
车间主任月结5-10年大专机加工管理有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1、依据业务订单编制车间生产排程,科学配置人员、设备与物料资源,识别制约生产的瓶颈环节并推动优化,提升产线整体产出效率。
2、跟踪生产执行进度,及时应对各类异常情况(如设备停机、物料延迟、品质波动),保障订单准时交付(OTD)。
3、贯彻执行ISO9001/IATF16949质量管理体系规范,督导作业人员落实首件确认、自检与互检流程。
4、主导车间质量问题的溯源分析与改善行动(运用8D、PDCA、鱼骨图等工具),持续降低产品不良率(PPM)及报废损失。
5、评审产品工艺方案、CNC加工程序、刀具配置及切削参数的合理性与可行性。
6、推进工艺改进与技术突破,引入新型刀具与先进加工技术,减少辅助作业时间,提高生产效率。
7、负责新产品(NPI)在机加车间的试制验证、工艺调试及批量生产导入工作。
8、推行全员生产维护(TPM)机制,制定设备日常点检与保养计划,确保设备运行稳定与完好率达标。
9、落实车间安全管理制度,定期开展安全隐患排查与整改闭环,组织安全教育培训,实现零工伤目标。
10、管控刀具、夹具、辅材等耗材的库存水平与使用消耗,合理控制维修支出。
11、组织开展车间员工技能提升培训、多岗位能力培养及绩效评估工作。
12、主导实施车间5S管理,营造整洁、规范、高效的作业环境。
13、汇总分析车间各项成本数据(人工、刀具、辅料等),制定并推动降本增效措施落地。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、数控技术、机电一体化等相关专业,熟练操作常用办公软件及信息化系统。
2、6年以上机械加工领域工作经验,具备3年以上同等岗位(车间主任/生产经理)管理经历。
3、精通机械图纸识读与绘制(AutoCAD、SolidWorks/UG),掌握常见机加工艺(车、铣、刨、磨、钳)及相关热处理、表面处理基础知识。
4、熟悉CNC编程(手动或软件编程)及刀具选型应用。
5、具备出色的计划协调能力、抗压能力与执行力。
车间主任
1.2-2万/月
车间主任月结
生产管理:
1、全面负责轮胎生产车间的日常运营管理,制定并执行生产计划,确保产能、效率、交期目标达成;
2、优化生产工艺流程,监督生产现场标准化作业,解决生产异常问题;
3、推动精益生产管理,降低设备停机率,提升生产线OEE(设备综合效率)。
质量管理:
1、落实轮胎生产质量标准,监控关键质量指标;
2、主导质量异常分析及改进,协同技术部门优化配方、工艺参数,降低不良品率;
3、统筹生产设备的维护保养计划,确保设备稳定运行。
人员管理:
1、负责车间团队建设(班组长、操作工、技术员等),制定考核机制,提升员工技能与工作效率;
2、落实安全生产管理制度,组织安全培训及隐患排查,杜绝工伤及重大事故;
成本控制:
1、监控原材料损耗、能源消耗及备件使用成本,制定降本增效方案;
2、分析生产成本数据,优化库存管理,避免呆滞物料积压。
任职条件:
1、5年以上轮胎制造行业生产管理经验,3年以上车间主任或同等岗位经验,熟悉全钢/半钢子午线轮胎生产工艺者优先。
2、精通轮胎生产全流程(炼胶→压延→裁断→成型→硫化→检测),熟悉工艺参数控制及设备操作规范;熟悉质量管理体系(如IATF16949)、安全生产法规及环保政策;
3、具备极强的现场管理能力和团队领导力,能有效协调多班组高效运作;
4、抗压能力强,能快速响应生产异常,擅长解决复杂问题。
熔炼车间主任
1.3-1.8万/月
车间主任月结5-10年本科生产计划管理现场管理成本管理熔炼侧吹炉鼓风炉
岗位职责
1.落实公司下达的生产计划与质量目标,保障产品订单合同按时交付;
2.统筹车间各岗位操作人员的配置与调度,确保生产流程稳定运行;
3.夯实生产统计与核算基础工作,规范原始记录、台账及统计报表管理,保障数据准确与流程合规;
4.协同统计员开展工作,承担车间全部生产记录的复核职责;
5.组织推进生产现场管理,强化劳动防护措施,监督车间安全生产执行情况,排查安全隐患,落实安全教育培训,提升安全生产管控水平,保障生产过程安全可控;
6.推动车间内部生产管理与安全作业行为的标准化与规范化;
7.牵头编制各岗位操作规程,参与制定生产、设备、安全及现场管理等相关制度;
