岗位职责: 1.负责内部文件的归档与管理； 2.协调各部门之间的工作对接与任务安排； 3.整理相关业务数据，并完成上级交办的其他事务。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，性格积极乐观； 2.工作认真细致，有责任感，对文职类工作有热情； 3.具备较强的文字表达与撰写能力； 4.熟练操作各类办公软件，具备基本的信息化处理能力； 薪资待遇： 1.底薪3500+绩效+福利齐全 2.五险、完善的晋升通道 3.带薪年假等 4.定期提供系统化培训 月休四天，支持灵活调休

协助带单人员讲解公司产品内容，操作说明自己操作流程，协助主管招聘，培训，面试等综合工作 底薪3000，提供中餐，早九晚六，大小周

负责整理资料

诚聘线上文字客服，工作内容简单轻松 岗位优势 工作轻松：全程文字交流，解答客户咨询及反馈问题，无需复杂操作。 时间规律：每天标准8小时工作，节奏稳定，无加班负担。 任职要求 打字速度较快，沟通细心有耐心，具备责任意识； 熟练使用电脑，掌握基本的文字编辑操作； 有客服、销售或电商相关经验者优先考虑，无经验亦可培养！ 年龄要求：16-26岁

我们在贵阳花溪石板西部建材城卫浴批发，需要一个长期稳定的工作人员，月休两天，8:30-6:00，月薪：3500-4000-4500工作内容：手机接单，电脑开单，熟悉管家婆，办公软件优先

1.客户咨询与问题咨询，跟踪处理，保障售后服务。2.集团官方投诉热线电话来电接听及处理。3.客户日常维护。4.负责线下客服相关工作核查及数据汇总汇报

维修系统统计，录单，跟踪单子，开发票，做账，做合同资料等。。。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件打印、复印、归档及管理。 2.接听/转接电话，接待来访客户，维护前台区域整洁有序。 3.负责各部门之间的沟通、联络与协调，做好信息的上传下达。 4.协助进行会议安排、记录及会议室管理。 5.负责办公用品的采购、入库、发放及库存管理。 6.协助完成员工考勤统计、数据录入等基础人事工作。 7.完成上级交办的其他行政支持类工作。

面试可报销公交车费用 办公室直招文员若干名，头脑灵活、反应快，会使用智能手机即可 纯属招聘岗位，无销售性质，不外派、不出差，无需基层锻炼，非工厂普工类岗位 中国人不骗中国人 工作内容：负责在58等招聘渠道发布职位、刷新信息、跟进求职者简历 工作轻松简单，主要为收发消息、在线沟通、手机操作 专职完成骑手岗位的招聘邀约任务 薪资待遇：保底底薪3000元+提成+奖金福利，综合月收入可达6000元以上 工作时间：早上9点至下午6点，单休，法定节假日正常休息，享有超长年假 招聘要求：不要求工作经验，性格外向、善于交流者优先 年龄范围：18-33岁 公司提供充足招聘资源、专用账号，资源不限量 全程坐班办公，无需外出跑动 定期组织团队聚餐，同事均为95后、00后，氛围年轻有活力，期待你的加入！

1、学习线上电子商务贸易知识; 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，做成交量; 3、此岗位不是销售岗位，不需要找客户，不需要打电话，不需要地推，在办公室办公。公司直招，不是中介 任职要求: 1、具备简单电脑操作能力;2、热爱学习，思维敏捷; 3、适应能力强，具备一定的学习能力。 薪资待遇: 无责4600+提成周末双休节假日正常放假

招聘，拉丝机技术工，平方丝，颗粒料。有意私聊。

要求：年纪18--55岁，身高165以上，无犯罪记录，身体健康，有工作经验及保安证者优先 工资待遇：面意，节假日有加班费，10-12小时工作制，月休四天 工作地点：贵阳市妇幼保健院 联系电话：

