
包装组组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限生产现场管理
我公司主要产品为组装平板电脑
岗位职责:
负责包装线整体工作安排与人员调配。
严格遵循产品包装工艺流程,为各生产环节提供技术指导,确保产品品质达到质量管控标准。
落实生产现场管理,有效监控并控制生产过程中出现的质量问题。
协助主管处理生产中涉及的各类问题,保障生产任务按时完成,并协调与其他部门的协作配合。
持续推进现场“6S”管理工作。
任职资格:
学历要求:初中及以上学历,具备数码产品相关工作经验者优先考虑。
具备良好的团队协作意识,执行力强,能够服从管理,积极配合上级完成各项工作任务。
具有较强的进取心和学习能力。
薪资待遇:
薪资范围:6.5-7.5K元/月。
钜大电子厂高薪急招!生产组长
6000-9000元/月
生产组长生产管理免费培训包住3-5人月结3-5年中专/中技全职月度绩效团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理电子/半导体
岗位职责:
1.负责生产计划接收、确认、执行;
2.负责生产班组人员的组织、培训、安排、监督、检查和考评;
3.负责执行PACK中心生产管理规定,对生产现场的安全生产负责;
任职要求:
1.25~40岁,二年以上锂电池厂或电子厂组装工作经验,3年以上生产拉长/班长工作经验;
2.熟练运用WORD\EXCEL办公软件;
3.对产线工作有充分认识和管理协调能力,能够全面主导产线的日常工作开展;
4.工作积极主动,性格开朗,善于沟通;
5.能接受固定的加班模式。
(本公司为国家专精特新小巨人、倍增企业、国家高新企业,入职满一年以上的公司人员的子女均可报读东莞东城所属的小学和初中,以起始年级为准。)
组长
1-1.5万元/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理服装生产
开款流程,工序单,人员工作分配,质量及货期跟进
开料主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限家居家具
学历要求初中及以上
年龄范围20至40岁
需具备5年制造业工作经验,掌握开料技能,了解开料生产流程
具有良好的沟通协调能力与抗压能力
熟练操作CAD制图软件
能够根据计划统筹安排生产任务,保障生产进度顺利推进
薪资待遇面议
生产组长/拉长(组装班长)长白班+五险
7000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技团队管理异常处理电商成品仓库
工作职责:
1、负责班组成员的考勤管理、排班安排及工作任务的分配与跟踪落实;
2、依据订单情况,科学规划组装作业计划,保障生产任务按时交付;
3、对各作业环节进行有效管控,协调资源推动任务顺利执行;
4、组织新员工开展岗位操作流程与安全规范培训,助力其快速胜任工作;
5、监督本班组作业安全,落实安全措施,确保人员人身安全与货物安全。
任职要求:
1、具备高中或中专及以上学历;
2、有1年以上现场管理相关工作经验;
3、熟练使用基础办公软件(Excel/Word),可独立撰写简单工作报告。
包装主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
1、参与运营管理部的议事与决策工作;
2、按照5W2H管理原则,统筹单位内物料、设备的维护保养及人员调配、安排与日常管理工作,保障各项生产任务指令准确、高效、有序执行;
3、依据单位既定的时间产出标准(作业工时标准)推进工作,持续提升设备与人员的标准化产出效率;
4、组织、落实并监督本单位工作环境、区域划分、物料管控及5S管理工作的实施;
5、推动本单位团队建设,维护团队稳定性,强化员工执行力的培养与能力提升;
6、落实并监管本单位安全生产相关制度的执行情况;
7、组织实施并监督本单位全员参与的品质保证工作,确保质量管控到位;
8、配合上级领导完成临时交办的各项工作任务;
9、具备五金行业经验者优先考虑!
生产主管/物料主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制团队管理生物制药医疗器械/设备
了解化妆品生产流程管理,或具备车间物料筹备经验。
生产班组主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
1、依据事业部月度计划,统筹安排车间/班组各环节的生产调度工作;
2、负责车间/班组的人员配置与日常管理;
3、落实车间/班组现场6S管理,管控质量、损耗及设备运行状况;
4、推动车间/班组的创新实践与组织建设;
5、营造积极的班组氛围,增强团队凝聚力与员工归属感;
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备两年以上制造业管理工作经历;
2、有半导体行业相关从业背景者优先;
3、逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力,能适应一线工作环境,抗压性强。
贴砖瓷砖PC砖贴楼梯渗水砖1-2人月结
汕尾市海丰县招贴砖
招工:瓷砖铺贴工、楼梯专业铺贴师傅
项目:深汕小漠中学(九年一贯制)园建工程
地址:广东省汕尾市海丰县小漠镇元新村消防站北侧小漠中学九年义务教育!