8.强化生产调度管理,优化用电安排,推进节能降耗工作;
9.组织实施设备检修与维护计划,定期或不定期检查各工序设备设施运行状态;
10.加强物料损耗统计与生产成本核算管理
任职要求:
1、有色冶金或机电类相关专业,统招大专及以上学历;
2、具备5年以上铜冶炼行业从业经历,其中熔炼生产管理经验不少于3年;
3、具有熔炼车间生产管理实践,能够独立处理复杂技术问题;
4、熟悉生产调度与管理工作流程,掌握常用办公软件操作;
5、具备出色的团队领导力、员工指导能力、组织协调能力及跨部门沟通协作能力
车间管理
6-8千/月
车间主任1-3年大专
岗位职责:
1、负责车间生产计划的组织实施,确保生产任务按时保质完成;
2、监督生产流程的规范运行,协调各工序之间的衔接与配合;
3、推动现场管理标准化,提升作业效率与安全生产水平;
4、跟踪生产进度与资源使用情况,及时发现并解决异常问题;
任职要求:
1、具备良好的组织协调能力,能够有效管理生产团队;
2、熟悉车间运作流程,对生产设备和工艺有一定了解;
3、具备较强的责任心和执行力,能适应生产现场工作环境;
4、具有持续改进意识,愿意参与生产优化与管理提升工作;
黄石大冶市招带班主任(建福环保新材料),薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系舒
7-8千/月
车间主任包住有提成1-2人月结1-3年高中全职有生产管理经验机电设备经验机械加工制造经验建材经验
招带班主任(建福环保新材料),薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系舒
车间主管
6-8千/月
车间主任1-3年高中质量管理安全管理设备管理
岗位职责:
1、组织实施车间生产计划,保障生产任务按时按质顺利达成;
2、监督生产流程的规范化执行,协调各工序间的衔接与协作;
3、推进现场管理标准化建设,提高作业效率与安全生产能力;
4、跟进生产进度及资源使用状况,及时识别并处理异常情况;
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力,能高效管理生产团队;
2、熟悉车间运行流程,了解生产设备与基本工艺要求;
3、具有高度的责任心和执行力,能适应现场工作环境;
4、具备持续改进思维,积极投身于生产优化与管理提升工作;
生产主管
8千-1万/月
车间主任1-3年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验其他精益改善经验
1、生产组织:依据上级下达的生产计划与任务目标,科学统筹聚铝车间各环节生产节奏,协调工序间衔接配合,确保生产任务按时、按量、保质完成。
2、过程管控:定期巡视生产现场,及时识别并处理设备异常、物料供应不足、人员操作不规范等问题,保障生产流程稳定运行。
3、效率优化:通过分析生产运行数据,发掘潜在产能瓶颈,制定并落实提升生产效率的具体措施,持续推动车间产能升级。
二、质量管理
1、质量监管:健全车间质量管理体系,严格执行各项质量标准与检验流程,确保PAC产品品质达标。定期对成品的关键指标如含量、成分等进行检测监控。
2、问题改进:牵头开展质量问题根源分析,制定纠正与预防方案并组织实施,杜绝同类问题重复发生。若出现不合格品,迅速追溯原因,从工艺、设备、人员等方面全面排查整改。
三、设备管理
1、维保管理:制定设备日常维护与保养计划,监督员工按时完成生产设备及辅助设施的点检、润滑、清洁和检修工作,保障设备稳定运行,延长使用寿命。
2、故障应对:快速响应设备突发故障,组织维修力量并协调备品备件供应,尽快恢复生产,最大限度减少停机时间和生产影响。
四、安全与环境管理
1、安全执行:严格落实公司安全生产制度,组织编制车间安全操作规程,强化员工安全教育培训,提升全员安全防范意识。
2、隐患治理:定期开展安全巡查,重点检查电气装置、防护装置等关键部位,及时发现并消除安全隐患,防范安全事故发生。
3、环保管理:负责车间环境卫生与环保合规工作,督促员工落实现场整理与清洁要求,确保作业环境符合相关标准规定。
五、成本管理
1、成本管控:制定并推进车间成本控制方案,强化对原材料、能源、辅料等资源的使用管理,有效降低生产消耗。例如优化球磨工艺参数,减少能耗与原料浪费。
2、成本分析:定期开展成本核算与费用分析,识别成本控制的重点环节与薄弱点,提出针对性改进建议,为公司成本优化提供数据支撑。
