公司介绍：我们是睿享养老集团旗下的国际旅游公司，集团主要板块有：旅游旅居、保险咨询代理销售、老年大学、基金咨询。 我们是旅游旅居板块主要为中老年客户提供旅游线路，旅居业务，康养社区咨询服务。 招聘岗位：旅游顾问 岗位职责： 主要工作内容：电话邀约客户参加公司活动，讲解旅游线路，根据客户的需求匹配公司产品。 薪资待遇：无责底薪3000＋业绩提成＋绩效工资，综合薪资30000+双休 、五险一金 提点构成：公司各体系产品均可售卖，包括旅游线路，旅居卡，保险产品，老年大学课程，私募基金等，每种产品佣金不同，分别计算，老板的理念：来公司第一件事就是能算明白自己的工资。 工作时间：9点-17点30 年龄要求：23—39周岁 学历要求：大专及以上，五官端正，无犯罪记录，有销售经验者优先，军人优先 成长机制：新人培训，前期陪谈帮带，产品培训，专业的销售支持团队解决一切产品困扰，销售技能培训，预备管理人才培训等助力你一路成长为大绩优，晋升管理层。

招聘支付宝官方NFC团队成员50，全国支付宝的NFC的铺设，学历年龄不限，有师傅带包教包会，老师傅亲自带。底薪5000+铺设奖励+长期分润，上不封顶。时间比较自由

岗位职责: 1. 主动推进销售工作，利用多种途径开发潜在客户资源； 2. 关注市场行情变化，灵活优化销售方案以应对市场调整； 3. 持续维护客户关系，提升客户体验与长期合作意愿； 4. 配合团队协作，共同达成销售业绩目标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达与商务谈判能力； 2. 具备较强的市场洞察力及客户运营能力； 3. 具有良好的团队意识，适应高强度工作节奏； 4. 热爱销售事业，具备较强的抗压能力。

. 负责中高端白酒、红酒、洋酒及海参、燕窝等高端滋补礼品的销售与市场拓展。 2. 精准开发并维护中大型企业、公司负责人、采购负责人等核心客户群体，建立长期稳定合作关系。 3. 根据企业客户需求，定制商务礼品、节日福利、年会用酒、商务招待等一站式礼品解决方案。 4. 主动挖掘客户采购需求，跟进销售全流程，完成订单洽谈、签约、回款及售后维护。 5. 收集市场信息与竞品动态，维护客户关系，提升复购率与客户满意度。

包住包住！ 岗位职责 1、按照店长分配的任务执行日常事务，遵守门店各项管理规定 2、积极拓展新客户，维护老客户关系，推广门店产品 3、主动熟悉掌握门店产品知识，持续提升专业服务水平 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力，服务客户耐心真诚 2、性格外向乐观，工作踏实认真 3、有无经验均可，接受不同背景人员，性别不限 4、年龄22-28岁 薪资：无责任底薪+提成+奖金+带薪年假 工作时间：早8:00-晚5:30，午休1小时（可弹性调整）

公司成立于1998年，二十余年专注清洁行业，主营智能清洁机器人、AI清洁设备，同时涵盖传统清洁设备，致力于为物业、政企单位等提供高效、便捷的清洁服务，业务覆盖广泛，发展前景广阔，现诚邀热爱智能科技、勇于挑战的年轻伙伴加入，共拓行业新蓝海！ 岗位职责 - 负责公司商用智能清洁机器人、AI清洁设备及传统清洁设备的市场推广与销售工作，制定个人销售计划，完成公司下达的销售指标； - 挖掘潜在客户需求，对接物业、保洁公司、政府单位及各类商用场景客户，建立稳定的客户关系，推进合作洽谈与签约落地； - 跟进客户后续服务，收集客户反馈，协助团队优化产品推广策略，提升客户满意度与复购率； - 关注智能机器人、AI清洁领域的行业动态，积累行业资源，拓展销售渠道，积极探索新的销售模式。 任职要求 - 形象阳光，性格开朗外向，具备较强的沟通表达能力和抗压能力，充满活力，热爱销售工作，勇于挑战自我、突破目标； - 对智能机器人、AI技术、智能清洁设备领域有浓厚兴趣，优先考虑智能科技、机器人工程、自动化、市场营销等相关专业毕业生，或有智能设备、清洁设备销售相关工作经验者； - 具备良好的客户开拓意识和谈判技巧，能独立开展销售工作，有责任心和团队协作精神； - 核心加分项：拥有物业、保洁公司、政府单位等客户资源者优先录用，有商用设备销售经验者优先。

