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诚聘生产管理精英
1.8-2.3万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上
岗位职责: 1.负责生产流程的优化与管控,保障生产效率与产品品质 2.监督生产团队日常运营,快速响应并处理生产过程中出现的问题 3.联动相关部门,推动生产工艺与流程的持续升级 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队组织能力 2.能高效执行上级下达的工作任务,具备较强的时间规划意识 3.具有主动学习和优化工作方式的意愿,助力生产效能提升 4、第一学历为本科及以上 5、年龄30-40岁
高薪车间操作工
6000-8000元/月
操作工车间餐补6-10人月结
内蒙古高薪岗位[加油]新车间招工(黑面面厂) 工作单位:恒胜、翔福、翔福北区 炉工6人,上12休12,前期工资一天200,正常生产后跟产量算 岗位要求:吃苦耐劳,不怕黑,服从管理,初中以上学历。 福利待遇:工资按时发,每月20日,节假日福利,饭补。
车间主任月结3-5年本科及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
任职要求 1.教育背景 本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历,掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经验,拥有万吨级负极材料产线运营背景者优先考虑。 3.核心技能 熟悉负极材料制备技术(如原料改性处理、碳化温控调节、石墨化能耗优化)。 熟练运用生产管控方法(如6σ、PDCA、5S)及信息化管理系统(MES/ERP)。 4.素质要求 目标明确,具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 擅长数据解读及现场异常的高效处置。
车间主任月结3-5年本科及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
任职要求 1.教育背景 本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料行业生产管理经验,掌握前端处理、碳化、石墨化等全流程工艺与设备运行。具备多车间协同管理经历,拥有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料生产工艺(如原料改性技术、碳化温度控制策略、石墨化电耗优化方法)。 精通生产管理方法(如6σ、PDCA、5S)及信息化管理系统(MES/ERP)的应用。 4.素质要求 结果导向,具备较强的抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据分析,能够高效解决现场实际问题。
普工电池厂车间操作工包吃包住20人以上月结
乌兰察布电池厂,管吃管吃月薪7000+ 简介:本公司是集造粒、石墨化、碳化于一体的负极材料生产基地,拥有先进的25000KVA石墨化提纯机组,并配套完整的石墨坩埚生产加工系统,辅料煅烧破碎筛分系统等,公司致力于锂离子电池负极材料的生产、销售!普通岗位:车间操作工若干。 招聘要求:25~45周岁(有相关经验可适当放宽)学历初中以上学历 上班时间:三班倒,8小时周倒班。早班7.30-15.30中班15.30~23.30夜班23.30-早7.30 薪资福利: 普工29元/小时,次月15日~20日之间发薪。满勤240小时,培训期3天,工资按18/小时计算。离职提前一个月打申请 吃住福利: 管吃,四菜一汤,管住宿,环境优美,有洗澡,4-6人间。
普工餐补包住20人以上月结炉工脱硫工身体健康初中巡炉工
内蒙古商都县高薪普工 不要求工作经验,会培训,有人教,好上手 岗位待遇: 炉工,上12休12,前期工资一天200,正常生产后跟产量算,大约9000-15000。注意:招50以内,没有经验也可以 脱硫工,上12休24,工资5500,注意,招40以内,没有经验也可以 巡炉工,上12休24,工资6500加补助,注意:招40以内的,做过的可放宽条件。 岗位要求:吃苦耐劳,不怕黑,服从管理,初中以上学历。 福利待遇:工资按时发,每月20日,节假日福利,免费住宿,免费主食,饭补。 地址:内蒙古商都县
车间主任月结3-5年本科及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
任职要求 1.教育背景 本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历,掌握前端处理、碳化、石墨化全流程工艺与设备运行。具备多车间协同管理经验,有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制备技术(如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法)。 精通生产管理方法(如6σ、PDCA、5S)及信息化管理系统(MES/ERP)的应用。 4.素质要求 结果导向,具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据挖掘分析,能够高效解决现场突发问题。
厂长/主管10年以上大专及以上