瓷砖规格:瓷砖
600×600*18PC砖通体砖,地面+楼梯踏步同步施工作量有,3600平方,有广场,有室内外楼梯,透水砖300*200*20
需求:多名熟手师傅,班组亦可
要求:
1. 多年贴砖、楼梯踏步施工经验,会找平、拉缝、倒角;
2. 严控空鼓、平整度,服从现场施工员安排;
3. 自带小型铺贴工具,做工细致,收尾干净;
薪资:工价面议,工程量充足,,不拖欠工资
联系人:
安全员月结
()2、汕尾市粮食储备仓库(二期)项目招聘:安全员1名,带C证和安全员岗位证,工作地点:汕尾市捷胜片区124县道西北侧,要求有半年年以上房建或钢结构项目经验,薪资面议,联系电话:
海丰电厂中控员/包吃包住/月休六天/5200/可固定白班/纯中控
5000-6000元/月
中控员保险社保包住包吃1-2人月结全职
18~35岁,有中级消防证;
12小时,月休六天,可固定白班;
包吃早中晚三餐包住,5200/月,法定节假日三倍工资,可购买深圳社保,每个月15号发工资;
工作环境好,工作轻松,纯中控室工作内容;
空调洗衣机热水器都有,水电费全免;
入职需要近六个月体检报告。
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责建筑施工项目的全面管理,包括施工计划、进度控制、质量管理、安全管理方面;
2.负责协调建设单位、监理单位等各方面的关系,确保项目顺利进行;
3.负责编制施工方案、施工图纸、施工合同等文件,并监督执行;
4.负责现场施工管理,办理相关手续和证件。
任职要求:
1.学历要求本科,具有建筑施工项目经理相关工作经验,熟悉土建及精装,做过酒店项目可优先选择。
2.必须具有一级建造师证书或安徽二级建造师证书,熟悉相关法律法规和标准;
3.具有较强的沟通协调能力和团队管理能力,能够有效地协调各方利益;
4.具有较强的计划和组织能力,能够制定合理的施工计划和进度安排;
5.具有较强的责任心和抗压能力,能够承担项目管理的风险和压力。
备注:具有安徽二级建造师证书优先录用
栋号长,负责一栋楼技术工作
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
1、我这边是三栋25层家属楼,要求熟练掌握施工全过程的技术质量控制。
2、为人踏实稳重、责任心强、善于交流、会管理,团队意识强。
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
工作内容:
1.施工进度管理
2.现场质量管控
3.安全生产与文明施工
4.班组与现场协调
5.资料与内业工作
6.其他工作
服从项目经理、生产经理管理,完成上级交办的临时生产任务;参与项目例会,汇报分管楼栋施工进度、质量、安全及现存问题。
任职要求
1.学历专业:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等土建相关专业;年龄要求在40岁以下;
2.工作经验:3年及以上房建总包现场栋号管理经验,有完整住宅/商业综合体项目全周期施工经验,熟悉房建全套施工工艺流程
3.技能要求:能熟练看懂建筑、结构、水电施工图纸,熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器;会基础 CAD 识图、Office 办公软件;精通现场各工序施工工艺及验收规范;
5.综合能力:具备极强的现场统筹、班组协调及应急处理能力,抗压能力强,能适应工地驻场;熟悉住建部门现场检查标准,懂实测实量、质量通病防治;
6.职业素养:责任心强,执行力高,严守项目管理制度,具备成本管控意识。
栋号长
8000-10000元/月
栋号长1-2人
岗位职责:
1. 全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理
2. 组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题
3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节
4. 监督材料进场验收与使用合规性,控制施工成本与损耗
5. 及时上报并处理现场突发问题,确保项目按计划有序推进
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉房建施工全流程
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处置能力
4. 责任心强,能适应工地环境,接受项目驻场工作
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
必须干过劳务分包,叠合板,铝模爬架的
年龄不超过50岁。
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
设备巡检员
5000-6000元/月
生产设备管理员保险包住包吃11-20人月结经验不限中专/中技接受无设备管理经验两班倒包吃住