六、其他职责
1、数据汇总:负责车间各类生产、质量、设备等数据的收集、统计与分析,按时编制相关报表,准确反映车间运营状况并向上级汇报。
2、协同沟通:加强与其他部门的对接协作,妥善协调处理涉及跨部门的生产问题,确保整体运作顺畅高效。
车间主任
1.5-2.4万/月
车间主任1-2人5-10年学历不限全职有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责雾化铝粉生产车间的日常运营管理,确保生产计划按时保质完成
2. 组织制定并落实车间安全、质量、环保及5S管理制度,杜绝安全事故发生
3. 指导技术工人规范操作雾化制粉设备,优化工艺参数,提升产品合格率与收得率
4.协调生产、质检、仓储等部门衔接,及时解决现场异常问题,保障生产连续稳定
5.负责车间人员排班、技能培训、绩效考核及团队建设工作
任职要求:
1. 熟悉金属粉末(尤其雾化铝粉)生产工艺及设备运行原理,具备相关行业生产管理经验
2.具备较强的安全管理意识和应急处置能力,熟悉危化品/粉尘防爆相关法规
3.具备良好的组织协调与沟通能力,责任心强,能适应倒班及现场管理节奏
4.有铝粉、镁粉等活性金属粉末生产企业车间主任或生产主管经验者优先
5.学历不限,持有安全管理人员资格证或中级以上职称者优先
熔炼车间主管
1.5-1.8万/月
车间主任5-10年本科成本管理现场管理熔炼侧吹炉
岗位职责
1.落实公司下达的生产计划与质量目标,保障产品订单合同按时交付;
2.统筹调配车间各岗位操作人员,确保生产流程连续稳定运行;
3.夯实生产统计与核算基础工作,规范原始记录、台账及统计报表管理,保证数据准确与流程合规;
4.协同统计员开展工作,承担车间全部生产记录的复核职责;
5.组织推进生产现场管理,强化劳动保护措施,监督车间安全生产,排查安全隐患,落实安全教育培训,提升安全管控水平,保障生产过程安全可控;
6.推动车间内部生产管理与安全作业行为的标准化、规范化建设;
7.牵头编制各岗位操作规程,参与制定生产、设备、安全及现场管理等相关制度;
8.加强生产调度管理,优化用电安排,推动节能降耗工作落地;
9.组织实施设备检修保养计划,定期或不定期检查各工序设备设施运行状态;
10.强化物料损耗统计与生产成本核算管理
任职要求:
1、有色冶金、机电类相关专业,本科以上学历;
2、5年以上铜冶炼行业工作经验,其中火法生产管理经验不少于3年;
3、具有熔炼车间生产管理实践,具备处理复杂生产问题的能力;
4、熟悉生产调度与管理工作流程,掌握常用办公软件操作;
5、具备出色的团队管理、员工指导、组织协调及跨部门沟通能力
炼铁厂化验主管
7-8千/月
车间主任3-5年大专化验室运营管理炼铁工艺检测质量控制与工艺优化
工作职责
1. 全面主持炼铁厂化验室的日常运营管理工作,构建并持续优化检测体系与质量管控流程。
2. 组织开展原燃料(铁矿石、焦炭)、中间产物(铁水、炉渣)及最终产品的理化检验,确保分析结果准确、高效。
3. 制订实验室人员培训方案,提升团队专业技术水平和标准化操作能力,保障实验室安全规范运行。
4. 与生产单位协同联动,深入分析检测数据,提出工艺改进意见,助力产品质量稳步提高。
任职要求
1. 大专及以上学历,冶金工程、化学分析或相近专业优先。
2. 拥有5年以上钢铁或冶金行业化验室从业经历,其中至少3年担任管理职务。
3. 熟练掌握炼铁相关化验技术(如光谱分析、滴定法),了解国家及行业质量规范。
4. 具备良好的数据分析与实际问题处理能力,可独立应对复杂质量异常情况。
5. 持有化验员职业资格证或具备相应专业技术职称者优先考虑。
行车工长期日结
黄石新冶钢招聘长期稳定岗位,包括吊运工和精整工。任职要求为38至50岁,年龄放宽,机会难得。薪资待遇方面,入职前期为220至250元/天,入职3个月后转为计件工资,多劳多得,上手熟练后工资更高。每月15号准时发薪,不拖欠。出勤当天有餐补13.5元/天。上班时间为8:00至20:00,每班12小时,排班模式为一白一夜休一,一个月20个班。福利待遇包括每日出勤餐补13.5元,外宿补贴100元/月,厂区附近租房仅200至300元/月,可协助找房,满3个月体检费全额报销,年终奖金和年度免费体检。工作优势为上班可带手机,管理宽松自由,不查纹身,面试通过率极高,岗位稳定,适合长期务工,大量40岁以上工友在岗。
