
工长工程师
招聘带班人员一名,工作地点在浙江省金华市。薪资面议,完工后即结。提供工伤险。需持证上岗,与同事协作推进工作进度。能长期工作者优先,活源稳定,熟手优先。
工长工程师
浙江省金华市有带班岗位需求,负责保证作业面整洁有序,并与同事协作推进工作进度。
薪资面议,一单一结,提供伙食补助、定期体检、五险一金,住宿配有空调。
工长工程师
浙江省金华市招聘带班人员,薪资面议,有夜班补贴。
需配合班组完成当天任务,能吃苦耐劳。
活多,长期有活,新手可带,有餐补。
工长月结
现招浙江省金华市工长,与同事协作推进进度,要求能适应加班,自带常用工具,服从安排。
报酬详谈,包吃住,按月打卡,购买工伤险。
工长工程师月结
招聘带班人员,工作地点位于浙江省金华市。薪资待遇面谈,工资于月底发放。岗位要求与同事协作推进工作进度,能适应加班,身体健康。公司提供食宿,工期充足,定期安排体检,并购买工伤险。
工长月结
招聘工长和工程师,工作地点在浙江省金华市。薪资为每月4500至6300元,按件计酬。住宿有空调,包吃住,缴纳五险一金。需配合班组完成当天任务,工期充足。
工长
诚聘工长,工作地点位于浙江省金华市。薪资为31元/小时。要求按流程规范作业,经验不限,能长期做者优先。提供住宿,工作稳定,长期有活。
工长日结
长期招聘浙江省金华市的工长,要求按图纸要求施工,负责日常安装与维护工作。薪资待遇面议,日结,提供工具。住宿条件配有空调。需持证上岗,有同类工作经验者优先。
工长工程师
招聘带班人员,工作地点在浙江省金华市。待遇面谈,定期体检。需保证作业面整洁有序,按要求填写施工记录。长期有活,住宿有空调,免费提供工装。
工长工程师月结
浙江省金华市招聘带班人员,要求按流程规范作业,能适应加班,持证上岗,并自带常用工具。工作内容包括做好现场交底与安全确认。待遇面谈,包吃,薪资月结。
钢筋工长期
浙江义乌招聘长期下料师傅,需会骑车。每天工作9小时,薪资360元。
后天招聘下料钢筋工,每天工作9小时,薪资360元。
临时工日结
黄店方向急招—日结员工——【说明】55岁以下,员工,贴标;【时间】8:00~21:00,有效工时11.5个;【薪资】16元/时,日结。----有意向请联系
机电安装水电带班工长
340-350元/天
水电工工长月结全职
1. 机电水电/消防/暖通安装带班经验,看得懂图纸,懂现场预埋、安装、试压调试;
2. 会管工人、安排工作面,把控质量、进度,会班前交底;
3. 持有电工证,熟悉工地安全规范,能排查隐患;
4. 能长期驻工地,沟通好,执行力强。
工长全站仪放线员测量员工程测量
清远市佛冈县招测量员/测绘员/放线、工长/工程师
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、标高控制及坐标定位等测绘工作,确保施工精度符合设计要求
2.参与工程项目的前期勘测、中期复核和竣工测量,编制相关测量数据报告
3.熟练操作全站仪、水准仪、GPS等测量设备,及时完成各项外业测量任务
4.配合项目工长或工程师进行现场技术交底,解决施工过程中的测量技术问题
5.负责测量资料的整理归档,确保数据真实、准确、可追溯
任职要求:
1.具备测量、工程测量、土木工程或相关专业背景,学历不限
2.有测量员或施工现场放线工作经验者优先,经验不限
3.熟悉CAD、南方CASS等绘图软件及办公软件操作,具备基本的识图能力
4.工作认真负责,能适应户外作业环境,具备良好的沟通能力和团队协作精神
5.持有测量员证或相关资格证书者优先考虑
6.本项目为农田改造项目,有做过水利市政项目优先考虑
生产主管
9千-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专质量管理设备管理现场管理装配工艺全面质量管理体系ISO9001