职责描述 1.设备管理与规划: 制定并优化集团设备管理制度、操作规范及维保方案,统筹各工厂设备的选型、采购、安装、调试与验收流程;依据集团战略目标和生产实际需求,编制中长期与阶段性设备发展规划,科学推进设备更新与技术改造,提升设备自动化与智能化程度。 2.设备运行监控与维护: 构建设备运行监测体系,实时掌握设备运行状况,快速识别并处置故障与潜在风险;组织各工厂维护团队实施日常巡检、周期性保养及预防性维修,保障设备稳定运行,提升设备使用效率与服役寿命;协调跨工厂设备资源调度与共享机制,实现资源配置最优化。 3.团队管理与培训: 统筹集团设备管理团队建设,涵盖各工厂设备管理人员与维修技术人员,明确岗位职责,合理分配工作任务;制定并落实团队培训计划,开展设备管理理论与实操技能培训,增强团队专业能力与综合素养;建立绩效评估体系,激发员工积极性,提升工作质量与执行效率。 4.技术支持与创新: 为各工厂提供专业技术支持,协助解决复杂设备技术难题;跟踪行业前沿技术发展,积极引入先进工艺、技术和装备,推动集团设备技术革新与升级;主导设备技改与优化项目实施,助力提升生产效率、降低运营成本、改善产品质量。 5.成本控制与预算管理: 编制并管控集团设备相关费用预算,涵盖设备购置、维修、保养等支出;优化维护策略,减少维修开支与能源消耗;审核设备采购及维修费用,确保资金使用合规、高效。 6.安全与合规管理: 落实国家及地方关于设备安全的法律法规与标准要求,完善设备安全管理机制;组织开展设备安全检查与隐患治理,防范安全事故发生;确保各工厂设备管理工作满足环保、职业健康等相关法规规定。 任职要求 1.基本素质: 年龄:50岁以内 户籍:不限 学历:大专及以上 专业:机械工程、机电一体化、冶金工程、自动化等相关专业优先 2.工作经验: 具备10年以上铁合金冶炼或相近领域设备管理经历,其中至少5年多工厂设备统筹管理经验;熟悉铁合金生产工艺及设备运行特性,拥有丰富的设备选型、安装、调试、维护与管理实践经验。 3.专业技能: 精通设备管理理论与方法,如全生命周期管理、预防性维护、故障诊断等;了解各类铁合金生产设备的结构、原理与性能,具备较强的故障分析与处理能力;掌握自动化控制、电气系统等相关知识,可指导设备智能化升级;熟练运用CAD等绘图工具及设备管理软件。 4.管理能力: 具备出色的团队领导能力,能有效激励团队成员,增强团队协作力与执行力;具备良好的沟通协调能力,能够与各工厂负责人及生产、采购等部门顺畅协作;具有较强的组织策划与问题应对能力,能合理安排工作并解决设备管理中的复杂问题;具备成本控制意识,能科学管理设备运营成本。 5.其他要求: 责任心强,敬业专注,工作作风严谨细致,能承受较高工作压力;接受频繁出差,可及时响应各工厂设备突发问题;持有注册设备工程师、注册安全工程师等资格证书者优先。
诚聘生产管理精英
1.8-2.3万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上
岗位职责: 1.负责生产流程的规划与管控,保障生产效率与产品品质达标 2.组织并监督生产团队日常运行,快速响应并处理现场突发问题 3.联动相关职能单位,推动生产工艺及作业流程的持续优化 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队领导力 2.能够高质量完成上级安排的工作任务,具备较强的时间规划意识 3.拥有主动学习与不断优化工作方式的能力,助力产能提升 4、第一学历为本科及以上 5、年龄在30至40周岁之间
车间主任月结3-5年本科及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
任职要求 1.教育背景 本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经验,掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经历,拥有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术(如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法)。 精通生产管理方法(如6σ、PDCA、5S)及信息化管理系统(MES/ERP)应用。 4.素质要求 结果导向,具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据分析,能够高效识别并解决现场实际问题。
内蒙古乌兰察布四子王旗招聘天然气维修工,大工,工作地址,要成手,附近来的电话联系
燃气管道
内蒙古乌兰察布市招聘天然气维修工,大工,工作地址四子王旗,要成手,附近来的电话联系
乌兰察布 四子王旗
1月22日 22:02拨打电话
乌兰察布四子王旗招光伏安装
1-1.1万元/月
光伏安装20人以上
乌兰察布市四子王旗招光伏安装
乌兰察布 四子王旗
1月17日 09:46拨打电话
乌兰察布四子王旗软装光伏安装光伏安装
光伏安装
软装光伏安装光伏安装
乌兰察布 四子王旗
1月14日 09:24拨打电话
乌兰察布四子王旗招工地小工/杂工
小工
乌兰察布市四子王旗招工地小工/杂工
乌兰察布 四子王旗
1月3日 09:17拨打电话
安装电梯5-14天3-5人完工结算
压一部电梯后,每部梯结算一次,一部梯12000,供住不供吃。需要熟练安装工四个工人5天部电梯,有想做的联系我
乌兰察布 四子王旗
12月28日 09:40拨打电话
车间生产管理员
7000-9000元/月
车间主任1-2人月结经验不限本科及以上全职接受无生产管理经验
重庆江津急岗一名管理岗!! 重庆建设工业集团(中国兵器子公司)江津分公司招人 岗位要求:要求本科及以上,专业对口(机器、材料成形、金属专业等,优秀者可放宽条件) 职位:车间生产管理员 工作内容:负责车间生产全流程落地 薪资待遇:年薪10-15w,五险一金周末双休(表现好后期可协调回总公司巴南) ️️下周面试