湖北黄石海鲜楼:招聘:锅台,新手锅。正常班,包吃包住,工资待遇面议。联系电话:
上什包住包吃月结
黄石海鲜楼:招聘:锅台,新手锅。正常班,包吃包住,工资待遇面议。联系电话:
店长3-5人月结
想换工作的随时欢迎联系我不会可以教,只要愿意学乐泰亮甲急需招聘店长:5名售后咨询师:10名促销员:10名要求:50岁以下,初中以上文化上班时间:上午8:30—下午5:30月休四天,底薪+技能薪+治愈奖金奖金(综合工资:3500~6000上不封顶)带薪培训学技能,月休4天法定节假日有休假,缴纳社保,医保。可就近安排联系电话:
中控员
替班,明天11号白班,员工,50以下中级证书,班费200,,时间,7点半到19点半,地址草桥地铁站A口电话号,
宁波鄞州区车间主任
9千-1.1万/月
车间主任1-2人月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验焊接工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
车间主任
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付
2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率
3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生
4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题
5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地
任职要求:
1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验
2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范
3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力
4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件
5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全
2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付
3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改
4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练
5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本
任职要求:
1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心
2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先
3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力
4.能适应倒班及现场管理工作节奏
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
食品打包厂车间主任
7千-1万/月
车间主任1-2人月结3-5年大专
一、岗位职责
1. 主持车间日常工作事务,使车间管理正规化、规范化、合理化。
2. 对外协调与其他各相关职能部门之间的工作,确保生产相关工作顺利进行。
3. 建立本部门的指标,其中包括产能指标、品质指标、成本指标。并进行持继改
善措施。控品质改善措拖。
4. 生产制程管控,生产成本控制。
5. 负责车间的安全生产管理,组织对生产安全培训,事故处理演习,致力减少安全隐患和避免安全事故的发生。
6.上级交办的其它工作。
7.遵守及执行公司信息安全管理制度及要求
8.监督及上报信息安全违规行为。
二、任职资格
1、从事生产管理工作三年以上。
2、能营造积极开放的沟通气氛,善于倾听。能够与各部门很好的沟通协调解决问题,