岗位职责： 1. 负责北京区域内餐饮板块销售工作的整体统筹与执行；面向辖区内的各类餐饮客户（包括西餐店/中餐厅/西式快餐连锁/茶餐厅/甜品店/酒店/团餐/政企食堂/学校等）提供专业服务，提升客户体验，助力公司巩固市场优势与行业头部地位； 2. 拓展区域销售渠道，开发新客户资源，维护并管理现有经销商网络，确保销售任务达成； 3. 组织并落实对客户的全流程支持工作，涵盖销售培训、技术指导、售前配合、售后响应及技术问题处理等环节； 4. 及时响应并妥善处理客户在销售与服务过程中反馈的各类问题与建议； 5. 强化团队协作氛围，推动团队能力建设，提升组织运作效率。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历； 2. 拥有三年以上饮品原料、餐饮领域或快消品行业的销售管理从业经历； 3. 具备出色的沟通表达能力与人际协调能力； 4. 能够精准识别客户需求，独立制定有效的销售推进方案； 5. 对销售岗位充满热情，具备持续学习新产品与新知识的主动性； 6. 熟悉餐饮类客户的采购机制，具备西餐食材销售背景及客户资源者优先考虑。

公司hr直招，非第三方！！！ 拒绝无效加班，接受小白，带薪培训！ 【岗位职责】 1.客户对接： 负责接洽公司提供的高质量意向客户资源，通过电话与企业微信进行专业沟通，建立信任。 2.需求挖掘： 精准理解客户需求，提供专业的咨询解答与合适的解决方案。 3.促成合作： 跟进意向客户，解决疑虑，最终促成业务合作。 4.客户关系维护： 做好成交客户的后续维护与服务工作。 【任职要求】 1.年龄18-35岁，学历不限。 2.有电话销售或客服经验者优先，但绝非必需。 3.我们更看重你强烈的学习意愿、清晰的职业目标、良好的沟通能力以及积极抗压的心态。 4.普通话流利，具备亲和力，乐于与人沟通。 【薪资待遇】 1.底薪6000+高额提成40%+出单奖金+激励奖金＋季度奖＋年终奖金，人均月薪2万且包括新人。 2.公司提供集中带薪培训，由资深导师带领，快速掌握产品知识与沟通技巧。 3.带薪年假、节日礼品、生日会、定期团建、零食下午茶、各类补贴（如交通、通讯补贴） 公司完善晋升机制：每2-3个月一次晋升机会，晋升路线明晰~

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培养 5. 诚实守信，具备团队协作意识与客户服务导向 mindset

急单北京朝阳 快两岁男宝，独立房间带睡，宝妈宝爸很少在家吃饭，老人可以帮忙辅助，200平有扫地机器人，48以下，干活麻利，辅食做的好 工资8000-8500/26天滚动

朝阳小红门招信号工一人，6000/月，加班20/小时，加班多，新项目能到年底，年龄48岁以下，来了可安排下铺住，

朝阳区金台路地铁站附近公寓项目诚聘岗位 综合维修(会瓦木油)年龄50以下长白班，8.30一17，00，主职，4500十300饭补加五险，十节假日三薪十岗位补贴。 联系电话，

绿化工 身体健康、五官端正，吃苦耐劳。 薪资福利:3500元/月，包吃包住。 招工人数:20人 简历投递邮箱： 工作地址:朝阳区

京东七鲜，入职奖励1500 京东秒送，山姆驻店骑手 单多路熟超好跑 系统自动派单，不用抢单，跑着更省心 超时不扣钱，工作比普通外卖轻松很多 公司免费配车+免费住宿，入职零成本 收入靠谱看得见 日薪可达400-600元 每天下午3点可预支100元生活费 剩余工资每月20号准时发放 重磅入职奖励 入职满7天奖励500元 做满整月再奖励1000元 综合月薪12000-15000元，多劳多得上不封顶 新人友好 当天入职+当天安排住宿 有老骑手一对一带教，上手超快