岗位内容:
1. 组织并优化生产环节,保障产品品质与交付周期。
2. 负责下属人员的管理与培训,提升团队协作效率。
3. 落实企业战略决策,统筹制定厂区运营管理方案。
任职要求:
1. 具备相关专业本科及以上学历,或具备同等实践经验。
2. 5年以上制造行业高级管理经验,具备出色的团队领导与组织协调能力。
3. 精通现代制造技术及管理手段,了解市场走向与行业发展趋势。
生产跟单/文员3-5年中专/中技跟单经验ERP系统经验印刷/包装/造纸经验包吃住不需要出差
【岗位职责】
1. 负责纸板厂生产进度的跟踪与协调,确保订单按时完成;
2. 负责生产过程中各环节的沟通对接,包括计划、排产、原材料准备及成品出货;
3. 负责生产数据的记录、整理与汇报,确保信息准确及时;
4. 协助处理生产异常情况,推动问题解决,保障生产顺利进行。
【岗位要求】
1. 具备纸板厂或相关制造业生产跟单工作经验;
2. 熟悉生产流程,具备良好的沟通协调能力和责任心;
3. 能熟练使用办公软件进行数据整理和报表制作。
研发部后道主管(服装厂)
1-2万/月
厂长/主管3-5年高中服装项目服装生产面料采购跨部门团队领导项目风险管理数据分析与改进
岗位职责
(1)熟悉服装后道工序(剪线、整烫、质检、包装)流程,并具备管理能力;
(2)可制定后道生产计划,合理掌控生产进度;
(3)掌握查货质量标准并能有效执行;
(4)熟练操作公司软件系统并完成数据录入;
(5)规范完成相关查验及备查记录工作;
(6)确保部门员工熟知各岗位工艺要求,监督、检查各岗位按工艺规范操作,把控产线节奏,每日下达合理的作业指令。
职位要求:
1、具备无缝针织类服装工作经验者优先;
2、能独立完成样衣制作,并有团队管理经历;
3、高中及以上学历;
4、工作踏实,能承受工作压力
储备干部(双休、六险二金)
8千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限本科
1、负责中支/大区团队人员的招聘面试、绩效考核、晋升管理、培训实施及激励机制落地;
2、推动中支/大区业务拓展,承接分公司战略业务目标,跟踪、分析并督导各项业务与项目执行进展;
3、搭建销售核心人才储备梯队及训战协作小组,主导开展专业化业务技能训练;
4、构建支撑中支/大区可持续发展的训战一体化运营体系
周末双休,法定节假日,六险二金
生产现场管理
1.2-2.2万/月
车间主任月结3-5年中专/中技
组织建立并优化生产指挥体系,制定生产计划,监督生产执行,保障生产目标顺利达成
岗位职责:统筹管理工厂各环节工作进度
任职要求:具备一定管理经验与领导能力,有高管任职经历
服装生产车间主管
1.2-1.5万/月
车间主任月结3-5年学历不限服装生产团队管理
任职要求:
负责外贸童装缝纫车间的生产统筹与全面管理工作,及时处理并落实各项生产环节中的问题;
1、主要承接外贸订单,实行自产自销模式,产品以童装为主,涵盖T恤、卫衣、卫裤、裙子等系列品类。
2、熟悉义乌周边地区生产成本及工人招聘渠道,能独立组织工人并合理安排生产任务,具备小单快返生产经验者优先,拥有稳定工人资源者更佳。
3、精通生产运营及现场管理,具备扎实的车间管理、成本管控、质量把控等相关经验!
4、熟练掌握童装服装制作全流程,熟悉各工序车位操作,对版型、工时、成本核算、单价评估等有清晰认知!
5、具备良好的协调与沟通能力,有成熟的管理思路,工作有规划、有条理、能高效推进任务执行!
6、特别说明:本岗位为急采模式,主打小单快返,要求当日下单当日出货,需适应高强度工作节奏,能吃苦耐劳者方可胜任
1、薪资待遇:月薪12000元—150000元,根据能力与经验面议!
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