1. 组织制定集团公司销售政策并负责宣贯、监督落实执行。 2. 统筹管理和协调集团公司的各业务板块业务投标报价、投标评审、项目跟踪管理工作，负责组织编制项目投标阶段的投标文件，包括前期投标的询价、议价及自制产品的核算等。 【岗位要求】 1. 30岁以上，本科以上学历，男女不限。 2. 五年以上高低压开关设备市场投标报价工作经验，其中三年以上团队管理工作经验；有国网投标报价经验者优先考虑。 3. 熟练操作WORD、EXCEL等办公软件。 4. 高度的责任感，能接受不定时加班，较强的沟通协调能力，抗压能力强。 【薪资待遇】 底薪+绩效，月均6000-8000

辽宁光信招聘投标专员相关要求 （侧重国网/新能源项目） 一、学历与专业要求 1. 学历 基础门槛：大专及以上学历，需新能源、电力工程类匹配相关证书或经验。 2. 专业背景 优先专业：工程管理、工程造价、土木工程、电气工程、市场营销。 二、工作经验与年龄限制 1. 经验要求 具有1-3年招投标相关经验，能独立完成标书编制。 熟悉电力工程投标全流程：标书编制、封标、开标、跟踪、合同签订等。熟悉新能源（光伏、风电）投标流程，具备成本控制或造价协作经验者优先。 应届生：需熟练操作办公软件。 2. 年龄范围：20-40周岁。 三、核心技能要求 软件操作：精通Word/Excel/PPT/PS；掌握电子标系统（如公共资源交易平台、南网供应链）。 标书编制能力：独立完成商务标/技术标，精准响应评分点，规避废标风险；熟悉纸质/电子标封装流程。 法律法规：熟悉《招标投标法》《政府采购法》及地方政策。 附加能力：础财务知识（保证金管理）、市场分析能力（竞争对手策略）、跨部门协调能力。 四、岗位职责 1. 全流程投标管理 信息收集（招标平台监控）主导技术标/商务标编制/审核/封装及投递、、澄清答疑、开标跟进、中标结果跟踪及合同签订、合同归档等，确保时效性与准确性。 2. 跨部门协作 协调公司内部资源（设计、预算、销售部门）解决标书问题；收集行业招标信息，支持销售攻关大项目。 3. 数据与档案管理 建立投标数据库，更新企业资质/业绩文件；分析中标率并提交改进报告。 五、薪资福利与职业发展 1. 薪资范围 基础岗：4-6K/月；经验岗：5-8K/月（持有证书如：二建、造价师）。 2. 福利补贴 甲乙双方依法参加社会保险，甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务，乙方应当缴纳的社会保险费由甲方。 3. 晋升路径 投标专员 → 投标主管 → 招投标经理（需5年以上经验+证书）。 六、优先录用条件 证书：二级建造师、一级造价师、招标师、中级职称。 软实力：责任心强、细致严谨（如标书0错误）、抗压能力（适应加班/紧急标）、保密意识。 实操能力：会开车（需出差开标）、熟悉CA证书办理/电子平台维护。

在建设工程干过会做全套标书人员，要求有经验，软件电脑应用熟练，

以投标工程为主，涉及护栏、外墙及玻璃幕墙项目

沈阳市皇姑区招附近的 ，工地小工/杂工、工地力工

辽宁沈阳招聘货车司机，负责沈阳至首山至刘二堡固定线路往返，月薪6000元。

招聘驾驶员，要求驾龄三年以上，熟悉快递运输并能操作APP，负责沈阳至江浙沪地区的180方箱子货物运输，薪资待遇面议。工作地点为辽宁沈阳凌海上车。

后胡台招聘电工，负责办公室拉电，要求专业。

岗位职责： 1.负责户外广告牌、LED屏、灯箱、喷绘布等广告设施的现场安装与调试 2.根据施工图纸和客户要求，完成广告物料的精准定位、固定及电路连接 3.配合项目经理进行安装前勘测、方案确认及现场安全防护布置 4.对已安装广告设施开展初步验收与基础维护，及时反馈问题并配合整改 5.服从项目调度，按时保质完成跨区域、多点位的安装任务 任职要求： 1.广告安装、装饰装修、机电安装等相关工作经验优先 2.具备登高作业能力，能适应高空、户外及阶段性加班作业环境 3. 熟悉常用安装工具及基础电气知识，有电工证或高空作业证者优先 4. 身体健康，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 5.学历不限，能看懂简易施工图、服从管理、踏实肯干