1、按照巡检制度要求按规定的时间对所管辖的设备进行检查,发现问题及汇报设备程控员并时采取有效措施保证设备的健康运行。
2、及时组织并监督对输送系统设备进行整洁。
3、及时组织并监督输送煤前皮带的清洗。
生产班组负责人
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专现场管理生产计划管理安全管理
一、生产管理(保交付)
根据车间生产计划组织排产,合理调配人员、设备与物料,确保任务准时、保质、保量完成。
实时跟踪生产节拍与产量进度,主持班前会及交接班流程,保障信息有效传递。
迅速响应缺料、设备异常、工艺波动等问题,及时上报并推动闭环处理。
管控物料使用,规范补料、退库及不良品处置流程,助力降本增效。
二、质量管理(控良率)
严格执行标准作业流程、工艺要求及品质规范,监督作业标准化执行。
落实首件检验、自检、互检与巡检机制,防止不合格品流入后续工序。
发现质量问题立即上报、分析原因并实施整改,参与质量事故调查,贯彻“四不放过”原则。
持续推进制程优化,降低不良率,达成既定良率目标。
三、安全管理(零事故)
作为班组安全第一责任人,落实安全生产责任制与操作规程。
开展班前安全提示、日常安全宣导及新员工安全培训。
每日进行现场巡查,识别安全隐患,检查劳保用品佩戴及防护设施状态。
制止违规指挥与违章作业,及时报告事故事件,组织调查整改,防止重复发生。
四、人员管理(带团队)
负责考勤管理、排班安排、绩效评定与奖惩执行,做到公平公正公开。
指导新员工上岗,组织技能培训,提升老员工业务能力,培育多技能人才。
关注员工思想状况,协调内部关系,增强团队凝聚力,营造积极工作氛围。
传达公司政策与目标,收集反馈意见,发挥上下沟通纽带作用。
五、设备与现场管理(保顺畅)
执行设备日常点检、维护保养工作,监督正确操作,降低故障发生率。
推进5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),保持现场整洁有序。
确保标识清晰、通道无阻、物料定位存放,提升作业效率,预防差错与损失。
六、报表与改善(提效率)
按时填写生产、质量、设备、安全等相关报表,保证数据真实准确。
识别生产瓶颈,主导或参与持续改进项目(效率、良率、安全、成本)。
落实上级交办事项,协同跨部门协作,高效完成各项临时任务。
设备管理工程师
9000-12000元/月
生产设备管理员包住包吃社保1-2人月结3-5年大专有设备管理经验包吃住五险一金
1. 设备运维管理
▸ 负责生产中心各类机械加工设备(数控加工中心、冲压机、绕线机、装配线等)的日常维护、保养计划制定与执行;
▸ 建立并维护设备台账、维修档案、巡检记录,推行 TPM 全员生产维护体系;
▸ 组织预防性保养,降低设备故障停机率(MTBF 提升目标)。
2. 动力系统保障
▸ 负责工厂压缩空气、冷却循环、液压、电气配电等动力系统的运行监控与故障处理;
▸ 对标船舶轮机管理经验,优化热能/液压/气动系统能效,制定节能降耗方案;
▸ 监控设备运行参数,预警超负荷及安全隐患。
3. 故障应急与技改
▸ 7×24 小时响应设备突发故障,组织抢修,最小化生产中断时间;
▸ 运用 RCA 根因分析法制定改善对策,主导技术改造项目实施;
▸ 参与新设备、新产线的引入、安装、调试及验收工作。
4. 安全与合规管理
▸ 执行设备安全操作规程,组织工厂级安全检查,防范设备相关安全事故;
▸ 管理特种设备(压力容器、起重机等)的年检、报备及持证上岗合规事项;
▸ 编写设备操作 SOP 与应急预案,定期开展操作人员培训考核。
5. 备件与外协管理
▸ 管理易损件、备品备件库存,制定安全库存标准,控制备件资金占用;
▸ 开发与评审设备维修外包供应商,跟进外协维修质量与履约进度。
三、任职要求
学历与专业
▸ 大专及以上学历,轮机工程、机械工程、热能与动力工程、机电一体化等相关专业;
▸ 具有 3-5 年机械/动力设备维护管理经验,船舶轮机从业经历同等认可。
专业技能
▸ 熟练掌握液压、气动、热能及机械传动系统的原理与维修方法;
▸ 能够独立识读机械装配图、电气原理图、液压气动原理图;
▸ 熟悉 TPM、5S、OEE 等精益生产管理工具;
▸ 会使用 ERP/CMMS 设备管理系统(如 SAP PM 模块)者优先。
资格证书(加分项)
▸ 持有轮机长、大管轮、三管轮等 STCW 适任证书者优先录用;
▸ 持有特种设备作业证(压力容器/叉车/起重机械指挥等)优先;
▸ 持有电工证、焊工证等操作资质可叠加津贴。
素质能力
▸ 具备较强的故障分析与解决能力,能在压力下快速决策;
▸ 责任心强,具备良好的跨部门沟通协调能力;
▸ 能适应工厂值班安排,可接受偶发性加班应急。
生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差跟单经验
招首饰生产跟单助理1名,要求有一定工作经验,工作要积极主动;需要配合跟进订单生产进度、出货安排及交货期。
需要细心
上班想着摸鱼玩手机,请勿打扰谢谢!