岗位职责： 1．负责门店日常接待工作，为顾客提供旅游咨询、产品介绍、行程规划等服务； 2．根据顾客需求，介绍合适的旅游产品，并协助完成预订、签约等手续； 3．处理顾客投诉和建议，及时反馈并跟进解决； 4．维护门店形象，保持门店环境整洁； 5．完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1．形象气质佳，亲和力强，具备良好的服务意识； 2．大专及以上，旅游管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先； 3．具备良好的沟通表达能力和团队合作精神； 4．热爱旅游行业，对旅游产品和服务有一定的了解； 5．具备一定的销售技巧和客户服务经验者优先； 6．熟练使用办公软件。 福利待遇： 1．完善的带薪培训体系，助力个人职业发 展； 2．早晚轮班制，每周单休，五险。 3．良好的工作氛围和团队氛围。 工作地：河西区环湖中路西侧体院道2号体北 金茂府底商

1：负责公司旅游产品全渠道推广，同步拓展国内游，东南亚游产品的客户覆盖。 2：主动开发新客户资源，维护核心新老客户关系，通过精准需求分析提供定制化旅游精准服务，达成个人及团队销售目标。 3：深度掌握旅游产品的行程细节、价格体系及接待标准，能根据客户偏好精准推荐适合产品。 任职要求： 1：热爱旅游行业，具备强烈的目标感及执行力，能高效对接客户需求及成交。 2：拥有良好的沟通表达、谈判能力及客户服务意识，能快速建立客户信任。 3：熟练使用办公软件，具备微信，社群或短视频等线上销售经验者优先，房地产，卖车，保险行业优先。

旅行社综合前台（懂签证/机票/证件照） 工作地点：社区门店 岗位职责 1、负责日常门店接待、客户咨询、电话及微信接待维护； 2、独立处理各国签证资料审核、填表、预约、递交跟进，熟悉签证办理全流程； 3、熟悉机票查询、订票、退改、票务基础操作，能独立完成订单对接（会黑屏）； 4、负责证件照拍摄、简单修图、底色更换、数码回执上传打印（身份证/社保卡/居住证等）； 5、旅游线路介绍、报名登记、合同资料整理、日常台账归档； 6、维护老客户，做好客户微信留存，配合店内日常运营。 任职要求（重点：要熟手） 1、必须有1年以上旅行社经验，做过前台/操作优先； 2、熟练签证业务：了解多国签证资料、要求、流程、常见拒签注意事项； 3、有机票票务基础，会查价、订票、退改签基础流程； 4、会基础电脑办公，打字熟练，做事细心严谨，责任心强； 5、待人有亲和力，耐心好，能接待家长、小孩、小区居民； 6、会拍照、修图、做证件照优先，不会可简单带教； 7、长期稳定，做事踏实，服从日常工作安排。 薪资待遇 1、薪资结构：底薪 + 全勤奖 + 提成+五险1金 2、老店，已有稳定客源；

招聘旅游顾问，负责客户的旅游咨询接待，销售旅游线路，维护客户关系等

旅游策划师 1、抗压能力强，能适应业绩目标压力，接受节假日轮班及客户咨询弹性工作;2、服从销售策略安排，积极配合团队完成推广任务不挑单、不抱怨;3、服务意识强，耐心解答客户问题，主动跟进成交;4、技能:沟通表达能力强(国粤语流利)，掌握日常电脑操作。1、负责公司旅游产品的销售工作；2、收集行业信息，协助上司制定销售策略并实施；3、负责商务考察市场的开拓和维护；4、维护客户，保持良好关系；5、完成领导交派的其他事项。 招工人数:多名