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、研读与分析，准确把握投标要求及评分标准 2.独立编制技术标、商务标及报价文件，确保内容规范、响应精准、逻辑清晰 3. 协调技术、预算、法务等部门完成标书整合与内部审核，把控时间节点与质量 4.参与现场述标、答疑等投标后续工作，配合完成合同签订前的沟通协调 5.建立并维护投标资料库，定期复盘投标案例，持续优化投标策略与文档模板 任职要求： 1. 学历不限，工程类、管理类、经济类等相关专业优先 2.具备投标员相关工作经验，熟悉招投标法律法规及流程 3.熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达与方案撰写能力 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的抗压能力与多任务处理能力 5. 具备建筑、市政、电力等行业投标经验者优先

会做报价单，

1. 主要负责政采类物业服务询价项目跟进，收集项目信息、对接采购相关事宜； 2. 协助整理项目相关资料、编制响应文件，确保符合政采规范； 3. 简单对接供应商与采购方，沟通项目细节、跟进报价流程； 4. 完成公司安排的其他与政采询价、物业服务相关的辅助工作。 5.工作是做政府类采购询价项目。有责任心，(投标方为小公司) 三、任职要求 1. 学历不限，有政采项目、物业服务相关工作经验者优先，无经验勿扰； 2. 能熟练使用基础办公软件（Word、Excel），工作严谨细致、责任心强； 3. 具备基本沟通协调能力，能高效配合团队完成工作； 4. 能接受6天工作安排，踏实稳定、无不良职业记录。 四、薪资福利（重点） 1. 薪资：底薪4000元/月 + 项目提成（提成另算，上不封顶，多劳多得）； 2. 工作时间：6天工作制，无加班，严格保障休息时间； 3. 试用期2个月，T5统一缴纳社保（五险）； 4. 其他：小公司氛围轻松，无勾心斗角，可快速熟悉业务、提升能力。

标书制作人员熟练Word/Excel，细心稳重，有标书工作经验者优先，不会可教薪资福利:面议招工人数:5名工作地址:庆云县民营创业园瑞特路381号

招有经验的做标书人员，报价预算员， ，专科以上，电脑应用熟练，精通各种办公软件，情商高，沟通能力强，做事严谨认真，能吃苦耐劳，人品好有耐心。有意向面谈，随时上岗，工作地点：沈阳沈河五爱大厦附近，联系

沈阳招聘塔吊司机五名。

沈阳唐润招聘塔吊安装工与专业维修保养电工，有意者联系要求必须有证。

沈阳开发区（厂区内）招聘吊车驾驶学徒工一名。要求持有驾驶证，无不良记录，品行端正，年龄25-30岁。需能长期稳定工作，踏实肯干，人品好，诚实稳重，服从管理，配合团队工作。工作时间：周一至周六8:00-17:30。薪资待遇面议。工作地点位于开发大道十一号街，地铁一号线十三号街终点站附近，需自行到厂，家住附近者优先。有意向者可电话咨询。

招聘司索工，提供五险一金。工作地点位于辽宁省沈阳市于洪区沙岭街道金岭路。薪资为200-260元/天，按周结算，不压工资。 岗位要求：持有效身份证件，入职体检合格；服从现场管理与排班安排，具备团队协作意识；，无不良嗜好，无重大安全事故记录。 福利待遇：带薪培训与技能提升，工龄工资逐年递增，提供车费补贴与通讯补贴。

沈阳招聘25吨汽车吊司机一名。

沈阳市新民市招随车吊司机新民本地兴隆堡附近优先，电话

岗位职责： 1. 负责龙门吊等行车设备的安全操作与日常运行，确保吊装作业精准高效 2. 严格执行起重作业规程，做好作业前检查、运行中监控及作业后维护 3. 配合现场指挥人员完成物料、构件的吊运与定位，保障施工进度与安全 4. 及时报告异常情况并协助故障排查 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》（起重机司机Q2） 2. 具备良好的空间判断力、手眼协调能力及责任心 3. 能适应户外作业环境，无恐高症等影响高空作业的健康问题

行业经验：具备完成不少于100份投标文件的实际操作经历。 1. 可独立完成投标文件的编制及封装工作。 2. 有工程类或监理服务类项目投标经验者优先考虑。 3. 熟练掌握WPS等常用办公软件的操作。 4. 具备良好的判断与决策能力，工作态度认真细致，责任心强，拥有较强的组织协调能力、沟通能力和抗压能力，富有团队协作意识。 5. 拥有电子标书及纸质标书的实际操作经历。 6. 熟悉政采、军采、国网、电网、建网等各类电子招投标平台的操作流程。 福利待遇：双休、法定节假日休息、绩效奖金、五险