3、对于工作的问题能冷静思考分析并及时处理
4、在工作中能有一定的预期、前瞻性思维,感知事物的潜在问题。
5、有带过车间团队50人以上
薪资面议
生产经理
1.6-2万/月
车间主任5-10年大专
1、根据生产订单,组织生产计划,确保按时、保质保量完成;
2、合理调配人员、设备、调整生产布局和作业负荷,提高生产效率;
3、组织生产相关会议,全面协调生产工作;
4、对作业过程进行监督指导,对生产过程进行质量控制,确保生产质量;
5、建立部门相关流程和制度,监督部门体系流程的运行和执行,根据流程审核过程发现的问题,以及本部门反馈的问题,组织对流程、制度进行优化与完善,以满足客户的需求,达成公司质量方针;
6、上级领导交办的其他工作;
任职资格:
1、全日制大专及以上学历;
2、3年以上汽车零部件行业相关管理工作经验,熟悉大型生产现场管理和成本控制,有五金冲压、焊接、拉伸、注塑、装配等相关生产管理实际经验;
3、熟悉掌握ISO9000、IATF16949等管理体系相关标准及工厂运作程序;
4、有较强的组织计划能力、数据管理与分析能力;
5、精通精益生产十大工具的使用和运作;
6、熟练操作办公软件,熟悉SAP系统;
7、具备较好的抗压能力
阳极生产课组长
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:
1.依据PMC生产计划合理调配人员安排
2.确保生产流程顺畅,对制程中产生的不良品进行原因分析并推动改善措施
3.生产物料及耗材的使用管控与监督
4.及时将生产相关信息传达至现场,并做好前后工序间的沟通与协调
5.落实车间安全管理及5S执行工作
任职要求:
1.熟悉阳极氧化生产工艺,具备扎实的现场操作经验
2.掌握阳极生产线工艺参数设定及运行过程中的条件监控
3.具备5年以上阳极氧化相关工作经验,熟悉阳极处理流程及调色技术,具有多年生产管理经历
4.具备良好的团队协作意识与沟通协调能力
设备运维监控专员
5-6千/月
生产设备管理员包住包吃月结经验不限中专/中技不限
岗位职责:
1.负责设备运行的监控与管理,保障系统稳定高效运转(无专人带教)。
2.对环保设备运行情况进行实时监管,及时识别并处理异常故障。
3.熟悉常用办公软件操作,承担公司及车间各类数据的录入与归档工作。
4.定期开展车间设备巡检,发现异常状况须立即上报主管人员。
任职要求:
1.具备吃苦耐劳品质和责任意识;拥有良好的协作能力,能快速融入团队并主动参与集体协作。
2.可接受长期12小时夜班制、入住厂区宿舍。
3.公司提供食宿全包待遇。
生产文员跟单质检员
5-7千/月
工厂文员包吃包住6-10人月结经验不限学历不限全职单休
正式工招聘
两班倒,站立工作,员工同工同酬5天8小时2050元,加班费按2010元算,餐补450元/月,加班费按劳动法执行,月薪5500以上,三个月后6000以上
缴纳五险一金,年终有年终奖,月薪6000元以上。
上市公司,非流水线,自动化企业,主要生产线路板,招贤纳士
因厂区扩大需求100名储备干部,技术员
目前二厂即将投产,三厂,四厂正在筹建中,全部投产6000余人,厂区缺未来厂区储备干部,技术员,工程师,做满3年月薪过万不是梦,离家近,工作稳定
专科5天8小时起薪3000元,本科5天8小时起3650元
加班费按2010元算,月薪6500/9000五险一金+入职三个月绩效奖金厂区分红奖励,新厂区晋升空间大(如果工程师面试不过,前三个月需要下产线锻炼)
今年毕业的实习生也可以安排,
陶缸技术研究
9千-1.4万/月
其他生产营运人员经验不限大专陶瓷经验需要出差成型工艺经验
【岗位职责】
1. 开展陶缸原料验证、配方研发与调试试验,参与陶土样品质量的检测分析,全程跟进配方小试、中试试验。
2. 负责生产工艺体系的搭建工作,根据工艺路线,完成陶缸生产全流程各工序技术参数的验证与固化,并负责编制生产操作规程、作业指导书及质量控制等各类工艺标准文件。
3. 协助开展陶缸生产设备选型等工作,确保设备参数与工艺要求匹配。
4. 负责工厂筹建阶段,陶缸样品试制的全过程技术跟进、现场工艺指导,并对试制过程各项数据进行记录与整理。
【岗位要求】
1. 3年及以上酒坛、陶缸、日用粗陶类产品研发或工艺技术实操经验,具备酒用陶缸研发、大容量陶缸工厂筹建或陶缸产线技改升级项目实操经验者优先考虑,能适应出差;