美团直营上市公司休闲娱乐业务部 因业务发展需要扩大团队 现招聘商务拓展经理 1.岗位职责：负责休闲娱乐领域平台运营及市场开发工作 2.工作模式：实地拜访优质休娱类商家，提供专业解决方案促成合作 3.薪酬待遇：无责任底薪+交通补贴+高温补贴+高比例提成+六险一金（入职即缴） 团队年轻有活力、收入可观、享受系统化职业培训、晋升路径清晰透明 部门：休闲娱乐业务部 我们提供互联网行业领先的平台资源+具竞争力的薪酬体系+本地六险一金+双休+全部法定节假日（含带薪年假、产假、陪产假、病假等）+健全透明的晋升机制+每月定期组织团建活动等 你需要承担的工作内容（岗位职责）： 1、负责美团本地生活休娱类产品的商户拓展（包括平台入驻合作与流量曝光推广），高效锁定目标客户并签订合作协议 2、落实公司制定的市场方针与政策要求，完成业绩指标及个人成长目标 3、协同内部各职能部门协作推进项目，持续提升客户满意度 我们期待你具备这些特质： 1.学习能力突出，善于主动获取信息与知识，思维敏捷 2.具备良好抗压能力，内心坚定，遇到挑战不退缩，坚持到底勇往直前 3.心怀理想，有明确的人生追求，我们愿与你共同成长实现价值 我们能为你带来什么： 1、全面回报：固定底薪+各类补贴+绩效提成，提成无上限，六险一金按标准比例缴纳； 2、发展空间广阔：业务快速扩张，内部晋升机会丰富，全国数百个城市支持平级调动与竞岗晋升； 3、平台优势显著：身边汇聚充满激情的年轻人，助力你的职业发展加速起飞； 我们希望你是这样的人： 1.学习能力强、反应灵敏 2.抗压能力强、面对困难不轻易放弃 3.有梦想、有目标意识和责任感 4.诚实守信、作风正派 5.敢于突破自我、迎接挑战 6.积极乐观、善于协作融入集体 7.热爱互联网行业、富有进取精神 福利待遇说明： 1.作息安排：每日工作时段为9:00-18:30 2.收入构成：无责底薪+交通补贴+高温补贴+高额度提成 3.员工福利：六险一金（入职即办理）+团建经费支持+年终十三薪 4.培养机制：公司提供带薪岗前培训+总部专项补助培训机会 5.晋升制度：晋升流程公开透明+职级体系完整规范 6.行业前景：美团是国内领先的本地生活服务平台，日订单量稳居全国前三（美团、阿里、滴滴），企业估值达千亿美元，到综休娱板块在公司战略中占据关键地位，未来发展空间巨大！

工作内容： 1、公司提供客户资源，无需自行开发，负责有效客户的筛选与维护，根据主管安排高效完成各项任务； 2、掌握客户基本信息及实际需求，及时回应客户咨询，积极主动沟通，促进客户关系的长期稳定发展； 3、向客户介绍并推荐公司产品，推动产品宣传落地，帮助客户全面了解产品优势与价值； 4、持续优化工作方法与服务质量，积极参与企业组织的专业培训，提升业务能力与职业素养。 任职资格： 1、具备大专及以上学历，个性乐观积极，自律性强，能适应一定强度的工作节奏； 2、无相关经验者可接受系统培训并在专人指导下快速上岗，有经验者可进入储备晋升通道； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，思维灵活，适应轻松愉快的工作环境； 4、富有亲和力，性格外向，具备较强的学习吸收能力。 薪酬待遇： 1、薪酬结构：底薪＋高额提成＋奖金+社保＋住房公积金； 2、新人入职底薪5000+高提成（16%-40%提成）综合薪资15K起，上不封顶固定每三个月调整薪酬； 3、社保公积金：入职缴纳，试用期即缴纳五险一金； 4、过节福利：法定节假日为员工提供节日礼包、节日活动等； 5、员工活动：每月启动会、定期部门聚餐、外出活动、生日会、团建活动等； 6、带薪假期：员工享受带薪假期包括，法定节假日（国庆、春节、中秋等）、员工年假、婚假、生育假、产假、陪产假、丧假等； 7、上班时间：早9:00-晚6:30中午休息1.5小时； 8、法定节假日全公司正常休息，按照国家法定节假日放假安排； 9、带薪年假； 10、入职提供带薪培训，由主管直接培训和带教指导上岗； 11、公司重视内部培养，有能力者可以通过一定时间的锻炼和储备，晋升管理岗位。