，乐湾国际，花语苑，明天下午2点，3小时擦玻璃，到手35元一小时，能去的姐妹接单电话联系 段老师

有没有修热水器师傅，电话发个过来安。

【订单类型】白班保姆 【薪资待遇】3500（双休） 【服务地址】花果园S区 【订单描述】做饭做家务，吃饭2人 【上户时间】面试通过、随时上户 【客户要求】有经验，专业好沟通 【联系电话】优秀老师 体检通过优先

招聘 酒水饮料批发部 送货司机2名 开单员 1 名 工作地址松北区一大四附近 工资面议多劳多得 有意者速电： （可加，期待靠谱的你！

办公软件熟悉 打字速度快，文采好，形象佳 会视频剪辑，图片处理优

要求会电脑，会管理前厅的日常工作，性格活泼开朗，善于沟通交流

地址：广州市番禺区石楼镇华山路28号 简历投递网址： ----◆----◆--------◆--- 【招聘4】 ✅跟单文员（5000-8000） ✅营业员（4000-8000） 面试主理人：黄小姐

风管排版，公司财务流水账登记，

岗位职责​： 1、税务管理相关工作​ 负责企业日常税务申报工作，包括增值税、企业所得税、个人所得税等各类税种的计算、申报与缴纳，确保按时、准确完成，避免逾期或错报。​ 2、密切关注国家及地方税收政策变化，及时收集、整理最新税收优惠政策，结合企业实际情况进行税务筹划，为企业争取合理的税收减免，降低税务成本。​ 3、负责企业税务登记、变更、注销等税务相关手续的办理，维护企业税务合规状态；同时整理、归档企业税务相关凭证、报表等资料，确保资料完整可查。​ 4、出纳相关工作​ 负责企业日常资金收付工作，严格按照企业财务制度审核付款凭证，确保资金支付的合法性、准确性；同时及时办理银行存款、取款、转账等业务，保障企业资金正常流转。​ 登记企业现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结，账实相符；每日核对库存现金余额与日记账余额，定期与银行对账，编制银行存款余额调节表，及时发现并解决账实差异问题。​ 保管企业现金、有价证券、空白支票、财务印章等重要物品，严格遵守保管制度，确保物品安全；同时按照规定开具、保管票据，防止票据遗失、被盗用。​ 协助财务主管完成企业资金预算编制工作，提供准确的资金收支数据，为企业资金管理决策提供支持；此外，配合其他部门完成与资金相关的辅助工作。​ （三）电商财务相关工作​ 负责电商平台（如淘宝、京东、拼多多、抖音电商等）的销售数据统计与核对工作，包括订单金额、退款金额、平台手续费、推广费用等，确保数据准确无误，并及时与业务部门沟通确认差异。​ 核算电商平台的运营成本与利润，分析电商业务的盈利情况，编制电商财务报表（如电商销售明细表、电商利润表等），为电商团队的运营决策提供财务数据支持。​ 处理电商平台的资金结算工作，及时跟进平台回款进度，核对回款金额与订单数据的一致性，确保资金及时到账；同时整理电商平台的结算凭证，进行账务处理。​ 协助完善电商财务管理制度与流程，规范电商业务的财务核算标准，防范电商财务风险，如库存积压、坏账损失等问题；此外，配合审计部门完成电商财务相关的审计工作。​ 三、任职要求​ 学历与专业：全日制本科学历，财务管理、会计学、税务等相关专业，持有会计从业资格证、初级会计职称及以上证书者优先。​ 工作经验：具有1-3年税务、出纳相关工作经验，有电商企业财务工作经验者优先；熟悉税务申报流程、银行结算业务及电商平台（如淘宝、京东等）财务操作流程者优先考虑。​ 专业技能：​ 熟悉国家税收法律法规、财务会计制度及企业财务管理制度，具备扎实的税务、出纳、财务核算专业知识。​