2.精通陶瓷产品从配方调试、样品打样、窑炉试烧到批量生产的全流程生产工序与工艺标准;能独立牵头开展配方试验、小试、中试及量产落地跟进工作,具备良好的数据整理、报告撰写能力;
3. 工作严谨负责、执行力强,具备良好的跨部门沟通能力与团队协作意识,能承受研发项目进度压力。
AGV调试工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位要求】
1. 熟练掌握CAD、SolidWorks、ProE/UG,Office等设计和办公软件。
2. 精通移动机器人底盘机构、驱动机构、转向机构及顶升机构设计,具备结构强度计算、有限元分析及工艺优化能力。
3. 熟悉液压、气动、传动件的选型,了解电气控制逻辑,能配合电气工程师进行原型开发。
4. 熟悉运动控制算法设计。
5. 掌握CANOPEN、TCP/IP、串口、MQTT等通信协议。
6. 具备伺服电机、减速机控制经验及机器人系统建模能力。
维修组长
5-7千/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技不需要出差电工证焊工证要求有设备维保经验化工机械经验钳工证企业(甲方)3-5年设备维保经验不需要倒班不需要夜班制药/医疗设备经验
任职要求:年龄26周岁以上
学历要求:中专及以上
专业背景:机电一体化、机械类相关专业优先
必备证书:持有焊接与热切割作业证、低压电工证
经验要求:具备5年以上钳工或焊工岗位实际工作经验
专业知识:熟悉焊接工艺及钳工制作流程,掌握金属工艺学与材料学基础知识
技能要求:熟练掌握焊接与钳工操作技术,了解车床、铣床等冷加工工艺
素质要求:1. 工作态度端正,责任心强,具备良好的团队合作意识;2. 执行能力突出;3. 技术扎实,可独立完成工作任务;4. 遵守公司各项规章制度,无违法违纪记录;5. 身体健康,适应现场作业环境
岗位职责:1. 组织并带领维修班组开展设备的日常巡检、维护、保养及检修工作
2. 负责维修任务的统筹安排与技术指导
3. 对设备故障进行分析判断,并制定有效改进措施,提高设备运行效率
4. 熟练掌握反应釜、离心机、干燥机、蒸发冷凝器等关键设备的维保技术
5. 擅长处理机械设备及电气系统的常见故障
6. 整理生产设备所需备品备件规格型号,提出采购需求建议
急招黄石18/小时4人豪华宿舍包吃住
5-6千/月
操作工普工餐补包住20人以上月结
住宿免费,超级豪华宿舍
湖北宜昌新能源
薪资18时+餐补450
薪资18时+餐补450
员工18元/小时、每月15号准时发薪!
年龄19-42周岁、男女不限
操作工岗位,普工全球领先的锂电池制造商,新能源储能电池全球top3!产品覆盖大型储能、户用储能、工商业储能、通讯基站储能、新能源汽车动力电池、光储充检智慧充电以及消费电池等。
住宿免费、超级豪华宿舍、4人间宿舍,住宿免费,水电均摊,有独立卫生间、热水器、洗衣机、空调、阳台等设施齐全。
设备监控管理员
5-6千/月
生产设备管理员包住包吃月结经验不限中专/中技
【岗位职责】
1. 负责设备监控管理工作,确保系统运行的稳定性和效率(不会有人带)。
2. 监控环保设备的运行状态,及时发现并处理设备故障。
3. 熟练掌握办公软件,负责对公司、车间各种数据进行录入和整理。
4. 车间设备巡查,发现设备异常及时向领导汇报。
【岗位要求】
1. 吃苦耐劳,有责任心;具有良好的团队合作精神,能够迅速适应团队环境并积极参与团队活动。
2. 能接受长期上夜班12小时、住公司。
3. 公司包吃包住。
注塑班组长
8千-1.2万/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技注塑操作
岗位内容:
1. 依据生产安排,确保注塑设备稳定运转,按时完成产品产出与交付。
2. 按照工艺规范实施注塑模具的更换与调试,保障产线持续高效运行。
3. 整理并记录注塑生产过程中的各项数据,完成资料归集与存档。
4. 定期开展注塑设备巡查,及时发现并处理故障,协调维修工作。
任职要求:
1. 拥有一年以上注塑机带班工作经验。
2. 熟悉注塑机基本工作原理,掌握常用塑料原料的特性与应用。
3. 具备较强的执行力,能按时落实各项任务,有效配合团队协作。
4. 工作态度端正,具有良好的团队意识与合作能力。
栏目概述
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