维二维,结构分解和组装理论,有强烈的责任感和敢于创新发展,有团队带头能力。
车间主任月结3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验非标设备经验
1、掌握车床、磨床、钻床、铣床等各类机械加工设备的操作与应用。 2、了解机械加工及外协加工的全流程环节。 3、主要负责生产车间人员调度及现场6S执行与管理。 4、依据项目负责人安排,协调组织加工、生产、装配等相关工作。 5、具备扎实的技术功底,有汽车行业非标项目经验者更佳。 6、能读懂机械图纸并熟悉工艺流程,具有非标自动化项目经历者优先考虑。 7、至少熟练使用Solidworks等三维设计软件之一,可配合工程师完成二维加工图绘制。
其他生产营运人员1-3年大专结构设计CATIA
1、有汽车塑料零部件行业从业经历(包含模具方向) 2、毕业时间满两年及以上 3、熟悉CATIA等设计软件,参加过相关培训者更佳 4、具有设计公司工作背景者优先考虑
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验自动化设备经验压力设备经验能源/环保/化工经验
核心职责: 1.生产运营管理: ·全面负责生产部门的日常运营,确保生产计划按时、按质、按量完成。 ·监督生产进度,合理调配人员、设备和物料,确保生产流程顺畅。 2.质量管理: ·坚决贯彻公司的质量方针,监督执行生产工艺标准与操作规程。 ·配合质量部门进行质量问题的分析、处理与改进,提升产品直通率。 3.安全生产与现场管理: ·全面落实安全生产责任制,组织安全检查与培训,杜绝安全事故。 ·推进现场管理,打造整洁、有序、安全的生产环境。 任职资格要求: 1.学历与专业:大专及以上学历,化工、生物等相关工科专业。 2.工作经验:5年以上油脂加工生产管理经验,至少2年以上同等岗位管理经验。 3.核心能力: ·卓越的领导力:能够有效带领和激励团队。 ·强大的解决问题能力:善于分析数据,定位根本原因并实施有效对策。 ·优秀的沟通协调能力:具备良好的跨部门沟通技巧。 ·高度的责任心与抗压能力:能适应工作的节奏与压力。
车间主任1-2人月结3-5年高中
负责日常的生产车间管理,生产计划安排,熟悉橡胶制品的生产(模具、设备、工装夹具),对橡胶配方有一定的了解,对车间5S管理和对一线员工管理有一定的管理能力。
车间生产主管
7千-1.1万/月
车间主任1-3年大专生产计划管理现场管理
职位描述 岗位职责: 1. 依据计划科发布的生产周计划,结合本部门实际运行情况,制定每日详细的生产执行方案,并组织实施,确保各阶段生产任务准时达成; 2. 按照部长部署,强化生产环节管理,提升员工质量意识,严格落实过程管控措施,全面推进质量考核机制,有效防范批量性质量问题发生; 3. 加强现场巡查力度,及时发现并纠正生产过程中存在的各类不规范操作行为,并对违规班组实施相应考核; 4. 监督当班主管落实车间现场管理工作,保障生产流程顺畅运转,确保各工序滞留产品分类明确、堆放整齐且标识清晰准确; 5. 要求当班主管如实记录车间每日生产台账,并对其进行审核与绩效考评; 6. 督促当班主管严格执行设备管理规定,落实设备日常清洁和周期性维护工作,保障设备正常运转率; 7. 安排当班主管组织人员按时完成现场清理作业,并对执行情况进行监督与考核; 8. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 机械或铸造类相关专业大专及以上学历,具备3年以上制造行业从业经历,其中至少2年从事生产管理相关工作; 2. 具备较强的执行力、生产组织能力以及良好的沟通协调能力; 3. 熟悉汽车配件或摩托车配件铸造工艺流程及相关制造环节; 4. 能熟练操作OFFICE办公软件(WORD/EXCEL); 对于能力特别突出者,经上级批准后可适当放宽录用条件;
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