该岗位涉及一定的销售支持属性，因整理归档的资料将用于销售环节的后续跟进！ 岗位职责： 1.负责汽车相关资料的归集与系统化管理 2.保证资料内容准确并按时完成更新维护 3.配合完成汽车业务相关的文书处理工作 任职要求： 1.具备较强的条理性和沟通协调能力 2.可独立开展工作，工作细致认真 3.拥有团队协作意识，能适应高效工作节奏 4.周一至周五需穿戴正装上岗 5.工作时间上午9点至下午6:30，中午休息一个半小时，严禁迟到早退 6.每月安排四天调休，非固定双休，非双休 岗位福利： 1.工作时间为早九晚六，无需加班 2.法定节假日正常休息，并享有节日关怀福利

工作内容： 1、依托公司提供的资源，为中小型企业提供专业的财税服务，解答客户关于工商税务注册、商标版权、食品经营许可证、代理记账、财务外包、税务筹划、企业经营账务等方面的咨询问题，并结合客户需求定制智能化的财税解决方案。 2、入职阶段安排带薪培训，后期由部门经理进行一对一辅导，助力快速成长。 3、内部晋升路径清晰，提供多元化发展方向，支持员工持续学习与能力提升。 4、深入沟通了解客户实际需求，协同公司专业团队，为客户量身打造高效优质的财税服务方案。 5、公司拥有自主研发的四大数字化工具（大账房财务软件、大账房官网、大账房小程序、大账房APP），全面赋能企业服务流程。 岗位福利： 1、本岗位欢迎应届毕业生、实习生及有志于在财税领域长期发展的人员加入。 2、薪资待遇：无责任底薪3200-4000元+10%-25%阶梯式提成+各类奖金 3、上班时间：上午9:00—11:50下午13:30—18:00，大小周工作制（每月休息6-7天），法定节假日正常休假。 4、享受员工免费旅游、定期团建活动、不定期户外拓展、五险、带薪年假、生日会及节日福利等。

财税顾问（双通道晋升＋带教培养） 工作内容： 1.参与企业财税全流程服务，熟悉工商注册、税务代理、记账报税及税务规划等核心业务，借助智能化财税工具为企业量身打造高效解决方案 2.享受系统化带教支持：入职前提供带薪集中培训（涵盖专业技能、系统使用与沟通方法），上岗后安排专属导师一对一实战指导 3.拥有双轨制职业发展路径： -管理方向：顾问→主管→经理→事业部负责人（侧重团队运营与领导力提升） -专业方向：初级顾问→资深顾问→金牌顾问→财税专家（专注领域深度发展） 4.使用公司自主研发的智能财税平台（大账房财务软件/APP/小程序等数字化系统），协同专业团队为客户提供高附加值服务 【我们提供】 零门槛成长计划 *欢迎已取得毕业证的应届生或跨行业转岗者（不限专业） *保底薪资+阶梯提成（综合月收入5000-12000+） *每年两次晋升评估（机制公开透明） 人性化工作制度 *弹性工作时间：9:00-18:00（含2小时午休） *大小周轮休（月均休息6-7天） *法定节假日正常休假+带薪年假（逐年增加） 全方位福利体系 【基础保障】五险+节日礼包＋带薪休假+员工生日福利 【成长激励】工龄奖（逐年递增）+年终奖（2-6个月薪资） 【团队建设】季度主题团建+年度旅游（境内/境外）+户外拓展活动 【特别关怀】生日会惊喜+结婚/生育礼金 【薪资结构】 无责底薪＋阶梯提成+年终奖（1-3个月薪资）＋工龄奖 *综合收入参考：新人首年平均6000-8000元/月，资深顾问可达12000-20000元/月