日化洗手液洗洁剂生产车间
8000-12000元/月
车间主任包吃1-2人月结1-3年高中及以上全职有生产管理经验
洗手液日化需要生产车间大主管,车间主任,生产技术人员
技术总监+管理
7000-9000元/月
车间主任包住1-2人月结3-5年高中及以上全职工装设备经验机电设备经验精密机械经验工程机械经验压力设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
精通图纸,以图纸制造产品,合格率高,变通思维沟通,有责任心,同等待人,
生产部长
8000-9000元/月
车间主任1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验
生产部长2人 岗位职责 1.生产计划统筹与执行,制定生产计划,分解至各车间、生产线,明确产能目标和交付节点 2.生产质量与成本管控,监督各工序质量标准执行,控制生产成本,推动降本增效 3.管理生产部门人员,打造高效协作的生产团队,确保生产资源高效运转 4.落实安全生产责任制,排查生产现场安全隐患 5.跨部门协作与决策支持,对接PMC、采购、销售、财务等部门,协调物料供应、订单变更、成本核算等事宜,保障生产全链条顺畅 任职要求 1.35-40岁,大专及以上学历,从事过生产车间、部门管理工作经验的优先 2.具有较强的管理能力和沟通、执行能力 薪资待遇 实习期3个月,岗位工资9000元,实习期内发80%,,
生产主管
9000-12000元/月
车间主任免费培训有提成1-2人月结5-10年大专及以上全职有生产管理经验非标设备经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成2.主导车间安全生产管理,落实安全制度、隐患排查与应急演练,杜绝重大安全事故发生3.监督工艺执行与质量管控,协调解决生产过程中的技术、设备及人员问题,持续提升良品率与效率 4.负责车间团队建设与员工管理,组织技能培训、绩效考核与现场5S管理,营造规范高效的工作氛围5.控制车间成本支出,优化物料、能耗及人力使用,定期分析运营数据并提出改进建议 任职要求:1.具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程2.学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理人员资格证者优先3.熟练掌握生产计划(PMC)、质量管理(ISO/IATF)及设备基础管理知识 4.具备较强的组织协调能力、抗压能力及一线沟通能力,能适应倒班或加班安排 5.工作地点需在指定区域,能接受实地到岗管理
诚聘生产管理精英
1.3-1.8万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验工装设备经验新能源经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验
任职要求 1.教育背景 本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历,掌握前端处理、碳化、石墨化全流程工艺与设备运行。具备多车间协同管理经验,拥有万吨级负极材料产线运营管理背景者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造工艺(如原料改性技术、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法)。 精通生产管理方法(如6σ、PDCA、5S)及信息化系统应用(MES/ERP)。 4.素质要求 结果导向,具备较强抗压能力与跨部门协作推动力。 善于数据驱动分析,能高效识别并解决现场实际问题。
车间主任月结3-5年本科及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
任职要求 1.教育背景 本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历,掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经验,有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制备技术(如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法)。 精通生产管控工具(如6σ、PDCA、5S)及信息化管理系统(MES/ERP)。 4.素质要求 结果导向,具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据挖掘与现场异常问题的高效处置。
高薪诚聘生产主管
1.2-1.7万元/月
车间主任月结5-10年本科及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
岗位职责: 1.负责生产部门的日常运营管理和监督,保障生产流程高效有序运行。 2.推动生产计划的执行,持续优化工艺流程,提升整体生产效能。 3.指导团队成员开展工作,提升团队专业技能与作业效率。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能与团队及管理层顺畅交流。 2.具有较强的团队协作意识,能快速融入团队并发挥积极作用。 3.具备持续优化工作流程的意识,善于在实践中学习与提升。 4、第一学历为本科 5、年龄******
