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小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
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【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】
【福利待遇】:
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
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2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
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一.按照当班生产计划科学调配人员与设备,确保生产任务高效、保质保量完成。
1.核实人员出勤情况、生产计划排程及物料准备状态,并进行统筹协调安排;
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3.对当班产生的不良品进行复核判定,分析根本原因,组织班组成员开展检讨并推动改善措施落实;
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二.负责班组人员培养与团队整体能力提升。
1.组织新进员工的班组级培训,在岗员工的定期或不定期技能辅导,推进储备干部的成长计划;
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底薪+加班 +夜班补贴+餐补+岗位补贴+职等补贴+绩效(绩效是大头)
额外福利多:
1、缴纳五险一金(非大多数企业最低比例)()
2、年终奖:每年2-4个月底薪+岗位津贴,年终奖3000-5000
3、宿舍上床下桌环境好(暂时没有宿舍)
4、厂车覆盖面广:大冶市内、新老下陆、团城山、西塞山区、老火车站。
炼铁厂化验主管
7000-8000元/月
车间主任3-5年大专化验室运营管理炼铁工艺检测质量控制与工艺优化
工作职责
1. 全面主持炼铁厂化验室的日常运营管理工作,构建并持续优化检测体系与质量管控流程。
2. 组织开展原燃料(铁矿石、焦炭)、中间产物(铁水、炉渣)及最终产品的理化检验,确保分析结果准确、高效。
3. 制订实验室人员培训方案,提升团队专业技术水平和标准化操作能力,保障实验室安全规范运行。
4. 与生产单位协同联动,深入分析检测数据,提出工艺改进意见,助力产品质量稳步提高。
任职要求
1. 大专及以上学历,冶金工程、化学分析或相近专业优先。
2. 拥有5年以上钢铁或冶金行业化验室从业经历,其中至少3年担任管理职务。
3. 熟练掌握炼铁相关化验技术(如光谱分析、滴定法),了解国家及行业质量规范。
4. 具备良好的数据分析与实际问题处理能力,可独立应对复杂质量异常情况。
5. 持有化验员职业资格证或具备相应专业技术职称者优先考虑。
黄方便面厂/小件搬运/320一天下班拿钱/长白班+可带手机+可预支
9000-10000元/月
普工/操作工包吃交通补助夜班补贴五险一金包住20人以上日结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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清理垃圾装卸工力工工厂搬运工
招聘随车挂桶人员。薪资为3K-4K,月薪面议。工作内容包括配合司机完成垃圾装卸、维护作业工具、协助做好垃圾转运交接等。要求服从工作安排、遵守作业规范、注重自身防护,身体健康、能吃苦耐劳、尽职尽责。上班时间每天8小时左右,具体详情可进一步沟通。
黄石日结免费吃住月7000坐岗不体检有厂车
6000-9000元/月
车间电子厂包吃交通补助高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结长白班
黄石坐岗电子厂空调车间 可短期可长期五险一金,附近离家近,有厂车,年轻人推荐 非流水线,厂内包吃住后到手普遍6000-7000,力推老乡想出门能存到钱的厂,面试不卡人大龄工可安排,年后返岗有红包奖励,管理特别人性化,要求不严。
企业产生数码相机,手机摸触屏产品。
空调车间,环境干净舒适,无异味。招聘普工,冷加工,质检,镀膜,丝印等工种
招聘要求:18-50岁,男女不限
利福待遇:18/小时,198/天,夜班补贴12元即210/天。另+绩效岗位津贴0-200元/月月薪资6000-7000左右,可以预支工资500-800不等
吃住情况:厂区吃住,舍宿空调,热水独器立,浴室,手洗间,电水平摊,
生产设备经理
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专
主要岗位职责:
一、设备全生命周期管理
1、制度与规范建设
制定设备管理制度,涵盖维护保养流程及技术档案管理,建立设备数据追踪体系;
编制设备操作规程、维护检修规程,监督日常点检及预防性维护执行。
2、维护与维修保障
组织设备年度大修、中修及突发故障抢修,保障生产线非计划性的零停机;
推动技术改造,优化聚合氯化铝生产线的运行效率(如腐蚀性物料处理设备升级)。
二、安全生产与风险管控
1、安全标准执行
落实化工设备安全规范,定期开展腐蚀性管道、反应釜等关键设备的隐患排查与整改;
制定设备故障应急预案(如泄漏、堵塞),组织应急演练。
2、环保合规管理
确保废水处理、废气回收等环保设备符合法规要求,监控污染物排放数据。
三、生产协同与效率提升
1、跨部门协作
与生产部门协作优化工艺参数,确保设备运行与产品质量匹配(如投料精度、反应温度控制);
联合质检部门分析设备故障对产品质量的影响,制定改进措施。
2、智能化升级引入自动化投料系统、在线监测装置等智能设备,提升生产自动化水平。
四、团队与资源管理
1、人员能力建设
组织设备操作、维护技能培训,实施上岗资格认证;
建立绩效考核机制,提升团队响应效率(如维修时效、故障率指标)。
2、成本与备件管理
优化备品备件库存,控制采购成本及设备能耗;
分析维修费用数据,提出降本增效方案(如延长易损件使用寿命)。
五、特殊生产要求适配
1、针对聚合氯化铝腐蚀性特点,强化设备防腐处理及材质选型管理;
定期检查搅拌器、压滤机等关键部件的耐腐蚀性能,避免生产中断。
二、任职资格
1、学历要求:大专及以上学历,机械制造、机电一体化、化工工程与设备、自动化等相关专业优先;
2、熟悉化工设备构造、自动化控制系统及防腐技术,掌握设备全生命周期管理理论。
3、3年以上设备管理经验,1年以上设备主管岗位经验;精细化工或腐蚀性物料生产设备管理经验优先。
4、具备化工生产线(如反应釜、干燥设备、管道系统)的维护、改造及故障处理经验;
5、精通设备维护保养流程,能制定设备操作规范及检修计划,能主导设备隐患排查、应急预案制定及演练;
6、熟悉压力容器、特种设备管理及环保设备(如废气、废水处理系统)的合规运行要求;
320一天可日结/吃住免费长白班,不查案底纹身
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【小时工】:
小时工:28/小时,320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:28/小时,320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:28元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
工作地址江苏常州
栏目概述
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