岗位职责 1. 核心引流：负责抖音、小红书平台的内容运营，通过短视频剪辑（有系统培训）、图文编辑，将公域流量精准引流至私域，并完成后续转化。 2. 账号操盘：独立负责账号的“从0到1”搭建，包括养号、起号流程，以及自然流引流策略的落地执行。 3. 资源开发：自主挖掘和维护客户资源，过往有独立开发客户案例者优先，期待你能成为业绩主力军。 任职要求 1. 年龄：32周岁以内。 2. 经验：有抖音、大众点评、小红书推广运营经验优先；做过矩阵账号自然流引流的更是加分项。 3. 业绩：如果之前有销售业绩长期稳居公司前五的记录，那是我们最重点的招募对象！ 薪资福利 • 薪酬：底薪5000元 + 超高提成。平均月薪15K左右 • 时间：10:00-18:00，双休，拒绝内卷！ • 氛围：团队年轻有活力，只要你能力优秀，这里就是你的变现主场！

岗位职责： 1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、3年以上销售经验，有企业家客户资源的优先； 2、年龄25-40岁，大专及以上学历，奋斗意识强者优先； 3、沟通能力强且热爱销售工作，有高薪需求的优秀人才优先。 福利待遇: 1、入职即缴纳五险一金 2、提供午晚两餐 3、节假日休息 4、超长春节假期

岗位职责： 1. 通过公司提供的精准客户资源，主动电话邀约有融资需求的中小企业主，介绍银行合作产品及服务 2. 准确解答客户关于贷款政策、申请流程、资质要求等售前咨询问题 3. 判断客户需求匹配度，高效筛选意向客户并转交至专业顾问团队跟进 4. 参与银行赋能培训，持续提升金融产品知识与沟通转化能力 5. 遵循标准化服务流程，确保客户体验与公司服务品质一致性 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限。1年及以上销售经验 2. 年龄33周岁以下，具备强烈目标感与收入提升意愿 3. 普通话标准，表达清晰，具备基础电话沟通与倾听能力 4. 学习能力强，能快速掌握银行产品知识及销售流程 待遇： 底薪9000（含3000绩效）+提成（13%-32%通提）+奖金，综合薪资3万+（目前同事均薪） 工作时间：早九晚8（12：20-14：00午休），周末双休

公司名称：泰康养老保险股份有限公司北京分公司 ·泰康保险集团，是一家涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。 · 公司实力：管理资产规模庞大，服务众多个人及企业客户，连续四年入选《财富》世界500强。 工作内容 1. 对接银行、医院、能源、通信、电力、互联网、高校等重点合作渠道客户。 2. 结合客户需求，制定并提供全面的企业员工福利保障解决方案。 3. 协助团队完成保障服务资料整理（包含保障条款说明、销售指引话术、登记表单等）。 4. 组织职工现场办理福利登记，开展政策咨询、方案解读、保障服务推广等对公支持工作。 · 备注：客户资源由公司统一提供，无需个人开发拓展渠道。 员工福利 · 正式岗位编制，入职即缴纳五险一金。 · 转正后享受企业年金、补充医疗保险、职工意外险、长期服务奖励、年度绩效奖金。 · 法定节假日正常休假，发放节日慰问品、生日礼金卡。 · 每年组织一次免费健康体检。 · 提供常态化培训、团队建设活动及员工庆生会。 · 达成考核目标可获得国内或境外激励旅游机会。 入职要求 · 学历：本科及以上。 · 经验：具备保险、医疗、银行或销售相关从业经历者优先考虑。 · 年龄：*****。 · 团队协作：具有良好的合作意识，适应协同作业模式。 · 抗压能力：能承受阶段性业绩压力，具备明确目标导向。 · 沟通与思维：表达流畅，逻辑清晰，学习理解能力强。 · 灵活性：可接受临时性加班安排。 · 背景要求：个人征信无逾期记录，无工商异常信息，无法律诉讼情况。 工作时间 · 每周五个工作日，每日八小时（9:00-17:30）。 · 周六、周日固定休息，法定公众假期按国家规定执行。 总结 该岗位面向已有的企业客户群体，专注于对公端员工福利保障服务与推广工作。依托雄厚企业背景，提供完善薪酬福利体系，工作时间稳定规范，适合拥有行业经验、重视团队配合、并期望在大型金融平台长期发展的求职者。