招聘沈阳市蓝牌小吊车司机C1驾照3名 有经验者优先工资面议

1、大专及以上学历，标书制作，懂国土行业业务，有经验者优先； 2、熟练掌握ArcGIS、MapGIS、AutoCAD电脑软件操作技能;有测绘相关工程师证和驾驶证者优先； 3、具备团队协作精神，有较强的学习能力、主动性和开拓性，工作认真，吃苦耐劳，踏实肯干。 职位福利:五险、定期体检、周末双休、节日福利、项目奖金、年底奖金！

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1、负责电力工程项目投标资格预审相关工作； 2、承担投标文件中技术与商务内容的编制任务； 3、开展招标文件分析，组织投标文件评审，分解投标任务并协调相关部门推进落实； 4、负责投标文件全过程管理，包括装订、密封等归档工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3-5年招投标岗位工作经验（不限行业背景）； 2、具备较强的沟通协作能力，熟练掌握常用办公软件操作。

工作职责 1. 全面主持经营部的日常运作，拟定部门年度经营目标及实施计划，统筹管理招投标、合同管理、成本核算等关键业务环节。 2. 牵头重大工程项目的投标工作，负责招标文件分析、投标方案设计、成本预估与报价策略制定，确保投标资料符合规范并具备竞争优势。 3. 完善招投标管理体系与操作流程，强化投标过程中的风险管控，提升团队作业效率与项目中标概率。 4. 负责项目合同的谈判与签署，跟踪合同执行情况，协调处理履约过程中出现的争议与变更事项。 5. 组织开展经营类数据的统计与分析，为公司战略规划提供决策依据，助力经营管理机制不断优化。 任职要求 1. 本科及以上学历，工程管理、工程造价、市场营销等相关专业背景。 2. 拥有5年以上工程施工领域经营管理工作经验，其中至少3年团队管理经历。 3. 熟悉工程招投标全过程，掌握国家及行业相关法律法规，能独立承担大型项目投标文件的编制与审核。 4. 具备扎实的成本测算功底和出色的商务谈判能力，有主导并成功中标重大项目的实际案例。 5. 具备优秀的团队领导力和跨部门协同能力，抗压性强，责任心突出。 薪资：部长14850元/月，副部长13850元/月。

【岗位职责】 1. 全面负责投标部门的经营管理工作，牵头搭建从项目立项、标书编制到封标递标的全流程标准化作业体系与质量校验机制，对部门整体中标率及项目交付质量承担首要责任。 2. 承接公司下达的年度业绩目标与管理指标，结合业务实际拆解为可落地的阶段性执行计划，动态跟进指标完成进度，建立常态化复盘机制，及时调整业务打法，确保各项考核指标按期达成。 3. 持续追踪招投标领域政策法规变化及行业竞争格局，保持敏锐的市场嗅觉，精准挖掘高价值项目线索，探索高效的业务拓展路径，为公司业务规模持续增长提供支撑。 4. 负责部门团队的日常管理与人才梯队建设，统筹工作任务分配、过程督导、专业能力培养及绩效考评，搭建顺畅的内部信息同步机制，及时预警并处置项目全周期风险，保障部门高效协同运转。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，工程管理、市场营销、工商管理等相关专业优先，有标书制作行业从业经验者优先考虑。 2. 拥有3年以上招投标领域相关工作经验，其中具备2年以上团队管理经验，精通项目管理咨询行业的招投标规则、全流程操作规范及相关法律法规要求。 3. 具备突出的市场敏感度与商务拓展能力，能够独立完成项目价值研判与客户需求挖掘，拥有成熟可验证的市场开拓成功案例者优先。 4. 具备极强的目标拆解能力、组织协调能力与结果导向思维，能够有效带领团队冲刺业绩目标，同时具备较强的风险防控意识与复杂问题解决能力。 【福利待遇】 薪酬福利：无责底薪5000元+绩效提成+五险一金+双休+季度KPI奖+部门季度分润+年终奖

岗位职责： 1. 开发不同行业企业客户，深入挖掘客户在投标方面的业务需求，积极拓展新客户资源。 2. 全程对接客户需求，沟通合作方案并提供合理报价。 3. 跟进潜在客户，维护良好客户关系，推动签约落地，达成既定业绩指标。 任职要求： 1. 具备销售工作经验，有投标、标书相关销售背景者优先考虑。 2. 乐于开展客户拓展工作，能自行规划外出拜访或拥有个人客户开发渠道。 3. 具备较强的主动性，能够自主挖掘客户资源并持续跟进业务进展。 4. 具备良好的沟通与谈判能力，可独立与企业决策人员对接合作事项。 薪资：无责底薪3500+提成+年终奖+五险一金+双休 收入上不封顶 上班时间： 夏季 8:30-17:30 午休 12:00-13:00 冬季 9:00-17:00 周末双休，法定节假日正常休息 福利待遇完善齐全

标书制作成手，吃苦耐劳，认真仔细，负责人，长期稳定，双休，法定假日