招工程师 技术总工程师，带班水电暖通，给排水消防，可以出国印尼工地，年龄50岁以上都不行。

岗位职责 1、主导干变产品的优化升级立项工作，从客户需求、生产流程、售后服务及行业对比等环节识别改进机会，并依据公司规范推进闭环管理与落地执行； 2、负责A类重点项目的方案评审，牵头开展技术可行性评估，并组织拟定关键技术解决方案； 3、统筹技术文档标准的编制与修订，包括技术数据描述规则和技术规范文件，确保产品技术标准的统一性与有效性； 4、牵头建立并优化质量管控体系，监督重大、复杂及特殊项目在质量策划与成本控制方面的实施情况； 5、提供干变产品制造过程中的技术支持，开展潜在风险的识别、分析与预警； 6、支持干变产品安装调试及售后阶段的技术问题处理，及时进行技术响应与风险预判； 7、全面管理干变技术设计团队的日常运作，组织实施绩效考核与能力建设。 任职要求 1、具备电气工程、高电压技术、电机等相关专业本科或以上学历； 2、拥有10年以上变压器领域工作经验，其中至少5年从事技术管理岗位； 3、熟练掌握电磁、热、绝缘与机械多物理场耦合设计方法，具备产品技术战略规划能力及跨部门协同领导经验； 4、曾主持环氧树脂干式变压器系列产品的研发或关键核心技术攻关项目； 5、了解国际前沿技术动态，有海外技术合作或参与标准制定经历者优先考虑；

岗位职责： 1、贯彻落实国家及行业工程管理技术规范与相关政策，确保企业技术体系持续保持市场领先水平。 2、统筹集团工程质量审核与检查机制的建设与运行。 3、提供跨部门工程管理条线的技术支持，配合新业务拓展过程中的市场技术支撑工作。 4、协助区域公司开展项目工程的启动筹备与竣工验收相关事务。 5、推进工程信息化系统的规划与实施工作。 6、组织工程管理人员及一线员工的专业培训，提升理论素养与实操技能，持续提高整体工程质量水平。 7、负责工程管理日常运营事务，协同区域公司实现工程管理质量的优化提升。 8、结合集团战略目标与可持续发展需要，持续改进作业流程与产品体系，巩固工程管理领域的竞争优势。 9、配合研发中心落地工程技术类创新项目的具体实施。 10、牵头制定年度工程运营管理部KPI指标并推动达成。 11、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄35-45岁，本科及以上学历，机电、暖通等相关专业背景； 2、具备中级或以上专业技术职称，持有强弱电、机电、暖通等相关执业资格证书； 3、十年以上机电/暖通工程相关工作经验，其中至少五年从事物业管理工作； 4、具备系统性分析能力，可独立完成小型工程改造方案的设计、预算编制及施工管理，熟悉电气与暖通系统能耗分析与运行优化； 5、具备战略思维与全局意识； 6、计划性强，执行力突出，处事灵活，工作效率高，条理清晰； 7、沟通协调能力优秀，善于人际互动，具备较强的敏感度与洞察力； 8、分析判断能力扎实，能够独立应对和解决复杂的人事管理实际问题； 9、具备良好的团队领导力，擅长指导、激励与协作管理； 10、具备一定文字表达能力，熟练使用PPT、EXCEL、Word等办公软件。

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做过蓄能水电站项目优先、管技术、方案、质量、图纸、变更、技术交底，协助项目经理抓施工落地、吃苦耐劳，要有团队精神、年龄要求35岁至45岁。

做过蓄能水电站优先，管技术、方案、质量、图纸、变更、试验、技术交底，协助项目经理抓施工落地、吃苦耐劳，要有团队精神、年龄要求35岁至45岁

岗位职责: 1、全面负责市政工程项目的技术管理工作，组织编制施工组织设计和专项技术方案; 2、指导项目团队落实工程技术标准、规范及工艺流程，确保施工质量符合要求; 3、主持重大技术问题的分析与处理，提供现场技术支持与决策建议; 4、参与工程图纸会审、技术交底及施工进度协调，推动项目高效实施; 5、监督施工现场的技术执行情况，提升项目整体技术水平和实施效率: 任职要求: 1、具备扎实的市政工程专业技术背景，熟悉道路、桥梁、管网等基础设施建设流程; 2、熟练掌握国家及行业相关技术规范、施工标准和验收规程: 3、具有较强的组织协调能力，能统筹多专业、多单位协同作业: 4、具备良好的书面表达与方案编制能力，能够独立完成技术文件审核与优化; 5、责任心强，具备较强的安全意识和质量管理意识，适应施工现场工作环境。

主体基本完工，招精通整楼室内外装修的总工，懂测量

岗位职责： 1.负责土建工程项目的现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.组织图纸会审、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作 4.协调设计、监理、分包单位等多方关系，及时解决现场技术问题 5. 整理归档工程技术资料，确保竣工资料真实、完整、合规 任职要求： 1. 土木工程、工民建等相关专业背景，学历要求不限 2. 具备土建相关工作经验，经验要求不限 3.熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准和强制性条文 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 责任心强，能适应施工现场工作环境，具备团队协作精神