打破偏见！95 后 / 00 后也能玩转养老事业，活成理想模样 行业标杆级养老服务团队，拒绝 “养老 = 传统” 的刻板印象，邀你以青春视角，为长辈打造有温度、有品质的退休生活！在这里，高薪不设限，成长不内卷，你只管全力以赴，我们为你搭好舞台～ 为什么年轻人必选我们？ 赛道够潮 万亿银发经济风口，高端养老 + 健康管理 + 旅居生活的多元模式，契合新一代消费需求，工作有前景、有成就感，做时代的 “养老新势力”。 团队够燃 全国第一总监领衔，核心成员 80% 为 90 后 / 95 后，无层级隔阂，工作氛围轻松活跃，定期组织奥森竞走、露营团建、行业沙龙，上班像 “组队升级”。 资源够顶 全国 37 城 47 家高端养老社区直连，专属团队推送精准客户，不用自己拓客，新手也能快速开单，告别 “空有热情没客源”。 成长够快 专属师徒带教（师父均为绩优骨干）+ 年轻化培训体系（案例讲解、社群运营全覆盖），3 个月从新手到专业顾问，晋升路径透明无内耗。 你的工作：做长辈的「青春养老规划官」 用年轻人的沟通方式，为中高端客户解读养老新趋势，定制旅居养老、社区生活、健康守护等个性化方案 邀约客户实地体验高端养老社区，用真诚与专业传递品质生活理念，促成体验式签约 维护老客户关系，通过社群运营、节日问候等年轻化方式，挖掘二次需求与转介绍资源 参与团队创新培训，解锁客户沟通、新媒体获客等技能，实现个人能力与收入双提升 薪资福利：年轻人想要的全都有 薪资构成 底薪（6k-8k）+ 高额提成（25%-45%）+ 新人开单奖 + 季度奖金 + 年终奖，应届生首年可达 25 万 +，绩优者冲刺 50 万 + ️ 福利保障 补充商业险 + 带薪年假，入职即享；生日福利、节日红包、带薪旅游、年度体检，仪式感拉满 ️ 灵活权益 朝九晚六 + 周末单休，拒绝无效加班；新手培训期享学习津贴，可灵活打卡补勤，平衡工作与生活 额外惊喜 优秀员工可获高端养老社区体验资格，优先为家人锁定养老资源 任职要求：我们期待这样的你 年龄 23-45，大专及以上学历，应届生、转行小白均可（有高端服务、销售、新媒体经验者优先） 热爱养老事业，有爱心、有耐心，善于用年轻化方式沟通，能精准捕捉客户需求 目标感强，抗压能力 OK，愿意在万亿赛道长期发展，渴望通过努力实现经济独立 脑洞大、乐于创新，愿意尝试用新方式拓展工作边界 成长路径：透明晋升，快速逆袭 新人阶段：师徒带教 + 定制培训（产品知识 + 沟通技巧 + 新媒体获客），1-3 个月独立开单 晋升通道：养老顾问 → 资深顾问 → 青年主管 → 合伙人，业绩达标即可晋升，最快 1 年成为团队核心 专属支持：为年轻人提供创业型平台，支持带团队入职，共享管理津贴与分红，实现 “打工” 到 “创业” 的蜕变 工作地点 北京东城核心商圈，地铁直达，年轻化办公环境（咖啡自由 + 休闲区 + 团建空间） 投递方式 立即投递简历优先安排面试！应届生可享 “绿色通道”，当天反馈结果～ 结语 凝心聚力，共创辉煌！青春不该被定义，养老事业也能充满热血与可能～期待有梦想、有温度的你，和我们一起用青春力量，改写养老行业的未来！