有会计毕业证，有相关工作经验。，年龄22岁到40岁。大专文凭

岗位职责: 1.统筹公司财务战略规划与日常管理，保障各项财务工作合规、准确运行。 2.负责日常财务事务的监督与执行，涵盖账务核对、财务报表编制等相关工作。 3.参与月度及年度预算制定，跟踪预算执行进度，推动预算目标达成。 4.协同各部门开展经营数据分析，持续优化财务管理流程。 5.主导税务筹划与申报管理，确保企业依法合规履行纳税义务。 任职要求： 1.熟悉财务管理理论与实务，具备独立处理各类财务问题的能力。 2.具备较强的组织协调与数据分析能力，能按时高质量完成财务报告编制。 3.沟通表达良好，富有团队协作意识，可跨部门高效协同工作。 4.熟练操作财务软件及常用办公软件，具备较强的数据处理效率。 5.工作严谨负责，恪守职业道德，注重工作准确性与信息保密性。

岗位职责： 1.财务战略规划：制定企业财务发展战略与中长期财务规划，明确财务目标、资本预算、盈利预测及关键财务指标，支撑公司重大财务决策。 2.财务预算与预测：统筹公司财务预算与预测管理，组织年度预算编制、现金流预测及财务报表分析工作，保障财务运行稳健可控。 3.资本管理：主导公司资本结构设计与资本投入决策，合理规划融资渠道、优化负债配置，实施财务风险管控，评估并提出投资项目的可行性建议。 4.财务报告：组织财务报告的编制与分析，确保内容真实准确、符合会计准则要求，按时完成月度报表，解读财务数据，为管理层提供决策支持。 5.内外部协调：维护与银行及各类金融机构的合作关系，推动财务部门与内外相关方的高效沟通与协作。 6.风险监控：跟踪对公司可能带来重大经济损失的关键经济事项，及时识别风险并提出预警措施与应对方案。 7.业务支持：深入掌握业务运营模式与实际需求，提供专业财务支持，协助业务团队设定可衡量的KPI体系，并监督执行成效。 岗位要求： 1.教育背景：财务管理、会计学等相关专业全日制本科及以上学历，持有中级会计师或以上职称者优先考虑； 2.工作经验：需具备10年以上财务领域从业经历，其中至少5年担任财务总监或类似管理职务，有商业服务业等行业财务管理背景者优先； 3.专业知识：掌握系统的财务理论知识，熟悉国家财经政策、会计制度及税务法规，能熟练运用主流财务软件； 4.分析能力：具备出色的财务数据分析能力，善于从数据中发现问题并提出解决方案，助力企业战略决策； 5.沟通协调能力：具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能够与各职能部门顺畅对接，保障财务工作高效推进； 6.职业素养：为人正直守信、工作踏实尽责，具有高度的责任感和严谨的工作作风，恪守职业道德，严守信息保密原则。

负责公司整体财务工作，工作量不大

电脑合同，录单，开发票，统计

工作内容： 1、依托公司提供的资源，为中小型企业提供专业的财税服务，解答客户在工商注册、税务办理、商标版权、食品经营许可、代理记账、财务外包、税务规划及企业经营管理账务等方面的咨询，并结合客户需求定制智能化的财税解决方案。 2、入职初期安排带薪培训，后期由部门主管进行一对一辅导，确保快速上手。 3、晋升体系清晰透明，提供多元化发展路径，支持员工持续学习与成长。 4、深入沟通了解客户实际需求，协同专业团队协作，为客户量身打造高效优质的财税服务方案。 5、公司拥有四大自有服务平台（大账房财务软件、大账房官网、大账房小程序、大账房APP），全面支撑企业服务落地。 岗位福利： 1、本岗位欢迎应届毕业生、实习生以及有志于在财税领域长期发展的人员加入。 2、薪酬结构：无责任底薪3200-4000元+10%-25%阶梯式提成+各类奖金 3、工作时间：上午9:00—11:50，下午13:30—18:00，大小周制（每月休息6-7天），法定节假日正常休假。 4、享受免费员工旅游、定期团建活动、不定期户外拓展、五险、带薪年假、生日会及节日福利等。