主管
1、掌握印刷工艺、技术标准、精通CAD、Cdr、Ps、Aii等相关设计与常用办公软件。
2、负责本部门印前制作、CTP出版、产品结构设计,工艺审定任务分配及日常管理;
3、负责BOM及工单核准、对产品规划方案及产前资料合理性及齐备准确性负责;
4、具有同行工程管理经验3年或以上,擅长于协调和沟通。改进生产中的技术难题,具备分析和解决问题的能力;
机电施工员
8000-9000元/月
施工员长期1-2人月结全职机电工程
招聘:机电施工员
一、招聘单位
智维智造厂 工程部
招聘人数:1人
招聘类型:社会招聘
到岗时间:本月
薪资待遇:8000-11000元,包吃住
二、任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历,给排水、机电、电气相关专业;
2. ,30-50周岁,身体健康,可驻施工现场作业;
3. 工作经验:8年以上机电施工管理经验,有工业厂房机电施工、深圳本地项目经历者优先;
4. 证书资质:持有有效设备安装施工员证,有机电二级建造师证书优先录用;
5. 专业技能:能完整看懂机电全套施工图纸,精通机电施工规范、隐蔽验收流程;熟练使用CAD、Office、Project办公软件;熟悉厂房桥架、工业管道、配电箱、防雷接地、消防预埋全流程施工工艺;
6. 综合素养:责任心强、吃苦耐劳,具备良好沟通协调能力与团队管理意识。
三、岗位职责
1. 统筹厂区给排水、强弱电、暖通、临时水电等机电现场施工全流程管理;
2. 负责图纸会审、管线深化、预埋放线、现场技术交底,管控施工班组质量与进度;
3. 组织隐蔽工程自检、监理报验,跟踪整改闭环,编制机电材料需求计划;
4. 日常巡查临时用电安全,协调土建、钢结构、装饰多专业交叉施工;
5. 填写施工日志、各类试验记录,配合完成机电竣工资料整理、设备系统调试;
6. 管理劳务、分包施工队伍,监管现场安全文明施工,及时处理各类现场突发问题;
7. 配合资料员完善竣工资料,协助结算人员完成对内、对外工程结算工作。
四、补充说明
因现有机电施工员工作能力无法匹配现场工作需求,现增补岗位人员,有意向且符合条件者可投递简历面试。
生产主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产设备管理家居家具生产成本管理
岗位职责:
1、依据班组生产计划组织生产实施,协调解决生产过程中的异常问题,跟进生产进度,确保生产任务按时达成;
2、负责管辖班组的产品质量管控及制程问题的处理与优化,及时识别质量隐患并推动改善,保障产线品质稳定;
3、协助生产主管推进现场作业优化,合理调配工序资源,提升产线平衡率和整体生产效率;
4、组织召开早会及班组会议,科学安排各生产线人员配置,确保生产有序运行;
5、负责班组员工考勤管理,执行奖惩、离职等相关人事事务,组织开展技能培训、绩效评估等工作;
6、完成班组各类生产报表的编制,确保数据真实、准确,为生产决策提供有效支持;
7、负责班组内设备、工装夹具及工具的日常管理,落实定期保养,保障其正常使用;
8、落实所辖区域的5S管理要求,规范产品标识与防护措施,维持良好的生产现场环境;
9、减少因人为操作不当造成的物料丢失或报废情况,有效控制原材料损耗;
10、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、中专及以上学历,年龄23-40岁,熟练使用OFFICE办公软件;
2、具备2年以上生产班组长或现场管理相关工作经验;
3、品行端正,工作积极主动,具备较强的沟通表达能力,执行力强,能够理解生产计划并合理组织生产安排;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供汕尾栋号长急招工在线招聘信息,主要招聘汕尾栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。