【前厅】 一、职位描述:在招行银行网点负责前台业务办理，办理业务客户引导，同时辅助储蓄卡开户，和信用卡开户业务 二、薪酬福利（8000元—20000元）税后 工资构成：底薪+提成+激励奖金+季度奖金+其它福利津贴（冬季3个月300元/每月取暖补助+夏季3个月300元/每月防暑降温补助）+按正常工资缴交的社保和公积金（十分的重要） 员工福利：健全的五险一金，补充医疗级节假日员工关怀。 三、工作时间：正常法定节假日（自愿加班，可享受额外奖励和加班资源）。 四、职业发展：（卡部内各岗位均自客户经理选拔） 1、专业序列：市场企划岗（负责北京区域招行客户所有餐饮、娱乐平台特惠服务网络的搭建，商户拓展及经营工作）；消费信贷岗（负责北京市场车贷业务）；行政助理岗，分行联络员，数据分析岗，培训岗，资质审核岗等。 2、管理序列：三大委员，辅导员，业务主任（全国范围），推广室经理（全国范围）。 3、如果够优秀，可以通过晋升获得行员编制，个人综合素质足够优秀，有机会竞聘至分支行成为个贷经理、市场经理或理财专员，享受更多福利和年终奖金

岗位职责： 1、负责开拓并深化与各省、市级运营商的合作关系，推动业务合作落地，开展商务洽谈及资源对接； 2、依据公司战略发展方向，推进与运营商在各类所需业务上的接入与协作； 3、建立并持续维护公司在运营商领域的合作关系网络； 4、及时掌握运营商的诉求与动态，通过有效沟通机制向内部部门传递信息，促进协同推进合作事项； 5、跟踪运营商业务发展动向，收集、整理并分析相关业务资讯，形成有效研判； 岗位要求： 1、具备行业短信、语音或物联网卡相关工作经验者优先考虑。 2、本科及以上学历，计算机、通信类专业背景优先； 3、三年以上相关工作经验，熟悉商务谈判流程与方法，善于洞察客户需求，具备较强的服务意识； 4、结果导向，责任心强，具有拼搏精神，抗压能力强，勇于面对挑战，表达能力良好； 5、形象良好，气质佳，言谈举止得体； 6、能适应短期出差安排。

空调开足，奶茶管够，冷风无情人有情，能帮一名是一名！（不接受短期工）工作简单，轻松收入9k+ 薪资待遇： 无责底薪9000+提成（10%-40%）+奖金（3000一30000）+年终奖+五险一金。 任职要求： 1、男女不限，服从安排，积极进取，良好心态； 2、学历不限，给你提供一个展现自己的大舞台； 3、接受小白，有老人一对一带薪培训，拒绝低效的统一培训！ 员工福利 生日福利 团建聚餐 零食下午茶餐补员工旅游 全勤奖 工龄奖底薪加提成

我们是东海源头水晶工厂，在北京朝阳区设有线下实体店，主营天然水晶手串孤品+常规款，现面向全网招募一件合作伙伴，无需囤货，零成本创业！ 招募要求 1.热爱水晶、珠宝配饰，有线上销售经验（如直播带货、朋友圈私域、小红书/抖音运营等）者优先； 2.认可水晶文化，善于沟通，能耐心解答客户关于款式、功效、售后的基础问题； 3.有责任心，能及时同步客户订单信息，配合处理售后事宜。 合作优势 1.零囤货压力：无需进货压资金，客户下单后我们直接发货，你赚取差价即可； 2.源头工厂+线下实体双重保障：扎根东海水晶产地，货源正宗、品类齐全，既有高频复购的常规款，也有稀缺孤品款，性价比远超中间商；北京朝阳区实体店支持实地看货选品，合作更放心； 3.一件服务：专业打包发货，支持无痕，提供高清产品图、详情文案，助力你轻松推广； 4.灵活结算：利润空间清晰，结算周期灵活，不拖欠不克扣。 1.联系我们获取产品目录与报价，伙伴可预约到实体店看货； 2.挑选款式推广引流，承接客户订单； 3.提交订单信息+收货地址，我们发货； 4.交易完成后利润分配