诚聘生产管理精英
1.2-1.7万元/月
车间主任月结5-10年本科及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
岗位职责: 1.负责生产部门的日常运营与监管,保障生产流程稳定高效运行。 2.推动生产计划落地执行,持续优化工艺流程,提升整体生产效能。 3.带领并指导团队成员,增强团队专业技能与作业效率。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能与团队及管理层顺畅交流。 2.具有较强的团队协作意识,能在集体中快速融入并发挥积极作用。 3.具备持续优化工作方式的意识,善于在实践中学习与提升。 4、第一学历为本科 5、年龄******
车间主任月结3-5年本科及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
任职要求 1.教育背景 本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经验,掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经历,有万吨级负极材料生产基地管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术(如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法)。 精通生产管理方法(如6σ、PDCA、5S)及信息化管理系统(MES/ERP)应用。 4.素质要求 目标明确,具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 擅长数据驱动决策及现场异常问题的高效处理。
车间主任月结3-5年本科及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
任职要求 1.教育背景 本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历,掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及对应设备运行。具备多车间协同管理经验,有万吨级负极材料产线运营管理背景者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制备技术(如原料改性处理、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方案)。 熟悉生产管控方法(如6σ、PDCA、5S)及信息化管理系统(MES/ERP)的应用。 4.素质要求 结果导向,具备良好的抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据挖掘分析,能高效识别并解决现场实际问题。
包装工、生产线辅助工
6000-7000元/月
普工免费培训包吃有提成6-10人月结
吃苦耐劳,身体健康。 年龄20岁到55岁之间。
高薪诚聘生产主管
1.1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年本科及以上能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验
任职要求 1.教育背景 本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历,掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理能力,有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术(如原料改性工艺、碳化温度调控、石墨化能耗优化)。 熟悉生产管控方法(如6σ、PDCA、5S)及信息化管理系统(MES/ERP)。 4.素质要求 结果导向,具备较强抗压性与跨部门协作能力。 善于数据挖掘与现场异常问题的高效处理。
车间免费培训包吃交通补助五险一金20人以上月结
商都风电厂招聘(老员工,新员工)年前面试,年后入职 •岗位要求: 熟练工年龄22-45岁之间,新员工22-40岁,身体健康,服从安排。 •工作内容: 生产风力发电机“叶片”工作为手工活,来回车间磨具走动式岗位!没啥重体力。 •工作时间: 跟据分配的岗位上班,工作时间12个小时左右,大班制,分班次,倒班制。 •薪资待遇:新员工综合7000之10000熟练工工资9000-13000 •员工食宿: 公司免费给员工购买保险,节假日福利,高温补贴,生日福利等 工作地址乌兰察布市商都
食品生产主管
7000-8000元/月
车间主任月结经验不限学历不限
岗位职责: 1.全面负责食品生产流程的规划与执行,保障产品品质与安全达标; 2.联动内部团队与外部协作单位,优化生产运作效率; 3.严格把控生产现场安全管理,落实各项卫生标准与行业规范; 4.负责生产设备的日常管理与维护,确保设备稳定高效运行; 5.制定并实施员工培训计划,持续提升团队专业能力。 任职要求: 1.具备高度的责任意识,能胜任团队统筹管理工作; 2.能及时应对并解决生产过程中出现的各类问题; 3.熟知食品加工工艺流程及相关法律法规要求; 4.拥有较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力; 5.具备敏锐的判断力和突发情况的应急处置能力。
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