一轮线上，有汽车领域经验者优先，试验方向岗位需求较多，工作职责细分如下： 1. 负责整车性能、可靠性、耐久性等试验方案的规划与实施，涵盖动力性、制动性、NVH等关键指标。 2. 主导试验过程中数据的采集与深度分析，准确识别车辆异常并形成专业报告，推动研发侧问题闭环整改。 3. 参与制定及优化试验标准，确保流程满足国家法规要求及企业技术规范。 4. 统筹协调试验所需资源（场地、设备、样车），保障项目按期高质量完成。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，车辆工程、机械工程等相关专业，具备扎实的专业基础。 2. 具备3年以上整车试验或汽车研发工作经验，熟悉整车开发流程及试验规范（如GB、ISO）。 3. 熟练掌握整车性能试验方法，可独立操作常用设备（如转鼓、四驱测功机）并进行数据解读。 4. 具备出色的问题分析能力，能基于试验数据快速判断故障原因，并提出可行改进措施。 5. 持有C1及以上驾驶证，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识

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岗位职责：1.负责钢结构构件的现场安装、校正与固定，确保符合施工图纸及规范要求 2.参与钢构件吊装、拼接、焊接（或螺栓连接）等关键工序，保障作业安全与质量3.配合项目经理及技术负责人完成现场测量、放线、预埋件定位等前期准备工作4. 对施工中发现的结构问题及时反馈，并协助制定合理整改方案 5. 严格遵守安全操作规程，落实个人防护与现场文明施工要求 任职要求：1.年龄30一45周岁，身体健康，无恐高症，能适应高空及户外作业环境2. 具备钢结构安装相关实操经验，熟悉常用工器具及吊装流程3.持有有效焊工证、起重工证、登高作业证等特种作业资格证书者优先 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识和沟通能力 5能接受全国安装

岗位职责： 1、负责华北、华东及华南区域项目的技术方案支持工作，确保技术方案按时交付率达100%及以上； 2、参与设计图纸的编制与校核，推进三级审核机制有效执行，控制图纸出错率不高于2%； 3、协助处理招标过程中的技术难题，协同“铁三角”团队完成技术支撑任务； 任职条件： 1、年龄：27-40岁 2、学历：机械、建筑、工程管理等相关专业本科及以上学历 3、经验要求：具备5年以上相关工作经验，其中至少3年在同行业从事管理工作 4、婚姻状况：不限 知识要求： 熟练掌握本行业先进技术和方法，准确把握技术发展方向与业务趋势，对核心技术具有独立见解，具备较强的创新能力、拓展思维、抽象分析能力以及项目技术管理能力；熟悉公司产品架构、性能特点及相关专业知识，拥有扎实的理论功底和丰富的技术实践经验 能力要求： 具备良好的计算机操作水平、语言表达、书面撰写、组织策划、沟通协调、人际互动、团队激励及创新应用能力 其它要求： 具备督导管理、领导决策、判断分析、内外沟通、洞察识别、计划制定与执行落地能力，能够有效协调内外部资源与公共关系

岗位职责： 1、进行变压器的各个试验项目； 2、进行变压器试验数据的统计； 3、分析试验过程中的的不合格现象； 4、试验设备、工具的简单维修 5、试验报告的整理； 6、领导交办的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械或电气相关专业； 2、掌握电工原理基础知识； 3、熟练使用仪器、仪表，熟悉试验设备操作规程； 4、吃苦耐劳，良好的抗压能力及团队协作精神。

岗位内容： 1. 承担装修项目的技术支持、方案规划及现场施工执行； 2. 编制工程实施计划与进度安排，组织调配施工人员并落实现场管控； 3. 统筹协调各职能部门与供应商的协作，保障项目按期保质推进； 4. 主导项目质量检查验收及后续问题的跟进处理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，建筑学、土木工程等相关专业背景； 2. 拥有2年以上装修工程岗位工作经验，熟悉施工流程与质量规范； 3. 熟练操作AutoCAD、SketchUp等设计绘图工具； 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识。

1. 具备良好的职业操守，热爱本职工作，富有责任感与主动性，拥有出色的沟通协调能力，能够顺畅对接制造单位、业主及第三方检验机构等相关方。 2. 年龄要求30至45岁，具备较强的团队协作意识，能适应长期外派出差，具备吃苦耐劳的精神。 3. 大专及以上学历，具有机械、材料、能源、焊接、电气等相关专业背景或行业工作经验者优先。 4. 熟练操作常用办公软件，可规范完成监理日志、检验记录、见证报告等文档的填写，具备基础的数据统计与分析能力。 5. 能够熟练识读工程图纸，熟悉锅炉、压力容器、钢结构类产品相关的技术标准、图纸要求以及材料与工艺规范，有相关生产工艺、质量检验或生产管理经验者优先。 6. 具备独立开展检验工作的能力，熟练使用常见量具（如卡尺、焊缝检测尺、测厚仪、漆膜测厚仪等），对光谱分析、硬度测试及无损检测技术有一定了解。 7. 持有设备监理师资格证书者，在同等条件下优先考虑。 8. 能够接受全国范围内出差安排。

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大连市中山区招钢结构安装/打板、其他钢结构人员，厂房钢结构那种 岗位职责： 1.负责厂房类钢结构的现场安装、校正、紧固及焊接（或螺栓连接）作业 2.按图纸及施工规范完成钢梁、钢柱、檩条、屋面板等构件的吊装与打板定位 3.配合起重工、焊工等协同作业，确保安装精度与结构安全 4.参与高空作业安全防护setup 与日常巡检，落实安全操作规程 5. 配合项目进度要求，保质保量完成各阶段安装任务 任职要求： 1.有厂房/工业建筑类钢结构安装实操经验，熟悉H型钢、C/Z型檩条等常用构件 2.具备登高作业能力，能适应高空、露天及阶段性加班作业环境 3.安全意识强，服从现场管理，无严重违章记录 4. 具备基本识图能力，能理解简单钢结构施工图及节点大样 5.学历不限，持登高证、焊工证或起重指挥证者优先